Приложение 9. Порядок предоставления и расходования средств на профессиональную переподготовку врачей

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Липецкой области от 26 мая 2011 г. N 180 настоящее постановление дополнено приложением 9

Приложение 9

к постановлению

администрации Липецкой области

от 15 марта 2011 N 79

Порядок
предоставления и расходования средств на
профессиональную переподготовку врачей

1. Настоящий Порядок устанавливает механизм предоставления и расходования средств на профессиональную переподготовку врачей в образовательных учреждениях.

2. Для участия в Программе по организации профессиональной переподготовки врачей в образовательных учреждениях за счет средств субсидий федерального бюджета работодатель предоставляет в областное казенное учреждение городской (районный) центр занятости населения (далее - центр занятости) согласованную с управлением здравоохранения Липецкой области (далее - управление здравоохранения) заявку на участие в Программе с указанием численности работников, специальностей обучения, требований к организации учебного процесса обучения. Заявки, не соответствующие установленным требованиям, не принимаются.

Центр занятости в течение 5 рабочих дней рассматривает поступившие от работодателя заявки, после чего производит отбор образовательных учреждений в соответствии с Федеральным законом от 21 июля 2005 года N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд". Информация об образовательных учреждениях, где будет проходить обучение работников, доводится центром занятости до работодателя в течение 2 рабочих дней с момента получения результатов отбора.

3. Для участия в Программе по организации профессиональной переподготовки врачей в образовательных учреждениях за счет средств областного бюджета управление здравоохранения предоставляет управлению труда и занятости Липецкой области (далее - управление труда и занятости) заявку на участие в Программе с указанием численности врачей, специальностей обучения, требований к организации учебного процесса обучения.

Управление труда и занятости в течение 5 рабочих дней рассматривает поступившие от управления здравоохранения документы, после чего производит отбор образовательных учреждений в соответствии с Федеральным законом от 21 июля 2005 года N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд". Информация об образовательных учреждениях, где будет проходить обучение работников, доводится до управления здравоохранения в течение 2 рабочих дней с момента получения результатов отбора.

4. Возмещение расходов на проезд к месту обучения в другую местность и обратно производится в размере фактических затрат. Возмещение суточных расходов, осуществляемых за время следования к месту обучения и обратно, производится из расчета 100 рублей в сутки, наем жилого помещения на время пребывания в другой местности - по фактическим затратам, но не более 550 рублей в сутки.

5. Для возмещения вышеуказанных расходов гражданин представляет в центр занятости следующие документы:

- заявление на оплату расходов с указанием банковских реквизитов;

- подлинники и копии документов, подтверждающих произведенные затраты на проезд и наем жилого помещения.

6. Возмещение расходов на проезд и наем жилого помещения из средств субсидий федерального бюджета производится центром занятости. Рассмотрение поступивших документов, подготовка приказа и перечисление денежных средств на счет получателя осуществляется центром занятости в семидневный срок с момента представления документов.

Возмещение расходов из средств областного бюджета на проезд и наем жилого помещения производится управлением труда и занятости. Документы, указанные в пункте 5 настоящего Порядка, в течение трех дней с момента поступления направляются центром занятости в управление труда и занятости.

Рассмотрение поступивших документов, подготовка приказа и перечисление денежных средств на счет получателя осуществляется управлением труда и занятости в семидневный срок с момента представления документов.

7. Работодатели несут ответственность за достоверность представленных ими документов в соответствии с действующим законодательством.