Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Агинского Бурятского автономного округа от 2 июня 1998 г. N 51-ЗАО "О муниципальной службе в Агинском Бурятском автономном округе" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)
- Глава 3. Прохождение муниципальной службы (ст.ст. 22-27)
- Статья 26. Основания для прекращения муниципальной службы
Статья 26. Основания для прекращения муниципальной службы
Статья 26. Основания для прекращения муниципальной службы
1. Помимо оснований, предусмотренных законодательством Российской Федерации о труде, увольнение муниципального служащего может быть осуществлено также по инициативе руководителя органа местного самоуправления в случаях:
1) достижения предельного возраста, установленного для замещения муниципальной должности муниципальной службы;
2) прекращения гражданства Российской Федерации;
3) несоблюдения особенностей и ограничений, установленных для муниципального служащего;
4) разглашения сведений, составляющих государственную и иную охраняемую законом тайну.
2. Выход на пенсию муниципального служащего осуществляется в порядке, установленном федеральным законодательством. Предельный возраст для нахождения на муниципальной должности муниципальной службы - 60 лет.
3. Допускается однократное продление срока нахождения на муниципальной службе муниципального служащего, достигшего предельного возраста, не более чем на один год.