Приложение N 1. Система программных мероприятий Долгосрочной муниципальной целевой программы муниципального образования "Город Горно-Алтайск" "Молодежь Горно-Алтайска" на 2011-2013 годы

Приложение N 1

к Долгосрочной муниципальной целевой программе

муниципального образования "Город Горно-Алтайск"

"Молодежь Горно-Алтайска" на 2011-2013 годы

Система программных мероприятий
Долгосрочной муниципальной целевой программы муниципального образования
"Город Горно-Алтайск" "Молодежь Горно-Алтайска" на 2011-2013 годы

1.1 Пропаганда здорового образа жизни Данное направление призвано пропагандировать в молодежной среде здоровый образ жизни и нравственное поведение. В рамках направления планируется: - координация работы по профилактике в молодежной среде наркомании, алкоголизма, табакокурения, других видов зависимостей; - дальнейшее продвижение в молодежную среду социально значимой информации (формирование здорового образа жизни, традиционных семейных ценностей и др.); - совершенствование городской системы пропаганды здорового образа жизни с участием самой молодежи; - формирование системы повышения квалификации специалистов, работающих с молодежью по вопросам пропаганды здорового образа жизни, профилактики асоциального поведения; - методическое обеспечение работы с молодежью по вопросам пропаганды здорового образа жизни, профилактики асоциального поведения.
N	Мероприятие		Сроки		Источники финансирования								Исполнители		Целевой индикатор результативности выполнения мероприятия
					Местный бюджет		Республиканский бюджет		Федеральный бюджет		Привлеченные средства
1.	Проведение совещаний, круглых столов, конференций по профилактике в молодежной среде наркомании, алкоголизма, табакокурения, других видов зависимостей		2 раза в год		-		-		-		-		ОДМ МУ МЦ ОЗ Узд УО ГОВД УЗ		- выработаны и скорректированы рекомендации по совершенствованию работы с молодёжью города в сфере пропаганды здорового образа жизни и профилактики асоциальных зависимостей.
2.	Создание и организация деятельности Координационного Совета по формированию ЗОЖ и сохранению здоровья молодежи		Ежегодно		-		-		-		-		ОЗ		- увеличено число межведомственных акций, мероприятий; - в системе анализируются и вырабатываются стратегические шаги по решению проблем с молодежью в области ЗОЖ.
3.	Проведение социологических исследований по выявлению вредных привычек подростков и составление мониторинга по годам обучения		Ежегодно		-		-		-		-		УО		- составлен мониторинг вредных привычек молодежи с 14 до 16 лет.
4.	Проведение конкурса проектов, дополнительных образовательных программ, направленных на формирование ЗОЖ и профилактику асоциальных явлений в молодежной среде		2011 2012 2013		10000 10000 10000		-		-		-		ОДМ УО		- выявлены эффективные программы, проекты по ЗОЖ. - педагоги и МОО мотивированы на разработку и внедрение новых подходов в работе с молодежью.
5.	Продвижение в молодежную среду моды на здоровый образ жизни и нравственное поведение: - разработка и трансляция социальной рекламы по формированию ЗОЖ, - подготовка материалов и публикации в СМИ, организация радио-телепередач по пропаганде и формированию ЗОЖ		2011 2012 2013		10000 10000 5000		-		-		5000 5000 5000		ОДМ ОЗ, УО		- наметилась стабильная тенденция стремления молодых людей к здоровому образу жизни.
6.	Развитие молодежного волонтерского движения по формированию ЗОЖ и профилактике зависимостей среди молодежи "Равный обучает равного" (обучение ведущих программы)		2011 2012 2013		10000 10000 5000		-		-		2000 3000 5000		ОДМ МУ МЦ		- волонтеры разрабатывают и внедряют новые формы работы с волонтерами; - увеличено число волонтеров по пропаганде сохранения здорового образа жизни.
7.	Разработка и выпуск буклетов, листовок, плакатов по пропаганде и формированию ЗОЖ		2011 2012 2013		7000 7000 7000		-		-		3000 4000 5000		ОДМ		- молодёжь владеет информацией о мерах сохранения своего здоровья, о негативных факторах, влияющих на здоровья. - молодёжь привлечена к разработке рекламно-информационных материалов по ЗОЖ.
			2011 2012 2013		5000 5000 5000								МУ МЦ
8.	Проведение мероприятий, способствующих формированию ЗОЖ в молодежной среде (городские акции, тренинги, обучающие семинары)		2011 2012 2013		10000 10000 10000		-		-		10000 10000 10000		ОДМ		- молодёжь владеет информацией о социально-опасных зависимостях, ИППП и их возможных последствиях; - молодёжь осознает ответственность за сохранение своего здоровья.
			2011 2012 2013		40000 40000 40000								ОЗ
													МУ МЦ, Узд, МОО, УО, УЗ
9.	Проведение спортивных соревнований в клубах по месту жительства		2011 2012 2013		12000 11000 12000		-		-		24000 24000 24000		МУ МЦ		- увеличено количество подростков и молодёжи, постоянно занимающихся спортом (физической культурой) по месту жительства.
10.	Проведение методических семинаров для специалистов, работающих с молодежью по вопросам пропаганды ЗОЖ, профилактики асоциального поведения		2011 2012 2013		2000 2000 2000		-		-		-		ОДМ		- выработаны методические рекомендации по работе с молодёжью города в сфере асоциальных зависимостей; - специалисты, работающие с молодёжью в сфере асоциальных зависимостей, владеют современными педагогическими технологиями.
11.	Разработка и выпуск учебно-методической литературы для педагогов, работающих с молодежью по формированию ЗОЖ, профилактике асоциального поведения		2011 2012 2013		3000 3000 3000		-		-		-		ОДМ		- опубликованы рекомендации и учебно-методические материалы для педагогов учебных заведений города в сфере пропаганды здорового образа жизни и профилактики асоциальных зависимостей и ИППП
