Приложение N 2. Порядок установления надбавки за продолжительность работы в учреждениях лесного и охотничьего хозяйства

Приложение N 2

к Положению о системе оплаты труда

работников государственных учреждений

лесного и охотничьего хозяйства

Сахалинской области,

утвержденному постановлением

администрации области

от 28 декабря 2007 г. N 292-па

Порядок
установления надбавки за продолжительность работы
в учреждениях лесного и охотничьего хозяйства

1. Надбавка за продолжительность работы в учреждениях лесного и охотничьего хозяйства (далее - надбавка) выплачивается руководителям учреждений, их заместителям и специалистам.

2. Исчисление стажа работы, дающего право на получение надбавки.

2.1. В стаж работы, дающий право на получение надбавки, включается:

2.1.1. время работы в лесхозах, лесничествах, других государственных организациях лесного хозяйства, Министерстве природных ресурсов Российской Федерации, Федеральной службе по надзору в сфере природопользования, Государственном комитете Российской Федерации по охране окружающей среды, Федеральной службе по ветеринарному и фитосанитарному надзору, федеральных органах исполнительной власти и органах исполнительной власти Сахалинской области, на государственных предприятиях (объединениях) и учреждениях лесной промышленности и в их подразделениях;

2.1.2. время действительной срочной военной службы, если работник до призыва на военную службу работал на предприятиях и в организациях лесного хозяйства и возвратился на работу в них в течение трех месяцев, не считая времени переезда;

2.1.3. время обучения на курсах по подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров с отрывом от работы в технических и профессионально-технических училищах, в средних специальных учебных заведениях и в высших учебных заведениях, если работник до поступления на обучение работал на предприятиях и в организациях лесного хозяйства и после окончания учебы возвратился на работу в них в течение трех месяцев, не считая времени переезда;

2.1.4. время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет женщинам, состоящим в трудовых отношениях с учреждением.

3. Порядок начисления и выплаты надбавки.

3.1. Надбавка за выслугу лет исчисляется исходя из оклада (должностного оклада) работника без учета доплат и надбавок и выплачивается ежемесячно одновременно с заработной платой.

3.2. Надбавка выплачивается с момента возникновения права на установление или изменение размера этой надбавки и учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка.