Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 3. Квалификационные требования
1. Квалификационными требованиями для замещения муниципальных должностей являются наличие у муниципальных служащих соответствующего специального профессионального образования, стажа и опыта работы муниципальной и государственной службы, знание Конституции Российской Федерации, федерального законодательства и законодательства автономного округа о местном самоуправлении, Устава автономного округа, устава и иных нормативных правовых актов муниципального образования, необходимых при исполнении должностных обязанностей.
2. Квалификационные требования к уровню образования подразделяются для замещения:
- высшей и главной должностей - высшее образование по специализации муниципальных должностей или образование, считающееся равноценным, а также стаж работы на государственной и муниципальной службе не менее трех лет;
- ведущей и старшей должностей - не ниже среднего профессионального образования по специализации муниципальных должностей или образование, считающееся равноценным, а также стаж работы на государственной и муниципальной службе не менее двух лет;
- младшей должности - среднее профессиональное образование по специализации муниципальных должностей или образование, считающееся равноценным либо общее среднее образование со стажем работы на государственной и муниципальной службе не менее двух лет.
3. Решение о признании образования равноценным признается Советом по муниципальной службе в соответствие с действующим законодательством.
4. Дополнительные квалификационные требования могут быть установлены законами автономного округа и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.