Итого по направлению:			2011		52000 17000 40000						44000		ОДМ МУ МЦ ОЗ
			2012		52000 16000 40000						46000		ОДМ МУ МЦ ОЗ
			2013		42000 17000 40000						49000		ОДМ МУ МЦ ОЗ
1.2 Патриотическое и гражданское воспитание. Главной задачей является создание условий для формирования у молодежи гражданского самосознания, патриотизма, нравственности, активности, а также повышение политической и правовой культуры. Реализация данного направления предусматривает: - развитие системы гражданско-патриотического воспитания молодежи; - повышение роли органов молодежного самоуправления, военно-патриотических клубов, молодежных общественных организаций в молодежной среде и общественной жизни города; - совершенствование форм поддержки молодежных инициатив; - формирование механизмов вовлечения молодых людей в общественную деятельность, направленную на улучшение качества жизни молодежи.
12.	Проведение круглых столов, совещаний по гражданско-патриотическому воспитанию молодежи		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ УО ГВК УЗ МОО ГОВД		- сформировано единое видение гражданско-патриотического воспитания молодёжи города; - руководители ОО и специалисты по работе с молодежью информированы о современных методиках в области патриотического воспитания.
13.	Разработка новых программ: "Патриотическое воспитание юных граждан города Горно-Алтайска" на 2011-2013 гг.; "Военно-патриотическое воспитание допризывной молодежи".		2011 2011		-		-		-		-		УО ОДМ		- разработаны и приняты межведомственная муниципальная программа "Патриотическое воспитание юных граждан города Горно-Алтайска" на 2011-2013 гг.; Программа "Военно-патриотическое воспитание допризывной молодежи".
14.	Организация работы Координационного Совета при Администрации г. Горно-Алтайска по патриотическому воспитанию		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ		- эффективно работает система межотраслевого взаимодействия по патриотическому воспитанию; совершенствуются методические рекомендации для учебных заведений, ОО, молодежного самоуправления по реализации программы патриотического воспитания молодёжи.
15.	Проведение молодежных акций дорожного движения по безопасности поведения на дорогах		2011 2012 2013		1 000 1 000 1 000		-		-		-		ОДМ УО, ОГИБДД		-молодежь осознает ответственность за поведение на дорогах.
16.	Поддержка развития военно-патриотических клубов, поисковых организаций ведущих работу с молодежью (конкурсы, соревнования, сборы)		2011 2012 2013		15000 15000 20000		-		-		10 000 10 000 10 000		ОДМ		- стабильно работают ВПК; - повышен уровень подготовки курсантов ВПК; - ВПК города являются призерами республиканских соревнований.
													УО, ГВК ГОВД
17.	Поддержка развития добровольческой деятельности молодежи и волонтерских инициатив (конкурсы, слеты, фестивали)		2011 2012 2013		10000 10000 10000		-		-		10 000 15 000 15 000		ОДМ		- растет число молодежных инициатив в развитии города; - увеличилась число МОО и молодежи в них.
													МУ МЦ МОО, УЗ
18.	Формирование банка данных добровольцев города		Ежегодно		-		-		-		-		МУ МЦ ОДМ		- сформирован банк данных добровольцев по ОО и направлениям деятельности
19.	Поддержка добровольческих акций ("Весенняя неделя добра", "Вам ветераны!" и др.) и программ		2011 2012 2013		10000 10000 10000		-		-		20 000 20 000 20 000		МУ МЦ		- молодежь осознает сопричастность к решению проблем города и процессу формирования гражданского общества; молодежь имеет возможность профессиональной практики в рамках добровольческих акций и программ.
													ОДМ, УО, МОО, ОМС, УЗ
20.	Проведение образовательных семинаров, тренингов для добровольцев города		2011 2012 2013		3000 3000 3000		-		-		30 000 30 000 30 000		МУ МЦ		- добровольцы владеют навыками работы с молодежью и осознают важность развития добровольчества.
													ОДМ, УЗ, МОО
21.	Организация деятельности городского студенческого отряда охраны правопорядка и общественной безопасности		2011 2012 2013		3000 3000 3000		-		-		-		ОДМ		- молодежь сопричастна к охране общественного порядка в городе; - молодежь участвует в профилактике охраны правопорядка и общественной безопасности; - молодежью организована системная работа по общественному контролю за соблюдением законов РА и РФ.
			2011 2012 2013		80000 82000 85000								ГОВД
22	Содействие развитию системы молодёжного самоуправления		2011 2012 2013		10 000 10 000 10 000		-		-		5 000 5 000 5 000		ОДМ ОМС, УЗ, МОО		- молодежь вовлечена в решение вопросов учебы, быта и отдыха своего учебного заведения; - стабильно работают органы самоуправления студентов и школьников - ГСС и ГШС.
23.	Привлечение молодежи к процессу принятия решений через участие в Координационных Советах, общественных слушаниях, организационных комитетах		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ ОМС		- молодёжь сопричастна и ответственна к принятым решениям и участвует в их реализации; - представители молодежи есть во всех Координационных Советах и организационных комитетах.
24.	Организация мероприятий по гражданско-патриотическому воспитанию молодежи		2011 2012 2013		15 000 10 000 15 000		-		-		5000 5000 5000		ОДМ		- молодёжь осознает сопричастность к истории страны, ответственна по отношению к процессу формирования гражданского общества.
													УО, МУ МЦ, ГВК МОО, УЗ
