Рассмотрев принятые в первом чтении изменения в Положение "Об оплате труда работников бюджетных учреждений города Липецка", руководствуясь статьями 20, 36 Устава города Липецка, учитывая решение постоянной комиссии Липецкого городского Совета депутатов по социальным вопросам, Липецкий городской Совет депутатов решил:
1. Принять "Изменения в Положение "Об оплате труда работников бюджетных учреждений города Липецка" (прилагаются).
2. Направить вышеуказанный нормативный правовой акт Главе города Липецка для подписания и официального опубликования.
3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
И.о. председателя Липецкого |
Ф. Жигаров |
Секретарь сессии |
Б. Селиванов |
Изменения
в Положение "Об оплате труда работников
бюджетных учреждений города Липецка"
Внести в решение Липецкого городского Совета депутатов от 21 октября 2008 г. N 894 "О Положении "Об оплате труда работников бюджетных учреждений города Липецка" (в редакции решения Липецкого городского Совета депутатов от 16 декабря 2008 г. N 954 ("Огни Липецка", N 17-18, 01 ноября 2008 г.) следующие изменения:
Статья 1
1. В статье 5:
1.1. В абзаце втором слова ", их заместителей и главных бухгалтеров" исключить.
1.2. В абзаце восьмом:
1.2.1. В первом предложении после слов "должностные оклады" дополнить словами: "и стимулирующие выплаты";
1.2.2. Во втором предложении слова "и стимулирующие" исключить.
1.3. Дополнить абзацем следующего содержания: "Должностные оклады заместителям руководителей учреждений, главным бухгалтерам устанавливаются на 10-20 процентов ниже предусмотренного по должности соответствующего руководителя".
2. В приложение N 1:
2.1. В таблице 1, в пункте 1.3, в разделе "Руководители структурных подразделений учреждений" после строки:
|
Месячные должностные оклады, установленные в зависимости от группы по оплате труда руководителей (руб.) |
|||||
Наименование должности и требования к квалификации |
I |
II |
III |
IV |
V |
без группы |
дополнить строкой следующего содержания:
Заведующий библиотеки |
4340-4580 |
4030-4250 |
3750-3960 |
3380-3580 |
|
|
3. В приложение N 2:
3.1. В таблице 2:
3.1.1. В пункте 1.2 после слов "1000 ставок," дополнить словами: "МУЗ "Клиническая инфекционная больница города Липецка,";
3.1.2. В пункте 1.3 после слов "клинико-диагностические центры," дополнить словами: "МУ "Липецкая городская больница скорой медицинской помощи имени В.В. Макущенко,";
3.1.3. Пункт 2 дополнить словами: ",МУЗ "Станция скорой медицинской помощи".
4. В приложение N 3, в таблице 1, в разделе III:
4.1. Строку:
- высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа, документоведа) не менее 3 лет |
|
|
|
2920-3070 |
|
|
изложить в следующей редакции:
- высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа, документоведа) не менее 3 лет, в том числе в учреждениях образования по должности библиотекарь II категории. |
|
|
|
2920-3070 |
|
|
4.2. Строку:
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) II категории не менее 3 лет |
* |
|
3080-3580 |
|
|
|
изложить в следующей редакции:
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) II категории не менее 3 лет, в том числе в учреждениях образования по должности библиотекарь I категории. |
|
|
3080-3580 |
|
|
|
4.3. Строку:
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) I категории не менее 3 лет |
3750-3960 |
|
|
|
|
|
изложить в следующей редакции:
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) I категории не менее 3 лет, в том числе в учреждениях образования по должности ведущий библиотекарь. |
3750-3960 |
|
|
|
|
|
5. В приложение N 7, в разделе 1, профессии в учреждениях здравоохранения:
5.1. Пункт 4 дополнить словами "- 9 разряд";
5.2. Пункт 5 дополнить словами "- 10 разряд".
Статья 2
Настоящий нормативный акт вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 года.
Глава города Липецка |
М. Гулевский |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Согласно внесенным изменениям, размеры должностных окладов руководителей учреждений устанавливаются отраслевым департаментом по подведомственной принадлежности.
Руководителям, специалистам, служащим, работающим в других видах экономической деятельности, но относящимся по своим функциональным обязанностям к работникам здравоохранения, образования, культуры и искусства, физической культуры и спорта, должностные оклады и стимулирующие выплаты устанавливаются в соответствии с условиями оплаты труда, определенными для работников выше перечисленных видов экономической деятельности. Компенсационные выплаты производятся по установленным условиям оплаты труда учреждений, в которых они работают.
Устанавливается, что должностные оклады заместителям руководителей учреждений, главным бухгалтерам устанавливаются на 10-20 процентов ниже предусмотренного по должности соответствующего руководителя.
Устанавливаются следующие размеры месячных должностных окладов заведующего библиотеки профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих второго уровня":
- I группа - 4340-4580 руб.;
- II группа - 4030-4250 руб.;
- III группа - 3750- 3380-3960 3580 руб.
Нормативный акт вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 года.
Решение Липецкого городского Совета депутатов от 28 апреля 2009 г. N 1050 "О внесении изменений в Положение "Об оплате труда работников бюджетных учреждений города Липецка"
Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования
Изменения, утвержденные настоящим решением, вступают в силу со дня их официального опубликования и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 г.
Текст решения опубликован в газете Липецкой области "Огни Липецка" от 15 мая 2009 г. N 9