Постановление Правительства Республики Алтай от 29 мая 2004 г. N 93 "О порядке назначения, перерасчета размера и выплаты пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Республики Алтай"

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Алтай от 23 сентября 2010 г. N 208 в настоящее постановление внесены изменения

См. текст постановления в предыдущей редакции

Постановление Правительства Республики Алтай от 29 мая 2004 г. N 93
"О порядке назначения, перерасчета размера и выплаты пенсии за выслугу
лет государственным гражданским служащим Республики Алтай"

С изменениями и дополнениями от:

14 мая 2009 г., 23 сентября, 15 декабря 2010 г.

На основании статьи 24 Закона Республики Алтай от 27 ноября 2002 года N 7-16 "О государственной службе Республики Алтай" Правительство Республики Алтай постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок назначения, перерасчета размера и выплаты пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Республики Алтай.

2. Установить, что Министерство труда и социального развития Республики Алтай:

является уполномоченным исполнительным органом государственной власти Республики Алтай, осуществляющим назначение, перерасчет и выплату пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Республики Алтай;

дает разъяснения по вопросам применения Порядка, утвержденного настоящим постановлением.

3. Руководителям исполнительных органов государственной власти Республики Алтай ежегодно в срок до 1 августа текущего года представлять в Министерство труда и социального развития Республики Алтай информацию о количестве государственных гражданских служащих, имеющих право на получение пенсии за выслугу лет, для обеспечения финансирования этих расходов за счет средств республиканского бюджета.

4. Признать утратившим силу постановление Правительства Республики Алтай от 21 марта 2002 г. N 39 "О порядке назначения и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим государственные должности, государственные должности государственной службы в Республике Алтай".

Глава Республики Алтай,

Председатель Правительства

Республики Алтай

М.И.Лапшин

Порядок
назначения, перерасчета размера и выплаты пенсии за выслугу лет
государственным гражданским служащим Республики Алтай
(утв. постановлением Правительства Республики Алтай от 29 мая 2004 г. N 93)

С изменениями и дополнениями от:

14 мая 2009 г., 23 сентября, 15 декабря 2010 г.

Настоящий Порядок назначения, перерасчета размера и выплаты пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Республики Алтай (далее - Порядок) определяет процедуру назначения (приостановления, возобновления), перерасчета размера и выплаты пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Республики Алтай.

1. Общие положения

1.1. Действие настоящего Порядка распространяется на лиц, замещавших государственные должности Республики Алтай, предусмотренные Перечнем государственных должностей Республики Алтай, утвержденным Законом Республики Алтай от 1 августа 2006 года N 62-РЗ (далее - Перечень государственных должностей Республики Алтай), и (или) должности государственной гражданской службы Республики Алтай, предусмотренные Реестром должностей государственной гражданской службы Республики Алтай, утвержденным Законом Республики Алтай от 1 августа 2006 года N 66-РЗ (далее - Реестр должностей государственной гражданской службы Республики Алтай), (далее также - государственные гражданские служащие) при наличии условий, дающих право на пенсию за выслугу лет, предусмотренных статьей 26 Закона Республики Алтай от 14 мая 2008 года N 49-РЗ "О государственных должностях Республики Алтай" и статьей 22 Закона Республики Алтай от 27 ноября 2002 года N 7-16 "О государственной службе Республики Алтай" (далее - Закон "О государственной службе Республики Алтай").

К лицам, указанным в абзаце первом настоящего пункта, относятся также лица, замещавшие должности руководителей, специалистов, выборные должности на постоянной основе в органах государственной власти и управления Республики Алтай в период с 16 августа 1995 года до введения в действие Реестра государственных должностей государственной службы Республики Алтай.

Соотношение должностей, указанных в абзаце втором настоящего пункта, и государственных должностей Республики Алтай, должностей государственной гражданской службы Республики Алтай, применительно к денежному вознаграждению (должностному окладу), по которым исчисляется пенсия за выслугу лет, определяется Министерством труда и социального развития Республики Алтай (далее - Министерство).

1.2. Порядок ведения документации, формы документов, в соответствии с которыми производится назначение (приостановление, возобновление), перерасчет размера пенсии за выслугу лет, устанавливаются Министерством.

2. Порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Алтай от 15 декабря 2010 г. N 300 в пункт 2.1 настоящего порядка внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.1. Государственный гражданский служащий, претендующий на назначение пенсии за выслугу лет, подает заявление о назначении пенсии за выслугу лет руководителю соответствующего органа государственной власти Республики Алтай (далее - государственный орган), в котором замещал государственную должность Республики Алтай, должность государственной гражданской службы Республики Алтай перед увольнением.

Государственный гражданский служащий вправе обратиться за пенсией за выслугу лет в любое время после возникновения права на нее и назначения трудовой пенсии по старости (инвалидности) без ограничения каким-либо сроком путем подачи соответствующего заявления.

Одновременно с заявлением представляются:

справка органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, о назначенной (досрочно оформленной) трудовой пенсии по старости (инвалидности) с указанием федерального закона, в соответствии с которым она назначена, и размера назначенной пенсии, датированная месяцем увольнения;

копия трудовой книжки;

копия военного билета, в случае прохождения военной службы военнослужащими на воинских должностях, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья в соответствии с федеральным законодательством, а также документы, подтверждающие время прохождения указанной службы;

документы, подтверждающие периоды, включаемые в стаж государственной гражданской службы, для назначения пенсии за выслугу лет (при необходимости подлинник решения Министерства труда и социального развития Республики Алтай, согласованного с Министерством финансов Республики Алтай, о зачете в стаж государственной гражданской службы иных периодов работы (службы);

абзац восьмой утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст абзаца восьмого пункта 2.1

копия паспорта;

заявление в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, о согласии на представление в Министерство сведений о размере страховой части трудовой пенсии (трудовой пенсии по инвалидности);

архивные справки с приложением копий документов о назначении и освобождении от должности, подтверждающие периоды службы (работы) в должностях, которые включаются в этот стаж, в случаях, когда в трудовой книжке отсутствуют записи, подтверждающие стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет государственных гражданских служащих Республики Алтай;

документы, необходимые для назначения пенсии за выслугу лет (копии нормативных правовых актов, положений (уставов), подтверждающих образование, организационно-правовой статус и выполняемые функции организаций, работа в которых включается в стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет государственных гражданских служащих Республики Алтай в соответствии с подпунктом "и" пункта 14 и подпунктами "г", "з", "и" пункта 17 перечня должностей, периоды службы (работы) в которых включаются в стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет федеральных государственных гражданских служащих, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 20 сентября 2010 года N 1141, абзацем вторым пункта 9 Порядка включения в стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Республики Алтай периодов службы (работы), утвержденного постановлением Правительства Республики Алтай от 28 сентября 2010 года N 213.

2.2. В случае реорганизации или ликвидации государственного органа заявление о назначении пенсии за выслугу лет подается руководителю государственного органа, которому законодательством Республики Алтай переданы функции реорганизованного или ликвидированного государственного органа. В случае отсутствия такого государственного органа заявление подается в Министерство.

2.3. Заявление о назначении пенсии за выслугу лет регистрируется в день его подачи (получения по почте) кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещал должность перед увольнением, или Министерства, если заявление подавалось в Министерство.

2.4. При приеме заявления о назначении пенсии за выслугу лет кадровая служба государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещал должность перед увольнением, или Министерства:

проверяет правильность оформления заявления и соответствие изложенных в нем сведений документу, удостоверяющему личность, а также иным представленным документам в соответствии с перечнем, установленным пунктом 2.1 настоящего Порядка;

сличает подлинники документов с их копиями, удостоверяет их, фиксирует выявленные расхождения;

регистрирует заявление и выдает (направляет по почте) расписку-уведомление, в которой указываются дата приема заявления, перечень недостающих документов, исходя из перечня документов, предусмотренных в пункте 2.1 настоящего Порядка, и устанавливается срок предоставления этих документов в течение 10 рабочих дней со дня получения государственным гражданским служащим расписки-уведомления;

оказывает содействие государственному гражданскому служащему в получении недостающих документов для назначения пенсии за выслугу лет.

2.5. Кадровая служба государственного органа или Министерства в течение 10 рабочих дней со дня поступления заявления о назначении пенсии за выслугу лет оформляет:

справку о размере среднемесячного заработка государственного гражданского служащего;

справку о должностях, периоды службы (работы), в которых включаются в стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет;

копию решения об освобождении от государственной должности Республики Алтай, "должности государственной гражданской службы Республики Алтай;

представление о назначении пенсии за выслугу лет, подписанное руководителем государственного органа или Министерства.

