Приказ Министерства образования, науки и молодежной политики Республики Алтай от 30 декабря 2013 г. N 1823 "Об утверждении ведомственной целевой программы "Развитие и совершенствование системы повышения квалификации педагогических работников Республики Алтай" на 2016-2018 годы" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Приказ Министерства образования, науки и молодежной политики Республики Алтай от 30 декабря 2013 г. N 1823
"Об утверждении ведомственной целевой программы "Развитие и совершенствование системы повышения квалификации педагогических работников Республики Алтай" на 2016-2018 годы"

С изменениями и дополнениями от:

27 февраля 2015 г.

ГАРАНТ:

Приказом Министерства образования, науки и молодежной политики Республики Алтай от 28 декабря 2015 г. N 1897 настоящий приказ признан утратившим силу с 1 января 2016 г.

В соответствии с Положением о разработке, утверждении и реализации ведомственных целевых программ, утвержденным постановлением Правительства Республики Алтай от 22 февраля 2013 года N 53, приказываю:

1. Утвердить ведомственную целевую программу "Развитие и совершенствование системы повышения квалификации педагогических работников Республики Алтай" на 2016-2018 годы, согласно приложению к настоящему приказу.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра образования, науки и молодежной политики Республики Алтай Н.А. Елекову.

Министр

Н.В. Гусельникова

Ведомственная целевая программа
"Развитие и совершенствование системы повышения квалификации педагогических работников Республики Алтай" на 2016-2018 годы
(утв. приказом Министерства образования, науки и молодежной политики Республики Алтай от 30 декабря 2013 г. N 1823)

С изменениями и дополнениями от:

27 февраля 2015 г.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства образования и науки Республики Алтай от 27 февраля 2015 г. N 293 в раздел 1 настоящей Программы внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

1. Паспорт
ведомственной целевой программы функционирования

Наименование разработчика ведомственной целевой программы функционирования	Министерство образования и науки Республики Алтай
Наименование государственной программы Республики Алтай	Развитие образования
Наименование подпрограммы государственной программы Республики Алтай	Развитие профессионального образования
Наименование ведомственной целевой программы функционирования	Ведомственная целевая программа "Развитие и совершенствование системы повышения квалификации педагогических работников Республики Алтай" на 2016-2018 годы (далее - Программа)
Цель и задачи ведомственной целевой программы функционирования	Цель Программы: организация предоставления повышения квалификации педагогических и руководящих работников образовательных организаций. Задачи Программы: 1) организация и проведение регулярного повышения квалификации работников сферы образования Республики Алтай; 2) организация методического сопровождения аттестации педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай
Целевые показатели ведомственной целевой программы функционирования	Показатель цели: доля работников сферы образования в возрасте от 25 до 65 лет, прошедших повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку, от общего количества работников сферы образования Республики Алтай; Показатель задачи 1: доля педагогических работников, повысивших квалификацию от общего количества педагогических работников Республики Алтай; Показатель задачи 2: доля педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай, прошедших аттестацию от общего количества педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай
Характеристика мероприятий ведомственной целевой программы функционирования	Характер основного мероприятия Программы сводится к организации предоставления повышения квалификации педагогических и руководящих работников образовательных учреждений. Основным мероприятием реализации программы является организация и проведение регулярных курсов повышения квалификации педагогических и руководящих работников Республики Алтай, в состав которого входит: организация и проведение регулярных курсов повышения квалификации педагогических и руководящих работников Республики Алтай; организация и проведение конкурсов профессионального мастерства; организацию и проведение научно - методических мероприятий; организационно-методическое сопровождение аттестации педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай
Сроки реализации ведомственной целевой программы функционирования	Программа реализуется в один этап с 2016 по 2018 годы
Объемы и источники финансирования ведомственной целевой программы функционирования	Общий объем финансирования программы составляет всего 36371,7 тыс. руб. в том числе по годам: 2016 год - 12123,9 тыс. руб.; 2017 год - 12123,9 тыс. руб.; 2018 год - 12123,9 тыс. руб. За счет средств республиканского бюджета Республики Алтай составляет всего 36371,7 тыс. руб. в том числе по годам: 2016 год - 12123,9 тыс. руб.; 2017 год - 12123,9 тыс. руб.; 2018 год - 12123,9 тыс. руб.
Ожидаемые конечные результаты реализации ведомственной целевой программы функционирования	Ожидаемые конечные результаты реализации Программы: увеличение доли работников сферы образования в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку, от общего количества работников сферы образования Республики Алтай до 25,5%; доля педагогических работников, повысивших квалификацию от общего количества педагогических работников Республики Алтай ежегодно не менее 20% (обязан пройти повышение квалификации раз 5 лет); доля педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай, прошедших аттестацию от общего количества педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай ежегодно не менее 10% (раз в 5 лет обяз. пройти)

