Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Администрации города Горно-Алтайска от 8 сентября 2009 г. N 73 в приложение N 3 к настоящему постановлению внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2009 г.
Приложение N 3
к Постановлению Администрации
города Горно-Алтайска
от 19.12.2008 г. N 98
Перечень
учреждений, подразделений и должностей, работа в которых дает право
работникам на повышение окладов (ставок) в связи с опасными для здоровья
и особо тяжелыми условиями труда
8 сентября 2009 г.
1. Учреждения здравоохранения
Примечания к разделу 1 Перечня:
1. Работникам, занятым на работах с разными условиями вредности или опасности, предусмотренными в пунктах 1 и 2, а также в подпунктах пункта 1 или подпунктах пункта 2 раздела 1 Перечня, оклады (ставки) повышаются на 30 процентов.
В случаях, когда учреждения здравоохранения (подразделения, должности) перечислены в нескольких пунктах или подпунктах раздела 1 Перечня, размеры процентных повышений окладов (ставок), установленных по каждому из оснований, не суммируются.
2. В каждом учреждении на основании Перечня должен быть составлен и утвержден по согласованию с выборным профсоюзным органом перечень должностей работников, которым с учетом конкретных условий работы в данном учреждении, подразделении и должности (лечение, обеспечение диагностики, экспертизы, непосредственное обслуживание или контакт с больными и др.) может повышаться оклад (ставка), в том числе и за каждый час работы в условиях, предусмотренных Перечнем.
II. Учреждения образования и социальной защиты населения
N п/п |
Наименование учреждений и их подразделений |
Наименование должностей |
1. Учреждения, структурные подразделения и должности, с опасными для здоровья и тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на повышение окладов(ставок) на 15 процентов | ||
1.1. |
Детские сады, группы в детских садах для детей: - с туберкулезной интоксикацией, малыми и затихающими формами туберкулеза; - с нарушениями функции опорно-двигательного аппарата и другими дефектами физического развития без нарушения психики; - с органическим поражением центральной нервной системы, в т.ч. детскими церебральными параличами без нарушения психики; - с нарушениями слуха и речи (глухонемых, оглохших, тугоухих); - с нарушениями речи (заикающихся, с аллалией и другими нарушениями речи); - с нарушениями зрения (слепых, слабовидящих). |
Должности врачей, среднего и младшего медицинского персонала независимо от их наименования, административные должности, должности учителей, воспитателей и педагогов дополнительного образования, должности технического персонала |
1.2. |
Детские ясли-сады, детские сады, детские дома для больных туберкулезом |
Должности врачей, среднего и младшего медицинского персонала, независимо от их наименования |
1.3. |
Детские ясли, ясли-сады для детей с дефектами слуха и речи, |
Должности врачей, среднего и младшего медицинского персонала, независимо от их наименования |
1.4. |
Детские сады, ясли-сады для детей с поражением ЦНС с нарушением функции опорно-двигательного аппарата |
Должности врачей, среднего и младшего медицинского персонала, независимо от их наименования |
1.5. |
Детские дома для слепоглухонемых детей и детей с дефектами слуха и речи; дома-интернаты для глухих и слепых; центр реабилитации глухонемых детей |
Должности врачей (независимо от подчиненности учреждения в штате которого они состоят), среднего и младшего медицинского персонала, независимо от их наименования; библиотечных и клубных работников; профессии рабочих |
1.6. |
Учреждения и организации социальной защиты населения и их структурных подразделений |
Должности врачей, среднего и младшего медицинского персонала всех наименований, предусмотренные для обслуживания больных, независимо от подчиненности учреждения в штате которого они состоят; руководителей, специалистов, служащих и рабочих, обслуживающих и работающих с контингентом этих учреждений |
1.7. |
Учреждения социальной защиты населения |
Должности медицинского персонала, работающего на лазерных установках и специалистов, обслуживающих лазерные установки; дезинфекторы |
2. Учреждения, структурные подраазделения# и должности с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на повышение окладов (ставок) на 25 процентов | ||
2.1. |
Детские ясли для детей с поражением центральной нервной системы с нарушением психики; детские сады, ясли-сады и другие учреждения образования для детей с дефектами умственного развития и детей с поражением ЦНС с нарушением психики |
Должности врачей, среднего и младшего медицинского персонала всех наименований, предусмотренные для обслуживания больных в указанных учреждениях, независимо от подчиненности учреждения, в штате которого они состоят |
2.2. |
Реабилитационные центры (отделения) для лиц с дефектами умственного и физического развития |
Должности врачей, среднего и младшего медицинского персонала всех наименований, предусмотренные для обслуживания больных в указанных учреждениях, независимо от подчиненности учреждения в штате которого они состоят; директоров, их заместителей, специалистов, служащих и рабочих всех профессий |
2.3. |
Отделения амбулаторного протезирования и стационары протезно-ортопедических предприятий |
Должности медицинского персонала, руководителей и специалистов |
Примечания к разделу II Перечня:
1. Работникам, занятым на работах с разными условиями вредности или опасности, предусмотренными в подпунктах 1 и 2 разделов I и II Перечня, оклады (ставки) повышаются на 30 процентов.
2. В каждом учреждении на основании Перечня должен быть составлен и утвержден по согласованию с выборным профсоюзным органом перечень работников, которым с учетом конкретных условий работы в данном учреждении, подразделении и должности может повышаться оклад (ставка), в том числе за каждый час работы в условиях, предусмотренных Перечнем.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.