Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказом Министерства труда и социального развития Республики Адыгея от 31 марта 2014 г. N 85 в раздел 8 настоящего приложения внесены изменения
Раздел 8. Требования к кадровому обеспечению оказания
государственной услуги
Центр должен располагать необходимым для оказания государственной услуги числом сотрудников в соответствии со штатным расписанием, а также с учетом положений настоящих требований к качеству.
Наименование должностей или профессий сотрудников центра и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих и Едином квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и служащих.
В состав центра включается аппарат центра и структурные подразделения, возглавляемые заведующими.
В аппарате центра могут предусматриваться следующие должности:
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
Заместитель директора |
Не более 2,0 |
Заведующий хозяйством |
Не более 1,0 |
Секретарь-машинистка |
Не более 1,0 |
Оператор котельной |
Не более 4,0 при наличии котельной |
Специалист по кадрам |
Не более 1,0 |
Юрисконсульт |
Не более 1,0 |
Инженер по охране труда |
Не более 0,5 |
Водитель автомобиля |
Не более 1,0 на 1,0 автомобиль |
Уборщик служебных помещений |
Не более 1,5 |
Сторож |
Не более 3,5 |
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий |
Не более 1,0 |
При необходимости в состав центра могут включаться следующие структурные подразделения:
- отделения социальной помощи на дому граждан пожилого возраста и инвалидов;
- специализированные отделения социально-медицинского обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов;
- отделение срочного социального обслуживания;
- отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов;
- организационно-методическое и консультативное отделение;
- отделение семьи, материнства и детства.
В отделениях социальной помощи на дому граждан пожилого возраста и инвалидов могут предусматриваться следующие должности:
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
Заведующий отделением <*> |
Не более 1,0 на 90,0 обслуживаемых в городской местности или на 60,0 обслуживаемых в сельской местности |
Социальный работник |
Не более 1,0 на 9,0 обслуживаемых в городской местности или на 6,0 обслуживаемых в сельской местности |
Водитель автомобиля |
Не более 1,0 на 1,0 автомобиль, закрепленный за отделением |
*Количество отделений социальной помощи на дому граждан пожилого возраста и инвалидов определяется в таком же соотношении.
В специализированных отделениях социально-медицинского обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов могут предусматриваться следующие должности:
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
Заведующий отделением* |
Не более 1,0 на 60,0 обслуживаемых в городской местности или на 30,0 обслуживаемых в сельской местности |
Социальный работник |
Не более 1,0 на 5,0 обслуживаемых в городской местности или на 3,0 обслуживаемых в сельской местности |
Медицинская сестра |
Не более 1,0 на 10,0 обслуживаемых в городской местности или на 5,0 обслуживаемых в сельской местности |
Водитель автомобиля |
Не более 1,0 на 1,0 автомобиль, закрепленный за отделением |
*Количество специализированных отделений социально-медицинского обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов определяется в таком же соотношении.
В отделении срочного социального обслуживания могут предусматриваться следующие должности:
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
Заведующий отделением |
Не более 1,0 |
Специалист по социальной работе |
Не более 1,0 |
Социальный работник |
Не более 1,0 |
Водитель автомобиля |
Не более 1,0 на каждый автомобиль, закрепленный за отделением |
Медицинская сестра |
Не более 1,0 |
Парикмахер |
Не более 0,5 |
Тракторист |
Не более 1,0 на 1,0 трактор |
Подсобный рабочий |
Не более 3,0 |
В отделении дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов могут предусматриваться следующие должности:
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
Заведующий отделением |
Не более 1,0 |
Медицинская сестра |
Не более 1,0 |
Культорганизатор |
Не более 1,0 на 25 обслуживаемых |
Специалист по социальной работе |
Не более 1,0 на 25 обслуживаемых |
В организационно-методическом и консультативном отделении могут предусматриваться следующие должности:
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
Заведующий отделением |
Не более 1,0 |
Специалист по социальной работе |
Не более 1,0 на 15000 населения в городской местности или на 10000 населения в сельской местности |
Психолог |
Не более 1,0 |
Юрисконсульт |
Не более 1,0 |
В отделении семьи, материнства и детства могут предусматриваться следующие должности:
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
Заведующий отделением |
Не более 1,0 |
Специалист по социальной работе |
Не более 1,0 на 15000 населения в городской местности или на 10000 населения в сельской местности |
Социальный работник |
Не более 2,0 |
Психолог |
Не более 1,0 |
Социальный педагог |
Не более 2,0 |
В целях обеспечения равной доступности обслуживаемых к государственной услуге, оказываемой отделением дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов, организационно-методическим и консультативным отделением, отделением семьи, материнства и детства, их сотрудники могут располагаться в зданиях, территориально расположенных отдельно друг от друга.
Функциональные обязанности и права сотрудников должны быть изложены в должностных инструкциях, разработанных исходя из требований законодательства с учетом специфики работы центра и утвержденных директором центра.
Сотрудники должны:
1) иметь профессиональную подготовку и соответствовать квалификационным требованиям, установленным для данной профессии;
2) знать и соблюдать законы, иные нормативные правовые акты, касающиеся профессиональной деятельности, а также должностные инструкции, правила внутреннего распорядка, приказы и распоряжения руководителя учреждения;
3) перед поступлением на работу проходить инструктаж в целях ознакомления с правилами внутреннего распорядка и организацией работы учреждения;
4) знать и соблюдать санитарно-гигиенические нормы и правила;
5) знать и соблюдать правила техники безопасности, охраны труда, противопожарной безопасности;
6) при поступлении на работу проходить обязательный предварительный медицинский осмотр, а в период работы - периодические медицинские осмотры;
7) обеспечивать безопасность оказываемых социальных услуг для жизни и здоровья обслуживаемых граждан, сохранность их имущества;
8) соблюдать профессиональную этику.
При оказании государственной услуги сотрудники центров должны проявлять к гражданам чуткость, вежливость, внимание, выдержку, предусмотрительность, терпение, учитывать их физическое и психическое состояние.
Сведения личного характера об обслуживаемых гражданах, ставшие известными сотрудникам при оказании государственной услуги, составляют профессиональную тайну. Сотрудники, виновные в ее разглашении, несут ответственность согласно законодательству.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.