Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Приказ Агентства по труду Сахалинской области от 28 декабря 2012 г. N 225 "Об утверждении Положения о региональном этапе Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" в Сахалинской области" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)
Приказ Агентства по труду Сахалинской области
от 28 декабря 2012 г. N 225
"Об утверждении Положения о региональном этапе Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии" в Сахалинской области"
С изменениями и дополнениями от:
24 апреля 2015 г.
ГАРАНТ:
Приказом Агентства по труду и занятости населения Сахалинской области от 28 апреля 2017 г. N 14 настоящий приказ признан утратившим силу
В соответствии с постановлением Правительства Сахалинской области от 04.12.2012 N 596 "О проведении в Сахалинской области Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" приказываю:
1. Утвердить Положение о региональном этапе Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" в Сахалинской области (далее - Положение) (прилагается).
2. Опубликовать настоящий приказ в газете "Губернские ведомости".
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя агентства Борисову Р.В.
|
Руководитель агентства по труду |
М.А. Шмелева |
Положение о региональном этапе Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии" в Сахалинской области
(утв. приказом Агентства по труду Сахалинской области
от 28 декабря 2012 г. N 225)
1. Общие положения
1.1. Положение о проведении регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" в Сахалинской области разработано определяет порядок и условия его проведения.
Конкурс проводится ежегодно с учетом номинаций, перечень которых разрабатывается и утверждается Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
Конкурс представляет собой очные соревнования, предусматривающие выполнение конкурсных заданий на всех этапах его проведения, включая проверку теоретических знаний участников конкурса и выполнение ими практических заданий.
1.2. Участниками конкурса могут быть работники, являющиеся гражданами Российской Федерации, стаж работы которых по профессии составляет не менее трех лет, выдвигаемые организациями, зарегистрированными на территории Сахалинской области, независимо от формы собственности, организационно-правовой формы, отраслевой принадлежности, а также их филиалами по согласованию с создавшими их юридическими лицами.
1.3. Целью конкурса является повышение престижа высококвалифицированного труда работников массовых профессий, пропаганда их достижений и передового опыта, содействие в привлечении молодежи для обучения и трудоустройства на рабочие профессии. Основные задачи конкурса:
формирование позитивного общественного мнения в отношении труда рабочих, пропаганда трудовых достижений и распространение передового опыта;
привлечение молодежи в реальный сектор экономики;
выявление, распространение и внедрение в производственный процесс рациональных приемов и методов, направленных на повышение производительности труда, экономию материальных и энергетических ресурсов;
содействие повышению квалификации работников массовых профессий, их конкурентоспособности на рынке труда.
2. Порядок организации и проведения конкурса
2.1. Региональный этап конкурса номинациям организует и проводит уполномоченный орган.
2.2. Уполномоченным органом исполнительной власти, осуществляющим организацию и проведение конкурса в Сахалинской области, а также методическое обеспечение и координацию работы по его проведению, является агентство по труду Сахалинской области (далее - уполномоченный орган).
Уполномоченный орган осуществляет:
утверждение перечня номинаций регионального этапа конкурса;
подготовку и согласование плана мероприятий по проведению регионального этапа конкурса;
утверждение форм заявок на участие в конкурсе;
информирование о порядке и условиях проведения конкурса;
регистрацию и рассмотрение поступивших заявок с необходимыми материалами и документами для участия в конкурсе;
освещение в средствах массовой информации, включая периодические издания, радио и телевидение, Интернет-ресурсы, материалов о проведении конкурса и его итогах;
организационно-техническое обеспечение проведения конкурса, а также мероприятия, связанные с организацией и проведением конкурса;
организацию и обеспечение награждения призеров и участников конкурса Дипломами, Почетными грамотами и денежными призами.
Информация об изменениях:
Приказом агентства по труду Сахалинской области от 24 апреля 2015 г. N 52 в пункт 2.3 раздела 2 настоящего Положения внесены изменения
2.3. В целях проведения регионального этапа конкурса создается областная конкурсная комиссия под председательством руководителя уполномоченного органа. Областная конкурсная комиссия формируется уполномоченным органом с участием представителей Сахалинского областного союза организаций профсоюзов, объединения работодателей Сахалинской области и органов исполнительной власти Сахалинской области, организующих проведение конкурса.
К компетенции Комиссии относятся:
утверждение даты, места и времени проведения конкурса по отдельным номинациям, конкурсных заданий по каждой номинации;
утверждение состава экспертных групп по профессиям; утверждение победителей регионального этапа конкурса и номинирование их на федеральный этап.
2.4. Экспертные группы по профессиям (далее - экспертные рабочие группы) создаются для оценки теоретических знаний и практических навыков участников конкурса. Комиссия согласно номинациям конкурса создает соответствующие экспертные группы с участием представителей работодателей, организаций профсоюзов, органов исполнительной власти Сахалинской области, государственных органов, осуществляющих контрольно-надзорные функции.
