Постановление Администрации местного самоуправления г. Владикавказа от 29 декабря 2012 г. N 2374 "Об утверждении муниципальной ведомственной целевой программы "Школа Владикавказа - школа будущего" на 2013 год"

В соответствии со статьей 179.3 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Законом РФ от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" законом Республики Северная Осетия-Алания от 25.04.2006 N 24-РЗ "О местном самоуправлении в Республике Северная Осетия-Алания", постановлением администрации местного самоуправления города Владикавказа от 18.05.2012 N 739 "Об утверждении Порядка разработки и мониторинга исполнения долгосрочных целевых программ и ведомственных целевых программ, реализуемых за счет средств бюджета г. Владикавказа", руководствуясь уставом муниципального образования город Владикавказ, администрация местного самоуправления города Владикавказа постановляет:

1. Утвердить прилагаемую муниципальную ведомственную целевую программу "Школа Владикавказа - школа будущего" на 2013 год.

2. При формировании бюджета города Владикавказа на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 гг. Финансовому управлению (Цоков К.В.) предусмотреть средства для реализации муниципальной ведомственной целевой программы "Школа Владикавказа - школа будущего" на 2013 год.

3. Отделу информационного обеспечения (Плиев А.Н.) опубликовать муниципальную ведомственную целевую программу "Школа Владикавказа - школа будущего" на 2013 год в средствах массовой информации.

4. Контроль над выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Фидарову Р.З.

Глава администрации

С. Дзантиев

Муниципальная ведомственная целевая программа
"Школа Владикавказа - школа будущего" на 2013 год
(утв. постановлением Администрации местного самоуправления г. Владикавказа от 29 декабря 2012 г. N 2374)

Паспорт муниципальной ведомственной целевой программы

Наименование Программы	Муниципальная ведомственная целевая программа "Школа Владикавказа - школа будущего" на 2013 г.
Основание для разработки программы (дата, номер и наименование нормативных актов)	Национальная образовательная инициатива "Наша новая школа". Утверждена Президентом РФ 04.02.2010 года Пр-271.
Заказчик Программы	Администрация местного самоуправления города Владикавказа.
Руководитель программы	Управление образования АМС г. Владикавказа.
Разработчик Программы	Управление образования АМС г. Владикавказа.
Координатор программы	Управление образования АМС г. Владикавказа.
Основные цель программы	Реализация в системе образования г. Владикавказа основных направлений национальной образовательной инициативы "Наша новая школа".
Основные задачи программы	1. Переход сети муниципальных образовательных учреждений г. Владикавказа из режима функционирования в режим развития. 2. Обновление содержания образования и оптимизация сети образовательных учреждений. 3. Обеспечение системных сдвигов в развитии каждого муниципального учреждения образования в г. Владикавказе.
Целевые показатели индикаторы	1. Достижение современного качества образования адекватно меняющимся запросам общества: - рационализация сети образовательных учреждений, обеспечивающей равные возможности получения качественного образования для разных категорий детей в соответствии с образовательными запросами общества; - создание механизма систематического обновления содержания образования всех уровней и моделей общеобразовательных учреждений; - внедрение федеральных государственных образовательных стандартов общего образования второго поколения, включающих основные требования, на первой ступени - 100% общеобразовательных учреждений; - обеспечение условий для получения общего образования в адекватной форме детьми с ограниченными возможностями здоровья; - организация предпрофильной подготовки, допрофессионального и профессионального обучения учащихся 9-11 классов - 100% общеобразовательных учреждений; - введение профильного обучения на старшей ступени - 100% общеобразовательных учреждений; - осуществление целенаправленного заказа на подготовку, переподготовку и повышение квалификации педагогических и руководящих кадров - 30% педагогов города Владикавказа; 2. Соблюдение принципа равнодоступности к качественному образованию для каждого ребенка и для каждой семьи как залог основы высокого качества жизни: - выравнивание стартовых возможностей учащихся (повышение процента охвата детей предшкольной подготовкой детей в возрасте 5,5-6,5 лет 95% от общего числа детей предшкольного возраста; - увеличение видового разнообразия сети групп в детских садах с учетом потребностей населения; 3. Внедрение в массовую практику новых механизмов управления развитием системой образования города Владикавказа - создание условий для базовой подготовки учащихся по основным направлениям коммуникационных и информационных технологий - создание системы социального партнерства учреждений общего, дополнительного и профессионального образования, работодателей, органов обеспечения занятости и управления.
Сроки и этапы реализации Программы	Программа реализуется в один календарный год (с января по декабрь 2013 г.)
Перечень подпрограмм (при их наличии)	-
Участники (исполнители) основных мероприятий программы	Управление образования образовательные учреждения г. Владикавказа.
Объемы и источники финансирования	Всего:	2013 год
Общий объем финансирования	2 600,0 тыс. руб.	2 600,0 тыс. руб.
(тыс. руб.) в том числе:
бюджет г. Владикавказа	2 600,0 тыс. руб.	2 600,0 тыс. руб.
бюджет РСО-Алания	-	-
федеральный бюджет	-	-
Иные источники	-	-
Ожидаемые результаты	1. Повышение качества образования через модернизацию муниципальной системы образования: - внедрение инновационных технологий в образовательный процесс; - создание сетевых условий для выбора индивидуальной образовательной траектории каждого ребенка; - более эффективное использование материально-технических, финансовых, управленческих, кадровых ресурсов образовательных учреждений на основе их концентрации и кооперации; - создание сетевых условий для профилизации старшей ступени; - обеспечение пространственной доступности образовательных услуг; - оптимизация межсетевого взаимодействия учреждений образования. 2. Максимальный охват детей дошкольным образованием или предшкольным обучением с целью предоставления им равных стартовых возможностей при обучении в начальной школе. 3. Создание единой системы мониторинга качества образования и воспитания. 4. Формирование позитивно воспитывающей среды.

