Досье на проект федерального закона N 341687-5
"О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(об уточнении порядка реализации мер социальной поддержки (сокращенная продолжительность рабочего времени, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск и повышенный размер оплаты труда) работников с вредными и (или) опасными условиями труда, участвующих в оказании психиатрической и противотуберкулезной помощи, осуществляющих диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, занятых работой с материалами, содержащими ВИЧ)
12.03.2010 внесен Правительством РФ
09.03.2010 распоряжение Правительства РФ N 304-р
текст законопроекта, внесенного в ГД
пояснительная записка
28.04.2010 постановление Московской городской Думы N 134
19.05.2010 принят ГД в первом чтении постановлением N 3678-5 ГД
текст законопроекта, принятого ГД в первом чтении
02.07.2010 принят ГД во втором чтении постановлением N 3887-5 ГД
07.07.2010 принят ГД постановлением N 3947-5 ГД
14.07.2010 одобрен СФ постановлением N 295-СФ
27.07.2010 подписан Президентом РФ N 203-ФЗ
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
7 июля 2010 г. Государственная Дума приняла в третьем чтении закон, уточняющий порядок реализации мер соцподдержки работников с вредными и (или) опасными условиями труда. Это оказание психиатрической и противотуберкулезной помощи, диагностика и лечение ВИЧ-инфицированных, работа с материалами, содержащими ВИЧ.
Закрепляется, что сокращенная продолжительность рабочего времени и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск таким работникам устанавливается в определяемом Правительством РФ порядке. В настоящее время для учреждений здравоохранения субъектов Российской Федерации порядок определяют региональные власти.
Указанные гарантии, а также повышенный размер оплаты труда будут устанавливаться с учетом условий труда по результатам аттестации рабочих мест.