Приложение. Перечень мероприятий, предусмотренных республиканской целевой программой "Реформирование государственной службы Республики Адыгея (2003-2005 годы)"

Информация об изменениях:

Постановлением Кабинета Министров Республики Адыгея от 19 января 2004 г. N 8 в настоящее Приложение внесены изменения

См. текст Приложения в предыдущей редакции

Приложение
к республиканской целевой программе
"Реформирование государственной службы
Республики Адыгея (2003 - 2005 годы)"

Перечень
мероприятий, предусмотренных республиканской целевой
программой "Реформирование государственной
службы Республики Адыгея (2003 - 2005 годы)"

С изменениями и дополнениями от:

15 июля 2003 г., 19 января 2004 г.

Наименование мероприятия	Всего на 2003-2005 годы (в тысячах рублей)	в том числе (в тысячах рублей)			Исполнители
		2003 год	2004 год	2005 год
1. Совершенствование нормативной правовой базы, регулирующей вопросы реформирования государственной службы Республики Адыгея 1) проведение экспертизы нормативной правовой базы, регулирующей вопросы государственной службы Республики Адыгея; 2) разработка законов Республики Адыгея и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы: а) государственной службы Республики Адыгея, ее особенностей, б) обеспечения единых основ государственной службы Республики Адыгея и муниципальной службы Республики Адыгея, в) совершенствования системы оплаты труда государственных служащих Республики Адыгея, г) организации государственной службы Республики Адыгея и обеспечения ее открытости в интересах развития гражданского общества и укрепления государства, д) внедрения современных методов прогнозирования оценки, стимулирования, материально-технического обеспечения государственной службы Республики Адыгея, управления государственной службой Республики Адыгея 2. Проведение экспериментов и осуществление пилотных проектов по применению новых подходов к организации государственной службы Республики Адыгея и обеспечению деятельности государственных служащих Республики Адыгея. Проведение экспериментов и осуществление пилотных проектов, в том числе: 1) по определению полномочий и мер ответственности государственных служащих Республики Адыгея на основе изучения характера и объема фактически выполняемых ими функций; 2) по внедрению должностных (служебных) регламентов государственных служащих Республики Адыгея; 3) по апробации новых методов планирования деятельности органов государственной власти Республики Адыгея, системы показателей и критериев оценки деятельности государственных служащих Республики Адыгея; 4) по применению методов программно-целевого финансирования государственной службы Республики Адыгея, ориентированного на результаты деятельности государственных служащих Республики Адыгея; 5) по использованию балансового метода учета ресурсов и современных форм оценки эффективности произведенных бюджетных расходов; 6) по применению служебных контрактов; 7) по созданию и использованию многоуровневой системы профессионального развития, подготовки и переподготовки государственных служащих Республики Адыгея; 8) по отработке механизмов выявления и разрешения конфликта интересов на государственной службе Республики Адыгея 3. Совершенствование подготовки, переподготовки и повышения квалификации государственных служащих Республики Адыгея, улучшение кадрового состава государственной службы Республики Адыгея и повышение профессионального уровня государственных служащих Республики Адыгея путем: 1) формирования эффективного механизма подбора кадрового состава государственной службы Республики Адыгея, должностного (служебного) роста государственных служащих Республики Адыгея на основе их профессиональных заслуг и деловых качеств, повышения престижа государственной службы Республики Адыгея и авторитета государственных служащих Республики Адыгея; 2) создания системы непрерывного профессионального образования государственных служащих Республики Адыгея, совершенствования стандартов и программ подготовки и профессионального развития кадрового состава государственной службы Республики Адыгея на основе открытого конкурсного отбора этих программ, а также образовательных учреждений; 3) развития профессиональных качеств государственных служащих Республики Адыгея; 4) обновления и плановой ротации кадрового состава государственной службы Республики Адыгея; 5) формирования на конкурсной основе кадрового резерва государственных служащих Республики Адыгея и обеспечения его эффективного использования; 6) объективной оценки результатов деятельности государственных служащих Республики Адыгея при проведении аттестации или квалификационного экзамена; 7) создания условий для подготовки научных кадров и проведения научных исследований в области государственного и муниципального управления 4. Создание материально-технических условий для эффективного функционирования государственной службы Республики Адыгея. Рациональное использование материально-технических ресурсов на государственной службе Республики Адыгея, а также обеспечение надлежащих условий для качественного исполнения государственными служащими Республики Адыгея своих должностных (служебных) обязанностей и оказания ими гражданам и организациям государственных услуг: 1) анализ имеющейся материально-технической базы государственной службы Республики Адыгея; 2) разработка стандартов служебных мест государственных служащих Республики Адыгея и нормативов их размещения, а также нормативов материально-технического обеспечения государственной службы Республики Адыгея, подготовка предложений по строительству, реконструкции и техническому оснащению зданий и помещений аппарата органов государственной власти Республики Адыгея 5. Формирование системы управления государственной службой Республики Адыгея. Обеспечение единства федеральной государственной службы и государственной службы Республики Адыгея, координации деятельности органов государственной власти Республики Адыгея по вопросам поступления на государственную службу Республики Адыгея, прохождения и прекращения государственной службы Республики Адыгея, а также профессионального развития государственных служащих Республики Адыгея на основе: 1) единства системы управления федеральной государственной службой и государственной службой Республики Адыгея; 2) координации деятельности органов государственной власти по вопросам государственной службы Республики Адыгея и кадров; 3) взаимодействия с органами местного самоуправления; 4) открытости системы управления государственной службой Республики Адыгея для граждан и гражданского общества; 5) обеспечение профессионального управления государственной службой Республики Адыгея Итого	200 1,400 в соответствии со сметой расходов соответствующего органа государственной власти Республики Адыгея 1,600		100 500 600	100 900 1,000	Администрация Президента Республики Адыгея и Кабинета Министров Республики Адыгея, Министерство труда и социального развития Республики Адыгея, Министерство финансов Республики Адыгея Администрация Президента Республики Адыгея и Кабинета Министров Республики Адыгея, Министерство труда и социального развития Республики Адыгея Администрация Президента Республики Адыгея и Кабинета Министров Республики Адыгея, Министерство труда и социального развития Республики Адыгея, Министерство финансов Республики Адыгея Администрация Президента Республики Адыгея и Кабинета Министров Республики Адыгея, Министерство труда и социального развития Республики Адыгея Администрация Президента Республики Адыгея и Кабинета Министров Республики Адыгея, Министерство труда и социального развития Республики Адыгея Министерство финансов Республики Адыгея Администрация Президента Республики Адыгея и Кабинета Министров Республики Адыгея, Министерство труда и социального развития Республики Адыгея Администрация Президента Республики Адыгея и Кабинета Министров Республики Адыгея, Министерство труда и социального развития Республики Адыгея заинтересованные органы исполнительной власти Республики Адыгея Администрация Президента Республики Адыгея и Кабинета Министров Республики Адыгея, Министерство труда и социального развития Республики Адыгея Администрация Президента Республики Адыгея и Кабинета Министров Республики Адыгея, Министерство труда и социального развития Республики Адыгея Администрация Президента Республики Адыгея и Кабинета Министров Республики Адыгея, Министерство труда и социального развития Республики Адыгея