Экспертные рабочие группы осуществляют оценку выполнения конкурсных заданий участниками конкурса, контролируют соблюдение участниками конкурса условий выполнения конкурсных заданий, норм и правил охраны труда.
Выдвижение конкурсантов, рассмотрение заявок на участие в конкурсе
2.5. Выдвижение номинантов на конкурс осуществляется на основе конкурсного отбора работодателями с учетом мнения первичных профсоюзных организаций или иных представительных органов работников, либо первичной профсоюзной организацией, образовательными учреждениями, а также муниципальными конкурсными комиссиями и отраслевыми конкурсными комиссиями.
Заявки для участия в региональном этапе конкурса подаются на каждого номинанта, выдвинутого для участия в конкурсе, в уполномоченный орган в установленный срок.
Организации вправе подать заявку на участие в региональном этапе конкурса по одной или нескольким номинациям.
В конкурсе принимают участие организации (их филиалы), зарегистрированные либо осуществляющие хозяйственную деятельность на территории Сахалинской области.
К заявке на участие в конкурсе прилагаются документы, подтверждающие соответствие конкурсантов условиям проведения конкурса, в которых указываются достоверные сведения об участнике конкурса и деятельности организации, (приложение N 1).
Информация об изменениях:
Приказом агентства по труду Сахалинской области от 24 апреля 2015 г. N 52 в пункт 2.6 раздела 2 настоящего Положения внесены изменения
2.6. Заявка на участие номинанта в конкурсе содержит следующие документы:
заявление организации с представлением на участника конкурса, указанием полного наименования организации, образовательного учреждения, а также сведений об организационно-правовой форме, месте регистрации, форме собственности организации, осуществляемых видов деятельности, почтового адреса, номера контактного телефона, иных возможностей оперативной связи, номинации конкурса;
личный листок по учету кадров с указанием паспортных данных, контактного телефона, цветная или черно-белая фотография 4x6 см участника конкурса;
копия диплома об образовании (при наличии), копия свидетельства о начальном, среднем профессиональном образовании или копия аттестата об общем образовании;
копии дипломов, свидетельств, сертификатов, удостоверений о повышении квалификации, переподготовке (при наличии);
краткая информация об основных результатах деятельности организации за последние два года, в том числе по профессии, по которой работник, учащийся выдвигается на конкурс;
сведения о внедрении участником конкурса или при его непосредственном участии передовых технологий (при наличии указать каких), копии рационализаторских предложений (при наличии);
фото и видеоматериалы, характеризующие работу конкурсанта, в том числе на электронных носителях (при наличии этих материалов);
характеристика на участника конкурса, отражающая основные итоги профессиональной деятельности, обучения с указанием конкретных заслуг конкурсанта и профессиональных достижений, наличие наград, дипломов (наименование, дата вручения), стажа работы по конкурсной профессии, квалификации, участие в конкурсах. К характеристике следует приложить справку об отсутствии у конкурсанта дисциплинарных взысканий и нарушений общественного порядка за последний год;
протоколы конкурсных комиссий в соответствии с проведенными этапами конкурса профессионального мастерства (при наличии);
выписка из единого государственного реестра юридических лиц;
сведения о сопровождающих участника конкурса лицах (контактные телефоны, паспортные данные).
В случае если участник заявлен для участия в конкурсе по представлению региональных или отраслевых объединений работодателей, либо по представлению Сахалинского областного союза организаций профсоюзов, то к представлению должна быть приложена заявка на участие в региональном этапе конкурса рекомендуемого ими работника, заполненная в соответствии с требованиями настоящих рекомендаций.
Заявление организации на участие в конкурсе, личный листок по учету кадров, характеристика на конкурсанта, копии дипломов об образовании, копии свидетельств, сертификатов, удостоверений о повышении квалификации и переподготовке, информация о результатах деятельности организации, образовательного учреждения, а также справка об отсутствии у конкурсанта дисциплинарных взысканий и нарушений общественного порядка заверяются подписью руководителя и печатью организации, образовательного учреждения.
2.7. Организации, отраслевые конкурсные комиссии (далее - заявители) подают заявки на участие работников в региональном этапе конкурса по каждой номинации отдельно в запечатанном конверте. На конверте указывается наименование конкурса, номинация, на участие в которой подается данная заявка, наименование и почтовый адрес заявителя.
Заявка на участие в конкурсе, а также вся корреспонденция и документация, связанная с участием в конкурсе должны быть написаны на русском языке.
2.8. Срок представления заявки на участие в региональном этапе конкурса определяется планом мероприятий по проведению конкурса, утвержденным уполномоченным органом.
Полученные после окончания установленного срока конверты с заявками на участие в конкурсе не вскрываются, заявки отклоняются, материалы с заявками не подлежат возврату.
2.9. Вскрытие конвертов с заявками участников конкурса проводится уполномоченным органом.