Все документы оформляются в пенсионное дело которое направляется в Министерство.

2.6. Правила расчета среднемесячного заработка, из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет государственных гражданских служащих Республики Алтай, определяются в соответствии с приложением к настоящему Порядку.

2.7. Прием документов для назначения пенсии за выслугу лет от государственных органов осуществляется Министерством.

2.8. Министерство при рассмотрении документов, представленных для назначения пенсии за выслугу лет:

осуществляет проверку правильности оформления представленных документов;

в течение 5 рабочих дней возвращает в кадровую службу государственного органа документы, содержащие сведения, имеющие расхождения с аналогичными сведениями в других документах, представленных в соответствии с перечнями, установленными в пунктах 2.1, 2.5 настоящего Порядка;

в течение 10 рабочих дней запрашивает от государственных органов и государственных гражданских служащих недостающие документы, подтверждающие стаж государственной гражданской службы (работы), исходя из перечня документов, предусмотренных в пункте 2.1 настоящего Порядка, и устанавливает срок предоставления этих документов в течение 10 рабочих дней со дня направления запроса;

принимает решение о назначении пенсии за выслугу лет либо отказе в ее назначении на основании совокупности представленных документов в порядке и сроки, предусмотренные в пунктах 2.10-2.12 настоящего Порядка.

2.9. Утратил силу.

ГАРАНТ:

См. текст пункта 2.9 раздела 2

2.10. Пенсия за выслугу лет назначается Министерством с 1-го числа месяца, в котором государственный гражданский служащий обратился за ней, но не ранее дня, следующего за днем освобождения от государственной должности Республики Алтай, должности государственной гражданской службы Республики Алтай и назначения (досрочного оформления) трудовой пенсии по старости (инвалидности).

Днем обращения за назначением пенсии за выслугу лет считается день регистрации заявления со всеми необходимыми документами, предусмотренными в пункте 2.1 настоящего Порядка, государственным органом, в котором государственный гражданский служащий замещал должность перед увольнением, или Министерством, если заявление подавалось в Министерство.

2.11. В том случае, когда к заявлению о назначении пенсии за выслугу лет приложены не все необходимые документы, предусмотренные в пунктах 2.1, 2.5 настоящего Порядка Министерство направляет государственному органу, представившему документы, разъяснение о том, какие документы необходимо направить дополнительно (далее - разъяснение).

Кадровая служба государственного органа не позднее чем через два месяца со дня получения разъяснения представляет в Министерство запрашиваемые Министерством документы.

2.12. Министерство в месячный срок со дня получения всех необходимых документов, предусмотренных в пунктах 2.1, 2.5 настоящего Порядка, на основе всестороннего, полного и объективного их рассмотрения принимает решение о назначении пенсии за выслугу лет или об отказе в ее назначении, производит расчет размера этой пенсии и о принятом решении в письменной форме извещает государственного гражданского служащего и государственный орган, представивший документы, не позднее чем через 5 рабочих дней со дня вынесения соответствующего решения. В случае отказа в назначении пенсии за выслугу лет указываются причины отказа.

Решение об отказе в назначении пенсии за выслугу лет принимается в следующих случаях:

а) документы по форме и содержанию не соответствуют требованиям законодательства Российской Федерации;

б) в случаях, установленных пунктом 4 статьи 22 Закона "О государственной службе Республики Алтай".

При несогласии государственного гражданского служащего с решением об отказе в назначении пенсии за выслугу лет он вправе обжаловать это решение в судебном порядке.

2.13. Решение Министерства о назначении пенсии за выслугу лет вместе с заявлением государственного гражданского служащего, обратившегося за назначением пенсии за выслугу лет, и всеми необходимыми для назначения данной пенсии документами брошюруются в пенсионное дело.

2.14. Пенсия за выслугу лет выплачивается путем зачисления ее на счет лица, получающего пенсию за выслугу лет, открытый в кредитной организации.

2.15. Расходы по доставке и пересылке пенсии за выслугу лет осуществляются за счет средств республиканского бюджета.

