Решение Городского Собрания городского округа "Город Южно-Сахалинск" от 2 июня 2010 г. N 159/11-10-4 "О внесении изменений в Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы муниципальным служащим городского Собрания города Южно-Сахалинска, утвержденное решением городского Собрания от 25.11.2009 N 44/3-09-4" (Принято Городским Собранием 2 июня 2010 г.) (утратило силу)

Решение Городского Собрания городского округа "Город Южно-Сахалинск"
от 2 июня 2010 г. N 159/11-10-4
"О внесении изменений в Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к
должностному окладу за особые условия муниципальной службы муниципальным
служащим городского Собрания города Южно-Сахалинска, утвержденное решением
городского Собрания от 25.11.2009 N 44/3-09-4"
(Принято Городским Собранием 2 июня 2010 г.)

ГАРАНТ:

Решением Городской Думы города Южно-Сахалинска от 26 февраля 2014 г.N 1019/59-14-4 настоящее решение признано утратившим силу с 1 января 2014 г.

В соответствии со ст.ст. 35, 53 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ (в ред. от 05.04.2010) "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", ст. 26 Устава городского округа "Город Южно-Сахалинск"

1. Внести в Положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы муниципальным служащим городского Собрания города Южно-Сахалинска", утвержденное решением городского Собрания от 25.11.2009 N 44/3-09-4, следующие изменения.

1.1. Пункт 3 изложить в следующей редакции:

"3. Муниципальному служащему, принятому на должность муниципальной службы в городское Собрание города Южно-Сахалинска (далее городское Собрание) с испытательным сроком, надбавка устанавливается на 20 пунктов ниже минимального размера надбавки на весь период испытательного срока.".

1.2. Часть 2 пункта 5 после слов "Положения, является представление" дополнить словами "руководителя аппарата, а в случае его отсутствия, представление".

1.3. Часть 3 пункта 5 изложить в следующей редакции:

"Размер надбавки руководителю аппарата и руководителям структурных подразделений устанавливает председатель городского Собрания".

1.4. Пункт 7 изложить в следующей редакции:

"7. При наличии у муниципального служащего дисциплинарного взыскания надбавка устанавливается в пониженном размере:

- за замечание - на 30 пунктов ниже минимального размера;

- за выговор - на 45 пунктов ниже минимального размера.

Установление пониженного размера надбавки в данном случае производится однократно, в месяце, в котором было применено дисциплинарное взыскание.

В случае, если муниципальный служащий привлечен к дисциплинарной ответственности после издания распоряжения председателя городского Собрания об установлении размера надбавки в общем порядке, установленном настоящим Положением, надбавка в пониженном размере устанавливается в месяце следующим за месяцем применения в отношении муниципального служащего дисциплинарного взыскания.".

1.5. Исключить часть 2 пункта 9.

1.6. Дополнить пунктом 10 следующего содержания:

"10. В случае увольнения муниципального служащего до 25 числа текущего месяца председатель самостоятельно устанавливает размер надбавки. Размер надбавки устанавливается с соблюдением пределов, установленных Приложением N1 к настоящему Положению, а также порядка, установленного пунктом 7 настоящего Положения.".

1.7. Дополнить пунктом 11 следующего содержания:

"11. Основанием для начисления и выплаты надбавки муниципальным служащим является распоряжение председателя городского Собрания.".

2. Вступает в силу после опубликования в газете "Южно-Сахалинск сегодня" и распространяется на правоотношения возникшие с 01 апреля 2010 года.

Мэр города Южно-Сахалинска

А.И. Лобкин

от 7 июня 2010 г.

N 159/11-10-4