При вскрытии конвертов с заявками на участие в конкурсе объявляются наименование юридического лица (филиала юридического лица), образовательного учреждения, представившего заявку на участие в конкурсе, юридический и фактический адреса заявителя. Проверяется наличие необходимых сведений и документов.
Рассмотрение заявок на участие в конкурсе осуществляется по каждой номинации отдельно.
2.10. Ведется протокол вскрытия конвертов, в который заносятся результаты рассмотрения заявок на участие в конкурсе о допуске или недопуске конкурсантов к участию в конкурсе по соответствующим номинациям (приложение N 2).
В случае если в заявке на участие в конкурсе представлены не все документы, предусмотренные настоящими рекомендациями, а также если установлено наличие недостоверных данных, указанных в заявке и в прилагаемых материалах и документах, такая заявка отклоняется.
2.11. С учетом результатов рассмотрения материалов на участие в конкурсе по номинациям конкурса формируются списки конкурсантов для участия в конкурсе. Указанные списки и заявки конкурсантов направляются уполномоченным органом в соответствующие органы исполнительной власти, осуществляющие организацию и проведение конкурса по номинациям.
2.12. Заявки с материалами для участия в региональном этапе конкурсе заявителям не возвращаются.
Участие в конкурсе, порядок выполнения конкурсных заданий
2.13. В региональном этапе конкурса принимают участие работники, выдвинутые для участия в конкурсе по профессиям, соответствующим номинациям конкурса. Замена конкурсантов без согласования с организатором конкурса не допускается.
2.14. Областная конкурсная комиссия утверждает дату, место и время проведения конкурса, конкурсные задания по каждой номинации.
2.15. Уполномоченный орган совместно с организациями и образовательными учреждениями, на базе которых проводится конкурс, осуществляют проведение работы по подготовке рабочих мест для выполнения практического задания и теоретической части конкурса согласно требованиям охраны труда, а также по организации бытовых условий для участников конкурса.
2.16. Организации, образовательные учреждения, на производственной базе которых проводится конкурс, должны обеспечить подготовку рабочих мест для выполнения практических и теоретических заданий, оформление места проведения конкурса в соответствии с символикой конкурса, а также возможность питания, культурного и медицинского обслуживания участников конкурса, экспертных рабочих групп и приглашенных.
2.17. Рабочие места должны быть оснащены в соответствии с требованием охраны труда, содержать полный комплект оборудования, приспособлений, инструмента и материалов, необходимых для проведения конкурса. Проверяется исправность и соответствие требованиям охраны труда оборудования, приспособлений, оснастки и инвентаря, а также наличие и исправность имеющихся ограждений открытых проемов на месте проведения конкурса.
2.18. Организации, образовательные учреждения, направившие своих представителей для участия в конкурсе, оказывают содействие в организации и проведении регионального этапа конкурса в порядке и на условиях, определяемых по договоренности заинтересованных сторон, согласованных с уполномоченным органом.
Обеспечивают конкурсантов спецодеждой, спецобувью, инструментом (в случае выполнения соответствующего вида работ) и средствами индивидуальной защиты. Для участия в региональном этапе конкурса рекомендуется использовать спецодежду с фирменной символикой организации или специально подготовленную форму.
Расходы на проезд, питание и проживание участников конкурса осуществляются за счет командировочных средств.
2.19. Региональный этап конкурса включает выполнение участниками конкурса практического и теоретического заданий по каждой номинации конкурса. Конкурсные задания, критерии их оценки, до начала проведения конкурса не разглашаются и доводятся экспертными группами до участников конкурса непосредственно перед его началом.
практическое задание
2.20. Выполнение практического задания позволяет оценить навыки конкурсанта, его квалификацию, соблюдение технологии производства работ, норм и правил по охране труда, владение передовыми приемами и методами труда, умение квалифицированно использовать инструмент, осуществлять самоконтроль качества при выполнении работ.
Практическая конкурсная работа для всех участников конкурса должна быть одинакова и может состоять из нескольких разных работ.
Практическое задание рекомендуется проводить по каждой профессии одновременно на единой производственной площади. Допускается организация выполнения практического задания в несколько потоков и на нескольких площадках.
2.21. Перед выполнением практического задания участники конкурса проходят инструктаж по охране труда.
2.22. В целях обеспечения независимой оценки результатов конкурса, объективности его проведения, председателем или членами экспертной рабочей группы перед началом выполнения практического задания проводится жеребьевка участников, по результатам которой определяется очередность конкурсантов, номер рабочего места и образцов заданий.
Каждому участнику конкурса по итогам жеребьевки присваивается личный номер (код), который фиксируется в регистрационной ведомости. На протяжении конкурса все работы, выполняемые участником, регистрируются под данным номером. Ведомость с личным номером (кодом) хранится у председателя экспертной рабочей группы.
2.23. Для выполнения практического задания участникам конкурса предоставляются равноценные рабочие места, участники обеспечиваются однотипным оборудованием, приспособлениями, принадлежностями, измерительными инструментами и инвентарем.