2. Характеристика проблемы

Главная задача образовательной политики Российской Федерации на современном этапе - достижение современного уровня качества образования, его соответствия актуальным и перспективным потребностям личности, общества и государства.

Качество образования прямо зависит от качества и уровня профессиональной подготовленности работников образования, своевременного повышения их профессиональной квалификации.

С целью повышения качества образования Республики Алтай планируется развитие системы повышения квалификации работников образования на базе Бюджетного образовательного учреждения Республики Алтай "Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования Республики Алтай" (далее ИПКРО).

В целях подготовки работников образования к работе в условиях модернизации образования, применения в образовательном процессе современных информационных, педагогических и управленческих технологий, нового содержания образования, перехода с управления функционирования на управление развитием образовательной системы Республики Алтай, сотрудники ИПКСиППРО осуществляют повышение квалификации по 22 направлениям, которые лицензированы и входят в стандарт образовательных услуг, финансируемых из бюджета Республики Алтай.

Учреждение обязано предоставить свои услуги на высоком уровне, в состав которых входят проведение следующих работ: образовательные, информационные, инновационные, научно-методические, научные, проектировочные, консультативные, экспертные. Укрепление материально-технической и учебно-методической базы в учреждении просто необходимо.

Повышение квалификации педагогических работников необходимо проводить в течение всей трудовой деятельности работника. Периодичность повышения квалификации регулируется работодателем и определяется по мере необходимости, но не реже одного раза в 5 лет.

Однако, современная тенденция развития образования в стране и в Республики Алтай требует постоянного и систематического обновления профессиональных знаний и умений, повышения уровня профессиональной компетентности специалистов образовательной сферы, поэтому возникает необходимость повышения квалификации чаще, чем один раз в 5 лет. Повышению профессионального мастерства педагогов необходимо уделять максимум внимания, так как от него (педагога) напрямую зависит качество обучения школьников и качество образования в целом.

Таким образом, качество современного образования находится в зависимости от качества профессиональной подготовки педагога и соответствующей государственной поддержки.

Данная программа является программно-целевым инструментом реализации подпрограммы "Развитие профессионального образования" государственной программы Республики Алтай "Развитие образования" на 2013-2018 годы.

3. Цель, задачи и сроки реализации Программы

Целью Программы является организация предоставления повышения квалификации педагогических и руководящих работников образовательных организаций.

Задачи Программы:

1) организация и проведение регулярного повышения квалификации работников образования Республики Алтай;

2) организация методического сопровождения аттестации педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай.

Программа реализуется в период с 2016 по 2018 годы без разделения на этапы.

4. Ожидаемые конечные результаты реализации Программы

Качество современного образования находится в зависимости от качества профессиональной подготовки педагога. Следовательно, необходима организация и проведение регулярного повышения квалификации и проведения аттестации педагогических и руководящих работников образовательных организаций Республики Алтай, что позволит достичь следующих результатов:

увеличение доли работников сферы образования в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку, от общего количества работников сферы образования Республики Алтай до 25,5%;

доля педагогических работников, повысивших квалификацию от общего количества педагогических работников Республики Алтай ежегодно не менее 20% (обязан пройти повышение квалификации раз 5 лет);

доля педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай, прошедших аттестацию от общего количества педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай ежегодно не менее 10%;

увеличение доли удельного веса, численности руководителей организаций дошкольного, общего и дополнительного образования детей, прошедших в течение последних трех лет повышение квалификации или профессиональную переподготовку, в общей численности руководителей организаций дошкольного, общего и дополнительного образования детей - 17% ежегодно.

