Приложение. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Министерства культуры Республики Адыгея

Приложение
к приказу Министерства культуры
Республики Адыгея
от 1 декабря 2015 года N 103-л

Квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Министерства культуры Республики Адыгея

Категория "руководители" высшей группы должностей

Уровни квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам	Навыки и умения
Базовые квалификационные требования	1. Знание государственного языка Российской Федерации (русского языка): - правильное употребление грамматических и лексических средств русского языка при подготовке документов; - умение использовать при подготовке документов и служебной переписке деловой стиль письма; - свободное владение, использование словарного запаса, необходимого для осуществления профессиональной служебной деятельности; - умение правильно интерпретировать тексты, относящиеся к социально-экономической и правовой сферам. 2. Знание основ права: 2.1. Конституция Российской Федерации: 2.1.1. Основы конституционного строя Российской Федерации: - принципы конституционного строя Российской Федерации, территориальное устройство; - сущность и принципы федеративного устройства Российской Федерации; - правовой статус гражданина Российской Федерации; - структура и функции органов государственной власти в Российской Федерации и Республике Адыгея; - юридический статус Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов Республики Адыгея, указов Главы Республики Адыгея, постановлений Правительства Республики Адыгея. 2.1.2. Права, свободы и обязанности человека и гражданина: - виды прав, свобод и обязанностей граждан. Принципы установления и пользования правами и свободами; - случаи ограничения прав и свобод гражданина. 2.1.3. Президент Российской Федерации: - конституционный статус Президента Российской Федерации; - основные функции и полномочия Президента Российской Федерации. 2.1.4. Федеральное Собрание - парламент Российской Федерации: - конституционный статус Федерального Собрания, палаты Федерального Собрания. 2.1.5. Правительство Российской Федерации: - состав Правительства Российской Федерации; - нормативные правовые акты, издаваемые Правительство Российской Федерации. 2.1.6. Судебная власть: - виды судопроизводства в Российской Федерации. 2.1.7. Местное самоуправление: - сущность местного самоуправления в Российской Федерации; - полномочия органов местного самоуправления. 2.2. Законодательство о государственной гражданской службе Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" Закон о государственной гражданской службе Республики Адыгея: 2.2.1. Общие положения о государственной службе: - понятие государственной службы; - виды государственной службы; - виды должностей на государственной службе. 2.2.2. Общие положения о государственной гражданской службе: - определение понятия государственной гражданской службы, виды государственной гражданской службы; - принципы государственной гражданской службы; - структура законодательства о государственной гражданской службе; - различие понятий государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации и государственного гражданского служащего Российской Федерации. 2.2.3. Положения о должностях государственной гражданской службы: - квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы; - классификация должностей государственной гражданской службы, нормативные правовые акты, которыми устанавливаются должности государственной гражданской службы. 2.2.4. Правовое положение (статус) государственного гражданского служащего: - определение понятия государственного гражданского служащего; - основные права и обязанности государственного гражданского служащего; - ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой; - основные государственные гарантии государственного гражданского служащего; - требования к служебному поведению государственного гражданского служащего; - понятие конфликта интересов на государственной гражданской службе, случаи возникновения, пути предотвращения и урегулирования; - порядок предоставления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведений о расходах и правовые последствия не предоставления указанных сведений в случае, если представление таких сведений обязательно, либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений. 2.2.5. Поступление на государственную гражданскую службу: - граждане, имеющие право поступления на государственную гражданскую службу; - порядок поступления на государственную гражданскую службу; - понятие, стороны, содержание, форма и срок действия служебного контракта. 2.2.6. Прохождение государственной гражданской службы: - порядок внесения изменений в служебный контракт, - порядок оплаты труда государственного гражданского служащего, структура денежного содержания государственного гражданского служащего; - понятие и порядок проведения аттестации государственных гражданских служащих; - понятие и порядок присвоения классных чинов государственной гражданской службы, порядок проведения квалификационного экзамена. 2.2.7. Служебная дисциплина на государственной гражданской службе: - понятия служебной дисциплины на государственной гражданской службе и служебного распорядка государственного органа; - понятие и виды дисциплинарных взысканий; - понятие и порядок проведения служебной проверки. 2.2.8. Служебное время и время отдыха: - понятия служебного времени и времени отдыха; - нормальная продолжительность служебного времени на государственной гражданской службе; - понятие ненормированного служебного дня, должности государственной гражданской службы, для которых устанавливается ненормированный служебный день, порядок его установления и государственные гарантии государственным гражданским служащим, замещающим указанные должности. 