Приказ Министерства культуры Республики Алтай от 8 мая 2014 г. N 133-П "О внесении изменений в ведомственную целевую программу "Расширение спектра культурно-досуговых услуг на 2013-2015 годы"

Во исполнение постановления Правительства Республики Алтай от 22 февраля 2013 года N 53 "Об утверждении Положения о разработке, утверждении и реализации ведомственных целевых программ, о внесении изменений в постановление Правительства Республики Алтай от 22 января 2009 года N 9 и признании утратившими силу некоторых постановлений Правительства Республики Алтай", приказываю:

1. Наименование ведомственной целевой программы изложить в следующей редакции "Расширение спектра культурно-досуговых услуг в Республике Алтай на 2013-2015 годы".

2. Ведомственную целевую программу "Расширение спектра культурно-досуговых услуг на 2013-2015 годы", утвержденную приказом Министерства культуры Республики Алтай от 20 сентября 2012 года N 293-п "Об утверждении ведомственных целевых программ на 2013-2015 годы", изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

В.Е. Кончев

1. Паспорт
ведомственной целевой программы "Расширение спектра культурно-досуговых услуг в Республике Алтай на 2013-2015 годы"

Наименование разработчика ведомственной целевой программы	Министерство культуры Республики Алтай
Наименование государственной программы Республики Алтай	Развитие культуры
Наименование подпрограммы государственной программы Республики Алтай	Культурно-досуговая деятельность
Наименование ведомственной целевой программы	Расширение спектра культурно-досуговых услуг на 2013-2015 годы (далее - Программа)
Цели и задачи ведомственной целевой программы	Цель Программы: Расширение спектра культурно досуговых услуг. Задачи Программы: 1. Сохранение и развитие национальных культур, а также разнообразных жанров и форм самодеятельного народного творчества. 2. Совершенствование процесса постановки, организации и проведения спектаклей, концертов. 3. Обеспечение сохранения кадрового потенциала, повышения престижности и привлекательности профессии в сфере культурно-досуговой деятельности.
Целевые показатели ведомственной целевой программы	Показатель цели: 1) увеличение численности участников культурно-досуговых мероприятий; 2) удельный вес государственных услуг (работ), оказанных учреждениями культурно-досугового типа, подведомственных Министерству культуры Республики Алтай, в соответствии со стандартами качества, в общем их числе; Показатели задачи 1: 1) увеличение количества посещений театрально-концертных мероприятий; 2) удельный вес населения, участвующего в культурно-досуговых мероприятиях, проводимых государственными организациями культуры, и в работе любительских объединений, от общей численности населения Республики Алтай; Показатели задачи 2: 1) средняя численность зрителей одного концерта (спектакля); 2) доля жалоб, признанных в установленном порядке обоснованными, от общего числа жалоб по обслуживанию мероприятий; Показатель задачи 3: 1) численность работников, участвующих в мастер-классах, направленных на переподготовку, повышение квалификации; 2) соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры и средней заработной платы в Республике Алтай.
Характеристика программных мероприятий	В число основных мероприятий включены: предоставление культурно-досуговых услуг в области театрального, хореографического и музыкального искусства подведомственными учреждениями; методическое сопровождение и организация проведения культурно досуговых мероприятий республиканского значения; организационно-техническое обеспечение проведения фестивалей, гастролей, театральных спектаклей и театрализованных представлений, эстрадных коллективов, различного рода выставок и иных культурных мероприятий; обеспечение эксплуатации здания Национального театра, инженерного оборудования находящегося в нем, а также осуществление контроля за их состоянием; проведение конкурса на получение денежного поощрения лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящимися на территориях сельских поселений; повышение квалификации, переподготовки кадров путем проведения мастер-классов опытных работников в области театрального, художественного и музыкального искусства; повышение заработной платы работникам республиканских учреждений культуры по Указу Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597; предоставление субсидий на повышение заработной платы работникам учреждений культуры муниципальных образований в целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. N 597; проведение конкурса на получение денежного поощрения лучшими работниками муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений; вручение Премии Правительства Республики Алтай за достижения в области культуры и искусства; вручение Государственной Премии имени Г.И. Чорос-Гуркина в области литературы и искусства
Сроки реализации	2013-2015 годы
Объемы и источники финансирования программы	Общий предполагаемый объем финансирования Программы на 2013-2015 годы составит 318662,3 тыс. рублей, в том числе: за счет средств республиканского бюджета - 268293,8 тыс. рублей; за счет средств республиканского бюджета - 23167,2 тыс. руб.*; за счет средств федерального бюджета (справочно) - 1600,0 тыс. рублей; за счет средств федерального бюджета - 800,0 тыс. руб. *; за счет средств внебюджетных источников (справочно) - 24801,0 тыс. рублей. По годам: 2013 год - 126584,3 тыс. рублей, в том числе: за счет средств республиканского бюджета - 89135,8 тыс. рублей; за счет средств республиканского бюджета - 23167,2 тыс. руб.*; за счет средств федерального бюджета - 800,0 тыс. руб.*; за счет средств внебюджетных источников - 13481,3,0 тыс. руб. 2014 год - 113368,6 тыс. руб., в том числе: за счет средств республиканского бюджета - 106 908,6 тыс. руб.; за счет средств федерального бюджета (справочно) - 800,0 тыс. руб.; за счет средств внебюджетных источников (справочно) - 5660 тыс. руб.; 2015 год - 78709,4 тыс. рублей, в том числе: за счет средств республиканского бюджета - 72 249,4 тыс. рублей; за счет средств федерального бюджета (справочно) - 800,0 тыс. руб.; за счет средств внебюджетных источников (справочно) - 5660,0 тыс. рублей. * выделенные средства в рамках республиканской целевой программы "Культура Республики Алтай на 2011-2016 годы", утвержденной постановлением Правительства Республики Алтай от 18 ноября 2010 года N 258"
Ожидаемые конечные результаты реализации программы и показатели социально-экономической эффективности	В результате реализации программы планируется: увеличение численности участников культурно-досуговых мероприятий к 2015 году составит 4,2%; удельный вес государственных услуг (работ), оказанных учреждениями культурно-досугового типа, подведомственных Министерству культуры Республики Алтай, в соответствии со стандартами качества, в общем их числе к 2015 году составит 100%; увеличение количества посещений театрально-концертных мероприятий к 2015 году составит 2%; удельный вес населения, участвующего в культурно-досуговых мероприятиях, проводимых государственными организациями культуры, и в работе любительских объединений, от общей численности населения Республики Алтай к 2015 году составит 42,2%; средняя численность зрителей одного концерта (спектакля) к 2015 году составит 350 чел.; доля жалоб, признанных в установленном порядке обоснованными, от общего числа жалоб по обслуживанию мероприятий к 2015 году составит 0%; численность работников, участвующих в мастер-классах, направленных на переподготовку, повышение квалификации к 2015 году составит 52 чел.; соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры и средней заработной платы в Республике Алтай к 2015 году составит 73,7%.

