Статья 56. Поощрение и дисциплинарная ответственность муниципальных служащих

Информация об изменениях:

Решением Собрания муниципального образования городской округ "Охинский" Сахалинской области от 29 мая 2008 г. N 3.35-7 статья 56 настоящего Устава изложена в новой редакции

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 56. Поощрение и дисциплинарная ответственность муниципальных служащих

1. Виды поощрения муниципального служащего и порядок его применения устанавливаются муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами субъекта Российской Федерации.

2. За совершение дисциплинарного проступка - неисполнение или ненадлежащее исполнение муниципальным служащим по его вине возложенных на него служебных обязанностей - представитель нанимателя (работодатель) имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания: замечание, выговор, увольнение с муниципальной службы по соответствующим основаниям.

3. Муниципальный служащий, допустивший дисциплинарный проступок, может быть временно (но не более чем на один месяц), до решения вопроса о его дисциплинарной ответственности, отстранен от исполнения должностных обязанностей с сохранением денежного содержания. Отстранение муниципального служащего от исполнения должностных обязанностей в этом случае производится муниципальным правовым актом.

Информация об изменениях:

Часть 4 изменена с 2 октября 2020 г. - Решение Собрания муниципального образования городской округ "Охинский" Сахалинской области от 30 июня 2020 г. N 6.25-1

См. предыдущую редакцию

4. Порядок применения и снятия дисциплинарных взысканий определяется трудовым законодательством, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".

5. Муниципальный служащий несет ответственность за действие или бездействие в рамках своих служебных полномочий, ведущих к нарушению закона, прав граждан.