Описание ожидаемых результатов реализации ведомственной целевой программы представлено в

Приложение N 1

в виде системы показателей по каждой задаче,

являющихся целевыми индикаторами программы

Методика расчета целевых показателей ведомственной целевой программы функционирования

Наименование показателя	Ед. изм.	Формула расчета	Периодичность готовности данных
Доля работников сферы образования в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку, от общего количества работников сферы образования Республики Алтай;	%	Чз. н/Чоб .з. н. * 100 = Дз. н: Чз.н - численность работников сферы образования в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку Чоб.з.н - общая численность работников сферы образования Республики Алтай Дз.н - доля занятого населения в сфере образования в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку	1 раз в год квартально
Доля педагогических работников, повысивших квалификацию от общего количества педагогических работников Республики Алтай	%	Чп. р.п. к/Чоб п. р. *100 = Д.п. р.п. к.: Чп. р.п - численность педагогических работников повысивших квалификацию. Чоб п. р. - общая численность педагогических работников Республики Алтай Д.п. р.п. - доля педагогических работников, повысивших квалификацию	1 раз в год квартально
доля педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай, прошедших аттестацию от общего количества педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай	%	Чп. р.п. а /Чобп. р. *100 = Д.п. р.п. а Чп. р.п. а - численность педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай. прошедших аттестацию; Чоб п. р. - общая численность педагогических работников Республики Алтай Д.п. р.п. а - доля педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай, прошедших аттестацию	1 раз в год квартально

Информация об изменениях:

Приказом Министерства образования и науки Республики Алтай от 27 февраля 2015 г. N 293 в раздел 5 настоящей Программы внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

5. Перечень и описание мероприятий Программы, с оценкой потребности в средствах на их реализацию

Характер основного мероприятия Программы сводится к организации предоставления повышения квалификации педагогических и руководящих работников образовательных учреждений.

Основным мероприятием реализации программы является организация и проведение регулярных курсов повышения квалификации педагогических и руководящих работников Республики Алтай, в состав которого входит:

организация и проведение регулярных курсов повышения квалификации педагогических и руководящих работников Республики Алтай;

организация и проведение конкурсов профессионального мастерства;

организацию и проведение научно-методических мероприятий;

организационно-методическое сопровождение аттестации педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай.

Перечень мероприятий ведомственной целевой программы функционирования и целевых показателей непосредственного результата реализации мероприятий предоставлен Приложении N 2 к данной Программе, и оценка потребности в дополнительных средствах на реализацию мероприятий ведомственной целевой программы функционирования за счет всех источников финансирования в Приложении N 3 к данной Программе.

6. Описание социально-экономических последствий реализации Программы

Современная тенденция развития образования в стране и в Республике Алтай требует постоянного и систематического обновления профессиональных знаний и умений, повышения уровня профессиональной компетентности специалистов образовательной сферы, поэтому возникает необходимость повышения квалификации чаще, чем один раз в 5 лет. Повышению профессионального мастерства педагогов необходимо уделять максимум внимания, так как от него (педагога) напрямую зависит качество обучения школьников и качество образования в целом.

Таким образом, качество современного образования находится в зависимости от качества профессиональной подготовки педагога и соответствующей государственной поддержки. Следовательно, реализация данной Программы, которая в целом направлена на постоянное и систематическое обновление профессиональных знаний работников сфера образования, т.е. организация и проведение регулярного повышения квалификации и проведения аттестации педагогических и руководящих работников образовательных учреждений Республики Алтай; положительно влияет на социально-экономическое развитие Республики Алтай.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства образования и науки Республики Алтай от 27 февраля 2015 г. N 293 раздел 7 настоящей Программы изложен в новой редакции

См. текст раздела в предыдущей редакции

7. Ресурсное обеспечение Программы

Финансирование мероприятий программы осуществляется за счет средств республиканского бюджета Республики Алтай в пределах лимитов утвержденных на соответствующий финансовый год.

