Постановление Администрации Нытвенского муниципального района Пермского края от 1 октября 2014 г. N 156 "Об утверждении Порядка предоставления частичной денежной компенсации работникам государственных бюджетных учреждений здравоохранения Пермского края "Нытвенская центральная районная больница", "Уральская районная больница" по договору аренды жилого помещения" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Постановление Администрации Нытвенского муниципального района Пермского края
от 1 октября 2014 г. N 156
"Об утверждении Порядка предоставления частичной денежной компенсации работникам государственных бюджетных учреждений здравоохранения Пермского края "Нытвенская центральная районная больница", "Уральская районная больница" по договору аренды жилого помещения"

С изменениями и дополнениями от:

31 октября 2014 г., 10 февраля 2015 г.

В целях обеспечения высококвалифицированными кадрами государственных бюджетных учреждений здравоохранения Пермского края, находящихся на территории Нытвенского муниципального района и сохранения имеющегося кадрового потенциала медицинских работников, в соответствии с Федеральным Законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и во исполнение муниципальной программы "Развитие системы здравоохранения Нытвенского муниципального района", утвержденной постановлением администрации района от 17.12.2013 N 230, постановляю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления частичной денежной компенсации работникам государственных бюджетных учреждений здравоохранения Пермского края "Нытвенская центральная районная больница", "Уральская районная больница" по договору аренды жилого помещения (далее - Порядок).

2. Определить уполномоченным органом по реализации Порядка администрацию Нытвенского муниципального района.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Нытвенского муниципального района Пермского края от 31 октября 2014 г. N 175 в пункт 3 внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Постановление вступает в силу с момента подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года.

4. Постановление разместить на официальном сайте Нытвенского муниципального района.

5. Признать утратившим силу постановление администрации Нытвенского муниципального района N 112 от 10.06.2014 "Об утверждении Порядка предоставления частичной денежной компенсации работникам муниципальных бюджетных учреждений здравоохранения Нытвенского муниципального района по договору аренды жилого помещения".

6. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации района по социальным вопросам Кох О.А.

И.о. главы администрации района

Р.М. Хаертдинов

Порядок
предоставления частичной денежной компенсации работникам государственных бюджетных учреждений здравоохранения Пермского края "Нытвенская центральная районная больница", "Уральская районная больница" по договору аренды жилого помещения
(утв. постановлением администрации района от 1 октября 2014 г. N 156)

С изменениями и дополнениями от:

10 февраля 2015 г.

1. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок устанавливает порядок и условия предоставления частичной денежной компенсации медицинским работникам по договору аренды жилого помещения в рамках реализации мероприятий по кадровому обеспечению учреждений здравоохранения.

1.2. В Порядке используются следующие понятия и определения:

1) медицинский работник - физическое лицо, которое имеет высшее и среднее медицинское образование, работает в государственном учреждении здравоохранения (замещает штатную должность в размере не менее одной ставки) и в трудовые (должностные) обязанности которого входит осуществление медицинской деятельности;

2) члены семьи - проживающие совместно с медицинским работником его супруг (супруга), а также несовершеннолетние дети;

3) жилое помещение - изолированное жилое помещение, которое является недвижимым имуществом и пригодно для постоянного проживания граждан (отвечает установленным санитарным и техническим правилам и нормам, иным требования законодательства): жилой дом, квартира, часть жилого дома или квартиры, комната;

4) частичная денежная компенсация - возмещение медицинскому работнику затрат на аренду жилья по договору аренды жилого помещения в размере, предусмотренном пунктом 1.3 настоящего Порядка;

5) работодатель - государственное бюджетное учреждение здравоохранения Пермского края, находящееся на территории Нытвенского муниципального района, в котором медицинский работник осуществляет трудовую деятельность;

6) соглашение о предоставлении частичной денежной компенсации арендной платы жилья - соглашение, заключаемое между государственным бюджетным учреждением здравоохранения Пермского края, администрацией Нытвенского муниципального района и медицинским работником, предметом которого является предоставление частичной денежной компенсации по договору аренды жилого помещения.

1.3. Частичная денежная компенсация предоставляется на основании соглашения о предоставлении частичной денежной компенсации арендной платы жилого помещения из расчета фактической оплаты за месяц, но не более 3000,0 (трех тысяч) рублей (далее - Соглашение).

