Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Собрания представителей Дигорского района Республики Северная Осетия-Алания от 27 марта 2013 г. N 5-10-5 "О денежном вознаграждении и денежном поощрении лиц, замещающих муниципальные должности и денежном содержании лиц, замещающих должности муниципальной службы муниципального образования Дигорский район Республики Северная Осетия-Алания" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение. Положение о денежном вознаграждении и денежном поощрении лиц, замещающих муниципальные должности и денежном содержании лиц, замещающих должности муниципальной службы муниципального образования Дигорский район Республики Северная Осетия-Алания
- Статья 9. Ежегодные единовременные выплаты и материальная помощь
Статья 9. Ежегодные единовременные выплаты и материальная помощь
Информация об изменениях:
Решением Собрания представителей Дигорского района Республики Северная Осетия-Алания от 24 декабря 2013 г. N 6-15-5 статья 9 настоящего приложения изложена в новой редакции
Статья 9. Ежегодные единовременные выплаты и материальная помощь
1. Лицам, указанным в пункте 1 статьи 2 настоящего Положения, выплачиваются единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере полуторамесячного денежного вознаграждения.
В отдельных случаях, единовременная выплата может производится в иные сроки на основании письменного заявления лица, замещающего должность муниципальной службы.
2. Муниципальным служащим один раз в год производится единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере трех окладов денежного содержания и материальная помощь в размере двух окладов денежного содержания.
В отдельных случаях, по решению руководителя на основании письменного заявления муниципального служащего, единовременные выплаты и материальная помощь могут выплачиваться в иные сроки.
3. При уходе муниципального служащего в ежегодный оплачиваемый отпуск с последующим освобождением его от занимаемой должности или при освобождении от должности, единовременная выплата производится пропорционально полным месяцам, прошедшим с начала календарного года до дня прекращения его полномочий.
4. В случае прекращения полномочий муниципального служащего, связанных с совершением им виновных действий, единовременная выплата и материальная помощь не выплачивается.