Перед выполнением практического задания члены экспертной рабочей группы знакомят участников конкурса с заданием, условиями его проведения, необходимой технической документацией, технологической оснасткой, инструментом и приспособлениями.
Участнику конкурса выдается практическое задание (чертеж, схема) и критерии оценки задания. Объявляется контрольное время для выполнения задания, установленное исходя из технологии выполнения работ по каждой профессии.
Перед выполнением практической работы конкурсантам предоставляется возможность в течение определенного времени ознакомиться с заданием, а также с рабочим местом, проверить оборудование в рабочем режиме.
По решению экспертной рабочей группы допускается применение участниками конкурса личного инструмента и приспособлений, повышающих производительность труда и улучшающих качество изделия.
теоретическое задание
2.24. Теоретическая часть конкурса проводится в виде тестирования одновременно со всеми конкурсантами по соответствующим номинациям и в основном должна отражать вопросы, связанные с технологическим процессом работ, выполняемых в практической части конкурса.
Теоретическое задание предлагается в форме контрольных вопросов или тестов и включает проверку теоретических знаний участников конкурса в области технологии производства работ по конкурсной профессии (методы, приемы и режим работы, последовательность операций и процедур, применяемые материалы, оборудование и инструмент).
Кроме того, теоретическое задание может включать вопросы по устройству и техническим характеристикам используемых приборов и оборудования, чтению чертежей (эскизов) и схем, применению правил охраны труда, промышленной санитарии и противопожарной безопасности.
2.25. Перед теоретическим заданием члены экспертных рабочих групп объясняют конкурсантам содержание задания, порядок его выполнения и фиксируют время начала задания и время его окончания.
В ходе выполнении теоретического задания участники конкурса готовят письменные ответы на поставленные вопросы. Члены экспертных рабочих групп, при необходимости, могут задавать дополнительные вопросы, что должно быть зафиксировано в протоколе.
3. Оценка результатов выполнения конкурсных
заданий и номинирование победителей
3.1. Оценка результатов конкурсных заданий проводится экспертными рабочими группами по результатам проверки теоретических знаний и выполнения практического задания.
Организационно-техническое обеспечение экспертных рабочих групп и координацию их деятельности осуществляет уполномоченный орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации по проведению конкурса. С этой целью перед началом конкурса рекомендуется проведение инструктивно-методических совещаний с рассмотрением регламента работы экспертных рабочих групп и процедуры оценки конкурсных заданий.
3.2. Экспертные рабочие группы в целях оценки уровня теоретической подготовки и практических работ конкурсантов выполняют следующие функции:
проводят проверку помещений и рабочих мест, оснащение рабочих мест оборудованием, оснасткой и инструментом, заготовками и материалами, контрольно-измерительными приборами, составляют акт проверки;
контролирует правильность выполнения участниками конкурсных заданий, трудовых приемов, технологии производства работ, время выполнения заданий, соблюдение норм и правил охраны труда;
определяют показатель производительности труда (выработки);
обобщают и оценивают результаты работы каждого участника конкурса по контролируемым параметрам (баллам);
определяют предварительный перечень претендентов на призовые места конкурса по каждой номинации;
рассматривают и разрешают возможные конфликтные ситуации при подготовке и выполнении конкурсных заданий.
3.3. Экспертная рабочая группа состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов экспертной группы. Заседание группы проводится, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов. Решения экспертной рабочей группы принимаются открытым голосованием в отсутствие конкурсантов.
Спорные моменты при подведении итогов выполнения конкурсных заданий решаются большинством голосов членов экспертной рабочей группы открытым голосованием. При равенстве голосов решающий голос имеет председатель экспертной рабочей группы.
3.4. Экспертные рабочие группы имеет право отстранить от выполнения конкурсных заданий участников конкурса в случае несоблюдения условий проведения конкурса, технологии выполнения работ, грубых нарушениях правил и норм охраны труда, которые могут повлечь причинение вреда здоровью людей, материальный ущерб имуществу организации или образовательного учреждения, на базе которого проводится конкурс.
3.5. Выполнение практического задания оценивается членами экспертной рабочей группы с учетом соответствующих критериев оценки. Критерии оценки практического задания в зависимости от конкурсной профессии должны предусматривать соблюдение участниками конкурса технологического процесса, правильную организацию труда и рабочего места, применение рациональных приемов и методов труда, соблюдение требований и норм охраны труда, учитывать качество выполненной работы в соответствии с требованиями конструкторско-технологической документации, производительность труда, выполнение (перевыполнение) норм времени.
Для оценки производительности труда экспертной рабочей группой устанавливается нормативная выработка на одного рабочего в смену. К этой работе могут привлекаться контролеры, которые путем хронометражных наблюдений определяют выполненные объемы работ, последовательность и продолжительность выполнения операций, а также фактическую выработку в натуральных показателях.
3.6. Оценка теоретических знаний конкурсантов должна учитывать особенности технологических процессов, знание передовых приемов и методов труда, современных технологий, соответствовать требованиям и нормам охраны труда.
