Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Администрации Липецкой области от 20 апреля 2016 г. N 181 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение 1
к государственной программе
Липецкой области
Сведения
об индикаторах цели, показателях задач и объемах финансирования за счет средств областного бюджета государственной программы Липецкой области "Развитие рынка труда и содействие занятости населения в Липецкой области"
4 марта, 4 сентября, 31 декабря 2014 г., 31 марта, 15 июля 2015 г., 22 января, 20 апреля 2016 г.
Таблица
N |
Наименование целей, индикаторов, задач, показателей, подпрограмм, основных мероприятий |
Ответственный исполнитель, соисполнитель |
Единица измерения |
Значения индикаторов, показателей и объемов финансирования |
|||||||
2013 г. |
2014 г. |
2015 г. |
2016 г. |
2017 г. |
2018 г. |
2019 г. |
2020 г. |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
1 |
Цель государственной программы: Создание условий для эффективного развития рынка труда и кадрового потенциала области, обеспечение занятости населения и безопасных условий труда |
||||||||||
2 |
Индикатор: Уровень регистрируемой безработицы |
Управление труда и занятости Липецкой области |
% |
0,6 |
0,6 |
0,6 |
0,6 |
0,6 |
0,6 |
0,6 |
0,6 |
3 |
Задача 1 государственной программы: Повышение гибкости рынка труда, обеспечение кадрового потенциала области в соответствии с потребностями экономики области |
||||||||||
4 |
Показатель 1 задачи 1 государственной программы: Коэффициент напряженности на рынке труда |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
0,5 |
0,5 |
0,5 |
0,5 |
0,5 |
0,5 |
0,5 |
0,5 |
5 |
Показатель 2 задачи 1 государственной программы: Удельный вес численности высококвалифицированных работников в общей численности квалифицированных работников |
Управление труда и занятости Липецкой области |
% |
26 |
27,5 |
29 |
29,3 |
30,9 |
32,4 |
33 |
33,3 |
6 |
Показатель 3 задачи 1 государственной программы: Доля занятого населения в возрасте от 25 до 65 лет, прошедшего повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку, от общей численности занятого в области экономики населения этой возрастной группы |
Управление труда и занятости Липецкой области |
% |
27 |
29,8 |
37 |
|
|
|
|
|
7 |
Подпрограмма 1 "Развитие рынка труда и социальная поддержка безработных граждан" |
||||||||||
8 |
Задача подпрограммы 1: Регулирование регистрируемого рынка труда Липецкой области |
||||||||||
9 |
Показатель задачи подпрограммы 1: Доля трудоустроенных граждан в общем числе граждан, обратившихся за содействием в трудоустройстве |
Управление труда и занятости Липецкой области |
% |
87,0 |
87,0 |
87,0 |
87,0 |
87,0 |
87,0 |
87,0 |
87,0 |
10 |
Основное мероприятие 1 задачи подпрограммы 1: Содействие занятости граждан, поддержка безработных граждан и развитие социального партнерства |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
229 425,2 |
251 150,8 |
226 697,5 |
199 837,4 |
195 383,1 |
195 383,1 |
195 383,1 |
11 |
Основное мероприятие 2 задачи подпрограммы 1: Выплата лицам, занесенным на областную Доску почета |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
|
|
3000,0 |
3000,0 |
3000,0 |
3000,0 |
3000,0 |
12 |
Основное мероприятие 3 Содействие сокращению у населения оружия, боеприпасов, взрывчатых веществ и материалов |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
|
|
1 152,0 |
1 092,0 |
996,0 |
996,0 |
996,0 |
13 |
Итого по подпрограмме 1 |
|
тыс. руб. |
|
229 425,2 |
251 150,8 |
230 849,5 |
203 929,4 |
199 379,1 |
199 379,1 |
199 379,1 |
14 |
Задача 2 государственной программы: Создание условий для интеграции в трудовую деятельность лиц с ограниченными физическими возможностями |
||||||||||
15 |
Показатель 1 задачи 2 государственной программы: Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
190 |
196 |
196 |
|
|
|
|
|
16 |
Показатель 2 задачи 2 государственной программы: Отношение численности трудоустроенных инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места к общей численности инвалидов в трудоспособном возрасте |
Управление труда и занятости Липецкой области |
% |
0,6 |
0,6 |
0,7 |
|
|
|
|
|
17 |
Подпрограмма 2 "Содействие трудоустройству незанятых инвалидов Липецкой области" |
||||||||||
18 |