Характеристика (содержание) проблемы и обоснование необходимости ее решения программно-целевым методом

Развитие муниципального образования должно осуществляться усилиями всех органов администрации местного самоуправления совместно с общественностью города Владикавказа.

Изменение условий, в которых происходят функционирование и развитие системы образования России, становление нового педагогического мышления, требует уточнения ценностных ориентиров развития муниципальной системы образования и воспитания в г. Владикавказе. Такими ориентирами сегодня можно считать:

- реализацию основных направлений национальной образовательной инициативы "Наша новая школа";

- реализацию прав личности в сфере образования, возможность получения образования по выбору (права выбора образовательного учреждения, профессии и специальности, права на сохранение национального и родного языка и т.д.);

- индивидуально-личностный подход в образовании, обеспечивающий вариативность предлагаемых и предоставляемых первичным клиентам системы образования образовательных услуг;

- ответственность субъектов муниципальной системы образования, предоставляющих образовательные услуги, за качество результата педагогической деятельности перед потребителями;

- социальную защиту обучающихся путем предоставления качественного образования, обеспечивающего максимально эффективную адаптацию личности в обществе;

- развитие такой системы ценностей субъектов образовательного процесса, которая будет адекватна современному состоянию цивилизации и требованиям к уровню образованности развивающейся личности.

ГАРАНТ:

См.:

Закон Республики Северная Осетия-Алания от 27 декабря 2013 г. N 61-РЗ "Об образовании в Республике Северная Осетия-Алания"

Постановление Администрации местного самоуправления г. Владикавказа от 29 мая 2008 г. N 485 "Об утверждении стандартов муниципальных услуг в сфере образования"

ГАРАНТ:

Нумерация разделов приводится в соответствии с источником

2. Цели и задачи Программы

Цель развития муниципальной системы образования Владикавказа - приведение владикавказского образования в соответствие с современными требованиями, создание механизмов, обеспечивающих доступность, высокое качество и эффективность образования, его постоянное обновление с учетом социальных и экономических потребностей граждан г. Владикавказа, запросов личности, общества и государства.

Для реализации указанной цели необходимо решение следующих основных задач:

1. Создание условий для повышения качества общего образования.

2. Создание условий для приобщения учащихся к опыту созидательной деятельности, включения их в разностороннюю деятельность на благо горожан.

3. Создание системы финансово-экономических механизмов ресурсного обеспечения образовательной деятельности.

4. Повышение эффективности кадрового обеспечения образования.

5. Создание условий для повышения эффективности управления образованием.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

8. Осуществление нормативно-правового регулирования деятельности и развития муниципальной системы образования г. Владикавказа.

Основными путями достижения цели выступают:

1. Анализ, мониторинг муниципальной системы образования г. Владикавказа.

2. Эффективное использование внутренних ресурсов муниципальной системы образования Владикавказа.

3. Ожидаемые результаты реализации Программы и показатели эффективности

Повышение качества образования через модернизацию муниципальной системы образования:

- обновление содержания и развитие городской системы образования.

- развитие системы дополнительного образования.

- разработка целенаправленной системы воспитания, ориентированной на патриотизм, гражданственность нравственность и здоровье.

- модернизация непрерывного педагогического образования.

- оптимизация работы с педагогическими кадрами.

- социальная поддержка обучающихся и работников образовательных учреждений города Владикавказа.

Показатели оценки результатов выполнения программы

- Обеспеченность населения услугами ДОУ - 95%

- Охват дошкольным образованием детей старше 5 лет - 95%

- Соотношение количества обучающихся по программам профильного обучения к общему количеству обучающихся 10-11 классов - 100%

- Охват обучающихся 9-х классов программами предпрофильной подготовки - 100%

- Охват обучающихся и воспитанников образовательных учреждений городскими массовыми мероприятиями по различным направлениям - 60% от общего количества обучающихся - 32 326 чел.

