Приложение N 1. Должностные оклады, порядок их установления и другие условия оплаты труда работников бюджетных учреждений культуры и искусства городского поселения город Задонск

Приложение N 1
к Положению

Должностные оклады, порядок их установления и другие условия оплаты труда работников бюджетных учреждений культуры и искусства городского поселения город Задонск

1. Должностные оклады (тарифные ставки) устанавливаются работникам за выполнение ими трудовых (должностных) обязанностей, обусловленных трудовым договором, за полностью отработанное рабочее время согласно действующему законодательству и правилам внутреннего трудового распорядка учреждения без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

2. Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих учреждений культуры и искусства городского поселения город Задонск (далее - учреждения) устанавливаются согласно таблице 1.

3. Группы по оплате труда руководителей определяются исходя из масштаба и сложности руководства и устанавливаются в соответствии с показателями и порядком отнесения учреждений культуры и искусства к группам по оплате труда руководителей согласно таблицам 2а, 2б.

Таблица 1

Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих областных государственных учреждений культуры и искусства

Наименование должности и критерии установления должностных окладов	Должностной оклад, установленный в зависимости от квалификационной категории (руб.)
	ведущая	высшая	первая	вторая	третья	без категории
Профессиональная квалификационная группа "Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава"
Контролер билетов						3250
Артист вспомогательного состава театров и концертных организаций						3360
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена"
Ассистенты: режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера; помощник режиссера
среднее профессиональное образование						3300
высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности артиста от 3 до 5 лет						3430
высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности артиста или ассистента, помощника режиссера свыше 5 лет						3690
Руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам			3490	3430		3360
Распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки			3490	3430
Аккомпаниатор; культорганизатор			3490	3360
Заведующий билетными кассами						3360
Заведующий костюмерной						3490
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена"
Библиотекарь; библиограф	4950		4480	3840		3700
Главный библиотекарь; главный библиограф
высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря (библиографа) I категории не менее 3 лет						4950
высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря (библиографа) от 3 до 5 лет						5720
высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря (библиографа) свыше 5 лет						6160
Методист библиотеки, клубного учреждения, музея, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга)	5720		4480	3840		3780
Редактор библиотеки, клубного учреждения, музея, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга)			4480	3840		3700
Звукооператор
в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, филармониях, музыкальных и танцевальных коллективах, концертных организациях, концертных залах и культурно-просветительных учреждениях						4060
в художественных коллективах						3780
Художественный персонал театра, концертной организации, музыкального и танцевального коллектива
Концертмейстер по классу вокала (балета)
высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю от 3 до 5 лет						4750
высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю свыше 5 лет						5490
Художник-постановщик	5910 (в других театрах, художественных коллективах и культурно-просветительных учреждениях) 6360 (в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, филармониях, самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, концертных организациях, концертных залах)		5100	4750		3900
Помощник главного режиссера (главного дирижера, главного балетмейстера, художественного руководителя), заведующий труппой в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, филармониях, самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, концертных организациях, концертных залах и культурно-просветительных учреждениях						5490
Художники всех специальностей: бутафор, гример, декоратор, конструктор, скульптор, по свету, модельер театрального костюма
высшее художественное образование или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет						4300
высшее художественное образование и стаж работы по профилю от 3 до 5 лет						5100
высшее художественное образование и стаж работы по профилю свыше 5 лет						5910
Артистический персонал. Театры
Артист-вокалист (солист); артист драмы; артист (кукловод) театра кукол; артист оркестра; артист балета	6360	5490	4750	3900
Артист хора		5100	4300	3690
Артистический персонал. Музыкальные и танцевальные коллективы
Артист оркестра ансамблей песни и танца, артист эстрадного оркестра (ансамбля)
в эстрадном оркестре (ансамбле)		5100	3900	3620
в ансамбле песни и танца		5490	4750	3900
Артист симфонического, камерного, эстрадно-симфонического, духового оркестров, оркестра народных инструментов		6360	5490	4750
Артист балета ансамбля песни и танца, танцевального коллектива; артист хора ансамбля песни и танца, хорового коллектива		5490	4750	3900
Концертные организации
Аккомпаниатор-концертмейстер	5910	5490	4300	3620
Артисты - концертные исполнители (всех жанров), кроме артистов - концертных исполнителей вспомогательного состава	6360	5910	5100	3900
Профессиональная квалификационная группа "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии"
Художественный персонал театра, концертной организации, музыкального и танцевального коллектива
Заведующий музыкальной частью
в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, филармониях, музыкальных и танцевальных коллективах, концертных организациях, концертных залах и культурно-просветительных учреждениях						5910
в художественных коллективах						5100
Заведующий художественно-постановочной частью, программой (коллектива)
в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, филармониях, самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, концертных организациях, концертных залах и культурно-просветительных учреждениях						6360
в художественных коллективах						5490
Режиссер-постановщик; балетмейстер-постановщик
высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю от 3 до 5 лет						5910
высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю свыше 5 лет						6360
Режиссер; звукорежиссер
высшее профессиональное образование или среднее профессиональное и стаж работы по профилю не менее 3 лет						3900
высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет						4750
Балетмейстер; хормейстер
высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю от 3 до 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет						4300
высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю свыше 5 лет						5100
Дирижер
высшее профессиональное образование						5490
высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет						6360
Главные: балетмейстер, хормейстер, дирижер, художник, режиссер
в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, филармониях, концертных организациях, самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, в оркестрах народных инструментов						7370
в художественных коллективах						6360
Культурно-просветительные учреждения
Режиссер (дирижер, балетмейстер, хормейстер)	5720		5320	4480		4060
Наименование должности и критерии установления должностных окладов	Должностной оклад, установленный в зависимости от группы по оплате труда руководителей (руб.)
	в отдельных учреждениях	I	II	III	IV	в учреждениях, не имеющих групп
Заведующий отделом (сектором) дома культуры, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга)	5720 в секторе 6160 в отделе (для учреждений, выполняющих функции научно-методических центров)	5320 в секторе 5720 в отделе		4950 в секторе 5320 в отделе	4480 в секторе 4950 в отделе
Заведующий отделом (сектором) библиотеки, ученый секретарь библиотеки	6160 (в областной научной библиотеке) 5720 (в областных библиотеках)	6160	5720	5320
Профессиональная квалификационная группа "Должности руководителей учреждений культуры, искусства и кинематографии"
Наименование должности и критерии установления должностных окладов	Должностной оклад, установленный в зависимости от группы по оплате труда руководителей (руб.)
	в отдельных учреждениях	I	II	III	IV	в учреждениях, не имеющих групп
Директор (заведующий) филиала	6160 (в музеях, выполняющих функции научно-методических центров)	6160	5720	5320		4950
Художественный руководитель клубного учреждения, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга)		6630	6160	5720	5320	4480
Директор (заведующий) библиотеки	7130 (в областной научной библиотеке) 6630 (в юношеской, детской, специальной библиотеках)	6630	6160	5720 (в учреждениях образования, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей)	5320 (в учреждениях образования, отнесенных ко II группе по оплате труда руководителей)	4950
Директор (заведующий) дома (дворца) культуры	7130 (в культурно-просветительных учреждениях, выполняющих функции научно-методических центров и отнесенных к I группе)	6630	6160	5720		4950
Директор дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга)		7130	6630			5720
Художественный руководитель
в театрах, имеющих звание "академический"						9710
в музыкально-драматических, драматических театрах, театрах кукол, филармониях, самостоятельных музыкальных и танцевальных коллективах, симфонических, камерных, духовых оркестрах и оркестрах народных инструментов в составе филармоний в концертных залах с правами юридического лица						7680
в художественных коллективах						6630