2.2.9. Формирование кадрового состава государственной гражданской службы: - понятие, виды и порядок осуществления дополнительного профессионального образования; - понятие кадрового резерва на государственной гражданской службе, порядок включения государственных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) в кадровый резерв, исключения из кадрового резерва, порядок назначения указанных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) на вакантную должность; - понятие и порядок проведения ротации на государственной гражданской службе, должности государственной гражданской службы, по которым предусматривается ротация. 2.2.10. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе: - правовая ответственность за нарушение законодательства о государственной гражданской службе. 2.2.11. Рассмотрение индивидуальных служебных споров: - понятие и порядок рассмотрения индивидуального служебного спора; - органы по рассмотрению индивидуальных служебных споров. 2.3. Основы законодательства о противодействии коррупции (Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"): - понятие коррупции; - основные принципы противодействия коррупции; - меры по профилактике коррупции; - основные направления деятельности государственных органов по повышению эффективности противодействия коррупции; - обязанность государственных служащих уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений; - ограничения, налагаемые на гражданина Российской Федерации, замещавшего должность государственной службы, при заключении с ним трудового или гражданско-правового договора; - ответственность физических лиц за коррупционные правонарушения; - ответственность государственных гражданских служащих за совершение коррупционного правонарушения; - обязанность передачи ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в целях предотвращения конфликта интересов. 3. Знание основ делопроизводства и документооборота: 3.1. Основы работы с документами: - основные положения унифицированной системы организационно-распорядительной документации: понятие документа, реквизиты, виды, функции, правила их составления и оформления; - документы постоянного и временного хранения, обеспечение сохранности документов, передача дел в архив. 3.2. Общие принципы межведомственного документооборота. 4. Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий: 4.1. Общие знания информационных технологий и применения персонального компьютера (далее - ПК): - знание составляющих ПК, включая аппаратное и программное обеспечение, устройства хранения данных; - общие знания современных коммуникаций, сетевых приложений, программного обеспечения; - знания основ обеспечения охраны здоровья во время работы с ПК, вопросов безопасности и защиты данных. 4.2. Знания и навыки владения ПК: - знание основных команд для работы с ПК; - знание основных принципов работы с рабочим столом; - знание принципов организации файловой структуры; - навыки создания, перемещения и удаления файлов; - навыки печати электронных документов. 4.3. Знания и навыки работы с офисными программами: - навыки по форматированию текстовых документов, включая написание, используя основные опции, копирование, вставку и удаление текста, а также навыки работы с таблицами и картинками в текстовых и графических редакторах; - создание, отсылка, получение электронных сообщений, написание ответов, пересылка ранее полученных сообщений, работа с вложениями в программах для работы с электронной почтой. 4.4. Знания и навыки работы с информационно-телекоммуникационной сетью "Интернет" (далее - сеть "Интернет"): - понимание основных принципов функционирования сети "Интернет", принципов защиты информации; - использование поисковых систем сети "Интернет" для работы с ресурсами сети "Интернет" и получения необходимой информации.
Функциональные квалификационные требования	Знания в области законодательства Российской Федерации и Республики Адыгея Конституция Российской Федерации; Конституция Республики Адыгея, Бюджетный кодекс Российской Федерации, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Закон Республики Адыгея от 4 августа 2005 года N 352 "О государственной гражданской службе Республики Адыгея", Закон Российской Федерации "Основы законодательства Российской Федерации о культуре" N 3612-1 от 9 октября 1992 года, Закон Республики Адыгея "О культуре" от 15 июля 1998 года N 87, Федеральный закон от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", приказы Министерства культуры Республики Адыгея, а также иные нормативные правовые акты и служебные документы, регламентирующие соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей Иные профессиональные знания Знание: основ управления в сфере культуры, порядка прохождения федеральной государственной гражданской службы; норм делового общения; основ управления и организации труда, делопроизводства; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; правил охраны труда и противопожарной безопасности, аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-телекоммуникационных технологий в государственных органах; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности и систем управления эксплуатацией; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения федеральными органами государственной власти основных задач и функций; форм и методов работы со средствами массовой информации.