1.4. Частичная денежная компенсация по договору аренды жилого помещения предоставляемая медицинским работникам, обеспечивается за счет бюджета Нытвенского муниципального района и передается медицинским работникам в виде социальной выплаты.

2. Условия и порядок предоставления частичной денежной компенсации по договору аренды жилого помещения медицинским работникам

2.1. Право на получение частичной денежной компенсации имеют медицинские работники, заключившие договор аренды жилого помещения с собственником жилья на территории Нытвенского муниципального района:

1) работники:

а) имеющие высшее и среднее медицинское образование, работающие по трудовому договору в государственных бюджетных учреждениях здравоохранения Пермского края, находящихся на территории Нытвенского муниципального района;

б) не являющиеся участниками краевой программы, утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 25.04.2013 N 339-п "О реализации подпрограммы 8 "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Пермского края";

в) не имеющие жилой площади в собственности или по договору социального найма, находящейся на территории Нытвенского муниципального района по месту основной работы.

2) выпускники медицинских образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования, приступившие к работе на условиях трудового договора в государственных бюджетных учреждениях здравоохранения Пермского края, находящихся на территории (далее - учреждения здравоохранения) Нытвенского муниципального района и не являющиеся участниками краевой программы, утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 25.04.2013 N 339-п "О реализации подпрограммы 8 "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Пермского края".

2.2. Для установления частичной денежной компенсации медицинский работник предоставляет в учреждение здравоохранения следующие документы:

1) заявление о предоставлении частичной компенсации по форме согласно приложению 1 к настоящему порядку;

2) копию паспорта (с предоставлением оригинала);

3) копию диплома (с предоставлением оригинала);

4) копию трудового договора;

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Нытвенского муниципального района Пермского края от 10 февраля 2015 г. N 16 в подпункт 5 внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

5) копию выписки из Единого государственного реестра прав на недвижимое имущество и сделок с ним, подтверждающего отсутствие у медицинского работника, членов его семьи на территории Нытвенского муниципального района жилого помещения, принадлежащего ему (им) на праве собственности или иного документа, подтверждающего отсутствие у медицинского работника и членов его семьи жилого помещения на территории Нытвенского муниципальное района, принадлежащего ему (им) по договору социального найма.

Срок предоставления документов, указанных в настоящем подпункте, не должен превышать 10 дней до даты подачи заявления о предоставлении частичной денежной компенсации;

6) копию договора аренды жилого помещения (с предоставлением оригинала);

7) реквизиты банковского счета.

После проверки соответствия копии документа подлиннику подлинник возвращается заявителю.

2.3. Решение о заключении с медицинским работником Соглашения о предоставлении частичной компенсации или решение об отказе в заключение такого Соглашения принимается руководителем учреждения здравоохранения, в течение 5 рабочих дней со дня подачи заявителем документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка.

2.4. Основанием для принятия решения об отказе в предоставлении компенсации является:

1) предоставление неполного пакета документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка;

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Нытвенского муниципального района Пермского края от 10 февраля 2015 г. N 16 в подпункт 2 внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2) предоставление документов, содержащих недостоверную информацию о медицинском работнике либо не предоставление в срок документов, установленных подпунктом 5 пункта 2.2. настоящего Порядка;

3) заключение супругом (супругой) медицинского работника договора о предоставлении частичной компенсации арендной платы жилья.

4) реализация медицинским работником права на получение денежной компенсации в рамках краевой программы, утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 25.04.2013 N 339-п "О реализации подпрограммы 8 "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Пермского края".

2.5. После принятия решения о предоставлении компенсации заключается Соглашение согласно приложению 2. Ответственным за подготовку проекта Соглашения является учреждение здравоохранения.

2.6. Соглашением устанавливаются права, обязанности и ответственность сторон, порядок и условия прекращения предоставления частичной денежной компенсации в случаях расторжения трудового договора с работодателем либо изменения существенных условий трудового договора.

2.7. Учреждение здравоохранения предоставляет в администрацию района пакет документов, соответствующих п. 2.2 настоящего Порядка с сопроводительным письмом, проектом Соглашения, подписанным руководителем учреждения здравоохранения и медицинским работником.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Нытвенского муниципального района Пермского края от 10 февраля 2015 г. N 16 в пункт 2.8 внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.8. Администрация района осуществляет выплату частичной денежной компенсации работнику ежемесячно на основании подтверждающих документов по фактической оплате аренды жилого помещения.

