Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Сахалинской области от 24 марта 2011 г. N 27-ЗО "О внутриведомственном государственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" (Принят Сахалинской областной Думой 17 марта 2011 года)
- Статья 2. Организация и проведение проверок по внутриведомственному государственному контролю
Статья 2. Организация и проведение проверок по внутриведомственному государственному контролю
Статья 2. Организация и проведение проверок по внутриведомственному государственному контролю
1. В мероприятия по внутриведомственному государственному контролю включается проведение плановых и внеплановых проверок.
2. Плановые проверки проводятся не чаще чем один раз в три года.
3. Плановые проверки проводятся уполномоченными органами на основании ежегодных планов, которые утверждаются уполномоченными органами не позднее 10 октября года, предшествующего году проведения плановых проверок, по согласованию с органом исполнительной власти Сахалинской области в сфере труда.
4. Типовая форма ежегодного плана проведения плановых проверок устанавливается Правительством Сахалинской области.
Информация об изменениях:
Законом Сахалинской области от 23 ноября 2011 г. N 118-ЗО в пункт 5 статьи 2 настоящего Закона внесены изменения
5. Утвержденный ежегодный план проведения плановых проверок доводится до сведения заинтересованных лиц посредством его размещения на официальном сайте уполномоченного органа в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" либо иным доступным способом.
6. Внеплановые проверки проводятся уполномоченными органами в случае:
1) поступления в уполномоченные органы обращений граждан, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о нарушениях трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, организациями, подведомственными уполномоченным органам;
2) истечения срока, установленного для устранения подведомственной организацией выявленных нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, указанных в ранее выданном уполномоченным органом акте проверки.
7. Обращения, не позволяющие установить лицо, обратившееся в уполномоченный орган, не могут служить основанием для проведения внеплановых проверок.