Общий объем финансирования программы составляет всего 36371,7 тыс. руб. в том числе по годам:

2016 год - 12123,9 тыс. руб.;

2017 год - 12123,9 тыс. руб.;

2018 год - 12123,9 тыс. руб.

За счет средств республиканского бюджета Республики Алтай составляет всего 36371,7 тыс. руб. в том числе по годам:

2016 год - 12123,9 тыс. руб.;

2017 год - 12123,9 тыс. руб.;

2018 год - 12123,9 тыс. руб.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства образования и науки Республики Алтай от 27 февраля 2015 г. N 293 в раздел 8 настоящей Программы внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

8. Система управления реализацией Программы

Главным распорядителем средств республиканского бюджета Республики Алтай является Министерство образования и науки Республики Алтай.

Исполнителем реализации Программы является подведомственные Министерству образования и науки Республики Алтай и профессиональной переподготовки работников образования Республики Алтай".

Результаты о достигнутых показателях и отчеты расходовании бюджетных средств, направленных на реализацию мероприятий программы направляются в Министерство экономики, туризма, инвестиций и предпринимательства Республики Алтай и в Министерство финансов Республики Алтай в составе отчета о реализации государственной программы Республики Алтай.

Главный распорядитель средств направляет отчет в Министерство экономического развития и инвестиций Республики Алтай в составе доклада о результатах основных направлениях деятельности.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства образования и науки Республики Алтай от 27 февраля 2015 г. N 293 настоящее приложение изложено в новой редакции

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 1
к ведомственной целевой программе "Развитие
и совершенствование системы повышения квалификации
педагогических работников Республики Алтай" на 2016-2018 годы

Ожидаемые конечные результаты реализации Программы

С изменениями и дополнениями от:

27 февраля 2015 г.

N п/п	Наименование цели, задач и целевых показателей ведомственной целевой программы функционирования (далее - ВЦП)	Единица измерения	Значения целевых показателей вцп				Источник информации	Статус целевых показателей (I,II степень)
			Текущий год (оценка)	2016 год	2017 год	2018 год
1	2	3	4	5	6	7	8
1	Цель. Организация предоставления повышения квалификации педагогических и руководящих работников образовательных организаций
1.1	Доля занятого населения в сфере образования в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку, от общего количества работников сферы образования Республики Алтай	%	25	25,1	25,3	25,5	Ведомственная информация	II
1	Задача 1. Организация и проведение регулярного повышения квалификации работников сферы образования Республики Алтай
1.1	Доля педагогических работников, повысивших квалификацию, от общего количества педагогических работников Республики Алтай	%	20	20	20	20	Ведомственная информация	II
2	Задача 2. Организация методического сопровождения аттестации педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай
2.1	Доля педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай, прошедших аттестацию, от общего количества педагогических работников Республики Алтай	%	10	10	10	10	Ведомственная информация	II

Информация об изменениях:

Приказом Министерства образования и науки Республики Алтай от 27 февраля 2015 г. N 293 настоящее приложение изложено в новой редакции

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 2
к ведомственной целевой программе "Развитие
и совершенствование системы повышения квалификации
педагогических работников Республики Алтай" на 2016-2018 годы

Перечень мероприятий ведомственной целевой программы и целевых показателей непосредственного результата реализации мероприятий

С изменениями и дополнениями от:

27 февраля 2015 г.