Задача подпрограммы 2: Стимулирование создания рабочих мест для незанятых инвалидов на территории Липецкой области |
||||||||||
19 |
Показатель задачи подпрограммы 2: Количество оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства инвалидов |
Управление труда и занятости Липецкой области |
ед. |
190 |
196 |
196 |
|
|
|
|
|
20 |
Основное мероприятие задачи подпрограммы 2: Создание условий для трудоустройства незанятых инвалидов |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
976,1 |
712,4 |
|
|
|
|
|
21 |
Итого по подпрограмме 2 |
|
тыс. руб. |
|
976,1 |
712,4 |
|
|
|
|
|
22 |
Задача 3 государственной программы: Улучшение демографической ситуации в регионе за счет увеличения миграционного прироста |
||||||||||
23 |
Показатель 1 задачи 3 государственной программы: Количество участников Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом и членов их семей, переселившихся в Липецкую область |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
3120 |
4800 |
4800 |
4800 |
4800 |
4800 |
4800 |
4800 |
24 |
Подпрограмма 3 "Оказание содействия добровольному переселению в Липецкую область соотечественников, проживающих за рубежом" |
||||||||||
25 |
Цель подпрограммы - Повышение уровня миграции в Липецкой области |
||||||||||
26 |
Индикатор подпрограммы 3 - Количество участников подпрограммы, переселившихся в Липецкую область |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
|
2000 |
2000 |
2000 |
2000 |
2000 |
2000 |
2000 |
27 |
Задача 1 подпрограммы 3: Увеличение миграционного притока населения. |
||||||||||
28 |
Показатель 1 задачи 1 подпрограммы 3: Количество участников подпрограммы и членов их семей, переселившихся в Липецкую область |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
|
4800 |
4800 |
4800 |
4800 |
4800 |
4800 |
4800 |
29 |
Показатель 2 задачи 1 подпрограммы 3: Доля расходов областного бюджета на реализацию мероприятий подпрограммы, связанных с предоставлением дополнительных гарантий и мер социальной поддержки переселившимся соотечественникам предоставлением им временного жилья и оказанием содействия в жилищном обустройстве, в общем размере расходов областного бюджета на реализацию предусмотренных подпрограммой мероприятий |
Управление труда и занятости Липецкой области |
% |
|
70 |
70 |
70 |
70 |
70 |
70 |
70 |
30 |
Основное мероприятие 1 задачи 1 подпрограммы 3: Меры поддержки участникам подпрограммы и членам их семей в период до приобретения гражданства РФ |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
3992,5 |
6946,1 |
5870,2 |
5547,9 |
5050,2 |
5050,2 |
5050,2 |
Управление здравоохранения Липецкой области |
|
1010,0 |
11010,0 |
1257,6 |
1192,1 |
1087,3 |
1087,3 |
1087,3 |
|||
Управление социальной защиты населения Липецкой области |
|
500,0 |
500,0 |
500,0 |
500,0 |
500,0 |
500,0 |
500,0 |
|||
31 |
Задача 2 подпрограммы 3: Сокращение дефицита трудовых ресурсов |
||||||||||
32 |
Показатель 1 задачи 2 подпрограммы 3: Доля участников подпрограммы и членов их семей, трудоустроенных при содействии службы занятости населения, от числа обратившихся трудоспособных соотечественников |
Управление труда и занятости Липецкой области |
% |
|
70 |
70 |
75 |
80 |
80 |
80 |
80 |
33 |
Показатель 2 задачи 2 подпрограммы 3: Доля соотечественников, переселившихся в Липецкую область, в трудоспособном возрасте, от общего числа участников подпрограммы и членов их семей |
Управление труда и занятости Липецкой области |
% |
|
70 |
70 |
70 |
70 |
70 |
70 |
70 |
34 |
Основное мероприятие 1 задачи 2 подпрограммы 3: Информационно-методическое обеспечение реализации подпрограммы |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
262,5 |
50 |
318 |
318 |
300 |
300 |
300 |
35 |
Итого по подпрограмме 3: |
|
тыс. руб. |
|
5765,0 |
18506,1 |
7945,8 |
7558,0 |
6937,5 |
6937,5 |
6937,5 |
36 |
Задача 4 государственной программы: Содействие высокой квалификации и сохранению здоровья работников, обеспечение защиты трудовых прав граждан |
||||||||||
37 |
Показатель задачи 4 государственной программы: Количество организаций, расположенных на территории Липецкой области, имеющих декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда |
Управление труда и занятости Липецкой области |
ед. |
40 |
45 |
50 |
55 |
60 |
65 |
70 |
75 |
38 |
