Раздел V. Порядок и условия проведения конкурса (п.п. 10-22)

Раздел V. Порядок и условия проведения конкурса

10. Для участия в конкурсе участники представляют в адрес Управления заявку, содержащую следующие документы:

1) заявление на участие в конкурсе по форме согласно Приложению к настоящему Положению;

2) пояснительную записку, в которой должны быть отражены общие сведения об участнике и его деятельности, в том числе сведения о наградах, грамотах и других поощрениях;

3) заверенную организацией копию трудовой книжки участника.

11. В случае непредставления участником в составе заявки документов, установленных пунктом 10 настоящего Положения, Комиссия вправе отклонить такую заявку.

12. Информация, представленная участниками, не может быть использована без их письменного согласия для иных целей, кроме конкурсной оценки претендентов.

13. Для участия в конкурсе в 2013 году заявки подаются не позднее 25 сентября 2013 года, в последующие годы - не позднее 1 июля соответственно.

14. Место проведения конкурса - г. Нарьян-Мар.

15. В 2013 году конкурс проводится 13 октября 2013 года, в последующие годы - приурочивается к празднованию Дня работника торговли.

16. В течение трёх рабочих дней со дня составления протокола рассмотрения заявок участников конкурса Комиссия направляет участникам уведомления о принятых решениях с указанием места, даты и времени проведения конкурса.

17. Конкурс проводится в два этапа.

18. Первый этап конкурса состоит из двух заданий: "Визитная карточка" и "Практическое задание".

19. При выполнении задания "Визитная карточка" участник конкурса рассказывает Комиссии о себе, своей профессии, своём предприятии (включая данные об истории создания предприятия, основных направлениях его деятельности, сведения о предоставляемых услугах, персонале (количество рабочих мест, уровень профессиональной подготовки, опыт работы) и пр.).

Участники конкурса могут дополнительно предоставить фотоматериалы: фотографии витрин, вывесок, интерьера предприятия, выставок-продаж, выставок-дегустаций и др.

Критерии оценки участника конкурса при выполнении задания "Визитная карточка":

внешний вид работника, использование форменной одежды;

создание положительного имиджа своей профессии.

Максимальная оценка за выполнение задания "Визитная карточка" - 10 баллов. Время выполнения задания - до десяти минут.

20. В рамках задания "Практическое задание" участникам конкурса предлагается на рассмотрение ситуационная задача. В течение пяти минут участнику конкурса необходимо найти выход из предложенной ситуации.

Критерии оценки участника конкурса при выполнении задания "Практическое задание":

умение выявить главное в ситуации;

профессиональная компетентность;

нахождение способа разрешения ситуации.

Максимальная оценка за выполнение задания "Практическое задание" - 10 баллов.

21. Второй этап конкурса включает в себя проведение тестирования на знание Закона Российской Федерации от 07.02.1992 N 2300-1 "О защите прав потребителей", Правил продажи отдельных видов товаров, утверждённых постановлением Правительства Российской Федерации от 19.01.1998 N 55.

Участники конкурса в письменной форме отвечают на 10 вопросов теста. Каждый правильный ответ оценивается в 1 балл, неправильный - в 0 баллов. Время выполнения теста - десять минут.

22. Участники, набравшие по итогам двух этапов конкурса максимальное количество баллов в соответствующих номинациях, объявляются победителями конкурса.