Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Правительства Чукотского автономного округа от 21 августа 2007 г. N 112 "Об утверждении методик формирования модельных штатных расписаний и количества ставок педагогических работников для расчета фонда оплаты труда образовательных учреждений Чукотского автономного округа, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ" (утратило силу)
- Приложение 1. Методика формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений, входящих в группу 1 Перечня групп образовательных учреждений в зависимости от типа и вида образовательных учреждений и особенностей предоставления образовательных услуг, утвержденного приложением 1 к постановлению от 20 августа 2007 г. г. N 110
Приложение 1. Методика формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений, входящих в группу 1 Перечня групп образовательных учреждений в зависимости от типа и вида образовательных учреждений и особенностей предоставления образовательных услуг, утвержденного приложением 1 к постановлению от 20 августа 2007 г. г. N 110
Приложение 1
к постановлению Правительства
Чукотского автономного округа
от 21 августа 2007 г. N 112
Методика формирования модельного штатного расписания образовательных учреждений, входящих в группу 1 Перечня групп образовательных учреждений в зависимости от типа и вида образовательных учреждений и особенностей предоставления образовательных услуг, утвержденного приложением 1 к постановлению от 20 августа 2007 г. N 110
Дошкольные образовательные учреждения
1. Штатная численность работников дошкольных образовательных учреждений (далее - ДОУ) рассчитывается:
для воспитателей и младших воспитателей исходя из количества групп всех типов с исполнением минимальной нормативной наполняемости;
для остальных работников исходя из фактической численности воспитанников.
2. Нормативы численности установлены исходя из предельной наполняемости групп в дошкольном учреждении общего назначения в соответствии с постановлением Правительства Чукотского автономного округа от 17.10.2005 N 197 "Об утверждении региональных минимальных социальных стандартов обеспечения населения Чукотского автономного округа общедоступными образовательными услугами" (в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 27.11.2006 N 218).
3. Разряды работников ДОУ устанавливаются в соответствии с тарифно-квалификационными характеристиками.
4. Таблицы соответствия штатных единиц количеству воспитанников и групп дошкольного образовательного учреждения:
/---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------\
|N| Наименование должностей | Количество воспитанников | Количество воспитанников |
| | | в дошкольных образовательных | в дошкольных образовательных |
| | | учреждениях | учреждениях сел |
| | | городов и районных центров | |
| | |-------------------------------------------+---------------------------------|
| | |6-50|51-100|101-150|151-200|201-250|251-300|6-30| 31-60|61-90|91-120 |121-150|
| | | | | | | | | | | | | |
|---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Административно-управленческий персонал |
|---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| |Заведующий дошкольным учреждением |1,00|1,00 | 1,00 |1,00 |1,00 |1,00 |1,00| 1,00 |1,00 | 1,00 |1,00 |
|-+-------------------------------------------+----+------+-------+-------+-------+-------+----+------+-----+-------+-------|
| |Заместитель заведующего по воспитательной и| - |0,50 | 0,50 |1,00 |1,00 |1,50 | - | 0,50 |0,50 | 1,00 |1,00 |
| |(или) методической работе | | | | | | | | | | | |
|-+-------------------------------------------+----+------+-------+-------+-------+-------+----+------+-----+-------+-------|
| |Заместитель заведующего по | - | - | - |1,00 |1,00 |1,00 | - | - | - | 1,00 |1,00 |