N п/п	Наименование задач, мероприятий, источники финансирования мероприятия ведомственной целевой программы	Сумма расходов, тыс. руб.				Ответственный исполнитель за реализацию мероприятия	Целевые показатели непосредственного результата реализации мероприятия
							Наименование	Единица измерения	значение
		2016 год	2017 год	2018 год	Всего				2016 год	2017 год	2018 год
1	Задача 1. Организация и проведение регулярного повышение квалификации работников образования Республики Алтай
1.1	Мероприятие 1. Организация проведения регулярных курсов повышения квалификации педагогических и руководящих работников (за счет средств республиканского бюджета)	12 048,90	12 048,90	12 048,90	36 146,70	Бюджетное образовательное учреждение Республики Алтай "Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования Республики Алтай"	Количество проведенных курсов повышения квалификации	ед.	38	37	37
1.2	Мероприятие 2. Мероприятия. Организация и проведение конкурсов профессионального мастерства (за счет средств республиканского бюджета)	25,00	25,00	25,00	75,00	Бюджетное образовательное учреждение Республики Алтай "Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования Республики Алтай"	количество проведенных конкурсов профессионального мастерства - 8 (очных, воспитатель и учитель года) и 23 (заочных, по категориям педагогов)	ед.	31	31	31
1.3	Мероприятие 3. Организацию и проведение научно-методических мероприятий (за счет средств республиканского бюджета)	25,00	25,00	25,00	75,00	Бюджетное образовательное учреждение Республики Алтай "Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования Республики Алтай"	количество проведенных научно методических мероприятий - 10 конференций	ед.	10	10	10
	Итого: за счет республиканского бюджета	12 098,90	12 098,90	12 098,90	36 296,70	х	х	х	х	х	х
	Итого: по мероприятиям к задаче 1	12 098,90	12 098,90	12 098,90	36 296,70	х	х	х	х	х	х
2	Задача 2. Организация методического сопровождения аттестации педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай
2.1	Мероприятие 1. Организационно методическое сопровождение аттестации педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай (за счет средств республиканского бюджета)	25,00	25,00	25,00	75,00	Бюджетное образовательное учреждение Республики Алтай "Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования Республики Алтай"	количество педагогических работников, прошедших аттестацию	человек	600	600	600
	Итого: за счет средств республиканского бюджета к задаче 2	25,00	25,00	25,00	75,00	х	х	х	х	х	х
	Всего: за счет средств республиканского бюджета	12 123,90	12 123,90	12 123,90	36 371,70	X	х	х	х	х	х

Информация об изменениях:

Приказом Министерства образования и науки Республики Алтай от 27 февраля 2015 г. N 293 настоящее приложение изложено в новой редакции

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 3
к ведомственной целевой программе "Развитие
и совершенствование системы повышения квалификации
педагогических работников Республики Алтай" на 2016-2018 годы

Оценка потребности
в дополнительных средствах на реализацию мероприятий ведомственной целевой программы функционирования за счет всех источников финансирования

С изменениями и дополнениями от:

27 февраля 2015 г.

N п/п	Наименование задачи, мероприятия ведомственной целевой программы	Оценка потребности в дополнительных средствах на реализацию мероприятий ведомственной целевой программы функционирования в фактических ценах соответствующего года, тысяч рублей
		Источники финансирования	2013 год	2014 год	2015 год
1	Задача 1. Организация и проведение регулярного повышение квалификации работников образования Республики Алтай
1.1	Мероприятие 1. Организация проведения регулярных курсов повышения квалификации педагогических и руководящих работников	за счет средств республиканского бюджета	100,00	100,00	100,00
1.2	Мероприятие 2. Мероприятия. Организация и проведение конкурсов профессионального мастерства	за счет средств республиканского бюджета	25,00	25,00	25,00
1.3	Мероприятие 3. Организацию и проведение научно методических мероприятий	за счет средств республиканского бюджета	25,00	25,00	25,00
	Итого: к задаче 1		150,00	150,00	150,00
2	Задача 2. Организация методического сопровождения аттестации педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай
2.1	Мероприятие 1. Организационно-методическое сопровождение аттестации педагогических работников образовательных организаций Республики Алтай	за счет средств республиканского бюджета	25,00	25,00	25,00
	Итого: к задаче 2		25,00	25,00	25,00
	Всего:		175,00	175,00	175,00