Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Администрации МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" от 16 октября 2013 г. N 2115 "Об утверждении муниципальной программы МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" "Развитие муниципальной службы" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)
- Приложение. Муниципальная программа МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" "Развитие муниципальной службы"
- Приложение 1. Перечень целевых показателей муниципальной программы МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" "Развитие муниципальной службы"
Приложение 1. Перечень целевых показателей муниципальной программы МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" "Развитие муниципальной службы"
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" от 31 марта 2015 г. N 421 настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение 1
к муниципальной программе
МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар"
"Развитие муниципальной службы"
Перечень
целевых показателей муниципальной программы МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" "Развитие муниципальной службы"
С изменениями и дополнениями от:
31 марта 2015 г.
Ответственный исполнитель: Администрация муниципального образования "Городской округ "Город Нарьян-Мар" (отдел муниципальной службы и кадров, структурные подразделения со статусом юридического лица)
|
Наименование |
Единица измерения |
Значения целевых показателей |
|||||||
|
базовый 2013 год |
2014 |
2015 |
2016 |
2017 |
2018 |
2019 |
2020 |
||
|
А |
Б |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
|
Муниципальная программа МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" "Развитие муниципальной службы" | |||||||||
|
1. Доля должностей, по которым сформирован Резерв управленческих кадров, по отношению к численности должностей, по которым ведется включение в Резерв |
% |
80 |
85 |
87 |
88 |
90 |
91 |
93 |
95 |
|
2. Доля лиц, прошедших обучение, от общего числа лиц, включенных в Резерв управленческих кадров |
% |
0 |
5 |
5 |
11 |
11 |
11 |
11 |
11 |
|
3. Количество лиц, назначенных на вакантные должности из резерва управленческих кадров* |
чел. |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
4. Доля муниципальных служащих Администрации МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар", включая структурные подразделения со статусом юридического лица, направленных по образовательным программам на повышение квалификации, по отношению к общей численности муниципальных служащих Администрации МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" |
% |
- |
- |
6,5 |
не менее 33 |
не менее 34 |
не менее 33 |
не менее 33 |
не менее 34 |
|
5. Доля муниципальных служащих Администрации МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар", включая структурные подразделения со статусом юридического лица, прошедших аттестацию, по отношению к общей численности муниципальных служащих Администрации МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар", подлежащих аттестации |
% |
- |
- |
33 |
33 |
34 |
33 |
33 |
34 |
* - при наличии вакантных должностей