| |административно-хозяйственной работе | | | | | | | | | | | |
\---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------/
/-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------\
| Обслуживающий персонал |
|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| |Заведующий столовой | - | - | - |1,00 |1,00|1,00 | - | - | - | - |1,00 |
|--+-----------------------------------------------+----+----+------+-----+----+-----+-----+-----+----+-------+-----|
| |Повар |1,50|2,00| 2,50 |2,50 |2,50|2,50 |1,50 |1,50 |2,00| 2,50 |2,00 |
|--+-----------------------------------------------+----+----+------+-----+----+-----+-----+-----+----+-------+-----|
| |Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту|1,00|1,50| 2,00 |2,50 |3,00|3,00 |1,00 |1,25 |1,50| 1,75 |2,00 |
| |здания. | | | | | | | | | | | |
|--+-----------------------------------------------+----+----+------+-----+----+-----+-----+-----+----+-------+-----|
| |Заведующий складом |0,50|0,75| 1,00 |1,00 |1,00|1,00 | 0,5 | 0,5 |0,75| 1,00 |1,00 |
|--+-----------------------------------------------+----+----+------+-----+----+-----+-----+-----+----+-------+-----|
| |Оператор стиральных машин | - |0,5 | 0,75 |1,00 |1,00|1,00 | - | 0,5 |0,75| 1,00 |1,00 |
|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Учебно-вспомогательный персонал |
|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| |Заведующий хозяйством | - |1,00| 1,00 | - | - | - | - |1,00 |1,00 | - | - |
|--+-----------------------------------------------+----+----+------+-----+----+-----+-----+-----+-----+------+-----|
| |Документовед | - |0,25| 0,50 |0,75 |1,00|1,00 | - | - |0,25 | 0,50 |0,75 |
|--+-----------------------------------------------+----+----+------+-----+----+-----+-----+-----+-----+------+-----|
| |Старший дежурный по режиму | - |1,00| 1,00 |1,00 |1,00|1,00 | - | - | - | 1,00 |1,00 |
|--+-----------------------------------------------+----+----+------+-----+----+-----+-----+-----+-----+------+-----|
| |Дежурный по режиму | - |3,00| 3,00 |3,00 |3,00|3,00 | - | - | - | 3,00 |3,00 |
|--+-----------------------------------------------+----+----+------+-----+----+-----+-----+-----+-----+------+-----|
| |Инженер по контрольно-измерительным приборам и |0,50|1,00| 1,00 |1,00 |1,50|1,50 |0,50 |0,75 |1,00 | 1,25 |1,50 |
| |автоматике | | | | | | | | | | | |
\-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------/
| Младший воспитатель | Количество должностей в одну смену (при 6-ти дневной рабочей неделе) с пребыванием детей в течение дня |
Количество должностей в одну смену (при 5-ти дневной рабочей неделе) с пребыванием детей в течение дня |
|||||
| 9 часов | 10 часов | 12 часов | 9 часов | 10,5 часов | 12 часов | ||
| Кол-во групп (учитываются только группы с исполнением минимальной нормативной наполняемости) |
Количество ставок |
||||||
| 1 | 1,50 | 1,70 | 2,00 | 1,25 | 1,45 | 1,65 | |
| 2 | 2,00 | 3,30 | 4,00 | 2,50 | 2,90 | 3,30 | |
| 3 | 4,50 | 5,00 | 5,95 | 3,75 | 4,35 | 4,95 | |
| 4 | 6,00 | 6,60 | 7,95 | 5,00 | 5,80 | 6,60 | |
| 5 | 7,50 | 8,25 | 9,90 | 6,20 | 7,20 | 8,25 | |
| 6 | 9,00 | 9,90 | 11,90 | 7,45 | 8,65 | 9,90 | |
| 7 | 10,50 | 11,60 | 13,90 | 8,70 | 10,10 | 11,55 | |
| 8 | 11,90 | 13,50 | 15,85 | 9,95 | 11,55 | 13,20 | |
| 9 | 13,50 | 14,90 | 17,85 | 11,20 | 13,00 | 14,85 | |
| 10 | 14,90 | 16,50 | 19,80 | 12,40 | 14,40 | 16,50 | |
| 11 | 16,40 | 18,20 | 21,80 | 13,65 | 15,85 | 18,15 | |
| 12 | 17,90 | 19,80 | 23,80 | 14,90 | 17,30 | 19,80 | |
/-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------\
| Педагогический персонал |
|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|N | Наименование | Количество воспитанников | Количество воспитанников |
