Закон Чукотского автономного округа от 6 декабря 2013 г. N 126-ОЗ
"О системе оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Чукотского автономного округа"
15 декабря 2014 г., 17 декабря 2015 г., 28 июня 2016 г., 30 мая, 28 ноября 2017 г.
Принят Думой Чукотского автономного округа 27 ноября 2013 года
Настоящий Закон принят в целях введения отраслевой системы оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Чукотского автономного округа, а также регулирования правоотношений в сфере оплаты труда работников указанных государственных учреждений.
Губернатор Чукотского автономного округа |
Р.В. Копин |
г. Анадырь
6 декабря 2013 г.
N 126-ОЗ
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Фонд оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения состоит из основного и дополнительного фондов.
Основной фонд состоит из окладов работников по профессиональным квалификационным группам, окладов работников, не включенных в профессиональные квалификационные группы, должностных окладов руководителя, его заместителей и главного бухгалтера; компенсационной выплаты в виде доплаты до величины 5554 рубля к окладу (устанавливается работникам, у которых оклад при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда в месяц при замещении полной ставки не достигает 5554 рублей); стимулирующих выплат, устанавливаемых к окладам работников (надбавка за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения - 30%; коэффициент за квалификационную категорию медицинским, фармацевтическим и педагогическим работникам - 0,2; коэффициент по учреждению за работу в сельской местности - 0,25).
Дополнительный фонд состоит из фонда компенсационных и стимулирующих выплат и устанавливается в процентах от оклада (должностного оклада) работников в зависимости от группы персонала учреждений здравоохранения.
Закон вступает в силу с 1 января 2014 г.
Закон Чукотского автономного округа от 6 декабря 2013 г. N 126-ОЗ "О системе оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Чукотского автономного округа"
(принят Думой Чукотского автономного округа 27 ноября 2013 г.)
Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2014 г.
Текст Закона опубликован в газете "Ведомости" от 13 декабря 2013 г. N 49
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Закон Чукотского автономного округа от 3 июня 2024 г. N 39-ОЗ
Изменения вступают в силу с 6 июня 2024 г. и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2024 г.
Закон Чукотского автономного округа от 22 декабря 2020 г. N 82-ОЗ
Изменения вступают в силу с 1 января 2021 г.
Закон Чукотского автономного округа от 2 декабря 2019 г. N 84-ОЗ
Изменения вступают в силу с 1 января 2020 г.
Закон Чукотского автономного округа от 17 декабря 2018 г. N 94-ОЗ
Изменения вступают в силу с 1 января 2019 г.
Закон Чукотского автономного округа от 24 апреля 2018 г. N 20-ОЗ
Изменения вступают в силу с 1 мая 2018 г.
Закон Чукотского автономного округа от 28 ноября 2017 г. N 86-ОЗ
Изменения вступают в силу с 1 января 2018 г.
Закон Чукотского автономного округа от 30 мая 2017 г. N 35-ОЗ
Изменения вступают в силу с 1 июля 2017 г.
Закон Чукотского автономного округа от 28 июня 2016 г. N 76-ОЗ
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного Закона, за исключением отдельных положений, вступающих в силу с 1 июля 2016 г.
Закон Чукотского автономного округа от 17 декабря 2015 г. N 130-ОЗ
Изменения вступают в силу с 1 января 2016 г.
Закон Чукотского автономного округа от 15 декабря 2014 г. N 137-ОЗ
Изменения вступают в силу с 1 января 2015 г.