Критериями оценки теоретических знаний участников являются правильность и полнота ответов на подготовленные вопросы билетов (тестов).
3.7. Оценка результатов участников конкурса осуществляется по каждой номинации в баллах в соответствии с утвержденной балльной системой критериев оценки конкурсных работ.
Члены экспертных рабочих групп в соответствии с номинацией заполняют оценочные листы участника конкурса (приложения N 3 и 4), на основании которых каждый член экспертной группы определяет средний балл по каждому участнику за выполнение практического и теоретического заданий, заполняют ведомости результатов выполнения конкурсных заданий (приложения N 5 и 6).
По результатам выполнения практических заданий и проверки теоретических знаний заполняется сводная ведомость (оценочная) с результатами участников конкурса (приложение 7) и формируется предварительный перечень претендентов на призовые места по каждой номинации.
Претенденты на призовые места определяются по общей сумме набранных баллов за теоретическую и практическую части конкурса. Занявшим первое место считается конкурсант, получивший наибольшее количество баллов.
В случае если два и более претендента на призовые места в номинации набрали одинаковое количество баллов, то победители и/или призеры конкурса в данной номинации определяется по результатам выполнения практического конкурсного задания или введением решением экспертной рабочей группы дополнительных критериев оценки выполнения конкурсных заданий.
3.8. Решение экспертной рабочей группы об итогах выполнения конкурсных заданий оформляется протоколом, который подписывают все члены экспертной рабочей группы (приложение N 8).
В случае несогласия участников конкурса с решениями экспертных групп сопровождающее лицо (руководитель делегации) в письменной форме в течение часа подает заявление-апелляцию в уполномоченный орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации.
3.9. Протоколы голосования экспертных рабочих групп, оценочные ведомости с результатами выполнения конкурсных заданий и предварительный перечень претендентов на призовые места по каждой номинации направляются в областную конкурсную комиссию.
Незаполненные или заполненные не полностью, а также неподписанные оценочные ведомости к рассмотрению не принимаются.
3.10. Областная конкурсная комиссия рассматривает предложения экспертных рабочих групп о претендентах на призовые места по каждой номинации, а также представленные организациями, образовательными учреждениями документы и материалы, принимает решение о победителях и призерах регионального этапа конкурса в Сахалинской области и о номинировании победителей регионального этапа на федеральный уровень.
Победителями регионального этапа конкурса по номинации признаются претенденты на призовые места, набравшие наибольшее количество баллов по результатам выполнения конкурсных заданий при условии достоверности сведений, указанных в заявках и документах на участие в конкурсе.
Для участия в конкурсе на федеральном уровне может быть номинирован только один из победителей регионального этапа конкурса по каждой номинации.
3.11. Решение областной конкурсной комиссии о победителях и призерах регионального этапа конкурса и о номинировании победителей регионального этапа на федеральный уровень оформляется протоколом (приложение N 9).
После объявления победителей результаты регионального этапа конкурса не пересматриваются.
3.12. Победители отраслевых конкурсов профессионального мастерства, проводимых в Сахалинской области, могут быть дополнительно номинированы для участия в конкурсе на федеральном уровне по представлению региональных конкурсных комиссий по номинациям, определенным организационным комитетом и утвержденным Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
3.13. Уполномоченный орган направляет в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации (центральные конкурсные комиссии) выписку из протокола заседания областной конкурсной комиссии о номинировании победителей регионального этапа конкурса по соответствующим номинациям, а также заявки на участие в конкурсе с приложением необходимых документов и материалов.
4. Награждение победителей и призеров конкурса.
Порядок выплаты денежного поощрения призерам конкурса
4.1. По ходатайству областной региональной комиссии победители и призеры конкурса в номинациях награждаются дипломами.
Награждение осуществляется в торжественной обстановке на заседании областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
4.2. Победителям и призерам конкурса в каждой номинации выплачивается денежное поощрение в следующих размерах:
100 тыс. рублей - призерам конкурса, занявшим первые места;
75 тыс. рублей - призерам конкурса, занявшим вторые места; 50 тыс. рублей - призерам конкурса, занявшим третьи места.
4.3. Выплата поощрения осуществляется не позднее трех месяцев с момента принятия решения областной конкурсной комиссии о победителях и призерах регионального этапа конкурса путем перечисления в установленном порядке средств областного бюджета с лицевого счета уполномоченного органа, на счета по вкладам, открытые победителями и призерами конкурса в финансово-кредитных организациях, расположенных на территории Российской Федерации. Выплата поощрения производится на основании протокола областной конкурсной комиссии о подведении итогов регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" и приказа уполномоченного органа об утверждении итогов проведения конкурса.
