В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов", Указом Главы Республики Северная Осетия-Алания от 06.09.2010 N 129 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Северная Осетия-Алания и урегулированию конфликта интересов" и распоряжением АМС г. Владикавказа от 08.06.2011 N 177 "Об утверждении Положения о Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих АМС г. Владикавказа и урегулированию конфликта интересов":
1. Утвердить прилагаемый Порядок представления информации, содержащей основания для проведения заседаний Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих АМС г. Владикавказа и урегулированию конфликта интересов в администрации местного самоуправления г. Владикавказа.
2. Отделу информационного обеспечения (Плиев А.Н.) опубликовать настоящее распоряжение в средствах массовой информации.
3. Контроль над выполнением настоящего распоряжения возложить на первого заместителя главы - руководителя аппарата АМС Базаева Д.Г.
Глава администрации |
С. Дзантиев |
Порядок
представления информации, содержащей основания для проведения заседаний Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих АМС г. Владикавказа и урегулированию конфликта интересов в администрации местного самоуправления г. Владикавказа
(утв. распоряжением Администрации местного самоуправления г. Владикавказа от 21 мая 2013 г. N 126)
1. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок представления информации, содержащей основания для проведения заседаний Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих АМС г. Владикавказа и урегулированию конфликта интересов в администрации местного самоуправления г. Владикавказа (далее - Порядок) определяет процедуру представления информации, содержащей основания для проведения заседаний Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих АМС г. Владикавказа и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) в администрации местного самоуправления г. Владикавказа (далее - АМС г. Владикавказа).
1.2. Настоящий Порядок предусматривает:
а) процедуру поступления в Отдел кадрового обеспечения (далее - ОКО) следующей информации, содержащей основания для проведения заседания Комиссии:
обращение гражданина, замещавшего в АМС г. Владикавказа должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, утвержденный распоряжением АМС г. Владикавказа от 11.12.2012 N 363, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы;
заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
б) процедуру поступления председателю Комиссии информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии.
2. Процедура представления обращений и заявлений в ОКО
2.1. Обращения и заявления на имя председателя Комиссии представляются в ОКО и регистрируются уполномоченным сотрудником отдела в день поступления.
2.2. Регистрация обращений и заявлений производится в журнале регистрации информации, содержащей основания для проведения заседания Комиссии (далее - журнал регистрации), листы которого должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены подписью главы администрации и печатью (приложение).
2.3. В журнале регистрации указываются:
- порядковый номер обращения или заявления;
- дата поступления обращения или заявления;
- фамилия и инициалы гражданина, направившего обращение;
- фамилия и инициалы муниципального служащего, обратившегося с заявлением;
- краткое содержание обращения или заявления;
- фамилия и инициалы сотрудника, принявшего обращение или заявление;
- подпись сотрудника, принявшего обращение или заявление.
2.4. На обращении и заявлении ставится отметка о его поступлении регистрационным штампом, в котором указываются дата поступления и входящий номер.
2.5. В случае если гражданин (муниципальный служащий) не имеет возможности передать заявление (обращение) лично, оно может быть направлено в адрес ОКО заказным письмом с уведомлением и описью вложения.
3. Процедура поступления председателю Комиссии информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии
3.1. После регистрации обращения или заявления в журнале регистрации оно передается на рассмотрение председателю Комиссии не позднее рабочего дня, следующего за днем регистрации обращения или заявления.
3.2. Материалы проверки достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в АМС г. Владикавказа, муниципальными служащими АМС г. Владикавказа и соблюдения муниципальными служащими АМС г. Владикавказа требований к служебному поведению, свидетельствующие:
о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в администрации местного самоуправления г. Владикавказа, и муниципальными служащими администрации местного самоуправления г. Владикавказа, и соблюдения муниципальными служащими администрации местного самоуправления г. Владикавказа требований к служебному поведению;
о несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, а также доклад начальника ОКО г. Владикавказа о результатах проверки, указанной в подпункте 3.2., с резолюцией главы администрации на служебной записке, содержащей доклад, о представлении материалов проверки в Комиссию направляются председателю Комиссии не позднее рабочего дня, следующего за днем подписания служебной записки главой администрации.
3.3. Представление главы администрации, или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления мер по предупреждению коррупции, представляется в ОКО и регистрируется уполномоченным сотрудником отдела в журнале регистрации в день поступления.
3.4. В журнале регистрации указываются:
- порядковый номер представления;
- дата принятия представления;
- должность, фамилия и инициалы лица, направившего представление;
- краткое содержание представления;
- фамилия и инициалы сотрудника, принявшего представление;
- подпись сотрудника, принявшего представление.
3.5. На представлении ставится отметка о его поступлении регистрационным штампом, в котором указываются дата поступления и входящий номер.
3.6. После регистрации представления оно передается на рассмотрение председателю Комиссии не позднее рабочего дня, следующего за днем регистрации представления.
Приложение
к порядку представления информации,
содержащей основания для проведения заседаний
Комиссии по соблюдению требований к служебному
поведению муниципальных служащих АМС г. Владикавказа
и урегулированию конфликта интересов, утвержденному
распоряжением Администрации местного самоуправления
от 21 мая 2013 г. N 126
Форма журналов
регистрации информации, содержащей основания для проведения заседаний Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов
Журнал
регистрации информации, содержащей основания для проведения заседаний Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих АМС г. Владикавказа и урегулированию конфликта интересов
N п/п |
Дата поступления обращения или заявления |
ФИО гражданина, направившего обращение, или муниципального служащего, обратившегося с заявлением |
Краткое содержание обращения или заявление |
ФИО сотрудника, принявшего обращение или заявление |
Подпись сотрудника, принявшего обращение или заявление |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Журнал
регистрации информации, содержащей основания для проведения заседаний Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих АМС г. Владикавказа и урегулированию конфликта интересов
N п/п |
Дата принятия представления |
Должность, фамилия и инициалы лица, направившего представление |
Краткое содержание представления |
ФИО сотрудника, принявшего представление |
Подпись сотрудника, принявшего представление |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжение Администрации местного самоуправления г. Владикавказа от 21 мая 2013 г. N 126 "Об утверждении Порядка представления информации, содержащей основания для проведения заседаний Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих АМС г. Владикавказа и урегулированию конфликта интересов в администрации местного самоуправления г. Владикавказа"
Текст распоряжения опубликован на официальном сайте Администрации и Собрания представителей г. Владикавказа www.vladikavkaz.osetia.ru, в газете "Владикавказ" от 29 мая 2013 г. N 89 (1439)