Приложение 2. Перечень и размеры выплат компенсационного характера для руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров

Приложение 2

к постановлению

администрации Долгоруковского

муниципального района

"О компенсационных и стимулирующих

выплатах руководителям,

их заместителям и главным

бухгалтерам районных

муниципальных учреждений"

от 1 ноября 2010 г. N 392

Перечень и размеры
выплат компенсационного характера
для руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров

1. Выплаты за интенсивность, высокие результаты работы и за качество выполняемых работ:

- руководителям - до 200% должностного оклада;

- заместителям и главным бухгалтерам - до 150% должностного оклада.

2. Выплаты за почетное звание "Заслуженный", ученую степень кандидата наук и работающим по соответствующему профилю - 15% должностного оклада.

Выплаты за почетное звание "Народный", ученую степень доктора наук и работающим по соответствующему профилю - 30% должностного оклада.

При наличии нескольких почетных званий и ученых степеней к должностному окладу устанавливается по одному основанию.

3. Выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет - до 30% должностного оклада.

4. Премии выплачиваются по итогам работы:

- за счет средств, предусмотренных на оплату труда по смете расходов учреждения, до 6 должностных окладов с учетом выплат компенсационного и стимулирующего характера;

- за счет средств от оказания платных услуг и доходов от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности до 2 должностных окладов с учетом выплат компенсационного и стимулирующего характера.