Статья 25. Гарантии права на охрану труда при приеме на работу

Республика в лице законодательных, исполнительных и судебных органов гарантирует право на охрану труда всем гражданам Республики Алтай, а также гражданам других государств и лицам без гражданства, участвующим в трудовом процессе на территории Республики Алтай.

Условия трудового договора, контракта, соглашения (в дальнейшем трудовой договор) должны соответствовать требованиям настоящего Закона и иных нормативных актов по охране труда. В трудовом договоре должна быть указана достоверная характеристика рабочего места, включая опасные и вредные производственные факторы, а также размеры компенсационных доплат и льгот за особые условия труда.

В случае нарушения администрацией, собственником либо уполномоченным им органом управления (в дальнейшем администрация) условий трудового договора последний может быть расторгнут по заявлению работника с выплатой ему выходного пособия и возмещения ущерба, связанного с потерей рабочего места.

<< Глава 4. Гарантии права работников на охрану труда (ст.ст. 25-28)		Статья 26. >> Гарантии права на охрану труда в процессе трудовой деятельности
	Содержание Закон Республики Алтай от 12 марта 1996 г. N 12-7 "Об охране труда" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.