Муниципальные культурно-досуговые учреждения:

Таблица 2а

Показатели и порядок отнесения муниципальных учреждений культуры и искусства к группам по оплате труда руководителей домов народного творчества

Показатели	Группы по оплате труда руководителей
	I	II	III
Культурно-досуговые мероприятия по пропаганде народного творчества и организации досуга населения	свыше 100	от 80 до 100	до 80
Количество мероприятий по методическому обеспечению народного творчества (учебно-методические мероприятия, выпуск и распространение методической литературы, обобщение опыта работы и др.)	свыше 150	от 100 до 150	до 100

Таблица 2б

Показатели и порядок отнесения муниципальных учреждений культуры и искусства к группам по оплате труда руководителей досуговых центров

Показатели	Группы по оплате труда руководителей
	I	II	III
Количество постоянно действующих в течение года клубных формирований	свыше 30	от 25 до 30	до 25
Количество проведенных культурно-досуговых мероприятий	свыше 300	от 200 до 300	до 200

4. К клубным формированиям относятся любительские объединения, клубы по интересам, кружки и коллективы народного творчества, прикладных знаний и навыков, домоводства и другие курсы, школы, студии и т.п.; спортивные секции, оздоровительные группы, школы и другое; народные университеты или их факультеты и другие аналогичные формирования;

5. К досуговым объектам относятся филиалы учреждений культуры: киноустановки, кинотеатры, видеотеки, видеосалоны, видеозалы, видеокомнаты; спортивные залы и площадки, помещения для малых спортивных форм, аттракционы, игровые автоматы, танцевальные (дискотечные) залы и площадки; кафе, бары и буфеты; базы и пункты проката; мастерские для технического творчества и поделок; музыкальные, литературные и т.п. гостиные, комнаты для отдыха, игротеки, детские комнаты, читальные залы и библиотеки; помещения для обрядов и ритуалов; зеленые и эстрадные театры, павильоны, стадионы, катки и другие, расположенные как в основном помещении, так и в его филиалах.

