Решение Совета МО "Муниципальный район "Заполярный район" от 26 января 2006 г. N 17-р "О Положении "О гарантиях и компенсациях лицам, работающим в организациях, финансируемых за счет районного бюджета" (с изменениями и дополнениями)

Решение Совета МО "Муниципальный район "Заполярный район"
от 26 января 2006 г. N 17-р
"О Положении "О гарантиях и компенсациях лицам, работающим в организациях,
финансируемых за счет районного бюджета"

С изменениями и дополнениями от:

13 июля 2006 г., 1 марта 2007 г., 26 ноября 2008 г., 30 июня, 26 октября 2010 г., 27 апреля 2011 г., 24 декабря 2015 г., 28 сентября, 22 декабря 2016 г., 22 февраля 2017 г.

В соответствии с Федеральным законом "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" от 19.02.1993 года N 4520-1, Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" от 06.10.2003 г. N 131-ФЗ Совет муниципального района "Заполярный район" решил:

1. Утвердить Положение "О гарантиях и компенсациях лицам, работающим в организациях, финансируемых за счет средств районного бюджета".

2. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 января 2006 года.

Глава муниципального района

"Заполярный район"

А.В. Безумов

Положение
о гарантиях и компенсациях лицам, работающим в организациях,
финансируемых за счет средств районного бюджета
(утв. решением Совета муниципального района "Заполярный район" от 26 января 2006 г. N 17-р)

С изменениями и дополнениями от:

13 июля 2006 г., 1 марта 2007 г., 26 ноября 2008 г., 30 июня, 26 октября 2010 г., 27 апреля 2011 г., 24 декабря 2015 г., 28 сентября, 22 декабря 2016 г., 22 февраля 2017 г.

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" от 19.02.1993 года N 4520-1, Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" от 06.10.2003 г. N 131-ФЗ, устанавливает гарантии и компенсации для лиц, проживающих в Ненецком автономном округе и являющихся работниками организаций, расположенных на территории Ненецкого автономного округа и финансируемых из бюджета муниципального образования "Муниципальный район "Заполярный район".

Информация об изменениях:

Решением Совета муниципального района "Заполярный район" от 28 сентября 2016 г. N 263-р в наименование главы 2 настоящего Положения внесены изменения

См. текст наименования в предыдущей редакции

2. Районный коэффициент к заработной плате

2.1. Лицам, работающим в организациях, находящихся на территории МО "Великовисочный сельсовет", МО "Пустозерский сельсовет", МО "Приморско-Куйский сельсовет", МО "Малоземельский сельсовет", МО "Хоседа-Хардский сельсовет", МО "Хорей-Верский сельсовет", МО "Пешский сельсовет", МО "Тиманский сельсовет", МО "Омский сельсовет", МО "Канинский сельсовет", МО "Тельвисочный сельсовет", МО "Андегский сельсовет", МО "Коткинский сельсовет", МО "Рабочий поселок Искателей" и финансируемых из районного бюджета при исчислении заработной платы устанавливается коэффициент в размере 1,8.

Лицам, работающим в организациях, находящихся на территории МО "Юшарский сельсовет", МО "Карский сельсовет", МО "Шоинский сельсовет", МО "Колгуевский сельсовет", МО "Поселок Амдерма" и финансируемых из районного бюджета, при исчислении заработной платы устанавливается коэффициент в размере 2,0.

2.2. Утратил силу

Информация об изменениях:

См. текст пункта 2.2

3. Процентная надбавка к заработной плате

3.1. Лицам, работающим в организациях, финансируемых из районного бюджета, выплачивается процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера в размере, установленном действующим законодательством.

3.2. Молодежи - лицам до 30 лет, работающим в организациях, финансируемых из районного бюджета, процентная надбавка к заработной плате выплачивается в полном размере с первого дня работы, если они прожили в Ненецком автономном округе не менее пяти лет.

4. Льготы для отдельных категорий

4.1. Утратил силу

Информация об изменениях:

См. текст пункта 4.1

Информация об изменениях:

Решением Совета муниципального района "Заполярный район" от 28 сентября 2016 г. N 263-р в пункт 4.2 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

4.2. Лицам, работающим в Ненецком автономном округе в организациях, финансируемых за счет средств бюджета Заполярного района, выплачивается доплата к пособию по временной нетрудоспособности, к пособию по беременности и родам.

Доплата к пособию по временной нетрудоспособности при осуществлении ухода за больным членом семьи, к пособию по беременности и родам, к пособию по временной нетрудоспособности беременным женщинам выплачивается за весь период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам в размере разницы между средним заработком работника, определяемым в порядке, установленном статьей 139 Трудового кодекса Российской Федерации, и размером пособия, установленного Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Доплата к пособию по временной нетрудоспособности, не связанной с осуществлением ухода за больным членом семьи либо временной нетрудоспособностью беременной женщины, выплачивается за весь период временной нетрудоспособности в размере разницы между 50 процентами среднего заработка работника, определяемого в порядке, установленном статьей 139 Трудового кодекса Российской Федерации, и размером пособия, установленного Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Доплата к пособию по временной нетрудоспособности и к пособию по беременности и родам выплачивается работодателем за счет средств районного бюджета.

При наличии оснований для снижения размера пособия по временной нетрудоспособности, установленных статьёй 8 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" разница между полным заработком работника и размером пособия, установленным федеральным законом, не выплачивается.

Информация об изменениях:

Решением Совета муниципального района "Заполярный район" от 22 декабря 2016 г. N 292-р глава 4 настоящего Положения дополнена пунктом 4.3, вступающим в силу после официального опубликования названного решения, но не ранее 1 марта 2017 г.

4.3. Лицам, работающим в организациях, финансируемых из районного бюджета, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за стаж работы продолжительностью:

1) при стаже работы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;

2) при стаже работы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;

3) при стаже работы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;

4) при стаже работы от 15 лет и более - 10 календарных дней.

Информация об изменениях:

Решением Совета муниципального района "Заполярный район" от 22 декабря 2016 г. N 292-р глава 4 настоящего Положения дополнена пунктом 4.4, вступающим в силу после официального опубликования названного решения, но не ранее 1 марта 2017 г.

4.4. В стаж работы в целях исчисления продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, указанного в пункте 4.3, включаются периоды трудовой и иной деятельности, которые подлежат зачету в стаж работы, дающий право на получение выплаты за стаж работы в учреждениях бюджетной сферы, в соответствии с Положением о размерах и условиях оплаты труда работников муниципальных учреждений Заполярного района, утвержденным решением Совета Заполярного района.

Информация об изменениях:

Решением Совета муниципального района "Заполярный район" от 22 декабря 2016 г. N 292-р глава 4 настоящего Положения дополнена пунктом 4.5, вступающим в силу после официального опубликования названного решения, но не ранее 1 марта 2017 г.

4.5. Установление продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за стаж работы производится приказом (распоряжением) учреждения на основании решения комиссии по установлению трудового стажа, созданной и действующей на основании Положения о размерах и условиях оплаты труда работников муниципальных учреждений Заполярного района, утвержденным решением Совета Заполярного района.

5. Гарантии и компенсации расходов, связанных с переездом

Утратил силу

Информация об изменениях:

См. текст раздела 5

6. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно

Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст раздела 6

7. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту получения медицинской помощи и обратно

7.1. Утратил силу

Информация об изменениях:

См. текст пункта 7.1