25.	Проведение конкурса грантов среди молодежных общественных организаций города, органов молодежного самоуправления, направленных на развитие общественной активности молодежи		2011 2012 2013		20000 20000 25000		-		-		-		ОДМ		- молодёжь привлечена к решению проблем местного сообщества; - молодёжные организации имеют опыт разработки и успешной реализации собственных проектов; - молодёжь имеет возможность профессиональной практики в рамках социально-значимых проектов.
26.	Организация и развитие обучающих программ для молодежного актива (конференций, семинаров, школ и т.д.)		2011 2012 2013		30000 30000 40000		-		-		25 000 25 000 25 000		ОДМ		- молодёжь владеет технологиями социального проектирования; - разработаны и реализуются социальные проекты на основе молодёжных инициатив.
													УЗ, МОО
27.	Организация мероприятий с допризывной и призывной молодёжью, направленные на формирование привлекательного образа службы в армии и подготовке к службе в армии		2011 2012 2013		8 000 8 000 8 000		-		-		-		ОДМ		- допризывная и призывная молодёжь имеет чёткие представления о прохождении службы в армии; - у молодёжи сформирован привлекательный образ службы в армии; - в общественном мнении снижен уровень тревожности, связанный с прохождением молодыми людьми службы в армии.
													УО, ГВК
28.	Организация встреч молодежи с мэром города, депутатами, почетными горожанами		2011 2012 2013		1000 2000 2000		-		-		-		ОДМ		- выявлены острые проблемы молодёжи города; - молодёжь имеет представление об организации местного самоуправления, её структуре и функциях отдельных органов; - у молодёжи сформировано позитивное отношение к государственной власти; - представители власти признают потенциал молодёжи в экономическом и гражданственном развитии города.
													УЗ, ОМС
29.	Проведение мероприятий по интеграции молодых людей в общественно-политическую жизнь города (акции, встречи)		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ		- молодёжь осознает сопричастность и ответственность по отношению к процессу формирования гражданского общества; - возрастает роль молодежи в общественно-политической жизни города.
Итого по направлению:			2011		113000		-		-		105 000		ОДМ
					13 000								МУ МЦ
					80 000								ГОВД
			2012		109 000						110 000		ОДМ
					13 000								МУ МЦ
					82 000								ГОВД
			2013		134 000						110 000		ОДМ
					13000								МУ МЦ
					85 000								ГОВД
1.3 Поддержка талантливой молодежи и молодежных инициатив. Данное направление работы с молодежью ставит задачи формирование системы выявления одаренных и талантливых молодых людей, создание условий для развития их творческого потенциала, внедрение результатов инновационной деятельности. С этой целью предполагается: - создать банки данных талантливой молодежи; - систематизировать и разработать нормативно-правовые акты по поддержке талантливой молодежи, включая стимулирование деятельности; - координация работы с талантливой молодежью; - организация системы конкурсов (профессионального мастерства, молодежных проектов, бизнес-планов и др.); - содействовать участию талантливой молодежи в межрегиональных и всероссийских конкурсах и фестивалях.
30.	Формирование базы данных талантливой молодежи		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ, ОК, УО ОС, МУ МЦ, УЗ		- сформирован и постоянно пополняется банк данных талантливых молодых людей.
31.	Продвижение молодых людей на государственные премии по поддержке талантливой и способной молодежи		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ, ОК, УО ОС, МУ МЦ, УЗ		- молодежь участвует в конкурсных испытаниях по поддержке талантливой молодежи; - ежегодно не менее 4 молодых людей становятся обладателями Премий президента РФ и Главы РА.
32.	Проведение конкурсов молодежных социально-значимых проектов		2011 2012 2013		35 000 35 000 45 000		-				-		ОДМ,		- молодежь владеет технологиями социального проектирования; - молодежь участвует в решении социальных проблем города;
			2011						60 000				ГЦЗН
			2012						60 000
			2013						60 000
33.	Проведение конкурсов именных премий Мэра города (для студентов, аспирантов и молодых ученых)		2011 2012 2013		85 000 95 000 100 000		-		-		5 000 5 000 5 000		ОДМ, ОМЕ		- молодежь участвует в конкурсных испытаниях; - не менее 13 молодых людей ежегодно получают муниципальную поддержку;
34.	Организация творческих конкурсов, фестивалей по выявлению и поддержки талантливой молодежи города		2011		35 000		-		-		130 000		ОДМ,		- молодые люди проявляют себя; - открываются новые таланты; есть конкурсные испытания по различным направлениям деятельности.
			2012		42 000						145 000
			2013		40 000						160 000
			2011 2012 2013		100 000 115 000 120 000								ОК
35.	Участие молодежи в республиканских и межрегиональных конкурсах по поддержки талантливой молодежи		2011				25 000		-				ОДМ,		- есть участие талантливых молодых людей на региональный и межрегиональный уровень; - молодые люди представляют город и имеют высокий уровень мастерства; -увеличено число молодежи, участвующей в межрегиональных и Всероссийских конкурсах.
			2012				30 000
			2013				35 000
			2011		40 000						100 000		ОК
			2012		50 000						115 000
			2013		60 000						120 000
													ОС, УО
36.	Проведение мероприятий с неформальной молодежью (фестивали, конкурсы, соревнования)		2011 2012 2013		20 000 30 000 35 000		-		-		10 000 10 000 15 000		ОДМ,		- налажена система взаимодействия с представителями неформальной молодежи; - реализуется система выявление и поддержки талантливой молодежи из числа представителей неформальных субкультур; - увеличивается количество представителей молодежных субкультур, сотрудничающих с органами государственной власти.