2. Характеристика проблемы
(задачи), анализ причин ее возникновения, целесообразность и необходимость решения на ведомственном уровне

Ведомственная целевая программа "Расширение спектра культурно-досуговых услуг в Республике Алтай на 2013-2015 годы" разработана в целях осуществления полномочий Министерства культуры Республики Алтай по реализации основных направлений государственной политики в области культуры и искусства на территории Республики Алтай.

В настоящее время республиканские учреждения культуры и искусства вызывают большой интерес у жителей и гостей республики. Притягательной силой является непосредственное общение актеров, артистов и зрителей возникающее во время спектакля или концерта. Театральное, музыкальное, хореографическое искусство способствует гармоничному развитию личности, воспитывает человека эстетически, нравственно, приобщая его к красоте, обогащает эмоциональный и духовный мир.

Такие республиканские учреждения культуры и искусства как Бюджетное учреждение Республики Алтай "Национальный драматический театр им. П.В. Кучияк", Бюджетное учреждение Республики Алтай "Государственный оркестр Республики Алтай", Автономное учреждение Республики Алтай "Государственная филармония Республики Алтай", Автономное учреждение Республики Алтай "Национальный театр танца и песни "Алтам", Автономное учреждение Республики Алтай "Дирекция Центра искусств", Бюджетное учреждение Республики Алтай "Республиканский центр народного творчества" выполняют досуговые, воспитательные, образовательные функции в обществе, способствуют формированию его нравственно-эстетических основ, духовных потребностей и ценностных ориентаций.

Вся их деятельность направлена на сохранение и развитие традиционной народной культуры, патриотическое, нравственно-эстетическое воспитание, организацию активного и полезного досуга для различных возрастных категорий населения.

Приобщение к духовно-нравственным и культурным традициям всех слоев населения, сохранение и развитие культурного наследия республики и накопленного потенциала в сфере культуры, пропаганда истории, культуры, искусства народов, проживающих на территории республики среди населения - одна из важнейших задач.

Народное творчество и традиционная культура остаются базовыми направлениями, позволяющими максимально широко привлекать население, и направлены на увеличение количества получателей услуг в сфере культуры.

Среди приоритетных направлений программы являются организация и проведение спектаклей, концертов и гастролей, направленных на сохранение культурного наследия Республики Алтай, изучение традиционной алтайской пластики, формирование школы алтайского танца, создание народно-сценического, классического и других современных направлений национальной хореографии.

На протяжении ряда лет острой проблемой остается вопрос привлечения квалифицированных специалистов по методике клубной работы в учреждения культуры региона, материально-техническая база учреждений культуры требует сохранения и дальнейшего укрепления, что возможно при стабильном и гарантированном ее финансировании.

Решение этих и других задач с использованием программно-целевого метода, то есть путем реализации отдельной, специализированной программы, обеспечит больший уровень эффективности использования бюджетных ресурсов и лучшую связанность их объемов с достижением планируемых результатов.

Программа предполагает развитие сферы культуры в направлении ее оптимизации, творческого и технического совершенствования, повышения роли культуры и искусства в воспитании подрастающего поколения, просвещении и в обеспечении рационального досуга населения, а, следовательно, способствовать повышению уровня и качества жизни в Республике Алтай.

Реализация программных мероприятий позволит создать условия для развития и совершенствования профессионального хореографического и песенного искусства в Республике Алтай, увеличит популяризацию и усилит интерес подрастающего поколения творческой молодежи к хореографическому искусству, позволит ознакомить детско-юношескую аудиторию с национальной культурой и искусством коренных народов Республики Алтай и создаст здоровый дух по принципу толерантности представителей разных культур, проживающих в Республике Алтай, предоставления населению республики разнообразных услуг в сфере культуры, организовать культурный досуг, оказать содействие развитию инновационной деятельности учреждений культуры, разнообразить методы и формы деятельности в сфере культуры.

Реализация Программы способствует обеспечению предоставления культурно-досуговых услуг, повышению их качества и комфортности предоставления. Обеспечение условий предоставления данного вида услуг предполагает реализацию мероприятий по поддержанию всех систем здания Национального театра в технически исправном состоянии, поддержание транспортных средств в рабочем состоянии.

Поддержание здания Национального театра в удовлетворительном состоянии, потребует таких мероприятий как установка системы снегозадержания на крыше театра, чистка купола и наружных плит от известковых образований, проведение текущего ремонта. Соответствие нормам безопасности требует установление поддержание в исправном состоянии противопожарной сигнализации, вентиляционной системы и др.

Таким образом, в целях реализации вышеперечисленных мероприятий Министерством культуры Республики Алтай разработана настоящая программа.

Программа является основным мероприятием подпрограммы "Культурно-досуговая деятельность" государственной программы Республики Алтай "Развитие культуры" и направлена на расширение спектра культурно досуговых услуг.

3. Основные цели и задачи программы, сроки реализации программы

Цель Программы:

Расширение спектра культурно-досуговых услуг.

Задачи Программы:

1. Сохранение и развитие национальных культур, а также разнообразных жанров и форм самодеятельного народного творчества.

2. Совершенствование процесса постановки, организации и проведения спектаклей, концертов.

3. Обеспечение сохранения кадрового потенциала, повышения престижности и привлекательности профессии в сфере культурно-досуговой деятельности.

Срок реализации программы: 2013-2015 годы.

4. Описание ожидаемых результатов реализации целевой программы

В результате реализации Программы планируется достигнуть следующих целевых показателей:

увеличение численности участников культурно-досуговых мероприятий к 2015 году составит 4,2%;

удельный вес государственных услуг (работ), оказанных учреждениями культурно-досугового типа, подведомственных Министерству культуры Республики Алтай, в соответствии со стандартами качества, в общем их числе к 2015 году составит 100%;

увеличение количества посещений театрально-концертных мероприятий к 2015 году составит 2%;

удельный вес населения, участвующего в культурно-досуговых мероприятиях, проводимых государственными организациями культуры, и в работе любительских объединений, от общей численности населения Республики Алтай к 2015 году составит 42,2%;

средняя численность зрителей одного концерта (спектакля) к 2015 году составит 350 чел.;

доля жалоб, признанных в установленном порядке обоснованными, от общего числа жалоб по обслуживанию мероприятий к 2015 году составит 0%;

численность работников, участвующих в мастер-классах, направленных на повышение квалификации, переподготовки кадров к 2015 году составит 52 чел.;

соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры и средней заработной платы в Республике Алтай к 2015 году составит 73,7%.