- Обеспеченность обучающихся 7-11 классов общеобразовательных учреждений компьютерной техникой (10 чел./на 1 компьютер)

- Переподготовка и повышение квалификации педагогических и руководящих кадров - 30% педагогов от общего числа учителей 2 067 без совместителей;

- Доля образовательных учреждений общего образования, имеющих доступ в Интернет - (100%)

4. Перечень мероприятий Программы

На основе системного подхода предполагается реализация комплекса программных мероприятий:

1. Организация методической работы (проведение педагогических конференций, семинаров, аттестации педагогических кадров и др.) в педагогическом сообществе г. Владикавказа

2. Помощь администрации города детям из социально-незащищенных семей.

3. Финансирование командировочных расходов сотрудников Управления образования и педагогических работников города.

4. Мероприятия в рамках профессиональных праздников.

5. Организация и проведение конкурсов профессионального мастерства.

6. Организация и проведение городских массовых мероприятий.

5. Сроки и этапы реализации программы

Программа реализуется в течение одного календарного года с января-декабрь 2013 г.

6. Механизм реализации программы

Программа реализуется на основе финансирования из муниципального бюджета в соответствии с запланированными статьями расходов по обозначенному перечню мероприятий. Основными мероприятиями программы являются:

1. Организация научно-практической работы в педагогическом сообществе города.

2. Помощь администрации города детям из социально-незащищенных семей.

3. Финансирование командировочных расходов сотрудников Управления образования и педагогических работников города.

4. Мероприятия в рамках профессиональных праздников. Организация и проведение конкурсов профессионального мастерства.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

6. Организация и проведение городских массовых мероприятий.

7. Ресурсное обеспечение программы

Источником финансирования мероприятий Программы является бюджет г. Владикавказа. Общий объем финансирования Программы составляет 2 600,0 тысяч рублей

8. Управление реализацией программы

Необходимым условием реализации Программы является стабильность текущего муниципального бюджетного финансирования.

Ответственным за реализацию данной Программы является Управление образования администрации местного самоуправления г. Владикавказа. Исполнителями данной Программы являются Управление образования и подведомственные ему муниципальные образовательные учреждения г. Владикавказа.

9. Оценка эффективности реализации Программы

Решение цели и задач, предусмотренных муниципальной целевой программой "Школа Владикавказа - школа будущего" обеспечит:

- увеличение внедрения инновационных технологий в образовательный процесс;

- увеличение создания сетевых условий для выбора индивидуальной образовательной траектории каждого ребенка до 30%;

- более эффективное использование материально-технических, финансовых, управленческих, кадровых ресурсов образовательных учреждений на основе их концентрации и кооперации;

- создание сетевых условий для профилизации старшей ступени с охватом до 100%;

- обеспечение пространственной доступности образовательных услуг;

- оптимизация межсетевого взаимодействия учреждений образования.

- максимальный охват детей дошкольным образованием или предшкольным обучением с целью предоставления им равных стартовых возможностей при обучении в начальной школе до 95%.

- создание единой системы мониторинга качества образования и воспитания на 100%.

Приложение

к постановлению Администрации

местного самоуправления г. Владикавказа

от 29 декабря 2012 г. N 2374

Перечень
программных мероприятий "Школа Владикавказа - школа будущего"

N п/п	Наименование мероприятия	Срок исполнения	Финансирование, тыс. руб.				Исполнители	Ожидаемые результаты (колич. или качеств. показателя)
			Год	в том числе:
				мест. бюдж.	респ. бюдж.	внебюдж.
1	2	3	4	5	б	7	8	9
1.	Командировочные расходы	январь- декабрь 2013	2013	450.0	-	-	Управление образования	Повышение профессионального мастерства и квалификации работников образования
2.	Профессиональные конкурсы	январь- декабрь 2013	2013	300,0	-	-	Управление образования	Выявление одаренных педагогов
3.	Профессиональные праздники	январь- декабрь 2013	2013	450.0	-	-	Управление образования	Стимулирование профессионального мастерства педагогов
4.	Городские массовые мероприятия	январь- декабрь 2013	2013	400,0	-	-	Управление образования	Проведение массовых городских праздников с широким привлечением городской общественности
5.	Помощь администрации города детям из социально-незащищенных семей	январь- декабрь 2013	2013	500.0	-	-	Управление образования	Адресная помощь первоклассникам из малообеспеченных семей "Подарок первокласснику"
6	Гранты главы	январь- декабрь 2013	2013	200,0	-	-	Управление образования	Стимулирование лучших работников образования
7.	Организация методической работы (проведение педагогических конференций, семинаров, аттестаций педагогических кадров и др.)	январь- декабрь 2013	2013	240,0	-	-	Управление образования, ВМКУ ОМЦ	Повышение качества методической и научной работы в образовательных учреждениях
8.	Техническое обслуживание сети Интернет, локальной сети, компьютерной техники, сайта Управления образования	январь- декабрь 2013	2013	60,0	-	-	Управление образования	Создание и поддержка электронных образовательных ресурсов, работа с сетью "Интернет"
Итого:			2 600.0				"Школа Владикавказа - школа будущего"
Всего по программе:				2 600,0	-	-

Начальник

А. Тменов