4.4. Для перечисления поощрения победители и призеры конкурса представляют в агентство по труду Сахалинской области заявление с указанием реквизитов банковского счета по вкладу, открытому в финансово-кредитных организациях, расположенных на территории Российской Федерации, копию паспорта, сведения об индивидуальном номере налогоплательщика (если выдавался налоговыми органами), о страховом номере индивидуального лицевого счета застрахованного лица в системе персонифицированного учета Пенсионного фонда Российской Федерации.
4.5. Агентство по труду Сахалинской области регистрирует в установленном порядке поступившие от победителей и призеров конкурса документы и направляет их осуществляет выплату поощрения победителям конкурса.
4.6. Уплата налогов с сумм поощрения осуществляется победителями и призерами конкурса в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Информация об изменениях:
Приказом агентства по труду Сахалинской области от 24 апреля 2015 г. N 52 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение N 1
к Положению о региональном этапе Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии"
в Сахалинской области
С изменениями и дополнениями от:
24 апреля 2015 г.
Агентство по труду Сахалинской области
Заявление
об участии во Всероссийском конкурсе профессионального мастерства
"Лучший по профессии" по номинации
____________________________________________________________________ _____________
Организация _____________________________________________________
_________________________________________________________________
(наименование юридического лица)
заявляет об участии _____________________________________________
_________________________________________________________________
(ФИО участника конкурса)
В региональном этапе Всероссийского конкурса "Лучший по
профессии", проводимом в Сахалинской области в 20 ______ году,
по номинации "_________________________________________________".
С условиями и порядком проведения конкурса ознакомлены и
согласны.
К заявлению прилагаются документы, предусмотренные
рекомендациям по организации и проведению Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии":
личный листок по учету кадров, цветная или черно-белая
фотография 4x6 см участника конкурса;
копия диплома об образовании (при наличии), копия свидетельства
о начальном, среднем профессиональном образовании или копия
аттестата об общем образовании;
копии дипломов, свидетельств, сертификатов, удостоверений о
повышении квалификации, переподготовке (при наличии);
характеристика на участника конкурса, отражающая основные итоги
профессиональной деятельности, обучения с указанием конкретных
заслуг участника конкурса и профессиональных достижений;
протоколы конкурсных комиссий в соответствии с проведенными
этапами конкурса профессионального мастерства (при наличии);
сведения о внедрении участником конкурса или при его
непосредственном участии передовых технологий (при наличии указать
каких), копии рационализаторских предложений (при наличии);
фото и видеоматериалы, характеризующие работу участника конкурса,
в том числе на электронных носителях (при наличии);
краткая информация об основных результатах деятельности
организации, образовательного учреждения в произвольной форме за
последние два года, в том числе по профессии, по которой работник,
учащийся выдвигается на конкурс.
выписка из единого государственного реестра юридических лиц;
сведения о сопровождающих участника конкурса лицах (контактные
телефоны, паспортные данные).
Полноту и достоверность сведений, указанных в настоящем
заявлении, и прилагаемых к ней документов гарантируем.
Реквизиты заявителя (организация (филиал)):
_________________________________________________________________
(юридический адрес)
_________________________________________________________________
(фактический адрес)
зарегистрирован (создан - для филиалов) "___" __________ 20 __ г.
_________________________________________________________________
_________________________________________________________________
(орган, зарегистрировавший юридическое лицо - заявителя)
Контактные телефоны; факс; e-mail;
официальный сайт ________________________________________________
(указать)
Руководитель организации,
(филиала), образовательного
учреждения ______________ ___________________
(подпись) (ФИО)
Председатель
профсоюзной организации ______________ ___________________
(подпись) (ФИО)
"___" _____________ 20 ____ г.
Приложение N 2
к Положению о региональном этапе Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии"
в Сахалинской области
Протокол N
вскрытия конвертов с материалами на участие в региональном этапе
Всероссийского конкурса профессионального мастерства
"Лучший по профессии" в Сахалинской области
"_____" _________________ 20 ____ г.
1. На заседании рабочей группы агентства по труду Сахалинской
области по рассмотрению материалов участников регионального этапа
Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по
профессии" в Сахалинской области (далее - конкурс) присутствовали:
Председатель рабочей группы:
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
Члены рабочей группы:
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
Секретарь рабочей группы ______________________________________
(ФИО, должность)
2. Процедура вскрытия конвертов и рассмотрения материалов
на участие в конкурсе была проведена "___" __________ 20 ___ года
в _______________________________________________________________
(указать место проведения процедуры)
Начало процедуры ____ часов ____ минут (время местное).
3. По состоянию на "___" ____________ 20 ____ года на процедуру
вскрытия было представлено _______ (____________________________)
(число прописью)
запечатанных конвертов с материалами для участия в конкурсе на
региональном уровне.
4. До начала вскрытия конвертов с материалами на участие в
конкурсе не было отозвано ни одной заявки / было отозвано _______
(______________________________) заявок.