Подпрограмма 4 "Улучшение условий и охраны труда" |
||||||||||
39 |
Цель подпрограммы - Улучшение условий и охраны труда у работодателей, расположенных на территории Липецкой области, снижение уровня производственного травматизма и профессиональной заболеваемости |
||||||||||
40 |
Индикатор подпрограммы 4 - Численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. чел. |
|
94,0 |
93,7 |
79,1 |
79,1 |
79,0 |
79,0 |
79,0 |
41 |
Задача 1 подпрограммы 4: Обеспечение оценки условий труда работников и реализации превентивных мер, направленных на улучшение условий труда. |
||||||||||
42 |
Показатель 1 задачи 1 подпрограммы 4: Удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, от общей численности работников |
Управление труда и занятости Липецкой области |
% работников |
|
23,7 |
23,6 |
21,2 |
21,1 |
21,1 |
21,0 |
21,0 |
43 |
Основное мероприятие 1 задачи 1 подпрограммы 4: Формирование единой политики в области охраны труда и социально-трудовых отношений |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
10104,5 |
10104,5 |
9211,5 |
7964,9 |
5876,0 |
5876,0 |
5876,0 |
44 |
Показатель 2 задачи 1 подпрограммы 4: Численность работников с установленным предварительным диагнозом профессионального заболевания по результатам проведения обязательных периодических медицинских осмотров |
Управление здравоохранения Липецкой области |
чел. |
|
98 |
96 |
55 |
55 |
54 |
54 |
53 |
45 |
Основное мероприятие 2 задачи 1 подпрограммы 4: Совершенствование лечебно-профилактического обслуживания и качества оценки условий труда работников |
Управление здравоохранения Липецкой области |
тыс. руб. |
|
400,0 |
200,0 |
300,0 |
300,0 |
400,0 |
400,0 |
400,0 |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
40,0 |
35,0 |
20,0 |
20,0 |
20,0 |
20,0 |
20,0 |
||
46 |
Задача 2 подпрограммы 4: Содействие непрерывной подготовке работников по охране труда, совершенствованию информационного и технического обеспечения, формированию культуры труда. |
||||||||||
47 |
Показатель 1 задачи 2 подпрограммы 4: Количество руководителей и специалистов прошедших обучение и проверку знаний требований охраны труда |
Управление труда и занятости Липецкой области |
не менее тыс. чел. в год |
|
5,8 |
5,8 |
5,9 |
5,9 |
5,9 |
5,9 |
5,9 |
48 |
Показатель 2 задачи 2 подпрограммы 4: Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
|
333 |
325 |
269 |
268 |
267 |
266 |
265 |
49 |
Показатель 3 задачи 2 подпрограммы 4: Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
|
29 |
29 |
18 |
18 |
17 |
17 |
17 |
50 |
Показатель 4 задачи 2 подпрограммы 4: Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на одного пострадавшего |
Управление труда и занятости Липецкой области |
не более дней в год |
|
69,1 |
69,2 |
69,0 |
69,0 |
69,0 |
69,0 |
69,0 |
51 |
Показатель 5 задачи 2 подпрограммы 4: Количество учащихся, принимающих участие в областном детском конкурсе на тему "Охрана труда глазами детей" |
Управление труда и занятости Липецкой области |
не менее чел. в год |
40 |
50 |
60 |
400 |
400 |
400 |
400 |
400 |
52 |
Показатель 6 задачи 2 подпрограммы 4: Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда |
Управление труда и занятости Липецкой области |
не менее тыс. ед. |
|
8,5 |
8,5 |
8,5 |
8,5 |
8,5 |
8,5 |
8,5 |
53 |
Показатель 7 задачи 2 подпрограммы 4: Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест |
Управление труда и занятости Липецкой области |
не менее % |
|
19,6 |
19,6 |
19,6 |
19,6 |
19,6 |
19,6 |
19,6 |
54 |
Показатель 8 задачи 2 подпрограммы 4: Количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда |
Управление труда и занятости Липецкой области |
не менее тыс. рабочих мест в год |
|
4,2 |
4,2 |
4,2 |
4,2 |
4,2 |
4,2 |
4,2 |
55 |
Основное мероприятие 3 задачи 2 подпрограммы 4: Информационно-методическое обеспечение и пропаганда охраны труда |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
670,0 |
924,0 |
690,0 |
690,0 |
340,0 |
340,0 |
340,0 |
56 |
Итого по подпрограмме 4 |
|
тыс. руб. |
|
11214,5 |
11263,5 |
10221,5 |
8974,9 |
6636,0 |
6636,0 |
6636,0 |
57 |
Задача 6 государственной программы: Создание условий для привлечения в Липецкую область трудовых ресурсов из субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным |
||||||||||
58 |
