Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением администрации г.Иркутска от 26 февраля 2015 г. N 031-06-156/5 настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение N 5
(с изменениями от 22 февраля 2008 г., 19 марта 2014 г., 26 февраля 2015 г.)
Таблица оценочных показателей условий смотра-конкурса "Лучший специалист по охране труда г.Иркутска" по номинации "Лучшая служба охраны труда г.Иркутска"
N |
Критерии оценки |
Количество баллов |
1 |
2 |
3 |
1. |
Штатная численность службы охраны труда, чел. |
|
2. |
Фактическая численность службы охраны труда, чел. |
|
3. |
Отношение численности службы охраны труда к рекомендуемым нормативам численности, утвержденным постановлением Минтруда РФ "Об утверждении межотраслевых нормативов численности работников службы охраны труда в организациях" от 22.01.2001 N 10, в %: |
|
до 70 % |
1 |
|
свыше 70 % |
2 |
|
4. |
Количество специалистов, имеющих высшее образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональную переподготовку) в области охраны труда, да (человек)/нет: |
|
нет |
0 |
|
до 50 % |
0,5 |
|
свыше 50 % |
1 |
|
5. |
Прохождение обучения и проверки знаний по охране труда специалистами службы охраны труда: |
|
да |
1 |
|
нет |
-2 |
|
6. |
Наличие постоянно действующей системы обучения по охране труда работников предприятия: |
|
6.1. |
- приказ о создании комиссии по проверке знаний требований охраны труда: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
6.1.1. |
- аттестация по вопросам охраны труда членов комиссии: |
|
да |
1 |
|
нет |
-2 |
|
6.2. |
- наличие программ обучения: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
6.3. |
- наличие графиков обучения, списков групп: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
6.4. |
- наличие протоколов проверки знаний: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
6.5. |
- использование компьютерных программ обучения по охране труда: |
|
да |
1 |
|
нет |
0,5 |
|
7. |
Уровень обучения и проверки знаний требований охраны труда работниками в % от их общей численности: |
|
7.1. |
- руководителей и специалистов: |
|
до 80 % |
-1 |
|
свыше 80 % |
1 |
|
7.2. |
- работников рабочих профессий: |
|
до 90 % |
-1 |
|
свыше 90 % |
1 |
|
8. |
Наличие аттестованных лиц, ответственных за: |
|
8.1. |
- энергохозяйство: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
8.2. |
- пожарную безопасность: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
8.3. |
- опасные производственные объекты: |
|
да либо опасные производственные объекты отсутствуют |
1 |
|
нет |
0 |
|
9. |
Наличие нормативного документа, регламентирующего систему управления охраной труда в организации: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
10. |
Наличие плана работы службы охраны труда: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
11. |
Наличие комитета (комиссии) по охране труда: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
11.1. |
- уровень выполнения решений комиссии, %: |
|
до 80 % |
0 |
|
свыше 80 % |
1 |
|
12. |
Наличие уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профсоюза или трудового коллектива: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
13. |
Обеспеченность сертифицированной специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, % от потребности на год: |
|
до 80 % |
-1 |
|
от 80 % до 90 % |
0 |
|
от 90 % до 100 % |
1 |
|
14. |
Наличие соглашения (программы, плана мероприятий) по улучшению условий и охраны труда: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
14.1. |
- уровень его выполнения, % от общего числа запланированных мероприятий: |
|
до 70 % |
-1 |
|
от 70 % до 90 % |
0,5 |
|
от 90 % до 100 % |
1 |
|
15. |
Использование средств Фонда социального страхования на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
16. |
Уровень выполнения предписаний органов государственного надзора и контроля, %: |
|
до 90 % |
-1 |
|
свыше 90 % |
1 |
|
17. |
Наличие программы производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности: |
|
да либо не требуется |
1 |
|
нет |
-2 |
|
18. |
Наличие программы производственного контроля за соблюдением санитарных норм и правил: |
|
да |
1 |
|
нет |
-2 |
|
19. |
Внедрение трех-, двухступенчатого контроля по охране труда: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
20. |
Уровень проведения специальной оценки условий труда/ранее проведенной аттестации рабочих мест по условиям труда, (%): |
|
не проводилась |
-2 |
|
до 80 % |
1 |
|
свыше 80 % |
2 |
|
21. |
Информирование работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах: |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
22. |
Проведение Дней охраны труда (семинаров, круглых столов, выставок, консультаций): |
|
проведено: 4 и более |
2 |
|
от 1 до 3 |
1 |
|
не проводились |
0 |
|
23. |
Проведение смотров-конкурсов по охране труда в организации: |
* |
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
24. |
Участие в конкурсе "Лучшая организация (индивидуальный предприниматель) г.Иркутска по проведению работы в сфере охраны труда": |
|
да |
1 |
|
нет |
0 |
|
|
Итого: |
|
* Данные, которые учитывает Иркутская городская межведомственная комиссия по охране труда при равенстве баллов, а также при решении иных спорных
вопросов при определении победителей конкурса.
** Справочные данные.
Заместитель мэра - председатель комитета |
С.В.Литвинова |
Начальник отдела труда и управления |
Е.В.Казанцева |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.