3. Порядок приостановления, возобновления и прекращения выплаты
пенсии за выслугу лет

3.1. При поступлении на государственную службу Российской Федерации или замещении одной из должностей, указанных в пункте 3 статьи 22 Закона "О государственной службе Республики Алтай", лицо, получающее пенсию за выслугу лет, в течение 5 рабочих дней обязано сообщить о своем назначении на должность путем направления заявления в Министерство с приложением копии приказа (распоряжения) о назначении на должность. Выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается со дня назначения на одну из указанных должностей на основании решения Министерства о приостановлении ее выплаты, принятому в течение 14 рабочих дней со дня поступления указанного заявления.

3.2. При последующем увольнении с государственной службы Российской Федерации или освобождении от занимаемой должности, указанной в пункте 3 статьи 22 Закона "О государственной службе Республики Алтай", выплата пенсии за выслугу лет возобновляется на прежних условиях с соблюдением норм, предусмотренных разделом 4 настоящего Порядка, по заявлению о возобновлении пенсии за выслугу лет лица, имеющего право на пенсию за выслугу лет, направленному в Министерство, с приложением копии приказа (распоряжения) об увольнении с государственной службы Российской Федерации или освобождении от соответствующей должности.

Министерство в течение 14 рабочих дней со дня поступления заявления о возобновлении пенсии за выслугу лет принимает решение о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет.

абзац третий утратил силу

ГАРАНТ:

См. текст абзаца третьего пункта 3.2 раздела 3

3.3. В случае смерти лица, получавшего пенсию за выслугу лет, ее выплата прекращается с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступила смерть этого лица.

3.4. Выплата пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим, установленной на срок, на который установлена трудовая пенсия по инвалидности, прекращается со дня прекращения выплаты трудовой пенсии по инвалидности на основании решения Министерства о прекращении ее выплаты. При установлении трудовой пенсии по старости органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, производится восстановление пенсии за выслугу лет со дня установления трудовой пенсии по старости на прежних условиях с соблюдением норм, предусмотренных разделом 4 настоящего Порядка, по заявлению лица, имеющего право на пенсию за выслугу лет, направленному в Министерство, с представлением сведений о размере его трудовой пенсии по старости.

4. Порядок перерасчета размера пенсии за выслугу лет

4.1. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет производится в случаях:

а) изменения размера трудовой пенсии по старости (инвалидности);

б) при централизованном повышении денежного содержания (денежного вознаграждения) лиц, замещающих государственные должности, Республики Алтай должности государственной гражданской службы Республики Алтай;

в) при выезде лица, получающего пенсию за выслугу лет, на постоянное место жительства за пределы территории Республики Алтай;

г) увеличения продолжительности стажа государственной гражданской службы, с учетом которого определяется размер пенсии за выслугу лет, и (или) изменения среднемесячного заработка государственного гражданского служащего в связи с замещением государственной должности Республики Алтай, должности государственной гражданской службы Республики Алтай после назначения ему пенсии за выслугу лет.

4.2. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет в связи с изменением размера трудовой пенсии по старости (инвалидности) осуществляется Министерством на основании сообщения соответствующего органа, осуществляющего выплату трудовой пенсии, о новом размере пенсии:

в соответствии с запросом Министерства - при централизованном повышении страховой части трудовой пенсии по старости (трудовой пенсии по инвалидности);

в соответствии с запросом лица, получающего пенсию за выслугу лет - при пересмотре его трудовой пенсии по старости (инвалидности) в индивидуальном порядке.

4.3. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет в соответствии с подпунктом "б" пункта 4.1 настоящего Порядка осуществляется на основании решения Министерства об изменении размера пенсии за выслугу лет, принятому в двухмесячный срок со дня вступления в силу нормативного правового акта Главы Республики Алтай, Председателя Правительства Республики Алтай о повышении денежного содержании государственных гражданских служащих Республики Алтай (денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Республики Алтай). О принятом решении Министерством в письменной форме сообщается лицам, получающим пенсию за выслугу лет, в месячный срок со дня принятия этого решения.

4.4. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет в соответствии с подпунктом "б" пункта 4.1 настоящего Порядка лицам, замещавшим государственные должности Республики Алтай, должности государственной гражданской службы Республики Алтай, которые на дату проведения перерасчета пенсии за выслугу лет отсутствуют в Перечне государственных должностей Республики Алтай, Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Алтай, производится, исходя из среднемесячного заработка данного лица, измененного на индекс увеличения денежного содержания (денежного вознаграждения) по государственной должности Республики Алтай, должности государственной гражданской службы Республики Алтай соответствующей категории должности ("руководители", "помощники (советники)", "специалисты", "обеспечивающие специалисты") и группы должностей (высшая, главная, ведущая, старшая, младшая), от которой гражданский служащий был освобожден в связи с выходом на пенсию за выслугу лет, за исключением должностей, ранее учреждаемых для исполнения и обеспечения деятельности сельских администраций.

