Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Постановление Администрации города Березники Пермского края от 20 августа 2014 г. N 1394 "О внесении изменений в пункт 5.2 раздела V Положения о системе оплаты труда работников муниципальных общеобразовательных учреждений г. Березники, утвержденного постановлением администрации города от 10.07.2013 N 1087" (утратило силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Изменениями установлено, что должностной оклад руководителя образовательного учреждения, определяемый трудовым договором, заключенным с учредителем, ежегодно устанавливается в кратном соотношении к средней заработной плате педагогических работников учреждения с учетом категории учреждения.

Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя образовательного учреждения и средней заработной платы работников устанавливается в кратности до 4.

Постановление вступает в силу со дня, следующего за днем его размещения на официальном сайте администрации города в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".



Постановление Администрации города Березники Пермского края от 20 августа 2014 г. N 1394 "О внесении изменений в пункт 5.2 раздела V Положения о системе оплаты труда работников муниципальных общеобразовательных учреждений г. Березники, утвержденного постановлением администрации города от 10.07.2013 N 1087"


Настоящее постановление вступает в силу со дня, следующего за днем его размещения на официальном сайте администрации города в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"


Текст постановления официально опубликован не был


Постановлением Администрации города Березники Пермского края от 31 января 2019 г. N 244 настоящее постановление признано утратившим силу