Выплата осуществляется с момента заключения соглашения о предоставлении частичной денежной компенсации.

2.9. Основаниями для расторжения Соглашения о предоставлении частичной денежной компенсации и прекращения выплаты по договору аренды жилого помещения являются:

1) расторжение трудового договора с учреждением здравоохранения;

2) расторжение или истечение срока действия договора аренды жилого помещения;

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Нытвенского муниципального района Пермского края от 10 февраля 2015 г. N 16 подпункт 3 изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

3) не предоставление в течение 2-х месяцев без уважительных причин в администрацию района документов, подтверждающих оплату арендной платы по договору.

2.10. Прекращение выплаты производится с первого числа месяца, в котором наступили события.

3. Отчетность и контроль за использованием средств

3.1. Администрация Нытвенского муниципального района, ежеквартально, не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, предоставляет отчет в финансовое управление администрации Нытвенского муниципального района по форме согласно приложению 3 к настоящему Порядку.

3.2. Контроль за целевым использованием средств бюджета Нытвенского муниципального района, связанных с предоставлением компенсации, осуществляется главным распорядителем бюджетных средств и муниципальными органами финансового контроля.

Приложение 1
к Порядку

                                                           Главному врачу

                                             ГБУЗ ПК ____________________

                                             ____________________________

                                             ____________________________

                                             (ФИО медицинского работника)

                                             ____________________________

                                                       (адрес)

                                             ____________________________

                                                       (N телефона)

Заявление
о предоставлении частичной компенсации по договору аренды жилого помещения

     Прошу  предоставить  мне  частичную денежную компенсацию по договору

аренды  жилого  помещения  в  рамках  реализации  муниципальной программы

"Развитие  системы  здравоохранения  Нытвенского муниципального района" с

"___" __________ 201__ года.

     Компенсацию  по  договору  аренды жилого помещения прошу перечислять

ежемесячно по следующим реквизитам:

_________________________________________________________________________

________________________________________________________________________.

Даю согласие, в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных", на автоматизированную, а также без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных в целях предоставления частичной денежной компенсации по договору аренды жилого помещения, а именно на совершение действий, предусмотренных пунктом 3 статьи 3 Федерального закона от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных", со сведениями, представленными мной.

Настоящее согласие дается на период срока хранения соответствующей информации или документов, содержащих указанную информацию.

___________________                         ___________________

   (подпись)                                       (дата)

Приложение 2
к Порядку

Соглашение
о предоставлении частичной денежной компенсации аренды жилого помещения

"___" __________ 20__ г.                                         г. Нытва

Администрация Нытвенского муниципального района Пермского края, в лице главы администрации Виталия Геннадьевича Трефилова, действующего на основании Устава, именуемая в дальнейшем "Администрация", Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Пермского края "_______________________________________", в лице главного врача ______________________________, действующего на основании Устава, именуемое в дальнейшем "Учреждение", с одной стороны и ________________________________________________________________, именуемый в дальнейшем "Медицинский работник", с другой стороны заключили настоящее соглашение о нижеследующем:

1. Предмет соглашения

1.1. Предметом настоящего соглашения является предоставление Медицинскому работнику за счет средств бюджета Нытвенского муниципального района частичной денежной компенсации аренды жилого помещения по адресу: ________________________ (далее - компенсация за аренду жилого помещения).

1.2. Компенсация за аренду жилого помещения предоставляется в рамках реализации мероприятий муниципальной программы "Развитие системы здравоохранения Нытвенского муниципального района"

1.3. Размер компенсации за аренду жилого помещения составляет: ___________________________________________________________________

2. Права и обязанности сторон

2.1. Медицинский работник обязан:

- использовать частичную денежную компенсацию по целевому назначению на оплату арендной платы по договору аренды жилого помещения;

- в течение 10 рабочих дней уведомить администрацию района о выделении специализированного жилого помещения (в том числе супругу (супруге)), приобретении жилья в собственность (в том числе супругой (супругом)), расторжении договора аренды жилого помещения;

- в случае выявления недостоверности представленных сведений возвратить в течение 15 календарных дней со дня выявления факта предоставления сведений, являющихся недостоверными, компенсационные выплаты за аренду жилого помещения в бюджет Нытвенского муниципального района;

- ежемесячно предоставлять в администрацию документы, подтверждающие оплату аренды жилого помещения, в срок до __ - числа каждого месяца.

