Решение Совета муниципального района "Заполярный район" от 26 октября 2010 г. N 97-р "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников учреждений здравоохранения муниципального образования "Муниципальный район "Заполярный район" (утратило силу)

Решение Совета муниципального района "Заполярный район"
от 26 октября 2010 г. N 97-р
"О внесении изменений в Положение об оплате труда работников учреждений здравоохранения
муниципального образования "Муниципальный район "Заполярный район"

ГАРАНТ:

Решением Совета муниципального района "Заполярный район" от 30 октября 2012 г. N 327-р настоящее решение признано утратившим силу

В соответствии со статьёй 12 Устава муниципального образования "Муниципальный район "Заполярный район", Совет муниципального района "Заполярный район" решил:

1. Внести в Положение об оплате труда работников учреждений здравоохранения муниципального образования "Муниципальный район "Заполярный район", утвержденное решением Совета муниципального района "Заполярный район" от 23.06.2009 N 464-р, следующие изменения:

1) подпункт 1 пункта 1 приложения 2 признать утратившим силу;

2) абзац девятый подпункта 2 пункта 1 приложения 2 изложить в новой редакции:

"Максимальный размер надбавки не может превышать для медицинских работников - 60 процентов";

3) подпункт 3 пункта 1 приложения 2 признать утратившим силу;

4) абзац первый подпункта 4 пункта 1 приложения 2 изложить в новой редакции:

"20 процентов должностного оклада (тарифной ставки) за первые три года и 10 процентов за последующие два года непрерывной работы, но не выше 30 процентов должностного оклада (тарифной ставки) всем работникам учреждений, кроме работников, получающих надбавку по основаниям, предусмотренным подпунктом 2 пункта 1 приложения 2";

5) пункт 3 приложения 3 изложить в новой редакции:

"Годовая сумма на исполнение обязанностей временно отсутствующего работника на время отпуска планируется на всех работников (за исключением руководителей амбулаторий, участковых больниц, фельдшерско-акушерских пунктов и круглосуточных постов) в размере 0,5 ставки по каждой должности на весь период отпуска и рассчитывается следующим образом: сумма заработной платы в месяц в соответствии с тарификационными списками, с учетом количества должностей и установленных разрядов, умножается на среднюю продолжительность отпуска по учреждению в месяцах с двумя цифрами после запятой, умножается на 0,5.

Годовая сумма на исполнение обязанностей временно отсутствующего работника на время отпуска руководителей амбулаторий, участковых больниц, фельдшерско-акушерских пунктов и работников, работающих круглосуточно, планируется в размере 1,0 ставки по каждой должности на весь период отпуска и рассчитывается следующим образом: сумма заработной платы в месяц в соответствии с тарификационными списками, с учетом количества должностей и установленных разрядов, умножается на среднюю продолжительность отпуска по учреждению в месяцах с двумя цифрами после запятой".

2. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

Исполняющий обязанности главы муниципального района "Заполярный район"

В.К. Безумов