Постановление Липецкого областного Совета депутатов
от 7 августа 2008 г. N 707-пс
"О внесении изменений в Программу развития системы подготовки кадров
для предприятий промышленности Липецкой области на 2005-2010 годы"
Постановлением Липецкого областного Совета депутатов от 10 декабря 2008 г. N 858-пс настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2009 г.
Рассмотрев предложение главы администрации области о внесении изменений в Программу развития системы подготовки кадров для предприятий промышленности Липецкой области на 2005-2010 годы, руководствуясь статьей 30 Устава Липецкой области Российской Федерации и учитывая решение комитета областного Совета депутатов по экономике, областной Совет депутатов постановляет:
1. Внести в Программу развития системы подготовки кадров для предприятий промышленности Липецкой области на 2005-2010 годы, утвержденную постановлением Липецкого областного Совета депутатов от 26 мая 2005 года N 819-пс (Липецкая газета, 2005 г., 10 июня; 2006 г., 20 октября) следующие изменения:
1) в паспорте Программы:
а) позицию "Основные разработчики Программы" изложить в следующей редакции: "Управление труда и занятости области, управление образования и науки области, управление промышленности области";
б) абзац восьмой позиции "Цели и задачи Программы" признать утратившим силу;
в) позицию "Основные исполнители мероприятий Программы" изложить в следующей редакции: "Управление труда и занятости области, управление образования и науки области, управление промышленности области";
г) в позиции "Объемы и источники финансирования" цифры "82,95" заменить цифрами "35,23";
д) позицию "Система организации контроля за исполнением Программы" изложить в следующей редакции "Контроль за выполнением Программы осуществляет администрация области";
2) абзац седьмой раздела 3 "Основные цели, задачи, сроки и этапы реализации Программы" признать утратившим силу;
3) пункт 4.3 раздела 4 "Система программных мероприятий" признать утратившим силу;
4) абзац второй раздела 5 "Ресурсное обеспечение Программы" изложить в следующей редакции:
"Объем финансирования мероприятий на весь период реализации Программы за счет средств областного бюджета составит 35232,5 тыс. руб., в том числе в 2005 г. - 285,0 тыс. руб., в 2006 г. - 22971,5 тыс. руб. в 2007 г. -9237,0 тыс. руб., в 2008 г. - 837,5 тыс. руб., в 2009 г. - 900,0 тыс. руб., в 2010 г. - 1001,5 тыс. руб.";
5) раздел 6 "Механизм реализации и контроль за исполнением Программы" изложить в следующей редакции:
"К участию в Программе привлекаются исполнительные органы государственной власти Липецкой области.
В ходе реализации Программы управление труда и занятости области обеспечивает координацию деятельности исполнителей.
Контроль за реализацией Программы осуществляет администрация области.
Информация о ходе выполнения мероприятий Программы заслушивается на заседаниях областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.";
6) в приложении к Программе:
а) в разделе I "Правовое и информационное обеспечение вопросов реализации кадровой политики":
пункт 1.1 признать утратившим силу;
пункт 1.2 признать утратившим силу;
графу "Исполнители" пункта 1.3 изложить в следующей редакции: "Управление образования и науки области, управление, труда и занятости области";
графу "Исполнители" пункта 1.4 изложить в следующей редакции: "Управление образования и науки области, управление труда и занятости области";
графу "Исполнители" пункта 1.5 изложить в следующей редакции: "Управление труда и занятости области, управление промышленности области";
б) в разделе II "Регулирование объемов и профилей подготовки рабочих и специалистов в соответствии со спросом предприятий":
графу "Исполнители" пункта 2.1 изложить в следующей редакции: "Управление труда и занятости области";
графу "Исполнители" пункта 2.2 изложить в следующей редакции: "Управление труда и занятости области, управление промышленности области";
пункт 2.3 признать утратившим силу;
в пункте 2.4:
предложение второе в графе "Мероприятия" изложить в следующей редакции: "Реализация мер для подготовки кадров по этим профессиям в необходимых объемах путем организации выездных учебных пунктов";
графу "Исполнители" изложить в следующей редакции: "Управление образования и науки области, управление промышленности области";
пункт 2.5 признать утратившим силу;
графу "Исполнители" пункта 2.6. изложить в следующей редакции: "Управление образования и науки области, управление промышленности области";
в) раздел III "Совершенствование подготовки кадров в образовательных учреждениях и развитие учебно-материальной базы" признать утратившим силу;
г) в разделе IV "Подготовка и повышение квалификации персонала на производстве (внутрифирменная подготовка)":
в пункте 4.1:
в абзаце третьем графы "Мероприятия" слова "и др." исключить;
графу "Исполнители" изложить в следующей редакции: "Управление труда и занятости области";
графу "Исполнители" пункта 4.2. изложить в следующей редакции: "Управление образования и науки области";
пункт 4.3 признать утратившим силу;
пункт 4.4 признать утратившим силу;
д) в разделе V "Развитие стимулирования работников и работодателей в повышении уровня квалификации персонала":
пункт 5.1 признать утратившим силу;
графу "Исполнители" пункта 5.2 изложить в следующей редакции: "Управление труда и занятости области";
пункт 5.3 признать утратившим силу;
е) в разделе VI "Профориентация молодежи и переподготовка безработных граждан":
графу "Исполнители" пункта 6.1 изложить в следующей редакции: "Управление образования и науки области";
графу "Исполнители" пункта 6.2 изложить в следующей редакции: "Управление образования и науки области";
графу "Исполнители" пункта 6.3 изложить в следующей редакции: "Управление образования и науки области". '
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Председатель |
П.И. Путилин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Согласно внесенным изменениям основными разработчиками программы являются Управление труда и занятости области, Управление образования и науки области, Управление промышленности области.
Утрачивает силу абзац устанавливающий, что основной задачей программы является:
- совершенствование системы профессионального образования в области, укрепление учебно-материальной базы образовательных учреждений профессионального образования.
Основными исполнителями мероприятий программы являются Управление труда и занятости области, Управление образования и науки области, Управление промышленности области.
Прогнозируемый объем финансирования из областного бюджета уменьшается с 82,95 до 35,23 млн. руб.
Контроль за выполнением программы осуществляет администрация области.
Объем финансирования мероприятий на весь период реализации программы за счет средств областного бюджета составит 35232,5 тыс. руб., в том числе в 2005 г. - 285,0 тыс. руб., в 2006 г. - 22971,5 тыс. руб. в 2007 г. -9237,0 тыс. руб., в 2008 г. - 837,5 тыс. руб., в 2009 г. - 900,0 тыс. руб., в 2010 г. - 1001,5 тыс. руб.
К участию в программе привлекаются исполнительные органы государственной власти Липецкой области.
В ходе реализации программы управление труда и занятости области обеспечивает координацию деятельности исполнителей.
Информация о ходе выполнения мероприятий программы заслушивается на заседаниях областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Постановление Липецкого областного Совета депутатов от 7 августа 2008 г. N 707-пс "О внесении изменений в Программу развития системы подготовки кадров для предприятий промышленности Липецкой области на 2005-2010 годы"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст постановления опубликован в "Липецкой газете" от 22 августа 2008 г. N 162
Постановлением Липецкого областного Совета депутатов от 10 декабря 2008 г. N 858-пс настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2009 г.