													МУ МЦ
37.	Проведение конкурсов профессионального мастерства		2011 2012 2013		10 000 15 000 15 000		-		-		10 000 10 000 10 000		ОДМ, ВУЗы,		- молодежь осознает престижность и важность выбранной профессии; - выявление талантливых молодых специалистов; - популяризация образа молодого специалиста.
													ССУЗы
38.	Популяризация образа талантливой, социально-успешной личности по средствам СМИ, издание альманаха/журнала		2011 2012 2013		5 000 5 000 5 000		-		-		5 000 5 000 5 000		ОДМ,		- достижения и успехи молодых людей освещаются в СМИ; молодежь узнает образы социально-успешной личности; - молодежь стремиться соответствовать образу социально-успешной личности.
													УО, ОК, УЗ
39.	Организация тематических выставок и музыкальных гостиных		2011 2012 2013		5 000 5 000 7000		-		-		-		ОДМ		молодежь знакомится с достижениями и успехами в области культуры и искусства.
			2011 2012 2013		10 000 15 000 20 000								ОК
													УО
40.	Организация межведомственного взаимодействия по развитию системы государственной поддержки талантливой молодежи		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ, ОК, УО ОС, МУ МЦ		- организации знают систему поддержки талантливой молодежи в городе, республике и стране; - в системе анализируются вырабатываются стратегические шаги по решению проблем талантливой молодежи.
Итого по направлению:			2011		195 000		25 000				260 000		ОДМ
					150 000				60 000				ОК ГЦЗН
			2012		227 000 180 000		30 000				290 000		ОДМ ОК
							60 000						ГЦЗН
			2013		247 000		35 000				315 000		ОДМ
					200 000				60 000				ОК ГЦЗН
1.4 Поддержка молодежи, оказавшейся в трудных жизненных ситуациях. Планируемая деятельность включает в себя мероприятия, направленные на помощь в адаптации и интеграции в жизнь общества молодых людей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, развитие в молодежной среде идеи толерантности и содействия людям с ограниченными возможностями. Основная целевая группа: молодые люди с ограниченными возможностями, осужденные, переселенцы, несовершеннолетние родители, выпускники детских домов и интернатов, ветераны локальных конфликтов, лица с асоциальным поведением и др. С целью помощи этим группам молодежи планируется: - информирование молодежи о службах социально-психологической и реабилитационной помощи, возможностях занятости и трудоустройства; - разработка и внедрение системы работы с выпускниками школ, не трудоустроившимися и не продолжающими учебу; - содействие некоммерческим организациям, осуществляющим работу с молодежью, испытывающей трудности в интеграции в общество, путем грантовых конкурсов, научно-методической, информационной и других форм помощи; - реализация проектов, направленных на развитие системы адресной мобильной социальной работы с молодежью, оказавшейся в трудной жизненной ситуации.
41.	Формирование базы данных молодежи, оказавшейся в трудной жизненной ситуации		2011 2012 2013		-		-		-		-		ОДМ ГОВД УСЗН УО ОДНиЗП		- сформирован и постоянно пополняется банк данных молодежи, оказавшейся в трудной жизненной ситуации.
42.	Выявление типичных и вновь складывающихся групп молодежи, оказавшейся в трудной жизненной ситуации		Ежегодно		-		-		-		-		ОДНиЗП ОДМ МУ МЦ ГОВД УСЗН УЗ ОЗ		- существует система взаимодействия ОДМ с молодежным самоуправлением, УЗ и муниципальными ведомствами по выявлению молодежи в трудной жизненной ситуации.
43.	Организация консультационной помощи молодежи		2011 2012 2013		2000 3000 3000		-		-		-		МУ МЦ		работают разные виды консультативной помощи: - горячи линии; - общественные приемные; - индивидуальные и групповые консультации.
44.	Информирование молодых людей, оказавшихся в ТЖС о службах социально-психологической и реабилитационной помощи, возможностях занятости и трудоустройства (через СМИ, консультации)		2011 2012 2013		5000 6000 7000		-		-		-		ОДМ МУ МЦ ОДНиЗП УО УСЗН ГЦЗН		- выпускаются информационные листы; - молодежь владеет информацией о службах социально-психологической и реабилитационной помощи и о возможностях трудоустройства.
45.	Проведение мероприятий по вовлечению молодых людей в общественную, социально-экономическую и культурную жизнь общества		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ МУ МЦ ОК ОДНиЗП УЗ МОО		- налажена работа с ОО и выработаны механизмы вовлечения молодых людей в общественную жизнь; - повышение числа молодых людей участвующих в общественной жизни.
46.	Проведение тренингов и семинаров для молодых людей, испытывающих трудности в интеграции по развитию навыков и умений самостоятельной жизни		2011 2012 2013		4000 4000 4000		-		-		-		ОДМ МУ МЦ		- сохраняется тенденция уменьшения количества молодых людей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации; - молодые люди владеют информацией, позволяющей самостоятельно выходить из трудных жизненных ситуаций.
47.	Проведение встреч, бесед с молодежью по профилактике асоциальных явлений		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ МУ МЦ ГОВД ОДНиЗП		- молодые люди ответственно подходят к планированию своей жизни и готовы брать ответственность за себя и свою семью; - молодые люди владеют информацией, позволяющей самостоятельно выходить из трудных жизненных ситуаций.
48.	Привлечение молодежи в ТЖС к добровольческой деятельности для раскрытия потенциала и повышения конкурентоспособности на рынке труда		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ МУ МЦ МОО		- снижено и не увеличивается количество молодых людей с асоциальным поведением; - молодые люди владеют информацией о последствиях асоциального поведения.
