Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
администрации Липецкой области
от 15 июля 2011 г. N 251
Областная комплексная Программа
"Модернизация профессионального образования Липецкой области, 2011 - 2015 годы"
I. Паспорт областной комплексной Программы "Модернизация профессионального образования Липецкой области, 2011 - 2015 годы"
Наименование Программы |
"Модернизация профессионального образования Липецкой области, 2011 - 2015 годы" |
Основание для разработки Программы |
Перечень Поручений Президента Российской Федерации от 31.08.2010 г., распоряжение администрации Липецкой области от 10.11.2010 г. N 456-р "О формировании опережающей подготовки и переподготовки кадров для инновационной экономики региона" |
Государственный заказчик Программы |
Администрация Липецкой области |
Разработчик - координатор Программы |
Управление образования и науки Липецкой области |
Цели Программы |
Приведение содержания и структуры профессионального образования в соответствие с актуальными проблемами рынка труда, ориентированного на инновационность развития экономики Липецкой области, и повышение доступности качественных образовательных услуг. |
Задачи Программы |
1. Внедрение модели государственно-общественного управления системой профессионального образования в целях реализации стратегических направлений развития Липецкой области до 2020 года и совершенствование организационных механизмов обновления условий и структуры профессионального образования. 2. Формирование государственно-общественной системы управления содержанием и результатами профессионального образования. 3. Совершенствование организационно-экономических механизмов регулирования системы профессионального образования региона. 4. Совершенствование системы информационного обеспечения учреждений профессионального образования. 5. Поддержка региональных образовательных, организационно-финансовых и нормативно-правовых моделей, обеспечивающих успешную социализацию молодежи. 6. Формирование системы независимой оценки качества профессионального образования Липецкой области. 7. Создание системы переподготовки и повышения квалификации, ориентированной на кадровое обеспечение реализации мероприятий программы. |
Сроки реализации Программы |
2011 - 2015 годы |
Исполнители Программы |
управление образования и науки Липецкой области; управление экономики администрации Липецкой области. |
Объемы и источники финансирования |
Прогнозируемый объем финансирования составит 220000,0 тыс. рублей: из областного бюджета - 220000,0 тыс. рублей; В том числе по годам: 2011 г. - 20500,0 тыс. рублей: 2012 г. - 79330,0 тыс. рублей: 2013 г. - 70050,0 тыс. рублей: 2014 г. - 25560,0 тыс. рублей: 2015 г. - 24560,0 тыс. рублей. Объемы бюджетного финансирования ежегодно уточняются при формировании областного бюджета на очередной финансовый год и плановый период. |
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы и показатели эффективности |
Прогнозные значения целевых индикаторов Программы за период ее реализации: - увеличение доли населения, имеющего профессиональное образование, к общей численности экономически активного населения до 75%; - увеличение числа ресурсных центров профессионального образования не менее чем на 3; - снижение уровня структурной безработицы в Липецкой области; - доля выпускников, трудоустроившихся по профессии (специальности) в первый год после выпуска, не менее 70%; - снижение миграционного оттока квалифицированных специалистов из Липецкой области; - увеличение доли выпускников, обучавшихся на бюджетной основе, занятых по профессии (специальности), до 74% с начальным профессиональным образованием, до 60% со средним профессиональным образованием, до 65% с высшим профессиональным образованием. |
Порядок осуществления контроля над ходом выполнения Программы |
Контроль за ходом реализации Программы осуществляет администрация Липецкой области. Управление образования и науки Липецкой области представляет отчетные данные о выполнении Программы в соответствии с постановлением администрации области от 28.11.2007 г. N 168 "О порядке разработки, утверждения и реализации областных целевых программ". Координация деятельности по реализации Программы осуществляется управлением образования и науки Липецкой области. Исполнители Программы представляют координатору информацию о ходе реализации мероприятий Программы: по итогам 1 квартала, 1 полугодия, 9 месяцев до 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом, по итогам года до 20 января года, следующего за отчетным. |
III. Система программных мероприятий
N п/п |
Наименование |
Единица измерения |
Весовой коэффициент, характеризующий влияние: данного мероприятия на достижение показателя задачи/данной задачи на достижение цели |
Ответственный исполнитель |
Объем финансирования (тыс. рублей) |
|||||
всего |
в том числе по годам реализации |
|||||||||
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
2015 |
||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
|
Цель. Приведение содержания и структуры профессионального образования в соответствие с актуальными проблемами рынка труда, ориентированного на инновационность развития экономики Липецкой области, и повышение доступности качественных образовательных услуг |
|||||||||
|
Индикатор цели. Доля выпускников, трудоустроившихся по профессии (специальности), в первый год после выпуска |
|||||||||
|
Задача 1. Внедрение модели государственно-общественного управления системой профессионального образования в целях реализации стратегических направлений развития Липецкой области до 2020 года и совершенствование организационных механизмов обновления условий и структуры профессионального образования |
|
0,4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 1. Доля востребованных профессий, специальностей и направлений подготовки начального, среднего и высшего профессионального образования на региональном рынке труда, обеспеченных образовательными программами, соответствующими Федеральному государственному образовательному стандарту |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 2. Доля лиц, принятых на программы начального и среднего профессионального образования (НПО/СПО) по востребованным профессиям/специальностям |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 3. Количество введенных в действие нормативных актов |
шт. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 4. Доля представителей реального сектора экономики в составе преподавателей спецдисциплин и мастеров производственного обучения в учреждениях НПО/СПО |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 5. Доля учреждений, реализующих механизмы сетевого взаимодействия |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 6. Доля обучающихся по программам профессионального образования на основе договоров с другими учреждениями (организациями) |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 7. Доля обучающихся и студентов, имеющих доступ к объектам инфраструктуры учреждений профессионального образования |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 8. Доля учебно-производственного оборудования, используемого в учебном процессе учреждений профессионального образования, соответствующая современным технологиям производства |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 9. Доля обучающихся общеобразовательных учреждений, получивших профориентационные услуги в соответствии с профориентационными программами |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 10. Доля обучающихся и студентов, прошедших подготовку в рамках инновационных образовательных программ |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 11. Доля хозяйствующих субъектов, потребности в кадрах которых охвачены мониторингом |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Создание и обслуживание портала в целях прогнозирования потребности в кадрах экономики области, формирования и распределения государственного задания и заказа на подготовку кадров |
|
0,1 |
Управление образования и науки Липецкой области; управление экономики администрации Липецкой области |
10300,00 |
0,00 |
10000,00 |
100,00 |
100,00 |
100,00 |
2. |
Разработка нормативной базы для создания в Липецкой области региональных отраслевых производственно-образовательных кластеров (государственно-общественной структуры) |
|
0,05 |
Управление образования и науки Липецкой области |
100,00 |
0,00 |
100,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
3. |
Разработка моделей шести производственно-образовательных кластеров |
|
0,05 |
Управление образования и науки Липецкой области |
300,00 |
0,00 |
300,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
4. |
Приобретение оборудования и программного продукта учреждениям профессионального образования в целях развития региональных отраслевых производственно-образовательных кластеров |
|
0,3 |
Управление образования и науки Липецкой области |
73000,00 |
0,00 |
20000,00 |
20000,00 |
16500,00 |
16500,00 |
5. |
Реализация инновационных образовательных программ подготовки рабочих кадров и специалистов учреждений профессионального образования |
|
0,3 |
Управление образования и науки Липецкой области |
100000,00 |
20000,00 |
40000,00 |
40000,00 |
0,00 |
0,00 |
6. |
Проведение на региональном и межрегиональном уровнях конференций, круглых столов, семинаров, презентаций по проблемам сетевого взаимодействия учреждений профессионального образования |
|
0,1 |
Управление образования и науки Липецкой области |
2500,00 |
500,00 |
500,00 |
500,00 |
500,00 |
500,00 |
7. |