Показатель задачи 6 государственной программы: Численность квалифицированных работников, в том числе высококвалифицированных специалистов, привлекаемых на территорию Липецкой области из субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
|
|
200/ 100 |
200/ 100 |
200/100 |
|
|
|
59 |
Подпрограмма 6 "Повышение мобильности трудовых ресурсов" |
||||||||||
60 |
Цель подпрограммы: Создание условий для привлечения в Липецкую область трудовых ресурсов субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным |
||||||||||
61 |
Индикатор подпрограммы: Численность работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов, включенных в региональную программу, из субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
|
|
200 |
200 |
200 |
|
|
|
62 |
Задача подпрограммы 6: Привлечение трудовых ресурсов для реализации инвестиционных проектов из субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным |
||||||||||
63 |
Показатель 1 задачи 1 подпрограммы 6: Доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, на конец отчетного периода в общей численности работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов из субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным |
Управление труда и занятости Липецкой области |
% |
|
|
90 |
90 |
90 |
|
|
|
64 |
Показатель 2 задачи 1 подпрограммы 6: Доля высококвалифицированных специалистов в общей численности работников, привлеченных работодателями для реализации инвестиционных проектов, включенных в региональную программу, из субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным |
Управление труда и занятости Липецкой области |
% |
|
|
50 |
50 |
50 |
|
|
|
65 |
Основное мероприятие задачи подпрограммы 6: Содействие работодателям в привлечении трудовых ресурсов |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
|
13 500,0 |
13 500,0 |
13 500,0 |
|
|
|
66 |
Итого по подпрограмме 6 |
|
тыс. руб. |
|
|
13 500,0 |
13 500,0 |
13 500,0 |
|
|
|
67 |
Информация об изменениях:См. текст пункта 67 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
68 |
Задача 7 государственной программы: Содействие трудовой адаптации выпускников профессиональных образовательных учреждений и лиц с ограниченными возможностями здоровья |
||||||||||
69 |
Показатель задачи 7 государственной программы: Численность граждан, испытывающих трудности в поиске работы, трудоустроенных при содействии службы занятости |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
|
|
|
195 |
|
|
|
|
70 |
Подпрограмма 7 "Дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда Липецкой области" |
||||||||||
71 |
Задача подпрограммы 7: Повышение конкурентоспособности на рынке труда выпускников профессиональных образовательных организаций и граждан, относящихся к категории инвалидов |
||||||||||
72 |
Показатель 1 задачи подпрограммы 7: Численность трудоустроенных выпускников профессиональных образовательных организаций, обратившихся в службу занятости |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
|
|
|
165 |
|
|
|
|
73 |
Основное мероприятие 1 задачи подпрограммы 7: Содействие занятости выпускников профессиональных образовательных организаций |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
|
|
3391,3 |
|
|
|
|
74 |
Показатель 2 задачи подпрограммы 7: Численность трудоустроенных инвалидов, обратившихся в службу занятости |
Управление труда и занятости Липецкой области |
чел. |
|
|
|
30 |
|
|
|
|
75 |
Основное мероприятие 2 задачи подпрограммы 7: Содействие занятости инвалидов |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
|
|
900,0 |
|
|
|
|
76 |
Итого по подпрограмме 7 |
|
тыс. руб. |
|
|
|
4 291,3 |
|
|
|
|
77 |
Всего по государственной программе |
Всего |
тыс. руб. |
|
247 380,8 |
295 132,8 |
266 808,1 |
233 962,3 |
212 952,6 |
212 952,6 |
212 952,6 |
Управление труда и занятости Липецкой области |
тыс. руб. |
|
245 470,8 |
283 422,8 |
264 750,5 |
231 970,2 |
210 965,3 |
210 965,3 |
210 965,3 |
||
Управление здравоохранения Липецкой области |
тыс. руб. |
|
1 410,0 |
11 210,0 |
1 557,6 |
1 492,1 |
1 487,3 |
1 487,3 |
1 487,3 |
||
Управление социальной защиты населения Липецкой области |
тыс. руб. |
|
500,0 |
500,0 |
500,0 |
500,0 |
500,0 |
500,0 |
500,0 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.