49.	Организация работы с выпускниками школ, не трудоустроившимися и не продолжающими учебу		Ежегодно		-		-		-		-		ОДНиЗП УО ОДМ		- молодые люди мотивированы на получение профессионального образования, принимают участие в общественной жизни города.
50.	Адресная мобильная социальная помощь молодым людям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации		Ежегодно		-		-		-		20000 30000 30000		УСЗН ОДМ МУ МЦ ОДНиЗП УО		- молодые люди оказавшиеся в трудной жизненной ситуации получают необходимую помощь.
51.	Оказание материальной помощи молодым семьям, находящимся в трудной жизненной ситуации		2011 2012 2013		-		-		-		70000 75000 82000		УСЗН		- молодые семьи получают поддержку для решения возникающих проблем.
52.	Организация образовательных профильных смен для подростков по месту жительства		2011 2012 2013		10000 10000 15000		-		-		8000 8000 8000		МУ МЦ		- организован летний отдых по месту жительства.
53.	Содействие трудоустройству подростков из малообеспеченных семей, молодых людей, попавших в трудную жизненную ситуацию, в рамках программ временной занятости		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ МУ МЦ ГЦЗН ОДНиЗП		- молодые люди владеют навыками поведения, позволяющими выходить из трудной жизненной ситуации; - молодые люди в трудной жизненной ситуации имеют возможность заработать своим трудом, в том числе в рамках краткосрочной занятости.
54.	Проведение практических занятий, семинаров для педагогов по профилактике безнадзорности и правонарушений, оказание научно-методической помощи		2011 2012 2013		2000 3000 4000		-		-		5000 5000 5000		ОДМ ГОВД, УО, УЗ		- специалисты, работающие с молодежью в сфере профилактики безнадзорности и правонарушений, владеют современными педагогическими технологиями.
55.	Создание и организация деятельности координационного совета при администрации города по социальной адаптации молодых людей, освободившихся из мест лишения свободы		С 1 квартала 2011 В течение года		-		-		-		-		ОДМ КДНиЗП		- выработана и запущена система межотраслевого взаимодействия по социальной адаптации молодых людей, освободившихся из мест лишения свободы.
56.	Совершенствование системы профилактики асоциального поведения и профилактики правонарушений среди молодежи		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ МУ МЦ ОДНиЗП ГОВД, УО		- на межведомственном уровне согласовывается и корректируется работа с молодежью по профилактике асоциального поведения и правонарушений.
Итого по направлению:			2011		11000 12000		-		-		103000		ОДМ МУ МЦ УСЗН
			2012		13000 13000		-		-		118000		ОДМ МУ МЦ УСЗН
			2013		15000 18000		-		-		125000		ОДМ МУ МЦ УСЗН
1.5 Профессионализм и занятость молодежи. Данное направление нацелено на содействие профессиональному самоопределению, выработке положительной трудовой мотивации, развитие инновационного и предпринимательского потенциала молодежи. В рамках направления планируется: - развитие системы консультирования и поддержки молодых людей в трудоустройстве, включая временную занятость; - формирование механизмов адаптации молодежи в период перехода от учебной к профессиональной деятельности; - содействие повышению конкурентоспособности молодежи на рынке труда; - развитие форм и моделей вовлечения молодежи в осознанное планирование своей профессиональной деятельности;
57.	Организация работы Молодежного трудового отряда		2011 2012 2013		48 000 45 000 56 000		-		-		-		ОДМ		- у молодежи развиты навыки трудовой деятельности, в том числе по своей будущей профессии; - молодежь привлечена к благоустройству города; - молодежь имеет возможность заработать в условиях временной занятости.
													МУ МЦ, ОМС
58.	Поддержка проекта "Студенческое кадровое агентство"		2011 2012 2013		2000 3000 3000		-		-		100000 100000 100000		МУ МЦ		- рост числа молодых, охваченных временной занятостью; - молодые люди информированы о системе трудоустройства в городе.
59.	Разработка и проведение тренингов и семинаров по конструированию профессиональной карьеры		2011 2012 2013		3000 3000 3000		-		-		-		ОДМ		- молодежь владеет информацией о рынке труда; - молодые люди ответственно подходят к выбору будущей профессии
													МУ МЦ
60.	Поддержка инновационной активности молодежи (выставки научно-технического творчества молодежи, проектно-образовательные площадки)		2011 2012 2013		10 000 8 000 10 000		-		-		15 000 20 000 25 000		ОДМ		- созданы условия самореализации молодежи через демонстрацию достижений и обмена опытом.
61.	Создание информационно-консультативных площадок по развитию предпринимательской активности молодежи		2011 2012 2013		-		-		-		-		ОДМ, УЗ		- молодежь владеет информацией о возможностях развития предпринимательской деятельности.
62.	Проведение молодежных ярмарок (молодых специалистов, учебных мест, рабочих мест)		2011		-		-		10 000		-		ГЦЗН		- молодежь владеет информацией о рынке труда города; - молодежь ответственно подходит к выбору будущей профессии.
			2012						10 000
			2013						10 000				ОДМ
63.	Содействие в организации стажировок для выпускников города		2011 2012 2013		-		-		-		-		ОДМ ГЦЗН		- у молодежи развиты навыки трудовой деятельности по своей будущей профессии; - выпускники знают о возможностях участия в стажировке; - выработка ответственного подхода молодежи к выбору профессии.
64.	Формирование резерва кадров города (конкурс "Золотой кадровый резерв")		2012		15 000		-				20 000		ОДМ		- повышен статус молодого специалиста; - внимание общества привлечено к проблеме трудоустройства молодых специалистов.