Требования к профессиональным и личностным качествам	Требования к профессиональным качествам Умение: пользоваться современной оргтехникой и программными продуктами; работать с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, с электронной почтой, с электронными таблицами и базами данных. Укрепление авторитета государственных гражданских служащих, стиль общения, соответствующий ситуации, ориентация на достижение результата, стратегическое мышление, постановка задач и организация работы подчиненных, публичные выступления и внешние коммуникации, принятие управленческих решений Требования к профессиональным навыкам Навыки: поведения, общения с гражданами и представителями организаций в соответствии с нормами этикета, разрешения конфликтных ситуаций, соблюдения этики служебных взаимоотношений, своевременного выявления проблемных ситуаций, приводящих к конфликту. Умение: устанавливать открытые, уважительные отношения, основанные на доверии и взаимопонимании, поддерживать комфортный морально-психологический климат в коллективе, создать среду, которая способствует разрешению возникшего конфликта, минимизировать негативные последствия конфликтной ситуации, определять цели, приоритеты, рационально использовать рабочее время, умение самостоятельно оценивать и проверять проделанную работу, быстро справляться с задачами в условиях изменения приоритетов. Требования к личностным качествам нравственность, толерантность, добросовестность, ответственность, беспристрастность, ответственность, целеустремленность, активная жизненная позиция, самоконтроль.

Категория "специалисты" ведущей и старшей групп должностей

Уровни квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам	Навыки и умения
Базовые квалификационные требования	1. Знание государственного языка Российской Федерации (русского языка): - правильное употребление грамматических и лексических средств русского языка при подготовке документов; - умение использовать при подготовке документов и служебной переписке деловой стиль письма; - свободное владение, использование словарного запаса, необходимого для осуществления профессиональной служебной деятельности; - умение правильно интерпретировать тексты, относящиеся к социально-экономической и правовой сферам. 2. Знание основ права: 2.1. Конституция Российской Федерации: 2.1.1. Основы конституционного строя Российской Федерации: - принципы конституционного строя Российской Федерации, территориальное устройство; - сущность и принципы федеративного устройства Российской Федерации; 2.1.2. Права, свободы и обязанности человека и гражданина: - виды прав, свобод и обязанностей граждан. Принципы установления и пользования правами и свободами; - случаи ограничения прав и свобод гражданина; 2.1.3. Федеральное Собрание - парламент Российской Федерации: - конституционный статус Федерального Собрания, палаты Федерального Собрания. 2.1.4. Правительство Российской Федерации: - состав Правительства Российской Федерации. 2.1.5. Судебная власть: - виды судопроизводства в Российской Федерации. 2.2. Законодательство о государственной гражданской службе: Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Закон Республики Адыгея от 4 августа 2005 года N 352 "О государственной гражданской службе Республики Адыгея". 2.2.1. Общие положения о государственной службе: - понятие государственной службы; - виды государственной службы; - виды должностей на государственной службе. 2.2.2. Общие положения о государственной гражданской службе: - определение понятия государственной гражданской службы, виды государственной гражданской службы. 2.2.3. Положения о должностях государственной гражданской службы: - квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы; - классификация должностей государственной гражданской службы. 2.2.4. Правовое положение (статус) государственного гражданского служащего: - определение понятия государственного гражданского служащего; - основные права и обязанности государственного гражданского служащего; - ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой; - основные государственные гарантии государственного гражданского служащего; - требования к служебному поведению государственного гражданского служащего; - понятие конфликта интересов на государственной гражданской службе, случаи возникновения, пути предотвращения и урегулирования. 2.2.5. Поступление на государственную гражданскую службу: - граждане, имеющие право поступления на государственную гражданскую службу; - порядок поступления на государственную гражданскую службу; - понятие, стороны, содержание, форма и срок действия служебного контракта. 2.2.6. Прохождение государственной гражданской службы: - порядок внесения изменений в служебный контракт, - понятие и порядок проведения аттестации государственных гражданских служащих; - понятие и порядок присвоения классных чинов государственной гражданской службы, порядок проведения квалификационного экзамена. 2.2.7. Служебная дисциплина на государственной гражданской службе: - понятия служебной дисциплины на государственной гражданской службе и служебного распорядка государственного органа; - понятие и виды дисциплинарных взысканий. 2.2.8. Служебное время и время отдыха: - понятия служебного времени и времени отдыха; - нормальная продолжительность служебного времени на государственной гражданской службе; - понятие ненормированного служебного дня. 2.2.9. Формирование кадрового состава государственной гражданской службы: - понятие кадрового резерва на государственной гражданской службе, порядок включения государственных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) в кадровый резерв, исключения из кадрового резерва, порядок назначения указанных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) на вакантную должность; - понятие, виды и порядок осуществления дополнительного профессионального образования. 