| | должностей | в дошкольных образовательных учреждениях | в дошкольных образовательных |
| | | городов и районных центров | учреждениях сел |
| | |-----------------------------------------------------+-------------------------------------|
| | |6- 50 |51-100 |101-150 |151-200 |201- 250|251- 300 |6- 30|31-60 |61-90 |91-120 |121-150 |
|--+--------------------+------+-------+---------+---------+--------+---------+-----+------+------+-------+---------|
| |Педагог-психолог | 0,25 | 0,50 | 0,75 | 1,00 | 1,25 | 1,50 |0,25 | 0,50 | 0,75 | 1,00 | 1,25 |
|--+--------------------+------+-------+---------+---------+--------+---------+-----+------+------+-------+---------|
| |Социальный педагог | 0,25 | 0,50 | 0,75 | 1,00 | 1,25 | 1,50 |0,25 | 0,50 | 0,75 | 1,00 | 1,25 |
|--+--------------------+------+-------+---------+---------+--------+---------+-----+------+------+-------+---------|
| |Музыкальный | 0,50 | 0,75 | 1,00 | 1,25 | 1,50 | 1,75 |0,50 | 0,75 | 1,00 | 1,25 | 1,50 |
| |руководитель | | | | | | | | | | | |
| |(учитываются только| | | | | | | | | | | |
| |воспитанники старше| | | | | | | | | | | |
| |2 лет) | | | | | | | | | | | |
|--+--------------------+------+-------+---------+---------+--------+---------+-----+------+------+-------+---------|
| |Руководитель | 0,25 | 0,50 | 1,00 | 1,00 | 1,25 | 1,50 |0,25 | 0,50 | 0,75 | 1,00 | 1,25 |
| |физического | | | | | | | | | | | |
| |воспитания | | | | | | | | | | | |
| |(учитываются только| | | | | | | | | | | |
| |воспитанники старше| | | | | | | | | | | |
| |3 лет) | | | | | | | | | | | |
|--+--------------------------------------------------------------------------+-------------------------------------|
| | Воспитатель |Количество должностей в одну смену (при | Количество должностей в одну смену |
| | | 6-ти дневной рабочей неделе) | (при 5-ти дневной рабочей неделе) |
| | | с пребыванием детей в течение дня | с пребыванием детей в течение дня |
| | |----------------------------------------+-------------------------------------|
| | | 9 часов | 10 часов | 12 часов | 9 часов |10,5 часов| 12 часов |
|--+---------------------------------+------------------------------------------------------------------------------|
| |Кол-во групп | |
| |(учитываются только группы с| Количество ставок |
| |исполнением минимальной| |
| |нормативной наполняемости) | |
| |---------------------------------+------------------------------------------------------------------------------|
| | 1 | 1,65 | 1,85 | 2,20 | 1,40 | 1,60 | 1,85 |
| |---------------------------------+----------+----------+------------------+----------+----------+---------------|
| | 2 | 3,30 | 3,70 | 4,40 | 2,80 | 3,20 | 3,70 |
| |---------------------------------+----------+----------+------------------+----------+----------+---------------|
| | 3 | 4,95 | 5,50 | 6,60 | 4,15 | 4,80 | 5,55 |
| |---------------------------------+----------+----------+------------------+----------+----------+---------------|
| | 4 | 6,60 | 18,50 | 8,80 | 5,55 | 6,40 | 7,40 |
| |---------------------------------+----------+----------+------------------+----------+----------+---------------|
| | 5 | 8,25 | 9,20 | 11,00 | 6,90 | 8,00 | 9,20 |
| |---------------------------------+----------+----------+------------------+----------+----------+---------------|
| | 6 | 9,90 | 11,10 | 13,20 | 8,30 | 9,60 | 11,10 |
| |---------------------------------+----------+----------+------------------+----------+----------+---------------|
| | 7 | 11,55 | 12,90 | 15,40 | 9,70 | 11,20 | 12,90 |
| |---------------------------------+----------+----------+------------------+----------+----------+---------------|
| | 8 | 13,20 | 14,65 | 17,60 | 11,10 | 12,80 | 14,75 |
| |---------------------------------+----------+----------+------------------+----------+----------+---------------|
| | 9 | 14,85 | 16,50 | 19,80 | 12,45 | 14,40 | 16,60 |
| |---------------------------------+----------+----------+------------------+----------+----------+---------------|
| | 10 | 15,50 | 18,30 | 22,00 | 13,80 | 16,00 | 18,40 |
| |---------------------------------+----------+----------+------------------+----------+----------+---------------|
| | 11 | 18,15 | 20,20 | 24,20 | 15,20 | 17,60 | 20,25 |
| |---------------------------------+----------+----------+------------------+----------+----------+---------------|
| | 12 | 19,80 | 21,00 | 26,40 | 16,60 | 19,20 | 22,10 |
|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| Должности, не зависящие от количества воспитанников |
|-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| |Сторож-вахтер (для сельских ДОУ | при 5-ти дневной рабочей неделе | при 6-ти дневной рабочей неделе |
| |кроме учреждений с численностью |---------------------------------+-------------------------------------------|
| |более 91 воспитанника) | 2,97 | 2,64 |
|--+----------------------------------+-----------------------------------------------------------------------------|
| |Уборщик производственных и | Убираемая площадь |
| |служебных помещений | (0,5 единицы на каждые 250 кв. м. убираемой площади, |
| | | но не менее 0,25 должности на учреждение) |
| | |-----------------------------------------------------------------------------|
| | |до 250|до 500|до 750| до | до |до 1500 | до | до | до | до | до |
| | |кв. м |кв. м |кв. м | 1000 |1250 | кв. м | 1750 |2000 | 2250 | 2500 | 2750 |
| | | | | |кв. м |кв. м| |кв. м |кв. м|кв. м |кв. м | кв. м |
| | |------+------+------+------+-----+--------+------+-----+------+------+-------|
| | |0,50 | 1,00 | 1,50 | 2,00 |2,50 | 3,00 | 3,50 |4,00 | 4,5 | 5 | 5,5 |
\-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------/
Дополнительные ставки, вводимые при наличии определенных условий в
образовательном учреждении
1. Ставки бухгалтерских работников, вводимые при отсутствии обслуживания централизованной бухгалтерией:
| N | Наименование должностей |
Количество воспитанников в дошкольных образовательных учреждениях городов и районных центров |
Количество воспитанников в дошкольных образовательных учреждениях сел |
|||||||||
| 6- 50 | 51-100 | 101-150 | 151-200 | 201- 250 | 251- 300 | 6- 30 | 31-60 | 61-90 | 91-120 | 121-150 | ||
| Главный бухгалтер | - | - | - | 1,00 | 1,00 | 1,00 | - | - | 1,00 | 1,00 | 1,00 | |
| Бухгалтер | 0,75 | 1,00 | 1,50 | 0,50 | 1,00 | 1,00 | 1,25 | 1,25 | 0,50 | 0,50 | 1,00 | |
2. Ставки по должности младшего воспитателя (ночного), вводимые для группы с круглосуточным пребыванием детей:
| Младший воспитатель (ночной) для группы с круглосуточным пребыванием детей |
2,00 ставки на одну группу 3,30 ставки на две группы 4,00 ставки на три группы |
2,00 ставки на одну группу 3,30 ставки на две группы 4,00 ставки на три группы |
3. Ставки обслуживающего персонала, вводимые при наличии ясельных групп:
| Количество воспитанников в ясельных группах | ||||||||
| в дошкольных образовательных учреждениях городов и районных центров |
в дошкольных образовательных учреждениях сел |
|||||||
| 16 - 30 | 31 - 45 | 46 - 60 | 61 - 75 | 13 - 24 | 25 - 37 | 38 - 49 | ||
| Заведующий складом | 0,25 | 0,25 | 0,50 | 0,50 | 0,25 | 0,25 | 0,50 | |
| Швея | - | - | - | 0,50 | - | - | - | |
| Оператор стиральных машин | 0,25 | 0,25 | 0,50 | 0,50 | 0,25 | 0,25 | 0,50 | |
| Повар | - | 0,25 | 0,50 | 0,50 | - | 0,25 | 0,50 | |
4. Ставки учебно-вспомогательного, обслуживающего персонала и педагогического, вводимые для организации учебно-воспитательной и административно-хозяйственной деятельности:
|
Электроник или программист |
0,5 ставки при наличии 5 компьютеров, используемых в делопроизводстве и образовательном процессе. Далее по 0,1 ставки за каждый используемый в работе компьютер, но не более 1, 00 ставки |
|
| Водитель | 1,00 При наличии автотранспорта (на каждую единицу транспорта) |
|
|
Кочегар |
При наличии в ДОУ печного отопления 0,25 шт. ед. на каждые две печи При наличии собственной котельной - 4 ставки |
| Воспитатель | Количество должностей в одну смену (при 6-ти дневной рабочей неделе) с пребыванием детей в течение дня |
Количество должностей в одну смену (при 5-ти дневной рабочей неделе) с пребыванием детей в течение дня |
|||||||||
| 9 часов | 10 часов | 12 часов | 9 часов | 10,5 часов | 12 часов | ||||||
| Количество ставок | |||||||||||
| Ставки воспитателей для группы круглосуточного пребывания |
1,3 | 1,3 | 1,3 | 2,6 | 2,6 | 2,6 | |||||
| Ставки воспитателей для коррекционной группы (при наличии лицензии на данный вид деятельности) для каждой группы с исполнением минимальной нормативной наполняемости |
1,65 |
1,85 |
2,20 |
1,40 |
1,60 |
1,85 |
|||||
5. Ставки педагога дополнительного образования, вводимые при наличии лицензии на данный вид образовательных услуг:
| N | Наименование должностей |
Количество воспитанников в дошкольных образовательных учреждениях городов и районных центров |
Количество воспитанников в дошкольных образовательных учреждениях сел |
|||||||||
| 6-50 | 51-100 | 101-150 | 151-200 | 201-250 | 251-300 | 6-30 | 31-60 | 61-90 | 91-120 | 121-150 | ||
| Педагог дополнительного образования |
0,25 | 0,50 | 0,75 | 1,00 | 1,25 | 1,50 | 0,50 | 0,75 | 1,00 | 1,25 | 1,50 | |
6. Ставки дефектолога, логопеда и другие, вводимые при наличии воспитанников, нуждающихся в помощи специалиста:
| N | Наименование должностей |
Количество воспитанников, нуждающихся в помощи специалиста, в дошкольных образовательных учреждениях городов и районных центров |
Количество воспитанников, нуждающихся в помощи специалиста, в дошкольных образовательных учреждениях сел |
|||||||||
| 6-50 | 51-100 | 101-150 | 151-200 | 201-250 | 251-300 | 6-30 | 31-60 | 61-90 | 91-120 | 121-150 | ||
| Учитель-логопед, дефектолог |
1,00 | 1,50 | 1,50 | 1,50 | 1,50 | 1,50 | 0,50 | 1,00 | 1,00 | 1,00 | 1,00 | |
7. Ставки, вводимые при наличии сложных гидротехнических сооружений (бассейн, крытый каток), лыжных подъемников:
| N | Наименование должности | Количество ставок |
| 36. | Инженер | 1,00 |
| 37. | Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания | 1,00 |
| 38. | Лаборант (химического анализа воды) (только при наличии бассейна) |
1,00 |
| 39. | Хлораторщик-дезинфектор (только при наличии бассейна) | 1,00 |
8. Ставки, вводимые при наличии двух и более отдельно стоящих зданий, находящихся на балансе или в оперативном управлении образовательного учреждения, для каждого здания, начиная со второго:
дежурный по режиму - 4,00;
сторож-вахтер (для сельских образовательных учреждений, кроме учреждений с численностью менее 101 учащегося, воспитанника) - 2,97 при 5-ти дневной рабочей неделе и 2,64 при 6-ти дневной рабочей неделе;
уборщик служебных и производственных помещений - в соответствии с убираемыми объемами;
рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания - 1,00.
9. Ставки, вводимые при наличии двух и более столовых в разных зданиях образовательного учреждения:
ставка заведующего столовой рассчитывается от общего количества питающихся учащихся (воспитанников).
ставки поваров рассчитываются от фактического количества питающихся учащихся (воспитанников) в каждом здании в соответствии с таблицей пункта 5. Допускается изменение одной ставки повара на ставку шеф-повара.
Ставка рабочего по комплексному ремонту и обслуживанию здания:
0,5 ставки при количестве питающихся 30 до 70 человек,
1,0 ставка при количестве питающихся свыше 70 человек.