Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 3
к региональной адресной программе "Дополнительные
меры по снижению напряженности на рынке труда
Чукотского автономного округа (за счет возвращенных
остатков целевых средств субсидий бюджетам субъектов
Российской Федерации, неиспользованных в 2009 году)"
Система мероприятий региональной адресной программы "Дополнительные меры по снижению напряженности на рынке труда Чукотского автономного округа (за счет возвращенных остатков целевых средств субсидий бюджетам субъектов Российской Федерации, неиспользованных в 2009 году)"
Наименование мероприятия |
Срок реализации |
Ответственные исполнители |
|||
1 |
2 |
3 |
|||
1. Организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников) | |||||
1.1. Проведение мониторинга по определению профессий, специальностей, востребованных на рынке труда Чукотского автономного округа |
до 25.04.2010 |
Управление Государственной службы занятости населения Чукотского автономного округа (далее - ГСЗН Чукотского автономного округа), государственные учреждения центры занятости населения |
|||
1.2. Предоставление государственных услуг по профессиональной ориентации гражданам, подлежащим высвобождению, по информированию о профессиях, специальностях, востребованных на рынке труда, об условиях и возможностях обучения, трудоустройства после его завершения |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
1.3. Определение потребности в профессиональном обучении граждан, подлежащих высвобождению, путем проведения совместно с работодателями анкетирования (тестирования) среди высвобождаемых работников для определения численности и профессионально-квалификационного состава нуждающихся в соответствующем профессиональном обучении, по профессиям, пользующимся спросом на рынке труда |
до 15.05.2010 |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
1.4. Проведение отбора учебных заведений для организации опережающего обучения граждан |
до 01.06.2010 |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
1.5. Подготовка реестра учебных заведений (организаций), на базе которых будет проводиться опережающее профессиональное обучение |
до 20.06 2010 |
Департамент образования и молодежной политики Чукотского автономного округа, Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
1.6. Разработка механизма реализации программы опережающего профессионального обучения |
до 15.05.2010 |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
1.7. Принятие решений о необходимости и возможности полной или частичной компенсации работодателю затрат на опережающее профессиональное обучение работников в случае угрозы массового увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников) |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
1.8. Заключение трехсторонних договоров на организацию опережающего профессионального обучения граждан, находящихся под риском увольнения |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
1.9. Организация профессионального обучения граждан для последующей работы в сфере предпринимательской деятельности |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
1.10. Проведение мониторинга трудоустройства и закрепления на рабочих местах граждан, закончивших профессиональное обучение по направлению службы занятости |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
1.11. Реализация мер по профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации безработных граждан, внедрение современных программ, методик, средств и технологий в процесс профессионального обучения безработных граждан |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
2. Организация общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу | |||||
2.1. Осуществление сбора информации о возможности проведения общественных работ, временного трудоустройства безработных граждан, граждан, ищущих работу, а также работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу |
апрель 2010 |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
2.2.Проведение мониторинга: ситуации на рынке труда (численность граждан, ищущих работу, и безработных граждан, возможность массового увольнения работников, прогнозируемый рост безработицы), в том числе по сельским поселениям и муниципальным районам; потребности территорий, организаций в выполнении социально значимых работ, носящих временный или сезонный характер |
еженедельно |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
2.3. Формирование банка вакансий общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения в организациях округа с целью временного трудоустройства граждан, находящихся под риском увольнения, а также безработных граждан и граждан, ищущих работу |
апрель 2010 года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
2.4. Информирование (посредством сайта управления, консультационных пунктов, наглядной информации, размещенной в государственных учреждениях центрах занятости населения, органах местного самоуправления муниципальных районов (городского округа) и непосредственно в организациях) граждан, находящихся под риском увольнения, о видах организуемых общественных работ и порядке их проведения, условиях, режиме и оплате труда |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения, органы местного самоуправления, организации |
|||
2.5. Осуществление совместного финансирования общественных работ, временного трудоустройства безработных граждан, граждан, ищущих работу, а также работников в случае угрозы увольнения с органами местного самоуправления и организациями |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения, органы местного самоуправления, организации |
|||
3. Организация стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы | |||||
3.1. Осуществление сбора информации о возможности проведения стажировки в целях приобретения опыта работы выпускников образовательных учреждений |
апрель 2010 года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
3.2.Проведение мониторинга: ситуации на рынке труда (численность выпускников), в том числе по сельским поселениям и муниципальным районам; потребности территорий, организаций в выполнении работ, носящих временный характер |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
3.3. Формирование банка вакансий рабочих мест в целях приобретения опыта работы выпускников образовательных учреждений |
май 2010 года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
3.4. Информирование (посредством сайта управления, консультационных пунктов, наглядной информации, размещенной в государственных учреждениях центрах занятости населения, органах местного самоуправления муниципальных районов (городского округа) и непосредственно в учебных заведениях) выпускников о возможности пойти стажировку |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения, органы местного самоуправления, организации |
|||
3.5. Осуществление совместного финансирования стажировки в целях приобретения опыта работы выпускников образовательных учреждений |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения, органы местного самоуправления, организации |
|||
4. Содействие развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан | |||||
4.1. Предоставление гражданам информационных услуг по вопросам содействия развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
4.2. Создание центров информационной поддержки малого предпринимательства в помещениях государственных учреждений центров занятости населения, библиотеках муниципальных районов |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения, государственная налоговая инспекция, библиотеки муниципальных районов |
|||
4.3. Проведение круглых столов, консультативных встреч по актуальным проблемам развития предпринимательства в Чукотском автономном округе с привлечением сотрудников налоговых органов |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
4.4. Организация и проведение семинаров "Предпринимательство и самозанятость" для безработных граждан и граждан, ищущих работу, по развитию предпринимательской деятельности с привлечением сотрудников налоговых органов |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
4.5. Оказание государственных услуг субъектам малого предпринимательства через Некоммерческое учреждение "Бизнес - центр Чукотки" |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения, Некоммерческое учреждение "Бизнес-центр Чукотки" |
|||
4.6. Проведение среди безработных граждан и граждан, ищущих работу, мониторинга по выявлению граждан, желающих организовать собственное дело |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
4.7. Предоставление гражданам профориентационных услуг с целью определения склонностей и способностей для дальнейшей организации собственного дела |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
4.8. Оказание безработным гражданам организационно-консультационных услуг по вопросам организации собственного дела (проведение тестирования, содействие в подготовке бизнес-планов, проведение экспертизы) |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
|||
4.9. Предоставление субсидий за счет средств федерального бюджета безработным гражданам на организацию предпринимательской деятельности и самозанятости |
в течение года |
Управление ГСЗН Чукотского автономного округа, государственные учреждения центры занятости населения |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.