Методика расчета целевых показателей, отражающих достижение цели и решения задач Программы:

N п/п	Наименование целевого показателя	Единица измерения	Порядок (формула) расчета целевого показателя	Периодичность
Цель: Расширение спектра культурно-досуговых услуг
1.	увеличение численности участников культурно-досуговых мероприятий	%	, где Ч1 - общая численность населения, принявших участие в культурно-досуговых мероприятиях в предыдущем году, чел. Ч2 - общая численность населения, принявших участие в культурно-досуговых мероприятиях в отчетном году, чел.;	не менее 2 раз в год
2	удельный вес государственных услуг (работ), оказанных учреждениями культурно-досугового типа, подведомственных Министерству культуры Республики Алтай, в соответствии со стандартами качества, в общем их числе	%	, где Устанд. - число государственных услуг (работ), оказанных учреждениями культурно-досугового типа, подведомственных Министерству культуры Республики Алтай, в соответствии со стандартами качества, ед. Уобщ. - общее число государственных услуг (работ), оказанных учреждениями культурно-досугового типа, подведомственных Министерству культуры Республики Алтай, ед.	не менее 2 раз в год
Задача 1: Сохранение и развитие национальных культур, а также разнообразных жанров и форм самодеятельного народного творчества
3	увеличение количества посещений театрально концертных мероприятий	%	, где П1 - количество посещений театрально-концертных мероприятий в предыдущем году, чел.; П2- количество посещений театрально-концертных мероприятий в отчетном году, чел.	не менее 2 раз в год
4	удельный вес населения, участвующего в культурно досуговых мероприятиях, проводимых государственными организациями культуры, и в работе любительских объединений, от общей численности населения Республики Алтай	%	, где Н - общая численность населения Республики Алтай, чел.; Нв - общая численность населения Республики Алтай, принявших участие в культурно-досуговых мероприятиях, проводимых государственными организациями культуры, и в работе любительских объединений, чел.;	не менее 2 раз в год
Задача 2: Совершенствование процесса постановки, организации и проведения спектаклей, концертов
5	средняя численность зрителей одного концерта (спектакля)	Чел.	, где Чобщ. - общая численность зрителей, присутствовавших во всех проведенных концертах (спектаклях), чел.; Чконц. - общее число проведенных концертов за отчетный период (спектаклей), ед.	не менее 2 раз в год
6	доля жалоб, признанных в установленном порядке обоснованными, от общего числа жалоб по обслуживанию мероприятий	%	, где Жобосн. - число жалоб по обслуживанию мероприятий, признанных в установленном порядке обоснованными, ед.; Жобщ. - общее число жалоб по обслуживанию мероприятий, ед.	не менее 2 раз в год
Задача 3. Обеспечение сохранения кадрового потенциала, повышения престижности и привлекательности профессии в сфере культурно-досуговой деятельности
7	Численность работников, участвующих в мастер- классах, направленных на переподготовку, повышение квалификации	Чел.	Фактическая численность работников, участвующих в мастер-классах, направленных на переподготовку, повышение квалификации	не менее 2 раз в год
8	Соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры и средней заработной платы в Республике Алтай	%	, где ЗПб - средняя заработная плата работников учреждений культуры, руб.; ЗПэ - средняя заработная плата по экономике в Республике Алтай	не менее 2 раз в год

Описание ожидаемых результатов реализации целевой программы приведены в Приложении N 1 к настоящей Программе.

5. Перечень программных мероприятий и описание целевых показателей

Перечень мероприятий Программы предусматривает решение конкретных задач, взаимосвязанных и скоординированных по финансовым ресурсам, исполнителям и срокам исполнения.

Для решения задачи по сохранению и развитие национальных культур, а также разнообразных жанров и форм самодеятельного народного творчества реализуются следующие мероприятия:

1) предоставление культурно-досуговых услуг в области театрального, хореографического и музыкального искусства подведомственными учреждениями;

2) методическое сопровождение и организация проведения культурно-досуговых мероприятий республиканского значения.

Для решения задачи по совершенствованию процесса постановки, организации и проведения спектаклей, концертов реализуются следующие мероприятия:

1) организационно-техническое обеспечение проведения фестивалей, гастролей, театральных спектаклей и театрализованных представлений, эстрадных коллективов, различного рода выставок и иных культурных мероприятий;

2) обеспечение эксплуатации здания Национального театра, инженерного оборудования находящегося в нем, а также осуществление контроля за их состоянием;

3) проведение конкурса на получение денежного поощрения лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящимися на территориях сельских поселений.

Для решения задачи по обеспечению сохранения кадрового потенциала, повышения престижности и привлекательности профессии в сфере культурно-досуговой деятельности реализуются следующие мероприятия:

1) повышение квалификации, переподготовки кадров путем проведения мастер-классов опытных работников в области театрального, художественного и музыкального искусства;

2) повышение заработной платы работникам республиканских учреждений культуры по Указу Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597;

3) предоставление субсидий на повышение заработной платы работникам учреждений культуры муниципальных образований в целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. N 597;

4) проведение конкурса на получение денежного поощрения лучшими работниками муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений;

5) вручение Премии Правительства Республики Алтай за достижения в области культуры и искусства;

6) вручение Государственной Премии имени Г.И. Чорос-Гуркина в области литературы и искусства.

Методика расчета целевых показателей непосредственного результата реализации мероприятий, отражающих достижение цели и решения задач Программы:

N п/п	Наименование целевого показателя	Единица измерения	Порядок (формула) расчета целевого показателя	Периодичность
Цель: Расширение спектра культурно-досуговых услуг
Задача 1: Сохранение и развитие национальных культур, а также разнообразных жанров и форм самодеятельного народного творчества
Мероприятие 1.1. Предоставление культурно-досуговых услуг в области театрального, художественного и музыкального искусства подведомственными учреждениями
1	Количество концертов (спектаклей)	Ед.	Статистическая отчетность (форма N 9-НК, форма N 12- НК)	не менее 2 раз в год
2	Число посещений (зрителей)	Чел.	Статистическая отчетность (форма N 9-НК, форма N 12- НК)	не менее 2 раз в год
Мероприятие 1.2. Методическое сопровождение и организация проведения культурно-досуговых мероприятий республиканского значения
3	Количество организованных и проведенных мероприятий республиканского значения	Ед.	Фактическое количество организованных и проведенных мероприятий республиканского значения, ед.	не менее 2 раз в год
4	Количество методических и информационных изданий	Ед.	Фактическое количество методических и информационных изданий, ед.	не менее 2 раз в год
5	Увеличение численности населения, участвующей в культурно-досуговых мероприятиях республиканского значения	%	, где Ч1 - общая численность населения, принявших участие в культурно-досуговых мероприятиях республиканского значения в предыдущем году, чел. Ч2 - общая численность населения, принявших участие в культурно-досуговых мероприятиях республиканского значения в отчетном году, чел.;	не менее 2 раз в год
Мероприятие 1.3. Проведение конкурса на получение денежного поощрения лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящимися на территориях сельских поселений
6	Количество муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, признанных лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящихся на территориях сельских поселений, по итогам конкурса	Ед.	Фактическое количество муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, признанных лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящихся на территориях сельских поселений, по итогам конкурса, ед.	не менее 2 раз в год
7	Рост числа участников, принявших участие в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящимися на территориях сельских поселений (по отношению к предыдущему году)	%	, где Уотч.г. - число участников, принявших участие в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящимися на территориях сельских поселений в отчетном году, чел.; Упред.г. - число участников, принявших участие в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящимися на территориях сельских поселений в предыдущем году, чел	не менее 2 раз в год
Задача 2. Совершенствование процесса организации и проведения культурно-досуговых мероприятий
Мероприятие 2.1. Организационно-техническое обеспечение проведения фестивалей, гастролей, театральных спектаклей и театрализованных представлений, эстрадных коллективов, различного рода выставок и иных культурных мероприятий
8	Количество обслуженных мероприятий учреждениями культуры	Ед.	Фактическое количество обслуженных мероприятий учреждениями культуры, ед.	не менее 2 раз в год
9	Число обоснованных жалоб и претензий к качеству обслуживания мероприятий	Ед.	Фактическое число обоснованных жалоб и претензий к качеству обслуживания мероприятий, ед.	не менее 2 раз в год
Мероприятие 2.2. Обеспечение эксплуатации здания Национального театра, инженерного оборудования находящегося в нем, а также осуществление контроля за их состоянием
10	Уровень содержания здания Национального театра с точки зрения соблюдения условий безопасности, санитарно-технических и иных норм, предъявляемых к помещениям для организации массовых мероприятий	%	, где Уфакт. - фактический уровень содержания здания Национального театра с точки зрения соблюдения условий безопасности, санитарно-технических и иных норм; Унорм. - нормативный уровень содержания здания Национального театра с точки зрения соблюдения условий безопасности, санитарно-технических и иных норм, предъявляемых к помещениям для организации массовых мероприятий	не менее 2 раз в год
11	Число актов с выявленными нарушениями соблюдения условий безопасности, санитарно-технических и иных норм, предъявляемых к эксплуатации здания Национального театра	Ед.	Фактическое число актов с выявленными нарушениями соблюдения условий безопасности, санитарно-технических и иных норм, предъявляемых к эксплуатации здания Национального театра	не менее 2 раз в год
Задача 3. Обеспечение сохранения кадрового потенциала, повышения престижности и привлекательности профессии в сфере культурно-досуговой деятельности
Мероприятие 3.1. Повышение квалификации, переподготовки кадров путем проведения мастер-классов опытных работников в области театрального, художественного и музыкального искусства
12	Количество мастер-классов опытных работников, направленных на повышение квалификации, переподготовку кадров	Ед.	Фактическое количество мастер-классов опытных работников, направленных на повышение квалификации, переподготовку кадров, ед.	не менее 2 раз в год
13	Доля работников, участвующих в мастер-классах, направленных на переподготовку повышение квалификации, от общей численности работников	%	, где Чп - общая численность работников республиканских учреждений культуры и искусства, принявших участие на мастер-классах, направленных на переподготовку, повышение квалификации, чел.; Чр - общая численность работников республиканских учреждений культуры и искусства, чел.	не менее 2 раз в год
Мероприятие 3.2. Повышение заработной платы работникам республиканских учреждений культуры по Указу Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597
14	Численность работников республиканских учреждений культуры, в отношении которых предусмотрены мероприятия по повышению заработной платы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. N 597: БУ РА "Республиканский центр народного творчества"; БУ РА "Национальный драматический театр им. П.В. Кучияк"; АУ РА "Государственный национальный театр танца и песни "Ал- там"; БУ РА "Государственный оркестр Республики Алтай"; АУ РА "Государственная филармония Республики Алтай"	Чел.	Фактическая численность работников республиканских учреждений культуры, в отношении которых предусмотрены мероприятия по повышению заработной платы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. N 597: БУ РА "Республиканский центр народного творчества"; БУ РА "Национальный драматический театр им. П.В. Кучияк"; АУ РА "Государственный национальный театр танца и песни "Алтам"; БУ РА "Государственный оркестр Республики Алтай"; АУ РА "Государственная филармония Республики Алтай"	не менее 2 раз в год
Мероприятие 3.3. Предоставление субсидий на повышение заработной платы работникам учреждений культуры муниципальных образований в целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. N 597
15	Численность работников учреждений культуры муниципальных образований, в отношении которых предусмотрены мероприятия по повышению заработной платы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. N 597: МО "Майминский район", МО "Кош-Агачский район", МО "Улаганский район", МО "Онгудайский район", МО "Шебалинский район", МО "Чемальский район", МО "Турочакский район", МО "Чойский район", МО "Усть-Коксинский район", МО "Усть-Канский район"	Чел.	Фактическая численность работников учреждений культуры по критерию "Культурно-досуговая деятельность" муниципальных образований, в отношении которых предусмотрены мероприятия по повышению заработной платы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. N 597: МО "Майминский район", МО "Кош-Агачский район", МО "Улаганский район", МО "Онгудайский район", МО "Шебалинский район", МО "Чемальский район", МО "Турочакский район", МО "Чойский район", МО "Усть-Коксинский район", МО "Усть-Канский район", чел.	не менее 2 раз в год
Мероприятие 3.4. Проведение конкурса на получение денежного поощрения лучшими работниками муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений
16	Количество работников муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, признанными лучшими работниками муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, по итогам конкурса	Чел.	Фактическое количество работников муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, признанными лучшими работниками муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, по итогам конкурса, чел.	не менее 2 раз в год
17	Рост числа участников, принявших участие в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими работниками муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений (по отношению к предыдущему году)	%	, где Уотч.г. - число участников, принявших участие в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими работниками муниципальных учреждений культуры, находящимися на территориях сельских поселений в отчетном году, чел.; Упред. г. - число участников, принявших участие в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими работниками муниципальных учреждений культуры, находящимися на территориях сельских поселений в предыдущем году, чел	не менее 2 раз в год
Мероприятие 3.5. Вручение Премии Правительства Республики Алтай за достижения в области культуры и искусства
18	Количество человек, получивших Премии Правительства Республики Алтай за достижения в области культуры и искусства	Чел.	Количество человек, получивших Премии Правительства Республики Алтай за достижения в области культуры и искусства, чел.	не менее 2 раз в год
Мероприятие 3.6. Вручение Государственной Премии имени Г.И. Чорос-Гуркина в области литературы и искусства
19	Количество человек, получивших Государственные Премии имени Г.И. Чорос-Гуркина в области литературы и искусства	Чел.	Фактическое количество человек, получивших Государственные Премии имени Г.И. Чорос-Гуркина в области литературы и искусства, чел.	не менее 2 раз в год

Перечень программных мероприятий и описание целевых показателей непосредственного результата реализации мероприятий представлены в Приложении N 2 к настоящей Программе.

Оценка дополнительной потребности в средствах республиканского бюджета Республики Алтай на реализацию мероприятий ведомственной целевой программы функционирования представлен в Приложении N 3 к настоящей Программе.

6. Описание социальных, экономических и экологических последствий реализации программы, общую оценку ее вклада в цель государственной программы Республики Алтай

Программа является важным механизмом поддержания культурного разнообразия в Республике Алтай, что является одним из необходимых условий ее устойчивого и поступательного развития.