Проведение мониторинговых исследований по соответствию существующей структуры подготовки кадров по программам профессионального образования прогнозу потребности региона в трудовых ресурсах |
|
0,1 |
Управление образования и науки Липецкой области |
400,00 |
0,00 |
200,00 |
200,00 |
0,00 |
0,00 |
|
Задача 2. Формирование государственно-общественной системы управления содержанием и результатами профессионального образования |
|
0,1 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 1. Доля образовательных программ, разработанных в соответствии с требованиями регионального рынка труда, в том числе и по опережающему обучению |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 2 Доля разработанных профессиональных стандартов по массовым и значимым для социально-экономического развития региона видам трудовой деятельности от общего количества реализуемых учреждениями профессионального образования образовательных программ |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Обеспечение разработки, внедрения и сопровождения профессиональных образовательных программ в соответствии с требованиями регионального рынка труда, в том числе и по опережающему обучению |
|
0,5 |
Управление образования и науки Липецкой области |
10,00 |
0,00 |
10,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
2. |
Разработка профессиональных стандартов по видам трудовой деятельности, определенных мониторингом прогнозных потребностей региона в трудовых ресурсах |
|
0,5 |
Управление образования и науки Липецкой области |
1190,00 |
0,00 |
290,00 |
300,00 |
300,00 |
300,00 |
|
Задача 3. Совершенствование организационно-экономических механизмов регулирования системы профессионального образования региона |
|
0,1 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 1. Доля подведомственных учреждений НПО/СПО, финансирование которых осуществляется на основе нормативов бюджетного (подушевого) финансирования |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 2. Доля учреждений профессионального образования, в которых введены новые системы оплаты труда |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 3. Количество модульных образовательных программ, реализуемых на основе принципов сетевого взаимодействия |
шт. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 4. Доля контрольных цифр приема (КЦП) по востребованным укрупненным группам специальностей |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Внедрение и совершенствование механизмов нормативно-подушевого финансирования |
|
0,33 |
Управление образования и науки Липецкой области |
50,00 |
0,00 |
50,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
2. |
Разработка и внедрение модульных образовательных программ, в том числе реализуемых на основе принципов сетевого взаимодействия |
|
0,33 |
Управление образования и науки Липецкой области |
550,00 |
0,00 |
150,00 |
200,00 |
200,00 |
0,00 |
3. |
Проведение мониторинговых исследований модернизации профессионального образования Липецкой области |
|
0,33 |
Управление образования и науки Липецкой области |
1000,00 |
0,00 |
250,00 |
250,00 |
250,00 |
250,00 |
|
Задача 4. Совершенствование системы информационного обеспечения учреждений профессионального образования |
|
0,1 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 1. Количество разработанных электронных образовательных ресурсов по наиболее востребованным направлениям профессиональной подготовки |
шт. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 2. Доля обучающихся и студентов, имеющих доступ к дистанционному обучению |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 3. Доля учреждений, имеющих системы управления качеством |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 4. Доля учреждений профессионального образования, имеющих свои регулярно (не реже 2 раз в месяц) обновляемые сайты в сети Интернет и публикующих на них отчеты по результатам своей образовательной и хозяйственной деятельности |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Разработка и апробация инновационных технологий обучения, основанных на использовании современных информационно-коммуникационных технологий |
|
0,33 |
Управление образования и науки Липецкой области |
1200,00 |
0,00 |
300,00 |
400,00 |
500,00 |
0,00 |
2. |
Разработка и внедрение в учреждениях профессионального образования электронных образовательных ресурсов |
|
0,33 |
Управление образования и науки Липецкой области |
4100,00 |
0,00 |
800,00 |
1000,00 |
1100,00 |
1200,00 |
3. |
Приобретение программного продукта и услуг по программному обслуживанию в целях внедрения основанной на информационно-коммуникационных технологиях системы управления качеством в системе образования; обеспечения доступа обучающихся и студентов к занятиям лучших преподавателей с использованием технологий дистанционного образования |
|
0,33 |
