Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к Положению о порядке проведения
республиканского конкурса
"Лучшая организация по охране труда",
утвержденному приказом Минтрудсоцразвития
Республики Адыгея
от 17 мая 2013 г. N 100
Таблица | |||||||||||||||
| |||||||||||||||
(наименование организации) | |||||||||||||||
N п/п |
Показатели |
Цифровой показатель |
Количество баллов |
||||||||||||
1. |
Выполнение мероприятий по охране труда, предусмотренных коллективным договором (соглашением, планом мероприятий): |
|
|
||||||||||||
1.1 |
100% выполнения - 5 баллов; |
||||||||||||||
1.2 |
от 75 до 100% - 3 балла; |
||||||||||||||
1.3 |
меньше 75% - баллы не начисляются |
||||||||||||||
2. |
Израсходовано средств на мероприятия по улучшению условий и охране труда в расчете на 1 работающего (в рублях): |
|
|
||||||||||||
2.1 |
на уровне среднего по республике за предыдущий год - 3 балла (данный показатель устанавливается ежегодно); |
||||||||||||||
2.2 |
от 90 до 100% от данной суммы - 2 балла; |
||||||||||||||
2.3 |
от 80 до 90% от данной суммы - 1 балл; |
||||||||||||||
2.4 |
меньше 80% - баллы не начисляются; |
||||||||||||||
2.5 |
за увеличение данной суммы на каждые 500 рублей добавляется 1 балл, но не более 5 баллов в целом |
||||||||||||||
3. |
Количество рабочих мест, на которых проведена аттестация рабочих мест: |
|
|
||||||||||||
3.1 |
90% и выше - 5 баллов; |
||||||||||||||
3.2 |
от 75 до 90% - 4 балла; |
||||||||||||||
3.3 |
от 60 до 75% - 3 балла; |
||||||||||||||
3.4 |
от 45 до 60% - 2 балла; |
||||||||||||||
3.5 |
от 30 до 45% - 1 балл |
||||||||||||||
4. |
Сокращение доли работников, занятых во вредных условиях труда, по сравнению с предыдущим годом: |
|
|
||||||||||||
4.1 |
за каждый 1% - 1 балл, но не более 5 баллов; |
||||||||||||||
4.2 |
при отсутствии вредных условий - 5 баллов |
||||||||||||||
5. |
Обеспеченность работников по установленным нормам средствами индивидуальной защиты: |
|
|
||||||||||||
5.1 |
100% - 5 баллов; |
||||||||||||||
5.2 |
от 80 до 100% - 3 балла; |
||||||||||||||
5.3 |
менее 80% - баллы не начисляются |
||||||||||||||
6. |
Обеспеченность работников санитарно-бытовыми помещениями и устройствами в соответствии с установленными нормами: |
|
|
||||||||||||
6.1 |
100% - 5 баллов; |
||||||||||||||
6.2 |
от 80 до 100% - 4 балла; |
||||||||||||||
6.3 |
от 80 до 70% - 3 балла; |
||||||||||||||
6.4 |
меньше 70% - баллы не начисляются |
||||||||||||||
7. |
Охват работников периодическими медицинскими осмотрами: |
|
|
||||||||||||
7.1 |
100% - 5 баллов; |
||||||||||||||
7.2 |
от 80 до 100% - 3 балла; |
||||||||||||||
7.3 |
менее 80% - баллы не начисляются |
||||||||||||||
8. |
Соответствие численности службы охраны труда установленным нормативам численности: |
|
|
||||||||||||
8.1 |
100% - 5 баллов; |
||||||||||||||
8.2 |
от 80 до 100% - 3 балла; |
||||||||||||||
8.3 |
менее 80% - баллы не начисляются |
||||||||||||||
9. |
Соответствие кабинета (уголка) по охране труда нормативным требованиям: |
|
|
||||||||||||
9.1 |
100% - 5 баллов; |
||||||||||||||
9.2 |
от 80 до 100% - 3 балла; |
||||||||||||||
9.3 |
менее 80% - баллы не начисляются |
||||||||||||||
10. |
Наличие и организация работы комитета (комиссии) по охране труда: |
|
|
||||||||||||
10.1 |
наличие и организация работы подтверждены документально - 5 баллов; |
||||||||||||||
10.2 |
наличие комитета (комиссии) подтверждено документально - 3 балла |
||||||||||||||
11. |
Наличие и организация работы уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда: |
|
|
||||||||||||
11.1 |
наличие и организация работы подтверждены документально - 5 баллов; |
||||||||||||||
11.2 |
наличие уполномоченных (доверенных) лиц подтверждено документально - 3 балла |
||||||||||||||
12. |
Прохождение обучения и проверки знаний по охране труда руководителем и специалистами в соответствии с установленными требованиями: |
|
|
||||||||||||
12.1 |
100% - 5 баллов; |
||||||||||||||
12.2 |
от 80 до 100% - 3 балла; |
||||||||||||||
12.3 |
менее 80% - баллы не начисляются |
||||||||||||||
13. |
Снижение коэффициента частоты производственного травматизма по сравнению с предыдущим годом: |
|
|
||||||||||||
13.1 |
за каждые 0,1 - 1 балл, но не более 5 баллов; |
||||||||||||||
13.2 |
при отсутствии травматизма - 5 баллов |
||||||||||||||
14. |
Снижение коэффициента тяжести производственного травматизма по сравнению с предыдущим годом: |
|
|
||||||||||||
14.1 |
за каждую 1 - 1 балл, но не более 5 баллов; |
||||||||||||||
14.2 |
при отсутствии травматизма - 5 баллов |
||||||||||||||
15. |
Профессиональная заболеваемость |
|
|
||||||||||||
15.1 |
отсутствие случаев профессиональных заболеваний - 5 баллов; |
||||||||||||||
15.2 |
при регистрации случаев профессиональных заболеваний - баллы не начисляются |
||||||||||||||
Количество баллов по показателям, всего |
|
||||||||||||||
Итоговое количество баллов по формуле И=Б+(БхКч) |
|
||||||||||||||
| |||||||||||||||
| |||||||||||||||
Члены комиссии: |
|
|
|||||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||||
(Должность) |
|
(Подпись) |
|
(ФИО) |
|||||||||||
|
|
|
|||||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||||
(Должность) |
|
(Подпись) |
|
(ФИО) |
|||||||||||
|
|
|
|||||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||||
(Должность) |
|
(Подпись) |
|
(ФИО) |
|||||||||||
|
|
|
|||||||||||||
" |
|
" |
|
20 |
|
г. |
|
||||||||
|
|
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.