Социально-экономический результат программы будет выражен в увеличении количества населения, участвующего в культурно-досуговых мероприятиях; количества выпущенных методических материалов по проблемам культурно-досуговой деятельности и количества проведенных различных культурно-массовых мероприятий.

Реализация Программы позволит создать условия для сохранения и восстановления культурного наследия региона, обеспечения процессов преемственности традиционной культуры, создать информационно-методические материалы, пособия, сценарии, рекомендации по сохранению и развитию всех видов народного творчества, организации досуга населения.

Реализация Программы будет способствовать повышению уровня нравственно-эстетического и духовного развития жителей региона, сохранению преемственности и обеспечению условий долгосрочного развития культурных традиций региона, расширению спектра культурно-досуговых услуг, предоставляемых населению, повышению их качества, уровня соответствия запросам и интересам посетителей, а также основной спектр услуг в сфере культуры и досуга станет более качественным и доступным населению, проживающему в регионе и принадлежащему к разным социальным группам.

Результативность настоящей Программы будет оцениваться на основе целевых показателей, обозначенных для оценки эффективности реализуемых мероприятий.

Общая оценка вклада Программы в развитие отрасли будет выражаться в расширении возможностей различных возрастных и социальных категорий населения республики в получении культурно-досуговых услуг, предоставляемых республиканскими учреждениями культуры региона, что позволит в содействии достижения стратегических целей развития региона (повысит культурный уровень населения), а также будут достигнуты цели и задач государственной программы Республики Алтай "Развитие культуры", утвержденной постановлением Правительства Республики Алтай от 31 августа 2012 года N 217.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду постановление Правительства Республики Алтай от 28 сентября 2012 г. N 249

В рамках реализации настоящей Программы могут быть выделены следующие риски ее реализации (таб. N 1):

Таблица N 1

Возможные риски реализации Программы

N п/п	Возможные риски	Содержание	Последствия
1	Правовые риски	изменения законодательства, длительностью формирования нормативно-правовой базы, необходимой для эффективной реализации программы	существенное увеличение планируемых сроков или изменение условий реализации мероприятий программы
2	Макроэкономические риски	необоснованный рост стоимости услуг в сфере культуры	изменение структуры потребительских предпочтений населения
		ухудшение демографической ситуации в регионе естественной убылью населения)	вероятность определенного снижения количества посетителей и зрителей
3	Техногенные и экологические риски	непредвиденные, форс-мажорные обстоятельства (стихийные погодные явления и чрезвычайные ситуации)	снижение возможности проведения культурно-массовых мероприятий в рамках гастрольной деятельности
4	Кадровые риски	значительный дефицит высококвалифицированных кадров в сфере культуры	снижение эффективности работы учреждений, качества предоставляемых культурно-досуговых услуг

7. Обоснование объёмов и состава расходов средств, выделяемых на реализацию программы

Общий предполагаемый объем финансирования Программы на 20132015 годы составит 318662,3 тыс. рублей, в том числе: за счет средств республиканского бюджета - 268293,8 тыс. рублей; за счет средств республиканского бюджета - 23167,2 тыс. руб. *; за счет средств федерального бюджета (справочно) - 1600,0 тыс. рублей; за счет средств федерального бюджета - 800,0 тыс. руб. *; за счет средств внебюджетных источников (справочно) - 24801,3 тыс. руб.

По годам:

2013 год - 126584,3 тыс. рублей, в том числе:

за счет средств республиканского бюджета - 89135,8 тыс. рублей;

за счет средств республиканского бюджета - 23167,2 тыс. руб. *;

за счет средств федерального бюджета - 800,0 тыс. руб. *;

за счет средств внебюджетных источников - 13481,3 тыс. руб.

2014 год - 113368,6 тыс. рублей, в том числе:

за счет средств республиканского бюджета - 106 908,6 тыс. рублей;

за счет средств федерального бюджета (справочно) - 800,0 тыс. руб.;

за счет средств внебюджетных источников (справочно) - 5 660,0 тыс.

руб.;

2015 год - 78709,4 тыс. рублей, в том числе:

за счет средств республиканского бюджета - 72 249,4 тыс. рублей;

за счет средств федерального бюджета (справочно) - 800,0 тыс. руб.;

за счет средств внебюджетных источников (справочно)- 5 660,0 тыс. руб.

Финансовое обеспечение мероприятий Программы осуществляется за счет средств республиканского бюджета и в пределах бюджетных ассигнований, утвержденных Министерству культуры Республики Алтай на соответствующий финансовый год.

Ежегодные объемы финансирования мероприятий Программы будут уточняться исходя из возможности республиканского бюджета на очередной финансовый год и на плановой период.

* выделенные средства в рамках республиканской целевой программы "Культура Республики Алтай на 2011-2016 годы", утвержденной постановлением Правительства Республики Алтай от 18 ноября 2010 года N 258"

8. Механизм управления реализацией программой

Главным распорядителем средств республиканского бюджета Республики Алтай Программы является Министерство культуры Республики Алтай.

Главный распорядитель средств республиканского бюджета Республики Алтай осуществляет меры по полному качественному выполнению мероприятий Программы (ежегодная подготовка сводной бюджетной заявки и внесение ее в установленном порядке для учета при формировании проектов прогнозов социально-экономического развития республики и республиканского бюджета, подготовка информации, докладов по результатам выполнения мероприятий Программы и организационно-техническое обеспечение работы Программы).

Механизм реализации Программы представляет собой скоординированные по срокам и направлениям действия Министерства культуры Республики Алтай, по выполнению программных мероприятий с учетом государственных приоритетов, действующих нормативно-правовых актов.

Контроль за ходом реализации Программы осуществляется Министерством культуры Республики Алтай.

Министерство культуры Республики Алтай ежегодно уточняет целевые показатели и затраты по программным мероприятиям, контролирует эффективное использование финансовых средств и намеченных мероприятий.

Отчеты о выполнении Программы, включая меры по повышению эффективности их реализации, представляются за полугодие в течение 5 рабочих дней после окончания полугодия Министерству культуры Республики Алтай.

Министерство культуры Республики Алтай представляет ежегодно в установленные сроки отчеты о выполнении Программы в Министерство экономического развития и инвестиций Республики Алтай и Министерство финансов Республики Алтай.