Управление образования и науки Липецкой области |
7500,00 |
0,00 |
2000,00 |
2000,00 |
2000,00 |
1500,00 |
|
Задача 5. Поддержка региональных образовательных, организационно-финансовых и нормативно-правовых моделей, обеспечивающих успешную социализацию молодежи |
|
0,05 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 1. Доля обучающихся 10-11(12) классов общеобразовательных учреждений, выбравших для освоения программы профессиональной подготовки |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Разработка и реализация моделей обучения старшеклассников в заочных, очно - заочных и дистанционных школах поддержки талантливой молодежи, созданных на базе учреждений профессионального образования |
|
0,5 |
Управление образования и науки Липецкой области |
200,00 |
0,00 |
100,00 |
100,00 |
0,00 |
0,00 |
2. |
Приобретение оборудования и программного продукта для реализации экспериментальных исследовательских проектов обучающихся и студентов учреждений профессионального образования |
|
0,5 |
Управление образования и науки Липецкой области |
6000,00 |
0,00 |
1500,00 |
1500,00 |
1500,00 |
1500,00 |
|
Задача 6. Формирование системы независимой оценки качества профессионального образования Липецкой области |
|
0,15 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 1. Доля выпускников программ профессионального образования, успешно прошедших сертификационные процедуры |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 2. Количество Центров сертификации профессиональных квалификаций |
шт. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 3. Доля лиц, обучающихся по программам НПО/СПО/ВПО, прошедших профессионально-общественную аккредитацию |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Подготовка экспертов для Центров сертификации профессиональных квалификаций, созданных на базе учреждений профессионального образования в целях внедрения механизмов сертификации квалификаций специалистов и выпускников образовательных учреждений с учетом интеграции требований ФГОС и профессиональных стандартов |
|
0,33 |
Управление образования и науки Липецкой области |
750,00 |
0,00 |
350,00 |
400,00 |
0,00 |
0,00 |
2. |
Проведение мониторинга системы сертификации профессиональных квалификаций |
|
0,33 |
Управление образования и науки Липецкой области |
2000,00 |
0,00 |
500,00 |
500,00 |
500,00 |
500,00 |
3. |
Привлечение общественно-профессиональных организаций к процедурам государственной аккредитации образовательных учреждений |
|
0,33 |
Управление образования и науки Липецкой области |
50,00 |
0,00 |
50,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
Задача 7. Создание системы переподготовки и повышения квалификации, ориентированной на кадровое обеспечение реализации мероприятий программы |
|
0,1 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 1. Доля руководящих и педагогических работников учреждений профессионального образования, прошедших повышение квалификации |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 2. Доля педагогических и руководящих работников учреждений НПО/СПО, прошедших стажировку в организациях, в том числе за рубежом |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 3. Доля выпускников общеобразовательных учреждений, поступивших на программы НПО/СПО |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 4. Доля преподавателей учреждений НПО/СПО, прошедших переподготовку/повышение квалификации на основе механизмов персонифицированного финансирования |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Показатель 5. Доля учреждений профобразования непосредственно участвующих в автоматизированном мониторинге реализации программы |
% |
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Разработка и экспертиза модульных программ переподготовки и повышения квалификации специалистов |
|
0,25 |
Управление образования и науки Липецкой области |
1200,00 |
0,00 |
600,00 |
600,00 |
0,00 |
0,00 |
2. |
Участие в межрегиональных, всероссийских и международных конкурсах, программах, стажировках |
|
0,25 |
Управление образования и науки Липецкой области |
5600,00 |
0,00 |
800,00 |
1500,00 |
1600,00 |
1700,00 |
3. |
Организация и проведение межрегиональных мероприятий по обмену опытом |
|
0,25 |
Управление образования и науки Липецкой области |
1600,00 |
0,00 |
400,00 |
400,00 |
400,00 |
400,00 |
4. |
Издание методических и статистических сборников |
|
0,25 |
Управление образования и науки Липецкой области |
400,00 |
0,00 |
80,00 |
100,00 |
110,00 |
110,00 |
|
Итого: |
|
|
|
220000,00 |
20500,00 |
79330,00 |
70050,00 |
25560,00 |
24560,00 |
<< Назад |
>> II. Описательная часть |
|
Содержание Постановление Администрации Липецкой области от 15 июля 2011 г. N 251 "Об утверждении областной комплексной Программы... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.