Досье на проект федерального закона N 549799-5 "О ратификации Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Корея о временной трудовой деятельности граждан одного государства на территории другого государства" (внесен Правительством РФ) (подписан Президентом РФ)

Досье на проект федерального закона N 549799-5
"О ратификации Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Корея о временной трудовой деятельности граждан одного государства на территории другого государства"

19.05.2011 внесен Правительством РФ

18.05.2011 постановление Правительства РФ N 384

           текст законопроекта, внесенного в ГД

           пояснительная записка

           заключение Комитета ГД по труду и социальной политике

           заключение Комитета ГД по международным делам

           заключение Правового управления Аппарата ГД

07.10.2011 принят ГД постановлением N 5898-5 ГД

           текст законопроекта, принятого ГД

12.10.2011 одобрен СФ постановлением N 378-СФ

19.10.2011 подписан Президентом РФ N 275-ФЗ

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Совет Федерации 12.10.2011 одобрил Закон о ратификации межправительственного Соглашения России и Кореи о временной трудовой деятельности граждан одного государства на территории другого.

Предлагается упростить порядок пребывания и работы в названных странах для сотрудников представительств юрлиц, компаний, входящих в одну группу, руководителей предприятий, трудящихся в этих государствах, а также членов их семей.

Возможно, в отношении перечисленных лиц не будут применяться квоты, ограничивающие их трудовую деятельность. Также не должна оцениваться целесообразность привлечения и использования иностранных работников в отношении таких граждан. Это позволит им трудиться на всей территории принимающего государства, кроме тех мест, где регламентирован режим посещения.

Предположительно, время последующего пребывания для работы можно будет продлить на срок до 3 лет без выезда из принимающей страны.

Скорее всего, членам семьи иностранного работника смогут оформлять многократные визы с возможностью их продления в течение срока действия трудового договора сопровождаемого ими лица.