Приложение N 1
к ведомственной целевой программе
"Расширение спектра культурно-досуговых
услуг в Республике Алтай на 2013-2015 годы"

Ожидаемые конечные результаты
реализации ведомственной целевой программы

N п/п	Наименование цели, задач и целевых показателей	Единица измерения	Значение целевых показателей					Источник информации
			Отчетный год (факт)	Текущий год (оценка)	Плановый период
					2013 год	2014 год	2015 год
Цель: Расширение спектра культурно-досуговых услуг
1	Увеличение численности участников культурно-досуговых мероприятий	%	3,5	3,6	3,7	3,8	4,2	Ведомственная статистика
2	Удельный вес государственных услуг (работ), оказанных учреждениями культурно-досугового типа, подведомственных Министерству культуры Республики Алтай, в соответствии со стандартами качества, в общем их числе	%	100	100	100	100	100	Ведомственная статистика
Задача 1. Сохранение и развитие национальных культур, а также разнообразных жанров и форм самодеятельного народного творчества
3	Увеличение количества посещений театрально-концертных мероприятий	%	1,5	1,6	1,7	1,8	2,0	Ведомственная статистика
4	Удельный вес населения, участвующего в культурно-досуговых мероприятиях, проводимых государственными организациями культуры, и в работе любительских объединений, от общей численности	%	35,7	36,6	37,8	42,2	42,2	Ведомственная статистика
	населения Республики Алтай
Задача 2. Совершенствование процесса постановки, организации и проведения спектаклей, концертов
5	Средняя численность зрителей одного концерта (спектакля)	Чел.	266	266	280	320	350	Ведомственная статистика
6	Доля жалоб, признанных в установленном порядке обоснованными, от общего числа жалоб по обслуживанию мероприятий	%	0	0	0	0	0	Ведомственная статистика
Задача 3. Обеспечение сохранения кадрового потенциала, повышения престижности и привлекательности профессии в сфере культурно-досуговой деятельности
7	Численность работников, участвующих в мастер-классах, направленных на переподготовку и повышение квалификации	Чел.	-	-	37	45	52	Ведомственная статистика
8	Соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры и средней заработной платы в Республике Алтай	%	-	-	56,1	64,9	73,7	Ведомственная статистика

Приложение N 2
к ведомственной целевой программе "Расширение
спектра культурно-досуговых услуг
в Республике Алтай на 2013-2015 годы"

Перечень
мероприятий ведомственной целевой программы и целевых показателей непосредственного результата реализации мероприятий