Соотношение должностей ранее учреждаемых для исполнения и обеспечения деятельности сельских администраций и должностей государственной гражданской службы Республики Алтай для перерасчета размера пенсии за выслугу лет в соответствии с подпунктом "б" пункта 4.1 настоящего Порядка, определяется Министерством.

4.5. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет в соответствии с подпунктом "в" пункта 4.1 настоящего Порядка осуществляется на основании решения Министерства об изменении размера пенсии за выслугу лет, принятому в течение 14 рабочих дней со дня поступления от лица, получающего пенсию за выслугу лет и сменившего место жительства, документов, указанных в абзацах пятом, шестом настоящего пункта. При этом размер пенсии за выслугу лет пересчитывается исходя из среднемесячного заработка этого лица:

с учетом районного коэффициента, действующего в районе (местности) проживания для работников непроизводственных отраслей, но не выше чем в Республике Алтай - при смене места жительства в пределах территории Российской Федерации;

без учета районного коэффициента - при выезде на постоянное место жительства за пределы территории Российской Федерации.

При смене лицом, получающим пенсию за выслугу лет, места жительства в пределах территории Российской Федерации данное лицо обязано направить в Министерство:

заявление о выплате пенсии за выслугу лет по новому месту жительства с указанием реквизитов кредитной организации, куда будет перечисляться пенсия за выслугу лет;

копию правового акта Российской Федерации об установлении районного коэффициента в местности нового проживания.

На основании письменного заявления лица, выехавшего на постоянное место жительства за пределы территории Российской Федерации, пенсия за выслугу лет выплачивается на территории Российской Федерации путем зачисления на его счет в кредитной организации при условии своевременного представления лицом сведений о размере его трудовой пенсии по старости (инвалидности) в Министерство.

4.6. При последующем увольнении с государственной службы Российской Федерации или освобождении от занимаемой должности, указанной в пункте 3 статьи 22 Закона "О государственной службе Республики Алтай", лица, имеющего право на пенсию за выслугу лет, и возобновлении ему пенсии за выслугу лет размер пенсии за выслугу лет может быть определен по заявлению указанного лица в установленном порядке с учетом увеличения продолжительности стажа государственной гражданской службы, с учетом которого определяется размер пенсии за выслугу лет, и (или) изменения среднемесячного заработка государственного гражданского служащего в связи с замещением государственной должности Республики Алтай, должности государственной гражданской службы Республики Алтай после назначения ему пенсии за выслугу лет.

4.7. Излишне выплаченные суммы пенсии за выслугу лет возмещаются получателем в случае, если переплата произошла по его вине (предоставление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на право получения пенсии за выслугу лет), а в случае его несогласия - взыскиваются в судебном порядке.

Приложение

к Порядку назначения, перерасчета

размера и выплаты пенсии за выслугу

лет государственным гражданским

служащим Республики Алтай

Правила
расчета среднемесячного заработка, из которого исчисляется размер
пенсии за выслугу лет государственных гражданских служащих
Республики Алтай

1. Настоящие Правила, разработанные в соответствии с Законом "О государственной службе Республики Алтай", определяют порядок расчета среднемесячного заработка, из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет государственных гражданских служащих (далее среднемесячный заработок).

2. Для определения среднемесячного заработка учитывается денежное содержание государственных гражданских служащих, состоящее из следующих выплат:

1) месячный оклад государственного гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы Республики Алтай (далее - должностной оклад);

2) месячный оклад государственного гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы Республики Алтай;

3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Республики Алтай;

4) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Республики Алтай;

5) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

6) ежемесячное денежное поощрение;

7) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

8) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда государственных гражданских служащих Республики Алтай.

3. Кроме выплат, указанных в пункте 2 настоящих Правил, для определения среднемесячного заработка учитываются также другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Республики Алтай.

4. Для определения среднемесячного заработка лиц, замещающих государственные должности Республики Алтай, учитывается их денежное вознаграждение.

