Приложение 2. Положение о содействии трудоустройству незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов

Приложение 2

Положение
о содействии трудоустройству незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов
(утв. постановлением Правительства Республики Северная Осетия-Алания от 24 января 2014 г. N 4)

1. Общие положения

1. Настоящее Положение регулирует отношения, связанные с мероприятиями по содействию трудоустройству незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.

2. Мероприятия по содействию трудоустройству незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, предусматривают оборудование (оснащение) рабочих мест для многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, и осуществляются в отношении безработных граждан.

3. Размер финансовых средств, возмещаемых Центром занятости населения работодателю на оборудование (оснащение) рабочих мест для незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, составляет в среднем 45 тысяч рублей на одно рабочее место.

2. Порядок осуществления мероприятий по содействию трудоустройству незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов

1. Порядок осуществления мероприятий по содействию трудоустройству незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, определяется настоящим Положением.

2. Последовательность действий сторон-участников организации мероприятий по содействию трудоустройству незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места:

3. Работодатель:

а) определяет совместно с Государственным казенным учреждением "Центром занятости населения" (далее - Центр занятости населения) возможность оборудования (оснащения) рабочих мест для незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов;

б) заключает с Центром занятости населения договор о содействии трудоустройству незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов;

в) оборудует (оснащает) рабочие места для незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, с учетом характера выполняемых работ;

г) подает в соответствии с действующим законодательством сведения о потребности в работниках и наличии свободных вакантных мест;

д) принимает на работу по направлению Центра занятости населения незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, для работы на оборудованных (оснащенных) рабочих местах;

е) при приеме на работу или увольнении трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, сообщает об этом в Центр занятости населения не позднее десяти рабочих дней со дня издания соответствующего приказа;

ж) при увольнении трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, по любым основаниям до истечения 12 месяцев со дня приема на работу образовавшиеся вакансии заполняет другими незанятыми многодетными родителями и родителями, воспитывающими детей-инвалидов, состоящими на учете в Центре занятости населения в качестве безработных;

з) представляет в Центр занятости населения для возмещения затрат на оборудование (оснащение) рабочих мест следующие документы:

заявление на возмещение затрат на оборудование (оснащение) рабочих мест;

копию приказа о приеме на работу незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, по количеству оборудованных (оснащенных) для них рабочих мест;

копии платежных документов, подтверждающих приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения рабочих мест для трудоустройства незанятых многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов;

и) по окончании срока действия договора о содействии трудоустройству незанятых многоде