2.2.10. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе: - правовая ответственность за нарушение законодательства о государственной гражданской службе. 2.3. Основы законодательства о противодействии коррупции (Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"): - понятие коррупции; - обязанность государственных служащих уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений; - ограничения, налагаемые на гражданина Российской Федерации, замещавшего должность государственной службы, при заключении с ним трудового или гражданско-правового договора; - ответственность государственных гражданских служащих за совершение коррупционного правонарушения; - обязанность передачи ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в целях предотвращения конфликта интересов. 3. Знание основ делопроизводства и документооборота: 3.1. Основы работы с документами: - основные положения унифицированной системы организационно-распорядительной документации: понятие документа, реквизиты, виды, функции, правила их составления и оформления; - документы постоянного и временного хранения, обеспечение сохранности документов, передача дел в архив. 4. Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий: 4.1. Общие знания информационных технологий и применения персонального компьютера (далее - ПК): - общие знания современных коммуникаций, сетевых приложений, программного обеспечения; - знания основ обеспечения охраны здоровья во время работы с ПК, вопросов безопасности и защиты данных. 4.2. Знания и навыки владения ПК: - знание основных команд для работы с ПК; - знание основных принципов работы с рабочим столом; - знание принципов организации файловой структуры; - навыки создания, перемещения и удаления файлов; - навыки печати электронных документов. 4.3. Знания и навыки работы с офисными программами: - навыки по форматированию текстовых документов, включая написание, используя основные опции, копирование, вставку и удаление текста, а также навыки работы с таблицами и картинками в текстовых и графических редакторах; - создание, отсылка, получение электронных сообщений, написание ответов, пересылка ранее полученных сообщений, работа с вложениями в программах для работы с электронной почтой. 4.4. Знания и навыки работы с информационно-телекоммуникационной сетью "Интернет" (далее - сеть "Интернет"): - понимание основных принципов функционирования сети "Интернет", принципов защиты информации; - использование поисковых систем сети "Интернет" для работы с ресурсами сети "Интернет" и получения необходимой информации.
Функциональные квалификационные требования	Конституция Российской Федерации; Конституция Республики Адыгея, Бюджетный кодекс Российской Федерации, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Закон Республики Адыгея от 4 августа 2005 года N 352 "О государственной гражданской службе Республики Адыгея", Закон Российской Федерации "Основы законодательства Российской Федерации о культуре" N 3612-1 от 9 октября 1992 года, Закон Республики Адыгея "О культуре" от 15 июля 1998 года N 87, Федеральный закон от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", приказы Министерства культуры Республики Адыгея, а также иные нормативные правовые акты и служебные документы, регламентирующие соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей Иные профессиональные знания Знание: основ управления в сфере культуры, порядка прохождения федеральной государственной гражданской службы; норм делового общения; основ управления и организации труда, делопроизводства; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; правил охраны труда и противопожарной безопасности, аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-телекоммуникационных технологий в государственных органах; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности и систем управления эксплуатацией; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения федеральными органами государственной власти основных задач и функций; форм и методов работы со средствами массовой информации.
Требования к профессиональным и личностным качествам	Требования к профессиональным качествам Умение: пользоваться современной оргтехникой и программными продуктами; работать с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, с электронной почтой, с электронными таблицами и базами данных. Укрепление авторитета государственных гражданских служащих, стиль общения, соответствующий ситуации, ориентация на достижение результата, стратегическое мышление, постановка задач и организация работы подчиненных, публичные выступления и внешние коммуникации, принятие управленческих решений Требования к профессиональным навыкам Навыки: поведения, общения с гражданами и представителями организаций в соответствии с нормами этикета, разрешения конфликтных ситуаций, соблюдения этики служебных взаимоотношений, своевременного выявления проблемных ситуаций, приводящих к конфликту. Умение: устанавливать открытые, уважительные отношения, основанные на доверии и взаимопонимании, поддерживать комфортный морально-психологический климат в коллективе, создать среду, которая способствует разрешению возникшего конфликта, минимизировать негативные последствия конфликтной ситуации, определять цели, приоритеты, рационально использовать рабочее время, умение самостоятельно оценивать и проверять проделанную работу, быстро справляться с задачами в условиях изменения приоритетов. Требования к личностным качествам честность, нравственность, ответственность, обязательность, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, организованность, исполнительность.