Приказ Агентства по делам юстиции и мировых судей Пермского края
от 11 июня 2014 г. N СЭД-37-01-07-66
"Об утверждении Порядка уведомления о выполнении иной оплачиваемой работы"
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", в целях укрепления служебной дисциплины в Агентстве по делам юстиции и мировых судей Пермского края и предотвращения конфликта интересов:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы в Агентстве по делам юстиции и мировых судей Пермского края (далее - гражданские служащие), представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - Порядок).
2. Отделу государственной службы и кадров Агентства по делам юстиции и мировых судей Пермского края обеспечить ознакомление гражданских служащих с Порядком.
3. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.
Руководитель Агентства |
Я.В. Дорофеева |
Порядок
уведомления государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы в Агентстве по делам юстиции и мировых судей Пермского края, представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
(утв. приказом руководителя Агентства по делам юстиции и мировых судей Пермского края от 11 июня 2014 г. N СЭД-37-01-07-66)
1. Настоящий Порядок уведомления государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы в Агентстве по делам юстиции и мировых судей Пермского края (далее соответственно - гражданские служащие, Агентство), представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - Порядок) разработан в целях реализации законодательства о государственной гражданской службе и устанавливает процедуру уведомления гражданскими служащими о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, а также форму, содержание и порядок регистрации таких уведомлений.
При выполнении иной оплачиваемой работы необходимо соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон), устанавливающими запреты, связанные с гражданской службой, и требования к служебному поведению гражданского служащего.
2. Гражданский служащий обязан предварительно (заблаговременно, не менее чем за 10 календарных дней) до начала выполнения иной оплачиваемой работы, в том числе выполняемой по гражданско-правовому договору, уведомить в письменной форме о планируемой им иной оплачиваемой работе руководителя Агентства.
3. Уведомление руководителя Агентства о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - уведомление) составляется гражданским служащим по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.
4. Каждый случай предполагаемых изменений (дополнений) вида деятельности, характера, места или условий работы, выполняемой гражданским служащим, требует отдельного уведомления.
5. Гражданские служащие направляют уведомления для регистрации в отдел государственной службы и кадров (далее - кадровая служба).
6. Регистрация уведомлений осуществляется кадровой службой в день их поступления в Журнале регистрации уведомлений о выполнении иной оплачиваемой работы, оформленном по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку.
Листы Журнала регистрации уведомлений о выполнении иной оплачиваемой работы должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью Агентства.
7. Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается гражданскому служащему на руки либо направляется по почте с уведомлением о вручении. На копии уведомления, подлежащей передаче гражданскому служащему, ставится отметка с датой и номером регистрации.
8. Кадровая служба в день поступления уведомления и его регистрации направляет копию уведомления заместителю руководителя Агентства, начальнику отдела организации деятельности судебных участков и аналитической работы, ответственному за профилактику коррупционных правонарушений в Агентстве.
В течение 3 дней кадровая служба обеспечивает направление уведомления руководителю Агентства.
9. В случае наличия конфликта интересов уведомление подлежит рассмотрению на Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, образованной в Агентстве (далее - Комиссия).
Уведомление гражданского служащего с соответствующей отметкой руководителя Агентства об ознакомлении, а при наличии - и решение Комиссии по результатам рассмотрения вопроса о конфликте интересов у гражданского служащего при выполнении иной оплачиваемой работы приобщаются кадровой службой к личному делу гражданского служащего.
10. В случае возникновения конфликта интересов при выполнении гражданским служащим иной оплачиваемой работы, он обязан проинформировать об этом руководителя Администрации в письменной форме, а также принять меры по предотвращению такого конфликта. В случае если выполнение гражданским служащим иной оплачиваемой работы повлечет за собой конфликт интересов, право, предусмотренное частью 2 статьи 14 Федерального закона, не может быть реализовано гражданским служащим без урегулирования конфликта интересов.
11. Неисполнение гражданским служащим обязанности уведомления о возможности возникновения конфликта интересов, а также непринятие мер по предотвращению такого конфликта влечет наступление ответственности, предусмотренной Федеральным законом.
Приложение 1
к Порядку уведомления государственными
гражданскими служащими, замещающими
должности государственной гражданской
службы в Агентстве по делам юстиции
и мировых судей Пермского края,
представителя нанимателя о намерении
выполнять иную оплачиваемую работу
Руководителю Агентства по делам юстиции и мировых судей Пермского края
_________________________________________________________________________
(инициалы, фамилия)
_________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество, замещаемая
_________________________________________________________________________
должность гражданского служащего)
УВЕДОМЛЕНИЕ
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" я,
_________________________________________________________________________
(ФИО)
замещающий(ая) должность государственной гражданской службы
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
(наименование замещаемой должности государственной гражданской службы
структурного подразделения Агентства по делам юстиции и мировых
судей Пермского края)
намерен(а) с "___" ________ 20____ года по "___" ________ 20____ года
заниматься (занимаюсь) __________________________________________________
оплачиваемой (педагогической, научной, творческой или иной деятельностью)
деятельностью, выполняя работу по
________________________________________________________________________,
(трудовому договору, гражданско-правовому договору, авторскому
договору и т.п.)
в _______________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
(полное наименование организации, учреждения, юридический, адрес)
Работа
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
(конкретная работа или трудовая функция, например:
"по обучению студентов", "по ведению бухучета" и т.д.)
будет выполняться в свободное от работы время и не повлечет за собой
конфликт интересов.
"___" _______________ 20______ года
____________________ _______________________________
(подпись) (расшифровка подписи)
Приложение 2
к Порядку уведомления государственными
гражданскими служащими, замещающими
должности государственной гражданской
службы в Агентстве по делам юстиции
и мировых судей Пермского края,
представителя нанимателя о намерении
выполнять иную оплачиваемую работу
ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений о выполнении иной оплачиваемой работы
N п/п |
Дата регистрации уведомления |
ФИО, должность гражданского служащего, представившего уведомление |
ФИО, должность гражданского служащего, принявшего уведомление |
Подпись гражданского служащего, принявшего уведомление |
Подпись гражданского служащего, представившего уведомление, в получении копии уведомления |
Дата направления уведомления представителю нанимателя |
Дата приобщения уведомления к личному делу |
Примечание |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Агентства по делам юстиции и мировых судей Пермского края от 11 июня 2014 г. N СЭД-37-01-07-66 "Об утверждении Порядка уведомления о выполнении иной оплачиваемой работы"
Текст приказа официально опубликован не был
Приказом Агентства по делам юстиции и мировых судей Пермского края от 23 июня 2021 г. N 37-01-07-112 настоящий документ признан утратившим силу с 4 июля 2021 г.