N п/п		Наименование задач, мероприятий, источники финансирования мероприятия вцп		Сумма расходов, тыс. руб.								Всего		Ответственный исполнитель за реализацию мероприятия				Целевые показатели непосредственного результата реализации мероприятия
				2013 год	2014 год					2015 год								Наименование	Единица измерения		Значение
																					2013 год		2014 год		2015 год
Задача 1. Сохранение и развитие национальных культур, а также разнообразных жанров и форм самодеятельного народного творчества
1		Мероприятие 1.1. Предоставление культурно-досуговых услуг в области театрального, художественного и музыкального искусства подведомственными учреждениями		35826,9	65852,7					31852,7		133532,3		БУ РА "Национальный драматический театр им. П.В. Кучияк", БУ РА "Государственный оркестр Республики Алтай", АУ РА "Государственная филармония Республики Алтай", АУ РА "Государственный национальный театр танца и песни "Алтам", БОУ СПО РА "Колледж культуры и искусства им. Г.И.Чорос-Гуркина", Иришева Э.А., Кожеуров И.А., Шинжина А.И., Зубова Е.М., Анциферова Т.Я.				Показатель 1.1.1. Количество концертов (спектаклей)	Ед.		150		155		159
		Республиканский бюджет Республики Алтай		25355,6	62792,7					28792,7		116941,0						Показатель 1.1.2. Число посещений (зрителей)	Чел.		93000		94674		96567
		Внебюджетные средства (справочно)		10471,3	3060,0					3060,0		16591,3
2		Мероприятие 1.2. Методическое сопровождение и организация проведения культурно-досуговых мероприятий республиканского значения		11001,4	10892,8					10733,6		32627,8		БУ РА "Республиканский центр народного творчества", Юрьева Н.А.				Показатель 1.2.1. Количество организованных и проведенных мероприятий республиканского значения	ед.		2		2		2
		Республиканский бюджет Республики Алтай		9101,4	10492,8					10333,6		29927,8						Показатель 1.2.2. Количество методических и информационных изданий	Шт.		4		4		4
		Республиканский бюджет Республики Алтай*		1550,0	0,0					0,0		1550,0
		Внебюджетные средства (справочно)		350,0	400,0					400,0		1150,0						Показатель 1.2.3. Увеличение численности населения, участвующей в культурно-досуговых мероприятиях республиканского значения	%		1,2		1,4		1,6
		Республиканский бюджет Республики Алтай		0,0*	0,0					0,0		0,0
3		Мероприятие 1.3. Проведение конкурса на получение денежного поощрения лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящимися на территориях сельских поселений		500,0*	500,0					500,0		1500,0		Министерство культуры Республики Алтай, Кончев В.Е.				Показатель 1.3.1. Количество муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, признанных лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящихся на территориях сельских поселений, по итогам конкурса	Ед.		5		5		5
		Федеральный бюджет (справочно)		500,0*	500,0					500,0		1500,0						Показатель 1.3.2. Рост числа участников, принявших участие в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящимися на территориях сельских поселений (по отношению к предыдущему году)	%				2		2
		Республиканский бюджет Республики Алтай		0,0	0,0					0,0		0,0
Задача 2. Совершенствование процесса организации и проведения культурно-досуговых мероприятий
4		Мероприятие 2.1. Организационно-техническое обеспечение проведения фестивалей, гастролей, театральных спектаклей и театрализованных представлений, эстрадных коллективов, различного рода выставок и иных культурных мероприятий		41747,9	24408,1					23908,1		90064,1		АУ РА "Дирекция Центра искусств", Маиков Н.Д.				Показатель 2.1.1. Количество обслуженных мероприятий учреждениями культуры	Ед.		220		230		240
																		Показатель 2.1.2. Число обоснованных жалоб и претензий к качеству обслуживания мероприятий	Ед.		0		0		0
		Республиканский бюджет Республики Алтай		39597,9	22223,1					21723,1		83544,1
		Внебюджетные средства (справочно)		2150,0	2185,0					2185,0		6520,0
5		Мероприятие 2.2. Обеспечение эксплуатации здания Национального театра, инженерного оборудования находящегося в нем, а также осуществление контроля за их состоянием		11000,0	11000,0					11000,0		33000,0		АУ РА "Дирекция Центра искусств", Маиков Н.Д.				Показатель 2.2.1. Уровень содержания здания Национального театра с точки зрения соблюдения условий безопасности, санитарно-технических и иных норм, предъявляемых к помещениям для организации массовых мероприятий	%		100		100		100
		Республиканский бюджет Республики Алтай		11000,0	11000,0					11000,0		33000,0						Показатель 2.2.2. Число актов с выявленными нарушениями соблюдения условий безопасности, санитарно-технических и иных норм, предъявляемых к эксплуатации здания Национального театра	Ед.		0		0		0
Задача 3. Обеспечение сохранения кадрового потенциала, повышения престижности и привлекательности профессии в сфере культурно-досуговой деятельности
6		Мероприятие 3.1.		0,0			15,0			15,0		30,0				БУ РА		Показатель 3.1.1.	Ед.		4		5		6
		Повышение квалификации, переподготовки кадров путем проведения мастер-классов опытных работников в области театрального, художественного и музыкального искусства														"Национальный драматический театр им. П.В. Кучияк", БУ РА "Государственный оркестр Республики Алтай", АУ РА "Государственная филармония Республики Алтай", АУ РА "Государственный национальный театр танца и песни "Алтам", Иришева Э.А., Кожеуров И.А., Шинжина А.И., Зубова Е.М.		Количество мастер-классов опытных работников, направленных на переподготовку и повышение квалификации
		Республиканский бюджет Республики Алтай		0,0				0,0			0,0		0,0					Показатель 3.1.2. Доля работников, участвующих в мастер-классах, направленных на переподготовку и повышение квалификации, от общей численности работников	%		25		30		35
		Внебюджетные средства (справочно)		0,0				15,0			15,0		30,0
7		Мероприятие 3.2.		4080,9				0,0			0,0		4080,9			БУ РА		Показатель 3.2.1.			23		23		23
	Повышение заработной платы работникам республиканских учреждений культуры по Указу Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597														"Республиканский центр народного творчества", БУ РА "Национальный драматический театр им. П.В. Кучияк", БУ РА "Государственный оркестр Республики Алтай", АУ РА "Государственная филармония Республики Алтай", АУ РА "Государственный национальный театр танца и песни "Алтам", Иришева Э.А., Кожеуров И.А., Шинжина А.И., Зубова Е. М., Юрьева Н.М		Численность работников республиканских учреждений культуры, в отношении которых предусмотрены мероприятия по повышению заработной платы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. N 597: БУ РА "Республиканский центр народного творчества"		Чел.
	Республиканский бюджет Республики Алтай		4080,9			0,0			0,0			4080,9					БУ РА "Национальный драматический театр им. П. В. Кучияк"		Чел.	67		67		67
																	АУ РА "Государственный национальный театр танца и песни "Алтам"		Чел.	22		22		22
																	БУ РА "Государственный оркестр Республики Алтай"		Чел.	17		17		17
																	АУ РА "Государственная филармония Республики Алтай"		Чел.	22		22		22
8		Мероприятие 3.3. Предоставление субсидий на повышение заработной платы работникам учреждений культуры муниципальных образований в целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. N 597		21217,2*				0,0			0,0		21217,2			Министерство культуры Республики Алтай		Показатель 3.3.1. Численность работников учреждений культуры муниципальных образований, в отношении которых предусмотрены мероприятия по повышению заработной платы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 г. N 597: МО "Майминский район", МО "Кош-Агачский район", МО "Улаганский район", МО "Онгудайский район", МО "Шебалинский район", МО "Чемальский район", МО "Турочакский район", МО "Чойский район", МО "Усть-Коксинский район", МО "Усть-Канский район"	Чел.		1022		1022		1022
		Республиканский бюджет Республики Алтай		21217,2*				0,0			0,0		21217,2
9		Мероприятие 3.4. Проведение конкурса на получение денежного поощрения лучшими работниками муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений		300,0*				300,0			300,0		900,0			Министерство культуры Республики Алтай, Кончев В.Е.		Показатель 3.4.1. Количество работников муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, признанными лучшими работниками муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, по итогам конкурса	Чел.		6		6		6
		Федеральный бюджет (справочно)		300,0*				300,0			300,0		900,0					Показатель 3.4.2. Рост числа участников, принявших участие в конкурсе на получение денежного поощрения лучшими работниками муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений (по отношению к предыдущему году)	%				2		2
		Республиканский бюджет Республики Алтай		0,0				0,0			0,0		0,0
10		Мероприятие 3.5. Вручение Премии Правительства Республики Алтай за достижения в области культуры и искусства		250,0*				250,0			250,0		750,0			Министерство культуры Республики Алтай, Кончев В.Е.		Показатель 3.5.1. Количество человек, получивших Премии Правительства Республики Алтай за достижения в области культуры и искусства	Чел.		5		5		5
		Республиканский бюджет Республики Алтай		250,0*				250,0			250,0		750,0
11		Мероприятие 3.6. Вручение Государственной Премии имени Г.И. Чорос-Гуркина в области литературы и искусства		150,0*				150,0			150,0		450,0			Министерство культуры Республики Алтай, Кончев В.Е.		Показатель 3.6.1. Количество человек, получивших Государственные Премии имени Г.И. Чорос-Гуркина в области литературы и искусства	Чел.		2		2		2
		Республиканский бюджет Республики Алтай		150,0*				150,0			150,0		450,0
		Итого затрат		126584,3				113368,6			78709,4		318662,3
		в том числе:
		республиканский бюджет Республики Алтай, всего		112303,0				106908,6			72249,4		289911,0
		в том числе:
		республиканский бюджет Республики Алтай		89135,8				106908,6			72249,4		268293,8
		республиканский бюджет Республики Алтай*		23167,2				0,0			0,0		23167,2
		федеральный бюджет (справочно), всего		800,0				800,0			800,0		2400,0
		в том числе:
		федеральный бюджет (справочно)		0,0				800,0			800,0		1600,0
		федеральный бюджет (справочно)*		800,0				0,0			0,0		800,0
		внебюджетные средства (справочно)		13481,3				5660,0			5660,0		24801,3

* выделенные средства в рамках республиканской целевой программы "Культура Республики Алтай на 2011-2016 годы", утвержденной постановлением Правительства Республики Алтай от 18 ноября 2010 года N 258"

Приложение N 3
к ведомственной целевой программе
"Расширение спектра культурно-досуговых
услуг в Республике Алтай на 2013-2015 годы"

Оценка
потребности в средствах республиканского бюджета Республики Алтай на реализацию ведомственной целевой программы функционирования "Расширение спектра культурно-досуговых услуг в Республике Алтай на 2013-2015 годы"

N п/п	Наименование задачи, мероприятия	Оценка дополнительной потребности в средствах республиканского бюджета Республики Алтай в фактических ценах соответствующего года, тыс. руб.
		2013 год	2014 год	2015 год
1	Задача 1. Сохранение и развитие национальных культур, а также разнообразных жанров и форм самодеятельного народного творчества
1.1	Мероприятие 1.1. Предоставление культурно-досуговых услуг в области театрального, художественного и музыкального искусства подведомственными учреждениями (приобретение светового, звукового, музыкального оборудования; пошив сценических костюмов)	0,0	1000,0	1000,0

Приложение N 4
к ведомственной целевой программе
"Расширение спектра культурно-
досуговых услуг на 2013-2015 годы"

Порядок
и условия предоставления субсидий на повышение оплаты труда работников учреждений культуры муниципальных образований по Республике Алтай, в рамках исполнения Указа президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"

Настоящий Порядок определяет цели, условия предоставления, распределения и расходования субсидий, выделяемых бюджетам муниципальных образований в Республике Алтай (далее - местные бюджеты) из республиканского бюджета Республики Алтай на повышение оплаты труда работников учреждений культуры муниципальных образований (далее - субсидии).

