Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 9
к Положению о системе оплаты труда
работников государственных учреждений
дополнительного образования спортивной
направленности Сахалинской области,
утвержденному, постановлением
администрации области
от 29 декабря 2007 г. N 294-па
Компенсационные выплаты работникам государственных
учреждений дополнительного образования спортивной
направленности Сахалинской области
N п/п |
Наименование выплат компенсационного характера |
Размер выплаты к окладу (должностному окладу), тарифной ставке |
Порядок и условия установления выплат |
1. |
Доплаты при выполнении работ в условиях труда, отклоняющихся от нормальных |
||
1.1. |
За работу в ночное время |
35% часовой тарифной ставки (оклада) |
Перечень профессий (должностей), которым устанавливается доплата за работу в ночное время с 22 до 6 часов, утверждается руководителем учреждения |
1.2. |
За работу в выходные и нерабочие праздничные дни |
в размерах, не ниже установленных статьей 153 Трудового кодекса Российский Федерации |
Доплата устанавливается руководителем учреждения в пределах утвержденного фонда оплаты труда по смете учреждения в соответствии со статьей 153 Трудового кодекса Российской Федерации |
2. |
Надбавки за особые в условия труда |
||
2.1. |
Водителям |
до 50% |
Надбавка устанавливается руководителем учреждения, в соответствии с положением о ее выплате, утверждаемым с учетом мнения представительного органа работников. Надбавка может носить как постоянный, так и временный характер. Выплата надбавки производится в пределах установленного фонда оплаты труда учреждения |
3. |
Доплаты за звания, знаки отличия |
||
3.1. |
За звания "Заслуженный работник физической культуры Российской Федерации", "Заслуженный тренер", "Заслуженный мастер спорта" |
25% |
Ежемесячная доплата устанавл |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.