(число прописью)
5. Вскрытие конвертов с материалами на участие в конкурсе
проводилось секретарем рабочей группы, в соответствии с журналом
регистрации конвертов с материалами на участие в конкурсе, с
объявлением в отношении каждого конверта с материалами следующей
информации:
наименование организации, образовательного учреждения (для
юридического лица), представивших материалы на участников конкурса;
номинация конкурса;
фамилия, имя, отчество участника конкурса;
наличие сведений и документов, предусмотренных документаций о
проведении конкурса.
6. Рабочая группа в соответствии с требованиями и условиями,
установленными в документации по проведению конкурса, приняла
решение:
6.1. Отклонить заявки на участие в конкурсе на региональном
уровне по номинации _____________________________________________
_________________________________________________________________
(наименование номинации)
следующих участников конкурса:
|
N |
ФИО участника конкурса, наименование организации (филиала), образовательного учреждения |
Обоснование принятого решения |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6.2. Допустить к участию в конкурсе на региональном уровне по
номинации _______________________________________________________
_________________________________________________________________
(наименование номинации)
следующих участников конкурса:
|
N |
ФИО участника конкурса, наименование организации (филиала), образовательного учреждения |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Председатель рабочей группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Члены рабочей группы: ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Секретарь рабочей группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Приложение N 3
к Положению о региональном этапе Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии"
в Сахалинской области
Примерная форма оценочного листа участника регионального этапа
Всероссийского конкурса профессионального мастерства
"Лучший по профессии" в Сахалинской области по номинации
_________________________________________________________
Выполнение практического задания
Номер участника конкурса _______________
Дата выполнения "____" ________________ 20 ____ г.
|
Критерии оценки, элементы конкурса |
Количество отклонений, величина отклонения от нормативного значения |
Фактическое количество штрафных баллов |
Количество баллов по соответств. критериям* |
|
I. Подготовка рабочего места Базовое количество баллов ______ 1. _____________________________ 2. _____________________________ 3. _____________________________ |
|
|
|
|
Итоговое количество баллов ____________ | |||
|
II. Соблюдение технологической последовательности операций Базовое количество баллов ______ 1. _____________________________ 2. _____________________________ 3. _____________________________
|
|
|
|
|
Итоговое количество баллов ____________ | |||
|
III. Норматив времени (превышение, уменьшение) Базовое количество баллов ___________ 1. _____________________________ 2. _____________________________ |
|
|
|
|
Итоговое количество баллов ____________ | |||
|
IV. Завершение работы, уборка рабочего места Базовое количество баллов ______ 1. _____________________________ 2. _____________________________ 3. _____________________________ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итоговое количество баллов ____________ | |||
|
V. Качество выполненной работы (визуальный и измерительный контроль, ультразвуковой/радиографический контроль) Базовое количество баллов ______ 1. _____________________________ 2. _____________________________ 3. _____________________________
|
|
|
|
|
Итоговое количество баллов ____________ | |||
|
VI. Соблюдение правил и требований охраны труда Базовое количество баллов ______ 1. _____________________________ 2. _____________________________ 3. _____________________________ |
|
|
|
|
Итоговое количество баллов ____________ | |||
|
VII. Другие критерии оценки, элементы конкурса |
|
|
|
|
Всего набранных баллов за выполнение практического задания ______________ | |||
Примечание:
*) Количество баллов по соответствующим критериям определяется как разница количества установленных базовых баллов и фактического количества полученных штрафных баллов.
Подпись члена экспертной
рабочей группы ______________________________________
(ФИО)
Приложение N 4
к Положению о региональном этапе Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии"
в Сахалинской области
Примерная форма оценочного листа участника регионального этапа
Всероссийского конкурса профессионального мастерства
"Лучший по профессии" в Сахалинской области по номинации
_____________________________________________________________
Выполнение теоретического задания
Номер участника конкурса _________________
Дата выполнения "__" __________________ 20 ___ г.
|
N |
Начало работы |
Завершение работы |
Затраченное время |
Количество правильных ответов |
Количество баллов |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Подпись члена экспертной
рабочей группы ______________________________________
(ФИО)
Приложение N 5
к Положению о региональном этапе Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии"
в Сахалинской области
Ведомость результатов выполнения практического задания участниками
регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства
"Лучший по профессии" в Сахалинской области
по номинации _______________________________________________
|
N |
Номер участника |
Фамилия, имя, отчество участника конкурса, наименование организации (филиала), образовательного учреждения |
Оценка практического задания (баллы) |
Занятое место |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Председатель экспертной
рабочей группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Члены экспертной
рабочей группы: ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Секретарь экспертной
рабочей группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Приложение N 6
к Положению о региональном этапе Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии"
в Сахалинской области
Ведомость результатов выполнения теоретического задания участниками
Всероссийского конкурса профессионального мастерства
"Лучший по профессии" по номинации
_________________________________________________________________
|
N |
Номер участника |
Фамилия, имя, отчество участника конкурса, наименование организации (филиала), образовательного учреждения |
Оценка теоретического задания (баллы) |
Занятое место |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Председатель экспертной
рабочей группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Члены экспертной
рабочей группы: ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Секретарь экспертной
рабочей группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Приложение N 7
к Положению о региональном этапе Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии"
в Сахалинской области
Сводная
(оценочная) ведомость результатов выполнения конкурсных заданий
участниками регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального
мастерства "Лучший по профессии" в Сахалинской области
по номинации ____________________________________________________________
|
N |
Номер участника |
ФИО |
Наименование организации (филиала), образовательного учреждения |
Оценки (баллы) |
Итоговая оценка (сумма баллов) |
Занятое место |
|
|
практического задания |
теоретического задания |
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Председатель экспертной
рабочей группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Члены экспертной
рабочей группы: ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Секретарь экспертной
рабочей группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Приложение N 8
к Положению о региональном этапе Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии"
в Сахалинской области
Протокол N ________
рассмотрения итогов выполнения конкурсных заданий участников
Всероссийский конкурса профессионального мастерства
"Лучший по профессии" по номинации ____________________________________________________________________ _____
(наименование номинации конкурса)
"____" _______________ 20 ____ г.
