Решение Городского Совета муниципального образования город Набережные Челны Республики Татарстан
от 27 октября 2011 г. N 14/7
"Об оплате труда руководителей и работников муниципальных учреждений города Набережные Челны"
15 апреля 2015 г., 20 июня 2017 г.
В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 53 Федерального закона от 06.10.2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением Кабинета Министров РТ от 14.06.2011 г. N 477 "О повышении заработной платы работников организаций, финансируемых из бюджета Республики Татарстан, оплата труда которых рассчитывается на основе Единой тарифной сетки", постановлением Кабинета Министров РТ от 19.08.2011 г. N 688 "О внесении изменений в Положение об условиях оплаты труда работников профессиональных квалификационных групп должностей работников образования государственных учреждений Республики Татарстан, утвержденное постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 24.08.2010 г. N 678 "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений Республики Татарстан", постановлением Кабинета Министров РТ от 24.08.2011 г. N 700 "О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 24.08.2010 г. N 674 "О размере тарифной ставки (оклада) первого разряда, минимальных базовых окладов (должностных окладов) работников государственных учреждений Республики Татарстан", постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 19.10.2011 г. N 869 "Об увеличении оплаты труда работников государственных учреждений Республики Татарстан", постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 19.10.2011 г. N 870 "О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 14.06.2011 г. N 477 "О повышении заработной платы работников организаций, финансируемых из бюджета Республики Татарстан, оплата труда которых рассчитывается на основе Единой тарифной сетки", статьей 28 Устава города Городской Совет решил:
1. Утратил силу.
См. текст пункта 1
2. Утратил силу с 20 июня 2017 г. - Решение Городского Совета муниципального образования город Набережные Челны РТ от 20 июня 2017 г. N 17/5.
3. Установить:
1) действие подпункта 6 пункта 1 настоящего решения распространяется на отношения, возникшие с 1 сентября 2011 года;
2) с 1 октября 2011 года дополнительную надбавку к должностному окладу и выплатам стимулирующего характера (за исключением выплат за качество выполняемых работ и премиальных выплат) работникам муниципальных учреждений города Набережные Челны, условия оплаты труда которых регулируются решением Городского Совета от 26.08.2010 г. N 53/7 в размере 6,5 процента;
3) действие подпункта 2 настоящего пункта не распространяется на работников четвертого квалификационного уровня профессионально-квалификационной группы должностей группы должностей педагогических работников муниципальных общеобразовательных учреждений города Набережные Челны;
4) тарифные ставки, предусмотренные столбцом третьим пунктов 1, 2; столбцом вторым пунктов 3, 4 приложения N 2 к настоящему решению распространяется на отношения, возникшие с 1 июня 2011 года;
5) тарифные ставки, предусмотренные столбцом четвертым пунктов 1, 2; столбцом третьим пунктов 3, 4 приложения N 2 к настоящему решению распространяется на отношения, возникшие с 1 октября 2011 года.
4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Городского Совета по экономической политике и бюджету.
Мэр города |
В.Г. Шайхразиев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Уточнены меры по введению новой системы оплаты труда для руководителей и работников отдельных муниципальных учреждений г. Набережные Челны.
С 1 сентября 2011 года тарифная ставка (оклад) первого разряда четырехразрядной тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений в новой системе оплаты труда установлен в размере 4611 руб.
Нормы Положения о новой системе оплаты труда распространены также для руководителей отдельных муниципальных учреждений города.
Корректируется Положение о порядке и условиях оплаты труда работников муниципальных учреждений.
Определены новые тарифные коэффициенты и тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников учреждений. Размер тарифной ставки (оклада) заместителя руководителя учреждения устанавливается на 1-2 разряда ниже тарифной ставки (оклада) соответствующего руководителя.
Уточнены размеры компенсационных выплат руководителям и работникам учреждений; тарифные коэффициенты и тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда руководителя и работников муниципального учреждения "Пожарно-спасательный отряд".
С 1 октября 2011 года дополнительная надбавка к должностному окладу и выплатам стимулирующего характера (за исключением выплат за качество выполняемых работ и премиальных выплат) работникам муниципальных учреждений осуществляется в размере 6,5%.
Установлены условия и сроки применения отдельных изменений.
Решение Городского Совета муниципального образования город Набережные Челны РТ от 27 октября 2011 г. N 14/7 "Об оплате труда руководителей и работников муниципальных учреждений города Набережные Челны"
Текст решения опубликован в газете "Челнинские известия" от 16 ноября 2011 г. N 115 (без приложений)
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Решение Городского Совета муниципального образования город Набережные Челны РТ от 20 июня 2017 г. N 17/5
Решение Городского Совета муниципального образования город Набережные Челны РТ от 15 апреля 2015 г. N 39/8
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного решения