Критерии уровней оценки приведенных условий определяются в зависимости от масштабов и специфики деятельности культурно-досуговых учреждений, численности обслуживаемого населения.

6. Общеотраслевые должности:

Наименование должности и критерии установления должностных окладов		Должностной оклад, установленный в зависимости от квалификационной категории (руб.)
		ведущая	первая	вторая	без категории
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
1 квалификационный уровень
кассир; секретарь; секретарь-машинистка;					3300
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
1 квалификационный уровень
Секретарь руководителя					3490
Инспектор по кадрам					3300
2 квалификационный уровень
Заведующий хозяйством					3250
Художник				3490
3 квалификационный уровень
Художник			3690
Наименование должности и критерии установления должностных окладов	Должностной оклад, установленный в зависимости от группы по оплате труда руководителей (руб.)
	I	II	III	IV	V
Директор (заведующий) клуба	5600	4830	4070
4 квалификационный уровень
Наименование должности и критерии установления должностных окладов		Должностной оклад, установленный в зависимости от квалификационной категории (руб.)
		ведущая	первая	вторая	без категории
Художник		4500
5 квалификационный уровень
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
Наименование должности и критерии установления должностных окладов		Должностной оклад, установленный в зависимости от квалификационной категории (руб.)
		ведущая	первая	вторая	без категогории
1 квалификационный уровень
Специалист по кадрам
среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы					3360
высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 3 лет					3430
высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 5 лет					3490
Бухгалтер					3300
Документовед; экономист					3430
2 квалификационный уровень
Бухгалтер				3430
Документовед; экономист				3490
3 квалификационный уровень
Бухгалтер; документовед; экономист;			3690
4 квалификационный уровень
Бухгалтер; документовед; экономист		4500
5 квалификационный уровень
Главные специалисты: в отделах, отделениях		5300

7. Тарифные разряды, межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки тарифной сетки по оплате труда рабочих бюджетных учреждений городского поселения город Задонск

Разряд оплаты труда
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12
Тарифный коэффициент
1	1,02	1,04	1,06	1,08	1,1	1,12	1,14	1,25	1,37	1,52	1,63
2600	2650	2700	2760	2810	2860	2920	2970	3250	3580	3960	4250

8. Перечень профессий высококвалифицированных рабочих

8.1. Занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых производится исходя из 9 - 10 разрядов тарифной сетки

Профессии в учреждениях культуры и искусства

1. Слесари, электромонтеры, электромеханики, наладчики, занятые ремонтом, наладкой, монтажом и обслуживанием особо сложного и уникального оборудования, контрольно-измерительных приборов.

2. Водители автобусов, имеющие I класс и занятые перевозкой участников профессионально-художественных коллективов, автоклубов, оборудованных специальными техническими средствами, осуществляющие перевозку художественных коллективов и специалистов для культурного обслуживания населения.

8.2. Занятых на особо важных и особо ответственных работах, оплата труда которых производится исходя из 11 - 12 разрядов тарифной сетки

Профессии в учреждениях культуры и искусства

1. Настройщик пианино и роялей (11 разряд).

2. Настройщик пианино и роялей (12 разряд).

Примечания:

К высококвалифицированным рабочим относятся рабочие, имеющие 6 разряд согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику (ЕТКС) и выполняющие работы, предусмотренные этим разрядом, или высшей сложности.

Другим рабочим, не предусмотренным настоящим Перечнем, оплата труда может устанавливаться как высококвалифицированным рабочим, при условии выполнения ими качественно и в полном объеме работ по трем и более профессиям (специальностям), если по одной из них они имеют разряд не ниже шестого.

Оплата труда высококвалифицированных рабочих, в соответствии с настоящим Перечнем, устанавливается руководителем организации с учетом мнения выборного профсоюзного органа (там, где он имеется) строго в индивидуальном порядке с учетом квалификации, объема и качества, выполняемых ими работ в пределах средств, направляемых на оплату труда. Указанная оплата может носить как постоянный, так и временный характер.

Присвоение тарифных разрядов высококвалифицированным рабочим, не предусмотренным данным Перечнем в конкретной отрасли, может производиться по профессиям, установленным для других отраслей, при условии выполнения работниками соответствующих видов работ.