Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Закон Чукотского автономного округа от 8 октября 2012 г. N 79-ОЗ "О внесении изменений в Закон Чукотского автономного округа "О системе оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения и социального обслуживания населения Чукотского автономного округа" (утратил силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Установлено, что для работников государственных учреждений здравоохранения и социального обслуживания населения Чукотского автономного округа предусмотрена, помимо имеющихся выплат, компенсационная выплата в виде доплаты до величины пять тысяч рублей к окладу (должностному окладу). Данная выплата предусмотрена для работников, оклад (должностной оклад) которых при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) в месяц при замещении полной ставки не достигает пяти тысяч рублей.

Порядок определения размера указанной выплаты определяется Правительством автономного округа.

Закон вступает в силу с 1 января 2013 г.



Закон Чукотского автономного округа от 8 октября 2012 г. N 79-ОЗ "О внесении изменений в Закон Чукотского автономного округа "О системе оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения и социального обслуживания населения Чукотского автономного округа"

(принят Думой Чукотского автономного округа 28 сентября 2012 г.)


Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2013 г.


Текст Закона опубликован в газете "Ведомости" от 12 октября 2012 г. N 40/1


Законом Чукотского автономного округа от 5 декабря 2013 г. N 115-ОЗ настоящий Закон признан утратившим силу с 1 января 2014 г.