Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" от 14 ноября 2005 г. N 579 "Об утверждении Положения об оплате труда и материальном стимулировании работников муниципальных образовательных учреждений города Майкопа"
- Приложение. Положение об оплате труда и материальном стимулировании работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования "Город Майкоп"
- Приложение 5. Примерные показатели премирования
Приложение 5. Примерные показатели премирования
Приложение 5
к Положению
Примерные показатели премирования
| N п/п |
Кому и за что устанавливается |
| 1. | Педагогическим работникам: - за выполнение учебного плана и реализацию утвержденной образовательной программы - за выполнение правил внутреннего распорядка и соблюдение расписания занятий - за эффективность работы по обеспечению посещаемости учащихся - за качество проведения открытого урока - за творческую активность - за качественное ведение школьной документации - за инновационный характер работы - за состояние охраны труда обучающихся |
| 2. | Административному персоналу (директор, заместители): - за выполнение плана работы школы - за своевременное и качественное оформление учетно-отчетной документации |
| 3. | Учебно-вспомогательному персоналу: - за выполнение плана работы школы - за выполнение правил внутреннего распорядка и соблюдение расписания занятий |
| 4. | Обслуживающему персоналу: - за содержание помещений школы в соответствии с санитарными нормами - за качественную уборку помещений |