1. Субсидии предоставляются бюджетам муниципальных районов (далее - муниципальные образования) на повышение оплаты труда работников учреждений культуры муниципальных образований в Республике Алтай.

2. Распределение субсидий между указанными муниципальными образованиями осуществляется по следующей формуле:

, где:

- объем субсидий i-му муниципальному образованию;

- общий объем субсидий бюджетам муниципальных образований на оплату труда работников учреждений культуры;

- объем расходов на оплату труда работников учреждений культуры i-го муниципального образования.

3. Распределение субсидий муниципальным образованиям производится Министерством культуры Республики Алтай (далее - Министерством) с учетом достигнутых целевых показателей эффективности использования субсидий муниципальными образованиями в Республике за отчетный период.

Субсидии предоставляются местным бюджетам при соблюдении органами местного самоуправления следующих условий:

а) утверждение и реализация муниципальной "Дорожной карты" изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры Республики Алтай;

б) уровня софинансирования за счет средств местного бюджета не менее 1% от общего объема расходов, направленных на повышение оплаты труда работников учреждений культуры муниципальных образований по Республике Алтай, в рамках исполнения Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики";

в) представление отчетности в сроки и по форме, установленные Министерством.

4. Субсидии предоставляются на основании заключенного между Министерством культуры Республики Алтай и муниципальными образованиями Соглашения о предоставлении из бюджета Республики Алтай бюджету муниципального образования субсидий на повышение оплаты труда работников учреждений культуры муниципальных образований в Республике Алтай, в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных Министерству Законом Республики Алтай о республиканском бюджете на очередной финансовый год и на плановый период.

Субсидии имеют строго целевое назначение и не могут быть направлены на другие цели. Органы местного самоуправления муниципальных образований в Республике Алтай несут ответственность за нецелевое использование субсидий в соответствии со статьей 289 Бюджетного кодекса Российской Федерации.

5. Эффективность использования муниципальным образованием субсидии ежегодно оценивается Министерством на основе следующих целевых показателей:

а) соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате по Республике Алтай;

б) отсутствие просроченной кредиторской задолженности.

6. Министерство в течение 4 рабочих дней после представления отчетности органами местного самоуправления муниципальных образований проводит ее камеральную проверку и направляет в Министерство финансов Республики Алтай сводный отчет о расходах бюджетов муниципальных образований на повышение оплаты труда работников учреждений культуры муниципальных образований в Республике Алтай.

Не позднее 15 января года, следующего за отчетным годом, Министерство направляет в Министерство финансов Республики Алтай отчет об эффективности использования субсидий.

7. Субсидии, неиспользованные в текущем финансовом году, могут использоваться в очередном финансовом году при наличии потребности в субсидиях и в соответствии с решением Министерства.

При установлении Министерством отсутствия потребности органа местного самоуправления в Республике Алтай в субсидиях, их остаток подлежит возврату в доход республиканского бюджета Республики Алтай в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и Республики Алтай.

В случае, если неиспользованный остаток субсидий не перечислен в доход республиканского бюджета Республики Алтай, этот остаток подлежит взысканию в доход республиканского бюджета Республики Алтай в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и Республики Алтай.

8. Контроль за соблюдением условий предоставления субсидии и целевым использованием органами местного самоуправления предоставленных субсидий осуществляется Министерством.

Приложение N 5
к ведомственной целевой программе
"Расширение спектра культурно-
досуговых услуг на 2013-2015 годы"

Правила
распределения и предоставления из республиканского бюджета Республики Алтай бюджетам муниципальных образований Республики Алтай субсидий на выплату денежного поощрения лучшим муниципальным учреждениям культуры, находящимся на территориях сельских поселений, и их работникам

1. Настоящие Правила устанавливают порядок распределения и предоставления из республиканского бюджета Республики Алтай бюджетам муниципальных образований в Республике Алтай (далее - муниципальные образования) субсидий на выплату денежного поощрения лучшим муниципальным учреждениям культуры, находящимся на территориях сельских поселений, и их работникам (далее - субсидии).

2. Порядок распределения и предоставления субсидий на цели, указанные в пункте 1 настоящих Правил, определяются в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 28 июля 2012 года N 1062 "О мерах государственной поддержки муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, и их работников", постановлением Правительства Российской Федерации от 25 января 2013 года N 30 "О порядке распределения и предоставления из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации иных межбюджетных трансфертов для последующего предоставления иных межбюджетных трансфертов из бюджета субъекта Российской Федерации местным бюджетам на выплату денежного поощрения лучшим муниципальным учреждениям культуры, находящимся на территориях сельских поселений, и их работникам", приказом Министерства культуры Российской Федерации от 02 апреля 2013 года N 306 "О реализации постановления Правительства Российской Федерации от 25 января 2013 года N 30".

3. Субсидии предоставляются в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в законе о республиканском бюджете Республики Алтай на соответствующий финансовый год и плановый период, и лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных Министерству культуры Республики Алтай (далее - Минкультуры РА).

4. Субсидии предоставляются на основании соглашения, заключаемого Минкультуры РА и муниципальным образованием по результатам проведенного конкурса на получение денежного поощрения лучшим муниципальным учреждениям культуры, находящимся на территориях сельских поселений, и их работникам (далее - конкурс).

5. Проведение конкурса на получение субсидии осуществляется Минкультуры РА в соответствии с правилами, утвержденными приказом Минкультуры РА от 02 июля 2013 года N 175-п.

6. Основанием для выплаты субсидии является приказ Минкультуры РА о присуждении денежных поощрений, определенных рабочей группой по отбору лучших муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, и их работников Минкультуры РА.

7. Размер выделяемых субсидий бюджетам муниципальных образований определяется из расчета 100,0 тыс. рублей - лучшему муниципальному учреждению культуры, находящемуся на территории сельского поселения и 50,0 тыс. рублей - лучшему работнику муниципального учреждения культуры, находящемуся на территории сельского поселения.

8. Денежные средства перечисляются лучшим учреждениям на лицевой счет данного учреждения, лучшим работникам - на счет, открытый в кредитной организации. Денежные средства перечисляются на счета получателей в течение 20 дней со дня подписания соглашения, заключаемого между Минкультуры РА и муниципальным образованием, но не позднее текущего года.

9. Остаток не использованных в текущем финансовом году субсидий подлежит возврату муниципальным образованием в республиканский бюджет Республики Алтай в порядке, предусмотренном бюджетным законодательством Российской Федерации.

10. Отчеты о расходах местных бюджетов, источником финансового обеспечения которых являются субсидии, представляются муниципальным образованием в Минкультуры РА ежегодно по форме, утвержденной Минкультуры РА.

11. Субсидии носят целевой характер и не могут быть использованы на цели, не предусмотренные настоящими Правилами.

12. Ответственность за целевое использование субсидий возлагается на муниципальное образование.

13. Контроль за целевым использованием субсидий осуществляет Минкультуры РА.