Статья 1

Информация об изменениях:

Законом Сахалинской области от 28 сентября 2012 г. N 84-ЗО статья 1 настоящего Закона изложена в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2013 г. названного Закона

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 1

1. В целях настоящего Закона молодым специалистом признается гражданин Российской Федерации не старше тридцати лет, окончивший образовательное учреждение среднего профессионального или высшего профессионального образования, получивший соответствующий документ об уровне образования и квалификации и заключивший трудовой договор (контракт) на неопределенный срок либо срочный трудовой договор сроком на пять лет (далее - трудовой договор) с расположенным на территории Сахалинской области:

1) областным государственным или муниципальным учреждением образования, здравоохранения, культуры, социальной поддержки, социального обслуживания населения;

2) областным государственным или муниципальным учреждением дополнительного образования детей спортивной направленности;

3) учреждением, подведомственным уполномоченному в области ветеринарии органу исполнительной власти Сахалинской области;

4) государственным унитарным сельскохозяйственным предприятием.

2. Молодой специалист заключает трудовой договор с учреждением или предприятием, указанным в части 1 настоящей статьи (далее - учреждение или предприятие), в течение шести месяцев после:

1) окончания образовательного учреждения среднего профессионального или высшего профессионального образования (дата окончания обучения - указанная в дипломе дата присвоения квалификации Государственной аттестационной комиссией);

2) увольнения с военной службы по призыву (для лиц, призванных на военную службу в год окончания обучения в образовательном учреждении профессионального образования);

3) истечения (досрочного прекращения) отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (для лиц, которым отпуск по уходу за ребенком предоставлен в период получения профессионального образования либо по окончании образовательного учреждения профессионального образования);

4) окончания периода фактического осуществления ухода за ребенком, не достигшим возраста трех лет (для лиц, ребенок которых был рожден в период получения профессионального образования либо в течение девяти месяцев после окончания образовательного учреждения профессионального образования);

5) окончания последипломной интернатуры или последипломной клинической ординатуры (для лиц, освоивших образовательные программы высшего медицинского и высшего фармацевтического образования) либо окончания аспирантуры.