Приложение N 2. Положение о порядке и условиях выплат социального характера работникам муниципального автономного учреждения города Иркутска "Редакция "город Новостей"

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г.Иркутска от 2 февраля 2015 г. N 031-06-63/5 настоящее приложение дополнено приложением N 2

Приложение N 2

к Положению об оплате труда работников

муниципального автономного учреждения

города Иркутска "Редакция "Город новостей"

Положение
о порядке и условиях выплат социального характера работникам муниципального автономного учреждения города Иркутска "Редакция "город Новостей"

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок и условия выплат социального характера работникам муниципального автономного учреждения города Иркутска "Редакция "Город новостей" (далее - учреждение).

1.2. К выплатам социального характера относятся:

- материальная помощь;

- единовременная выплата к очередному отпуску.

1.3. Материальная помощь и единовременная выплата к очередному отпуску работникам учреждения осуществляются за счет:

- субсидии на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания;

- средств от приносящей доход деятельности.

2. Порядок предоставления выплат социального характера

2.1. Материальная помощь работникам учреждения выплачивается в следующих случаях:

- смерти работника или близких родственников (жена, муж, дети, родители, родные братья и сестры) или лица, находящегося на иждивении работника учреждения (при представлении подтверждающих документов);

- утраты личного имущества в результате пожара, стихийного бедствия, противоправных действий третьих лиц (при представлении подтверждающих документов);

- необходимости проведения дорогостоящего лечения, приобретения дорогостоящих медикаментов, восстановления здоровья в связи с заболеванием, несчастным случаем (при представлении подтверждающих документов);

- юбилейной даты со дня рождения (начиная с 45 лет, каждые 5 лет);

- выхода на пенсию.

2.1.1. В случае смерти работника учреждения материальная помощь выплачивается его близкому родственнику по письменному заявлению последнего на основании приказа руководителя учреждения (при представлении подтверждающих документов).

2.1.2. Размер материальной помощи определяется в зависимост