			2012						120 000				ГЦЗН
Итого по направлению:			2011		61000		-				115000		ОДМ
					2000				10 000				МУ МЦ ГЦЗН
			2012		71000		-				140000		ОДМ
					3000				130 000				МУ МЦ ГЦЗН
			2013		69000						125000		ОДМ
					3000				10 000				МУ МЦ ГЦЗН
1.6 Молодая семья. Данное направление нацелено на совершенствование мер укрепления института семьи, развитие системы семейного просвещения, повышение социального благополучия и совершенствование форм поддержки молодых семей. С этой целью планируется: - совершенствование нормативно-правовой базы по вопросам поддержки молодых семей; - расширение форм работы с молодыми семьями; - повышение информированности молодых семей в вопросах семейной жизни и государственной поддержки молодых семей.
65.	Формирование базы данных молодых семей		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ, МУ МЦ УСЗН, КЦСОНГА ОДНиЗП, ЗАГС		- сформирован и постоянно пополняется банк данных по категориям молодых семей.
66.	Внесение дополнений (изменений) в нормативно-правовую базу по подпрограмме "Обеспечение жильем или улучшение жилищных условий молодых семей на территории муниципального образования "Город Горно-Алтайск"		По мере необходимости		-		-		-		-		ОДМ		- программа реализуется с учетом принятых изменений.
67.	Привлечение молодых семей к проведению совещаний и круглых столов по выработке предложений для решения проблем молодых семей		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ МУ МЦ УСЗН		- молодые семьи имеют представление о государственной поддержке в области семьи и имеют видение решения возникающих проблем; - молодые семьи привлечены к решению собственных проблем; - выработаны эффективные пути решения проблем.
68.	Проведение мероприятий для молодых семей в рамках государственных праздников и городских праздников		2011 2012 2013		5000 5000 5000		-		-		-		ОДМ		- укрепление статуса семьи; - молодые семьи осознают родительскую ответственность.
													МУ МЦ УСЗН
69.	Проведение конкурса "Молодая семья года"		2012		20000		-		-		15000		ОДМ МУ МЦ		- укрепление статуса семьи; - популяризация института молодой семьи.
70.	Организация деятельности Школы молодых родителей, Клуба молодой семьи		2011 2012 2013		4000 5000 5000		-		-		6000 8000 10000		МУ МЦ		- у выпускников школ сформулированы навыки для совместного решения возникающих проблем; - в городе созданы условия обучения молодых родителей; - молодые семьи осознают ответственность за свое социальное благополучие; - молодые семьи владеют необходимыми информацией и навыками для решения возникающих трудных ситуаций.
													ОДМ
71.	Организация консультативной помощи по вопросам государственной поддержки семей		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ УСЗН		- молодые семьи владеют информацией о формах государственной поддержки; - своевременно оформляются документы на получение молодыми семьями социальных выплат.
72.	Продвижение в молодежную среду образа счастливой, благополучной семьи - разработка и размещение социальной рекламы						-		-		-				- в молодежной среде формируется позитивное отношение к институту семьи; - в обществе происходит укрепление статуса семьи.
			2011 2012 2013		9000 9000 9000								ОДМ
			2011 2012 2013		9000 9000 9000								УСЗН
73.	Изготовление и распространение информационных буклетов о мерах поддержки молодых семей, памятных поздравлений молодоженам		2011 2013		7000 7000		-		-		-		ОДМ		- молодые семьи владеют информацией о городских службах, работающих с молодежью и молодыми семьями, и оказываемых ими услугами.
			2011 2013		3000 3000								УСЗН
74.	Взаимодействие со СМИ: - создание рубрики семейного психолога в газете "Вестник Горно-Алтайска" и на молодежном портале, - публикации в СМИ по вопросам семейной жизни и воспитания детей		2011 Ежеквартально		-		-		-		-		ОДМ КЦСОНГА МУ МЦ		- молодые семьи владеют информацией о городских службах, работающих с молодежью и молодыми семьями, и оказываемых ими услугами; - молодые семьи владеют необходимыми информацией и навыками для решения возникающих трудных ситуаций.
Итого по направлению:			2011		21 000 4 000 12000		-		-		6 000		ОДМ МУ МЦ УСЗН
			2012		34 000 5 000 12000		-		-		23000		ОДМ МУ МЦ УСЗН
			2013		21 000 5 000 12000		-		-		10000		ОДМ МУ МЦ УСЗН
1.7 Межрегиональное сотрудничество. Основной задачей направления является расширение молодежного сотрудничества с целью обмена опытом и формирования толерантности, укрепления межэтнического взаимодействия. С этой целью планируется: - организация и проведение межрегиональных и международных молодежных активностей; - создание условий для популяризации достижений и успехов молодежи города в межрегиональном сообществе; - формирование методической, информационной и организационной помощи молодежи для участия в межрегиональных и международных программах.
75.	Информирование молодежи о возможности их участия в межрегиональных и Всероссийских активностях (конференциях, форумах, конкурсах, СМИ)		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ УО ОК СМИ		- организовано взаимодействие с различными объединениями, реализующими молодежную политику; - молодежь города испытывает сопричастность к гражданским процессам общества.
76.	Проведение мероприятий по вопросам толерантности и межэтнических взаимодействий		2011 2012 2013		2 000 3 000 3 000		-		-		-		ОДМ		- молодежь сопричастна в укреплении межэтнических отношений.
													МОО, УО