2.2. Медицинский работник имеет право:

- на получение частичной компенсации на аренду жилья.

2.3. Учреждение обязано:

- принимать документы от работника на получение частичной компенсации за аренду жилого помещения;

- готовить проект Соглашения;

- принимать решение в предоставлении или отказе работнику компенсации;

- предоставлять в администрацию пакет документов на получение компенсации.

2.4. Учреждение имеет право:

- проверять достоверность документов, представленных Медицинским работником;

- осуществлять контроль за соблюдением сторонами условий настоящего Соглашения.

2.5. Администрация обязана:

- осуществлять перечисление частичной компенсации за аренду жилья на счет Медицинского работника ежемесячно до _____ числа.

2.6. Администрация имеет право

- осуществлять контроль за целевым использованием средств.

3. Изменение и расторжение соглашения

3.1. Настоящее соглашение может быть изменено или расторгнуто по соглашению сторон либо по иным основаниям, предусмотренным действующим законодательством.

3.2. Изменения и дополнения к настоящему Соглашению совершаются в письменной форме и подписываются сторонами.

3.3. Настоящее соглашение может быть расторгнуто администрацией Нытвенского муниципального района в одностороннем порядке в случае нарушения Медицинским работником своих обязательств, предусмотренных настоящим Соглашением. При этом сумма компенсации за аренду жилья подлежит возврату Медицинским работником в бюджет Нытвенского муниципального в полном объеме.

3.4. Основаниями для расторжения соглашения о предоставлении частичной денежной компенсации по договору аренды жилого помещения являются:

- расторжение трудового договора с учреждением здравоохранения;

- расторжение или истечение срока действия договора аренды жилого помещения;

- не предоставление в течение 2-х месяцев без уважительной причины в администрацию документов, подтверждающих оплату арендной платы по договору.

4. Ответственность сторон
Разрешение споров

4.1. Выплата компенсации за аренду жилого помещения прекращается при наступлении следующих случаев:

4.1.1. не предоставление в установленный п. 2.1. Соглашения срок без уважительной причины в администрацию документов, подтверждающих оплату арендной платы по договору;

4.1.2. расторжение трудового договора с Учреждением;

4.1.3. приобретения медицинским работником в собственность, заключения договора социального найма (договора найма специализированного жилого помещения) жилого помещения;

4.1.4. наступление иных обстоятельств, вследствие которых Медицинский работник утратил право на получение компенсации.

4.2. Прекращение выплаты производится с первого числа месяца, в котором наступили события, предусмотренные п. 4.1 настоящего Соглашения.

4.3. Разрешение споров и разногласий, которые могут возникнуть из настоящего соглашения и (или) в связи с ним, осуществляются сторонами путем переговоров между собой.

5. Срок действия соглашения

Настоящее соглашение вступает в силу с "___" __________________ г. и действует до "___" ______________ г.

6. Заключительные положения

6.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение сторонами обязательств по настоящему соглашению стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.

6.2. Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из сторон.

7. Реквизиты и подписи сторон

Администрация Нытвенского

муниципального района Пермского края

Глава администрации района

______________ В.Г. Трефилов

Государственное бюджетное               Медицинский работник

учреждение здравоохранения              ____________________

Пермского края                          ____________________

"_________________________"             ____________________

Главный врач ______________             ____________________

               (подпись)                     (подпись)

Приложение 3
к Порядку

ОТЧЕТ
о расходах, связанных с предоставлением частичной денежной компенсации медицинским работникам государственных бюджетных учреждений здравоохранения Пермского края, находящихся на территории Нытвенского муниципального района по договору аренды жилого помещения

_________________________________________________________________________

                (наименование отчитывающегося органа)

по Нытвенскому муниципальному району за ____________ 20___ г.

N п/п	Ф.И.О. медицинского работника	Выделенная сумма, руб.	Выплачено медицинскому работнику, руб.

Главный бухгалтер "_________________________"

                   (наименование учреждения)

Исполнитель: