Раздел II. Квалификационные требования (п. 6)

Раздел II
Квалификационные требования

6. Для замещения должности начальника Инспекции устанавливаются следующие квалификационные требования:

1) наличие высшего образования (магистратура, специалитет) по специальности "ветеринария";

2) стаж государственной гражданской службы не менее шести лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее семи лет;

3) наличие профессиональных знаний, включая знания Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов и федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, Устава Ненецкого автономного округа, законов Ненецкого автономного округа, постановлений и распоряжений главы Администрации Ненецкого автономного округа и Администрации Ненецкого автономного округа, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Инспекции, структуры и полномочий органов государственной власти Ненецкого автономного округа и органов местного самоуправления, организации и процесса прохождения государственной гражданской службы Ненецкого автономного округа, правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий, правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий, программного обеспечения, возможностей и особенностей современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, основ проектного управления, служебного распорядка Инспекции, порядка работы со служебной информацией, норм служебной, профессиональной этики и общих принципов служебного поведения государственных гражданских служащих и урегулирования конфликта интересов, основ делопроизводства форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

4) наличие профессиональных навыков: постановки стратегических и тактических целей, организации и обеспечения их достижения, оперативного принятия и реализации управленческих решений, эффективного планирования работы, организации проведения совещаний, заседаний, по контролю за исполнением принятых решений; подготовки служебных документов и нормативных правовых актов, аргументированного обоснования эффективности предлагаемых управленческих решений по вопросам своей компетенции, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, систематизации информации, работы с различными источниками информации, анализа и прогнозирования, ведения деловых переговоров, публичного выступления, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов, грамотного учета мнения коллег, делегирования полномочий подчиненным, организации работы по эффективному взаимодействию с представителями других государственных органов, стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе Windows, управления электронной почтой, использование графических объектов в электронных документах, работы с базами данных, с системами управления проектами, внутренними и периферийными устройствами компьютера, навыки работы с программным обеспечением (MS Office-Word, Excel, Power Point), а также другими средствами механизации труда, знание правил их технической эксплуатации; систематического повышения своей квалификации.