5. За период сохранения за государственным гражданским служащим в соответствии с законодательством Российской Федерации денежного содержания по замещаемой им должности государственной гражданской службы Республики Алтай (денежного вознаграждения по замещаемой им государственной должности Республики Алтай) для определения среднемесячного заработка учитывается указанное денежное содержание денежное вознаграждение).

6. Расчет среднемесячного заработка производится по выбору государственного гражданского служащего исходя из денежного содержания и других выплат, указанных в пунктах 2-4 настоящих Правил, за последние 12 полных месяцев государственной гражданской службы Республики Алтай, предшествующих дню ее прекращения либо дню достижения им возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с федеральным законом от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - расчетный период).

7. При исчислении среднемесячного заработка из расчетного периода исключаются время нахождения гражданского служащего в отпусках без сохранения денежного содержания, по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста, а также период временной нетрудоспособности. Начисленные за это время суммы соответствующих пособий не учитываются.

8. Размер среднемесячного заработка при отсутствии в расчетном периоде исключаемых из него в соответствии с пунктом 7 настоящих Правил времени нахождения государственного гражданского служащего в соответствующих отпусках и периода временной нетрудоспособности определяется путем деления общей суммы денежного содержания и других выплат, указанных в пунктах 2-4 настоящих Правил, начисленной в расчетном периоде, на 12.

В случае если из расчетного периода исключаются в соответствии с пунктом 7 настоящих Правил время нахождения государственного гражданского служащего в соответствующих отпусках и период временной нетрудоспособности размер среднемесячного заработка определяется путем деления общей суммы денежного содержания и других выплат, указанных в пунктах 2-4 настоящих Правил, начисленной в расчетном периоде, на количество фактически отработанных дней в расчетном периоде и умножения на 21 (среднемесячное число рабочих дней в году). При этом выплаты, указанные в подпунктах 7 и 8 пункта 2, пункте 3 настоящих Правил, учитываются при определении среднемесячного заработка в размере одной двенадцатой фактически начисленных в расчетном периоде выплат.

9. В случае если расчетный период состоит из времени нахождения государственного гражданского служащего в соответствующих отпусках и периода временной нетрудоспособности, указанных в пункте 7 настоящих Правил, а также, если в расчетном периоде отсутствуют фактически отработанные дни, по выбору государственного гражданского служащего исчисление среднемесячного заработка производится:

1) с учетом положений пункта 8 настоящих Правил исходя из суммы денежного содержания и других выплат, указанных в пунктах 2-4 настоящих Правил, начисленной за предшествующий период, равный расчетному;

2) с применением положения абзаца первого пункта 8 настоящих Правил исходя из фактически установленного ему денежного содержания (денежного вознаграждения) в расчетном периоде.

10. При замещении государственным гражданским служащим в расчетном периоде должностей государственной гражданской службы (государственных должностей Республики Алтай) в различных государственных органах Республики Алтай исчисление среднемесячного заработка производится с учетом положений пунктов 6-8 настоящих Правил исходя из начисленного в расчетном периоде суммированного денежного содержания и других выплат, указанных в пунктах 2-4 настоящих Правил, в соответствии с замещаемыми должностями государственной гражданской службы (государственными должностями Республики Алтай).

11. При централизованном повышении (индексации) в расчетном периоде денежного содержания (денежного вознаграждения) учитываемые при исчислении среднемесячного заработка выплаты, за исключением установленных в фиксированном размере, рассчитываются с учетом соответствующего повышения (индексации), в том числе за часть расчетного периода, предшествующую дате повышения (индексации).

12. Размер среднемесячного заработка не может превышать 2,8 должностного оклада (0,8 денежного вознаграждения), установленного государственному гражданскому служащему в расчетном периоде либо охраненного# в этом периоде в соответствии с законодательством Российской Федерации.

13. При замещении в расчетном периоде государственным гражданским служащим должностей, по которым установлены различные должностные оклады (денежное вознаграждение), размер среднемесячного заработка не может превышать 2,8 должностного оклада (0,8 денежного вознаграждения), определяемого путем суммирования размеров установленных государственному гражданскому служащему в каждом месяце расчетного периода должностных окладов (денежного вознаграждения) и деления полученной суммы на 12.

14. При работе гражданского служащего в расчетном периоде на условиях неполного служебного времени среднемесячный заработок не может превышать 2,8 фактически получаемого в расчетном периоде должностного оклада (0,8 денежного вознаграждения), в том числе исчисленного в порядке, предусмотренном пунктом 13 настоящих Правил.