1. На заседании экспертной рабочей группы для рассмотрения итогов
выполнения конкурсных заданий участников Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии" на региональном
уровне (далее - экспертная группа, конкурс) присутствовали:
Председатель экспертной
рабочей группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Члены экспертной
рабочей группы: ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Секретарь экспертной
рабочей группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
2. Процедура рассмотрения итогов выполнения конкурсных заданий
проводилась "___" ______________ 2011 г. в ______________________
_________________________________________________________________
(указать место проведения)
3. На процедуру рассмотрения итогов выполнения конкурсных заданий
был представлен перечень участников конкурса из _________________
(число прописью)
номинантов, выполнивших конкурсное задание и включенных в сводную
оценочную ведомость.
4. Экспертная группа рассмотрела итоги выполнения конкурсных
заданий в соответствии с утвержденными критериями и приняла
следующее решение о победителях и призерах конкурса по номинации
_________________________________________________________________
(наименование номинации конкурса)
|
N |
ФИО участника конкурса наименование организации (филиала), образовательного учреждения, юридический адрес |
Сумма баллов |
Место |
||
|
|
|
|
|
||
5. На основании настоящего протокола экспертной группой будет
подготовлен проект решения о претендентах на призовые места по
указанной номинации, для рассмотрения в региональной конкурсной
комиссии.
Председатель экспертной
группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Члены экспертной
группы: ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Секретарь экспертной
группы ____________ _____________________
(подпись) (ФИО)
Приложение N 9
к Положению о региональном этапе Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии"
в Сахалинской области
Протокол N ________
об итогах проведения регионального этапа Всероссийский конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии"
в Сахалинской области по номинации
___________________________________________________________________ (наименование номинации конкурса)
"____" ______________ 20 ___ г.
1. На заседании областной конкурсной комиссии для рассмотрения
итогов проведения регионального этапа Всероссийского конкурса
профессионального мастерства "Лучший по профессии" в Сахалинской
области присутствовали:
Председатель региональной конкурсной комиссии
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
Члены региональной конкурсной комиссии:
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
Секретарь региональной
конкурсной комиссии _____________________________________________
(ФИО, должность)
2. Процедура рассмотрения итогов проведения регионального этапа
Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по
профессии" выполнения конкурсных заданий проводилась
"___" ______________ 20 ___ г. в ________________________________
(указать место проведения)
3. Для рассмотрения итогов проведения регионального этапа
Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по
профессии" в региональную конкурсную комиссию представлены
протокол и решение экспертной рабочей группы по конкурсной
профессии о рассмотрении итогов выполнения конкурсных заданий по
данной номинации, сводная оценочная ведомость о результатах
выполнения конкурсных заданий с перечнем претендентов на призовые
места, документы и материалы, представленные организациями,
образовательными учреждениями.
4. Региональная конкурсная комиссия рассмотрела итоги проведения
регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального
мастерства "Лучший по профессии" и приняла следующее решение о
победителях и призерах конкурса по номинации:
_________________________________________________________________
(наименование номинации конкурса)
|
N |
ФИО участника конкурса, наименование организации (филиала), образовательного учреждения, юридический адрес |
Сумма баллов |
Место |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Председатель региональной конкурсной комиссии
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
Члены региональной конкурсной комиссии:
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
_________________________________________________________________
(ФИО, должность)
Секретарь региональной
конкурсной комиссии __________________________________________
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Агентства по труду Сахалинской области от 28 декабря 2012 г. N 225 "Об утверждении Положения о региональном этапе Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" в Сахалинской области"
Текст приказа опубликован в газете "Губернские ведомости" от 6 февраля 2013 г. N 21
Приказом Агентства по труду и занятости населения Сахалинской области от 28 апреля 2017 г. N 14 настоящий приказ признан утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ агентства по труду Сахалинской области от 24 апреля 2015 г. N 52