Приложение 12. Структура фонда оплаты труда работников государственных учреждений Центров занятости населения Чукотского автономного округа

ГАРАНТ:

Законом Чукотского автономного округа от 20 апреля 2007 г. N 24-ОЗ настоящий Закон дополнен приложением 12, вступающим в силу со дня официального опубликования названного Закона и распространяющим свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2007 г.

Приложение 12
к Закону Чукотского автономного
округа "Об оплате труда работников
государственных учреждений Чукотского
автономного округа"

Структура фонда оплаты труда работников государственных учреждений Центров занятости населения Чукотского автономного округа

1. Фонд оплаты труда работников государственных учреждений Центров занятости населения Чукотского автономного округа состоит из тарифного и дополнительного фондов.

2. Тарифный фонд состоит из:

1) тарифных ставок (окладов) в соответствии с тарифной сеткой по оплате труда работников государственных учреждений Чукотского автономного округа согласно штатному расписанию и тарификации;

2) выплат стимулирующего характера:

N п/п	Наименование выплат	Размер выплат
1	2	3
1.	Надбавки:
1.1.	за сложность, напряженность и высокие достижения в труде	75%
1.2.	за выполнение важных и ответственных работ	50%

3. Дополнительный фонд, направляемый на компенсационные и иные стимулирующие выплаты:

N п/п	Наименование выплат	Размер выплат
1	2	3
1.	Фонд премирования	3 тарифные ставки (оклада) в год
2.	Материальная помощь	2 тарифные ставки (оклада) в год