77.	Участие молодежи в межрегиональных и Всероссийских активностях, молодежных инновационных форумах		2011 2012 2013		20 000 35 000 40 000		-		-		20 000 25 000 30 000		ОДМ		- молодежь осознает сопричастность и ответственность по отношению к процессу формирования межрегиональных отношений; - молодежь владеет технологиями социального проектирования; - общественное мнение признает потенциал молодежи в развитии инновационных технологий.
													УО, ОК, ОС
78.	Проведение в г. Горно-Алтайске межрегиональных мероприятий (Лидерской конференции 2011 и 2013 гг., форумов, слетов, семинаров)		2011 2013		15 000 25 000						50 000 80 000		ОДМ МОО		- проведен обмен опытом в области управленческой деятельности в общественном движении; - рост числа молодых людей получивших опыт успешной реализации собственных проектов; - организовано взаимодействие с различными объединениями, реализующими молодежную политику.
79.	Пропаганда достижений молодежи города на республиканском, межрегиональном и Всероссийском уровне через СМИ и массовые молодежные мероприятия		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ УО ОК		- повышение уровня информационного пространства о межрегиональном сотрудничестве молодежи; - общественность города информирована о достижениях молодежи.
Итого по направлению			2011		37 000						70 000		ОДМ
			2012		38 000						25 000		ОДМ
			2013		68 000						110 000		ОДМ
1.8 Инфраструктурное, ресурсное и информационное обеспечение работы с молодежью. Данное направление признано обеспечить условия для эффективной работы с молодежью на территории муниципального образования "Город Горно-Алтайск". Для этого необходимо: - совершенствование материально-технической базы работы с молодежью; - разработка и внедрение системы мониторинга молодежной среды, научно-аналитического обеспечения реализации молодежной политики; - повышение профессионального уровня специалистов, работающих с молодежью; - формирование методического банка для работы с молодежью.
80.	Развитие проекта "Молодежный информационный портал города Горно-Алтайска"		2011 2012 2013		20 000 20 000 20 000		-		-		-		ОДМ		- молодежь получает необходимую информацию через информационный портал; - участие молодежи в развитии проекта.
81.	Развитие проекта "Молодежная телестудия "Твое время"		2011 2012 2013		30 000 30 000 30 000		-		-		-		ОДМ		- молодежь понимает и обсуждает актуальные проблемы молодого поколения на телевидении.
													СМИ
82.	Организации конкурсов на лучший молодежный сайт/раздел сайта.		2011 2012 2013		5 000 5 000 5 000		-		-		7 000 8 000 9 000		ОДМ		- молодежь привлечена к развитию информационного пространства интернет ресурсов.
83.	Изготовление информационных материалов и социальной рекламы (буклетов, листовок, роликов) по актуальным вопросам молодежной политики		2011 2012 2013		10 000 10 000 10 000		-		-		15 000 15 000 20 000		ОДМ		- расширено информационное пространство по актуальным вопросам молодежи; - молодежь информирована об актуальных вопросах государственной молодежной политики.
84.	Проведение методических семинаров (конференций, круглых столов) для специалистов, работающих с молодежью		2011 2012 2013		8 000 10 000 12 000		-		-		-		ОДМ		- повышено профессиональное мастерство и престиж труда руководителей молодежных организаций и специалистов, работающих с молодежью.
85.	Разработка и внедрение системы мониторинга молодежной среды		Ежегодно		-		-		-		-		ОДМ		- в системе ведется учет состояния молодежной среды.
86.	Содействовать созданию и развитию молодежных информационных медиа-ресурсов, в том числе и в сети Интернет (блоги, "живые журналы", твиттер и др.)		2011 2012 2013		2 000 4 000 5 000		-		-		-		ОДМ		- большое число молодежи города имеет доступ к информационным ресурсам; - молодежь города пользуется информационными ресурсами в образовательных и обучающих целях.
													СМИ
87.	Организация и проведение конкурса социальной рекламы		2011 2012 2013		5 000 5 000 5 000		-		-		15000 15000 15000		ОДМ		- молодежь участвует в создании информационного пространства в городе.
88.	Улучшение материально-технической базы МУ "Молодежный центр г. Горно-Алтайска": - проведение текущего и капитального ремонта; - приобретение инвентаря и оборудования для клубов по месту жительства.						-		-				МУ МЦ		- модернизирована материально-техническая база МУ "Молодежный центр города Горно-Алтайска"
			2011 2012 2013		20000 50000 100 000
			2011 2012 2013		18 000 50 000 70 000						40000 50000 50000
89.	Расширение платных услуг МУ МЦ, предлагаемых для молодежи в клубах по месту жительства (аэробика, велоэкскурсии).		2011 2012 2013		-		-		-		50 000 50 000 50 000		МУ МЦ		- созданы новые направления работы с молодежью по месту жительства.
Итого по направлению			2011		80 000 38 000		-		-		127 000		ОДМ МУ МЦ
			2012		84 000 100 000		-		-		138 000		ОДМ МУ МЦ
			2013		87000 170 000						144 000		ОДМ МУ МЦ
Итого по программе			2011		902 000 в т.ч.:
					570000		25 000				830 00		ОДМ
					86 000						0		МУ МЦ
					12 000								УСЗН
					150 000								ОК
					80 000								ГОВД
					40 000								ОЗ
									70 000				ГЦЗН
			2012		1 056 000 в т.ч.:
					628 000		30 000				890 000		ОДМ
		150 000								МУ МЦ
		12 000								УСЗН
		180 000								ОК
		82 000								ГОВД
		40 000								ОЗ
						190 000				ГЦЗН
			2013		1210 000 в т.ч.:
					683 000		35 000				979 000		ОДМ
					226 000								МУ МЦ
					12 000								УСЗН
					200 000								ОК
					85 000								ГОВД
					40 000								ОЗ
									70 000				ГЦЗН
Общий объем финансовых затрат			2011-2013		3 168 000		90 000		330 000		2 699 000		Итого: 6 287 000

** Принятые сокращения

УЗ - учебные заведения города;

ОМС - органы молодежного самоуправления;

ССУЗ - среднее специальное учебное заведение;

МОО - молодежные общественные объединения; ВПК - военно-патриотические клубы;

МУ МЦ - муниципальное учреждение "Молодежный центр города Горно-Алтайска";

СМИ - средства массовой информации;

ГВК - городской военный комиссариат города Горно-Алтайска; ГДК - городской Дом культуры;

ГОВД - городской отдел внутренних дел города Горно-Алтайска;

ГСВ - городской Совет ветеранов войны и труда;

ЗАГС - отдел по записи актов гражданского состояния;

ИППП - инфекции, передающиеся половым путём;

ОДН и ЗП - отдел по делам несовершеннолетних и защите их прав;

ОЗ - отдел здравоохранения администрации города Горно-Алтайска;

Узд - учреждения здравоохранения;

ОДМ - отдел по делам молодежи администрации города Горно-Алтайска;

ОС - отдел по спорту администрации города Горно-Алтайска;

ОК - отдел культуры администрации города Горно-Алтайска;

УО - управление образования города Горно-Алтайска;

УСЗН - управление социальной защиты населения города Горно-Алтайска;

ГЦЗН - городской Центр занятости населения Горно-Алтайска;

КЦСОНГА - комплексный центр социального обслуживания населения города Горно-Алтайска;

ОО - общественные организации.