Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
Положение
о Рабочей группе по формированию резерва председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики
(утв. постановлением Избирательной комиссии Карачаево-Черкесской Республики от 18 июня 2015 г. N 58/497-5)
1. Общие положения
Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом "Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации" (далее - Федеральный закон), постановлением Центральной Избирательной комиссии Российской Федерации от 17 февраля 2010 года N 192/1337-5 "О Методических рекомендациях о порядке формирования территориальных избирательных комиссий, избирательных комиссий муниципальных образований, окружных и участковых избирательных комиссий".
1.1. Основной целью Рабочей группы по формированию резерва председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики (далее - Рабочая группа) является реализация действующего избирательного законодательства при формировании территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики.
Рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, законодательством Российской Федерации, Конституцией Карачаево-Черкесской Республики, законодательством Карачаево-Черкесской Республики, постановлением Центральной Избирательной комиссии Российской Федерации от 17 февраля 2010 года N 192/1337-5 "О Методических рекомендациях о порядке формирования территориальных избирательных комиссий, избирательных комиссий муниципальных образований, окружных и участковых избирательных комиссий и настоящим Положением.
1.2. В полномочия Рабочей группы входит:
Рассмотрение кандидатур, представленных для включения в резерв председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики;
Внесение на заседание Избирательной комиссии Карачаево-Черкесской Республики проекта постановления по формированию резерва председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики.
2. Состав Рабочей группы
2.1. Состав Рабочей группы формируется постановлением из числа членов Избирательной комиссии с правом решающего голоса и работников аппарата Избирательной комиссии Карачаево-Черкесской Республики.
3. Задачи Рабочей группы
3.1. Основными задачами Рабочей группы являются:
объективная оценка профессиональных и личностных качеств претендентов на включение в резерв председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики;
отбор и тестирование кандидатов на включение в резерв председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики;
подготовка проекта постановления по формированию резерва председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики
4. Функции и права Рабочей группы
4.1. Рассмотрение в установленном порядке документов, представленных на включение в резерв председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики.
5. Порядок и сроки работы Рабочей группы
5.1. Рабочая группа состоит из руководителя и членов Рабочей группы.
5.2. Работу Рабочей группы организует ее руководитель. Руководителем Рабочей группы является заместитель председателя Избирательной комиссии Карачаево-Черкесской Республики.
5.3. Заседания Рабочей группы оформляются протоколом, а также проектом постановления на заседание Избирательной комиссии Карачаево-Черкесской Республики.
6. Порядок формирования резерва председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики
6.1. Резерв председателей территориальных избирательных комиссий формируется из числа претендентов, обратившихся в Избирательную комиссию КЧР в установленные сроки с заявлением, и прошедших тестирование согласно настоящему Положению.
6.2. Решение Избирательной комиссии Карачаево-Черкесской Республики о формировании резерва считается принятым, если за него проголосовало большинство от присутствующих членов Избирательной комиссии Карачаево-Черкесской Республики с правом решающего голоса.
6.3. Непосредственное рассмотрение кандидатуры для назначения в резерв председателей территориальной избирательной комиссии осуществляется Рабочей группой.
6.4. Кандидаты на включение в резерв председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики проходят тестирование в Избирательной комиссии Карачаево-Черкесской Республики по программе тестирования председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики.
6.5. Резерв формируется минимум из двух кандидатур на одну территориальную избирательную комиссию, из числа кандидатов, прошедших тестирование. Под номером один включается кандидатура, набравшая наибольшее количество баллов и т.д.
В случае если представлена одна кандидатура на включение в резерв председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики, претендент включается в резерв по итогам тестирования, если он набрал необходимое количество баллов.
Необходимое количество баллов для включения в резерв устанавливает Рабочая группа на своем заседании.
В случае если представлено две и более кандидатуры на включение в резерв председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов Карачаево-Черкесской Республики, в резерв включаются претенденты, набравшие необходимое количество балов. В случае равного количества балов у двух и более претендентов Рабочая группа проводит собеседование с претендентами, по итогам которого голосует за включение в Резерв кандидатуры под номером один и т.д.
Решение о результатах тестирования Рабочая группа принимает открытым голосованием. Решение считается принятым, если за него проголосовало большинство от присутствующих членов Рабочей группы. При равенстве голосов решающим считается голос руководителя Рабочей группы.
6.6. Претенденты, желающие участвовать в тестировании по формированию резерва председателей территориальных избирательных комиссий городов и районов, представляют в установленные сроки в Избирательную комиссию Карачаево-Черкесской Республики перечень документов согласно приложениям к данному Положению.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.